（8篇）教職工代表大會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度匯編（高校、醫(yī)院）

（8篇）教職工代表大會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度匯編

（高校、醫(yī)院）

目錄

L教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法2

2.教代會(huì)各專門工作委員會(huì)工作制度13

3.教職工代表大會(huì)代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議議事規(guī)則16

4.教職工代表大會(huì)議事與決策規(guī)則20

5.教職工活動(dòng)室管理制度24

6.教職工社團(tuán)管理辦法33

7.教職工校內(nèi)申訴制度38

8.教職工代表大會(huì)章程45

教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法

第一章總則

第一條為依法保障教職工參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督，完

善現(xiàn)代大學(xué)制度，促進(jìn)學(xué)校依法治校，依據(jù)《中華人民共和

國(guó)高等教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和

國(guó)工會(huì)法》、《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》（教育部第xx號(hào)令）

和《XX省高等學(xué)校教職工代表大會(huì)工作規(guī)程》，結(jié)合我校實(shí)

際，制定本辦法。

第二條XXXX學(xué)院教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“教代會(huì)”）

是教職工依法行使民主權(quán)利，有序參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督

的基本形式和制度。

第三條教代會(huì)高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以馬克

思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要

思想和科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為

指導(dǎo)，全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線和教育方針，認(rèn)真參與學(xué)

校民主管理和監(jiān)督。

第四條教代會(huì)和教代會(huì)代表應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)

校規(guī)章制度，積極推進(jìn)學(xué)校的建設(shè)、改革、發(fā)展和穩(wěn)定，引

導(dǎo)教職工正確處理國(guó)家、集體和個(gè)人的利益關(guān)系，如實(shí)反映

教職工的建議、意見(jiàn)和要求，維護(hù)教職工合法權(quán)益。

第五條教代會(huì)在學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，其組織原則

是民主集中制。

第二章職權(quán)

第六條教代會(huì)行使下列職權(quán)：

（一）聽(tīng)取學(xué)校章程草案的制定和修訂情況報(bào)告，提出

修改意見(jiàn)和建議；

（二）聽(tīng)取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)

改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問(wèn)題解決方案的報(bào)

告，提出意見(jiàn)建議；

（三）聽(tīng)取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、教代會(huì)工會(huì)工作

報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見(jiàn)和建議;

（四）討論通過(guò)學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福

利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲

辦法；

（五）審議學(xué)校上一屆（次）教代會(huì)提案的辦理情況報(bào)

告；

（六）按照有關(guān)工作規(guī)定和安排評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部；

（七）通過(guò)多種方式對(duì)學(xué)校工作提出意見(jiàn)和建議，監(jiān)督

學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出整改意見(jiàn)和建議；

（八）討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)校與學(xué)校工會(huì)商

定的其他事項(xiàng)。

第七條教代會(huì)的意見(jiàn)和建議，以會(huì)議決議的方式作出。

教代會(huì)決議須經(jīng)大會(huì)表決并獲代表總數(shù)半數(shù)以上通過(guò)為有

效。

學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全溝通機(jī)制，全面聽(tīng)取教代會(huì)提出的意

見(jiàn)和建議，并合理吸收采納；不能吸收采納的，應(yīng)當(dāng)作出說(shuō)

明。

第三章教代會(huì)代表

第八條凡與學(xué)校簽訂聘任聘用合同、具有聘任聘用關(guān)系

的教職工，均可當(dāng)選為教代會(huì)代表。

第九條教代會(huì)代表名額按教職工總數(shù)的XX%左右確定。

代表的構(gòu)成應(yīng)具有廣泛的代表性，既要體現(xiàn)以教學(xué)科研為主,

又要兼顧其他崗位的代表性，其中教學(xué)科研人員代表不得低

代表按時(shí)參加會(huì)議，完成大會(huì)各項(xiàng)任務(wù)；教代會(huì)閉幕后，傳

達(dá)大會(huì)精神，貫徹落實(shí)大會(huì)決議。

第十二條教代會(huì)代表接受選舉單位教職工的監(jiān)督，代表

實(shí)行任期制，每屆任期X年，可以連選連任。

教代會(huì)代表在任期內(nèi)因調(diào)離學(xué)校、退休、解聘、辭職、

自動(dòng)離職、開(kāi)除公職等情況而造成代表名額出缺，或代表不

能履行職責(zé)，選舉單位可以按照代表?xiàng)l件和規(guī)定程序進(jìn)行替

補(bǔ)。

教代會(huì)代表任期中在校內(nèi)調(diào)動(dòng)工作，其代表資格保留,

參加調(diào)入單位所屬代表團(tuán)活動(dòng)，調(diào)出單位所屬代表團(tuán)亦不再

增補(bǔ)代表。

教代會(huì)代表的變動(dòng)情況應(yīng)向下一次代表大會(huì)報(bào)告。

第十三條教代會(huì)代表享有以下權(quán)利：

（一）在教代會(huì)上享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；

（二）在教代會(huì)上充分發(fā)表意見(jiàn)和建議；

（三）提出提案并對(duì)提案辦理情況進(jìn)行詢問(wèn)和監(jiān)督；

（四）就學(xué)校工作向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)反映教職

工的意見(jiàn)和要求；

（五）因履行職責(zé)受到壓制、阻撓或者打擊報(bào)復(fù)時(shí)，向

有關(guān)部門提出申訴和控告。

第十四條教代會(huì)代表應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：

（一）努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策、國(guó)家的

法律法規(guī)、黨和國(guó)家關(guān)于教育改革發(fā)展的方針政策，不斷提

高思想政治素質(zhì)和參與民主管理的能力；

（二）積極參加教代會(huì)的活動(dòng)，認(rèn)真宣傳、貫徹教代會(huì)

決議，完成教代會(huì)交給的任務(wù)；

（三）辦事公正，為人正派，密切聯(lián)系教職工群眾，如

實(shí)反映群眾的意見(jiàn)和要求；

（四）及時(shí)向本部門教職工通報(bào)參加教代會(huì)活動(dòng)和履行

職責(zé)的情況，接受評(píng)議監(jiān)督；

（五）自覺(jué)遵守學(xué)校的規(guī)章制度和職業(yè)道德，提高業(yè)務(wù)

水平，做好本職工作。

第四章組織規(guī)則

第十五條教代會(huì)換屆時(shí)，學(xué)校成立教代會(huì)籌備工作委員

會(huì)，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)教代會(huì)換屆大會(huì)的籌備工作。

教代會(huì)籌備工作委員會(huì)主任由學(xué)校黨委書記或副書記擔(dān)任，

學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副主任，其成員由上一屆教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)

（以下簡(jiǎn)稱執(zhí)委會(huì)）成員、學(xué)校工會(huì)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成。

第十六條教代會(huì)換屆大會(huì)由主席團(tuán)主持。主席團(tuán)成員應(yīng)

在代表中產(chǎn)生，其中包括學(xué)校黨政主要負(fù)責(zé)人、工會(huì)主要負(fù)

責(zé)人和代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)。主席團(tuán)推選每次大會(huì)的執(zhí)行主席主持會(huì)

議。

第十七條教代會(huì)選舉產(chǎn)生執(zhí)委會(huì)，作為教代會(huì)常設(shè)機(jī)構(gòu),

負(fù)責(zé)教代會(huì)閉會(huì)期間的工作，參與學(xué)校的民主管理與監(jiān)督。

執(zhí)委會(huì)成員應(yīng)由教代會(huì)正式代表中的學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)負(fù)

責(zé)人、教師及其他有代表性人員組成，教師應(yīng)占較大比例。

執(zhí)委會(huì)成員應(yīng)具有全局觀念、大局意識(shí)，參政議事能力

強(qiáng)、作風(fēng)正派、辦事公道、熱心為教職工服務(wù)。執(zhí)委會(huì)成員

接受代表的監(jiān)督。對(duì)不能履行職責(zé)的執(zhí)委會(huì)成員，教代會(huì)有

權(quán)免去其委員資格。

第十八條教代會(huì)每屆X年，每年召開(kāi)一次大會(huì)，會(huì)議時(shí)

間為XX月下旬。每次會(huì)議須有x/x以上代表出席方能召開(kāi)。

遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)校、工會(huì)和教代會(huì)執(zhí)委會(huì)研究或x/x以

上代表提議，可以臨時(shí)召開(kāi)教代會(huì)。

第十九條教代會(huì)根據(jù)需要，可以邀請(qǐng)部分前任學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、

離退休人員、各級(jí)人大代表和政協(xié)委員、民主黨派負(fù)責(zé)人、

學(xué)生代表為特邀代表，未當(dāng)選為正式代表的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各中

層單位的黨政主要負(fù)責(zé)人、分工會(huì)主席為列席代表。特邀代

表、列席代表不具有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

第二十條執(zhí)委會(huì)應(yīng)設(shè)立若干專門委員會(huì)，完成教代會(huì)及

其執(zhí)委會(huì)交辦任務(wù)。專門委員會(huì)成員在執(zhí)委會(huì)中產(chǎn)生，必要

時(shí)也可以吸收代表參加。專門委員會(huì)對(duì)教代會(huì)負(fù)責(zé)，并與教

代會(huì)同時(shí)換屆。

第二十一條教代會(huì)的會(huì)議議題，應(yīng)根據(jù)學(xué)校中心工作和

教職工普遍關(guān)心的問(wèn)題，由執(zhí)委會(huì)于會(huì)議召開(kāi)前一個(gè)月左右,

在廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)的基礎(chǔ)上提出建議，報(bào)經(jīng)學(xué)校黨委同意后，

提請(qǐng)大會(huì)預(yù)備會(huì)議審議通過(guò)。

第二十二條教代會(huì)的選舉和表決，須經(jīng)教代會(huì)代表總數(shù)

半數(shù)以上通過(guò)方為有效；提案征集，由學(xué)校工會(huì)協(xié)助提案工

作委員會(huì)在會(huì)議召開(kāi)前一個(gè)月左右，向全體教代會(huì)代表發(fā)出

征集通知；決議貫徹情況和提案處理情況，應(yīng)向下次會(huì)議報(bào)

告。

第二十三條教職工XX人以上的二級(jí)單位，應(yīng)當(dāng)建立教職

工代表大會(huì)制度；不足XX人的二級(jí)單位，建立由全體教職工

直接參加的教職工大會(huì)制度，其職權(quán)范圍、工作程序與二級(jí)

教代會(huì)制度相同。

第五章工作機(jī)構(gòu)

第二十四條學(xué)校工會(huì)為教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，承擔(dān)以下與

教代會(huì)相關(guān)的工作職責(zé)：

（一）做好教代會(huì)的籌備工作和會(huì)務(wù)工作，組織選舉教

代會(huì)代表，提出會(huì)議議題、方案和主席團(tuán)建議人選；

（二）教代會(huì)閉會(huì)期間，協(xié)助執(zhí)委會(huì)組織傳達(dá)貫徹教代

會(huì)精神，督促檢查教代會(huì)決議的落實(shí)。組織專門委員會(huì)的活

動(dòng)，主持召開(kāi)代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)、專門委員會(huì)負(fù)責(zé)人聯(lián)席會(huì)議；

（三）組織教代會(huì)代表的培訓(xùn)，接受和處理教代會(huì)代表

的建議和申訴；

（四）就學(xué)校民主管理工作向?qū)W校黨委匯報(bào)，與學(xué)校溝

通;

（五）完成教代會(huì)委托的其他任務(wù)。

第二十五條學(xué)校應(yīng)為教代會(huì)的召開(kāi)和日常活動(dòng)提供必

要的工作條件和經(jīng)費(fèi)保障，教代會(huì)經(jīng)費(fèi)在學(xué)校行政經(jīng)費(fèi)中開(kāi)

支，列入經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

第六章籌備與召開(kāi)

第二十六條教代會(huì)換屆會(huì)議，應(yīng)成立籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組

主持籌備組織工作，屆中會(huì)議由本屆教代會(huì)執(zhí)委會(huì)或?qū)W校工

會(huì)主持籌備組織。根據(jù)工作需要可下設(shè)若干專門工作機(jī)構(gòu)。

籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組由學(xué)校黨政主要負(fù)責(zé)人或分管工會(huì)

工作的負(fù)責(zé)人、工會(huì)主要負(fù)責(zé)人及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成。

第二十七條教代會(huì)籌備工作

（一）教代會(huì)換屆時(shí)，制定會(huì)議正式代表、特邀代表、

列席代表的產(chǎn)生條件、名額分配、選舉辦法、代表團(tuán)劃分;

（二）教代會(huì)換屆時(shí)，提出大會(huì)主席團(tuán)組成人員建議名

單和產(chǎn)生辦法，提出教代會(huì)執(zhí)委會(huì)委員名額分配方案；

（三）征集會(huì)議提案，并對(duì)提案進(jìn)行歸納、整理、審查、

立案；

（四）圍繞學(xué)校改革發(fā)展的中心任務(wù)，針對(duì)改革、發(fā)展、

管理、分配和教職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，由工會(huì)提出會(huì)議

中心議題，報(bào)學(xué)校黨委審定；

（五）須提交教代會(huì)討論、審議、通過(guò)或者決定的文件

應(yīng)在會(huì)前廣泛征求意見(jiàn)待修改完善后，報(bào)學(xué)校黨委審定;

（六）擬定會(huì)議日程和各項(xiàng)議程；

（七）做好會(huì)議的其他籌備組織工作。

第二十八條教代會(huì)換屆時(shí)，應(yīng)召開(kāi)預(yù)備會(huì)議。教代會(huì)預(yù)

備會(huì)議的主要議程為：

（一）向大會(huì)報(bào)告本屆教代會(huì)的籌備情況；

（二）通過(guò)代表資格審查委員會(huì)關(guān)于代表資格的審查報(bào)

告；

（三）通過(guò)大會(huì)主席團(tuán)成員名單和秘書長(zhǎng)名單；

（四）通過(guò)大會(huì)議題和議程；

（五）通過(guò)、決定大會(huì)其他事項(xiàng)。

第二十九條教代會(huì)正式會(huì)議的主要議程為：

（一）聽(tīng)取和審議學(xué)校工作報(bào)告；

（二）聽(tīng)取和審議教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告；

（三）聽(tīng)取或?qū)徸h學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告、提案工作報(bào)告;

（四）審議通過(guò)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、績(jī)效工資分配等有關(guān)改

革方案和工作報(bào)告；

（五）表決大會(huì)決議、決定和方案及其他事項(xiàng)；

（六）換屆時(shí)，選舉產(chǎn)生執(zhí)委會(huì)；

（七）如有增補(bǔ)、替補(bǔ)代表事項(xiàng)時(shí)，做關(guān)于代表增補(bǔ)、

替補(bǔ)情況的說(shuō)明。

第七章提案

第三十條教代會(huì)提案是教代會(huì)代表和教職工群眾就學(xué)

校發(fā)展規(guī)劃、制度建設(shè)、黨政管理、教學(xué)科研、人才隊(duì)伍建

設(shè)、績(jī)效分配、人事制度、民主管理與監(jiān)督、生活福利、后

勤服務(wù)等方面提出的議案。

第三十一條教代會(huì)提案工作委員會(huì)或?qū)W校工會(huì)應(yīng)在教

代會(huì)召開(kāi)前XX日發(fā)出征集大會(huì)提案通知（附提案表電子版）。

提案內(nèi)容應(yīng)當(dāng)圍繞教代會(huì)中心議題及教職工普遍關(guān)心

的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題提出；提案應(yīng)一事一案。

提案可由一名教代會(huì)代表提出或兩名以上（含兩名）教

代會(huì)代表聯(lián)合提出，也可由代表團(tuán)提出。

第三十二條教代會(huì)提案工作委員會(huì)收到代表提案后，應(yīng)

及時(shí)進(jìn)行登記、分類、整理。內(nèi)容相同的進(jìn)行并案處理，原

提案人作為共同提案人。

提案工作委員會(huì)對(duì)提案進(jìn)行審查并提出立案意見(jiàn)。提案

立案的原則是：符合黨和國(guó)家的方針、政策、法律法規(guī)的有

關(guān)規(guī)定；屬于學(xué)校職權(quán)范圍內(nèi)處理的問(wèn)題。凡未立案的提案

應(yīng)作為意見(jiàn)或建議轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理并告知提案人。

第三十三條提案工作委員會(huì)審查立案后的提案，經(jīng)分管

教代會(huì)工作的校領(lǐng)導(dǎo)同意后交承辦部門落實(shí)。承辦部門對(duì)提

案提出的問(wèn)題要提出解決方案并認(rèn)真整改落實(shí)，對(duì)因各種原

因一時(shí)難以落實(shí)的提案，應(yīng)做出合理的解釋和答復(fù)。

第三十四條提案工作委員會(huì)或?qū)W校工會(huì)要對(duì)提案處理

情況進(jìn)行檢查和督促。

提案承辦部門應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)向提案人反饋提案辦理

結(jié)果并征求對(duì)提案辦理的意見(jiàn)。

提案工作委員會(huì)應(yīng)向教代會(huì)作上一屆（次）教代會(huì)提案

工作報(bào)告。

第八章閉會(huì)期間工作

第三十五條遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)校、學(xué)校工會(huì)或x/x以

上教代會(huì)代表提議并報(bào)經(jīng)學(xué)校黨委同意，可以提前、延期或

臨時(shí)召開(kāi)教代會(huì)。

第三十六條執(zhí)委會(huì)會(huì)議或?qū)ｉT工作委員會(huì)、代表團(tuán)負(fù)責(zé)

人聯(lián)席會(huì)議每學(xué)期或半年至少召開(kāi)一次。

遇有急需解決的重要問(wèn)題，可由執(zhí)委會(huì)聯(lián)系有關(guān)專門工

作委員會(huì)與學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)商處理。其結(jié)果向下一次教代會(huì)

報(bào)告。

需要教代會(huì)審議的事項(xiàng)，經(jīng)相關(guān)專門工作委員會(huì)審議后,

由執(zhí)委會(huì)研究形成決議，向下一次大會(huì)報(bào)告，予以確認(rèn)。

第三十七條教代會(huì)執(zhí)委會(huì)和專門工作委員會(huì)在閉會(huì)期

間對(duì)教代會(huì)有關(guān)決議、決定的貫徹執(zhí)行和提案的落實(shí)進(jìn)行督

促檢查；參與學(xué)校有關(guān)行政部門對(duì)改革發(fā)展重大問(wèn)題的調(diào)研

論證；參與民主管理和監(jiān)督；收集整理教代會(huì)代表對(duì)有關(guān)議

案的意見(jiàn)建議，為修改議案決議提供依據(jù)等。

第三十八條學(xué)校工會(huì)應(yīng)為教代會(huì)代表、執(zhí)委會(huì)發(fā)揮作用

創(chuàng)造條件，可建立代表質(zhì)詢、督查、聽(tīng)證和提案督辦等制度。

第九章附則

第三十九條本辦法由教代會(huì)執(zhí)委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

第四十條本辦法經(jīng)校黨委會(huì)審定，并經(jīng)教代會(huì)七屆三次

會(huì)議審議通過(guò)后實(shí)施。原《XXXX學(xué)院教職工代表大會(huì)實(shí)施辦

法（試行）》同時(shí)廢止。

教代會(huì)各專門工作委員會(huì)工作制度

為使教代會(huì)在民主管理和民主監(jiān)督方面，真正行使民主

權(quán)力，并在教代會(huì)閉會(huì)之后，便于繼續(xù)工作而成立的各專門

工作委員會(huì)，是在教代會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，處理教代會(huì)專門業(yè)務(wù)的

工作機(jī)構(gòu)。為使活動(dòng)經(jīng)?；?，更好地發(fā)揮各專門工作委員會(huì)

的作用，特制定如下工作制度。

一、民主管理委員會(huì)

負(fù)責(zé)組織審議學(xué)院辦學(xué)方針、發(fā)展規(guī)劃、學(xué)年（期）工

作計(jì)劃以及重大改革方案和有關(guān)規(guī)章制度。

負(fù)責(zé)院工會(huì)（教代會(huì)）的信訪處理和圍繞會(huì)員（教工）

代表的建議所開(kāi)展的有關(guān)教育、教學(xué)，行政管理方面的評(píng)比

競(jìng)賽和科技開(kāi)發(fā)工作。

負(fù)責(zé)會(huì)員（教工）代表大會(huì)閉會(huì)期間，對(duì)執(zhí)行會(huì)議情況

檢查監(jiān)督，并提出意見(jiàn)和建議。

在教代會(huì)閉會(huì)期間，根據(jù)教代會(huì)的授權(quán)，審議民主管理

工作方面需要臨時(shí)決定的問(wèn)題，向教代會(huì)報(bào)告，予以確認(rèn)。

二、提案工作委員會(huì)

負(fù)責(zé)教代會(huì)中的提案審查、落實(shí)方面的歸納和整理。

監(jiān)督各項(xiàng)提案的整改和落實(shí)。

有權(quán)對(duì)不符合實(shí)際的提案予以糾正和否決。

負(fù)責(zé)被采納的并在實(shí)際工作中發(fā)揮效益的建議方案的

評(píng)選表獎(jiǎng)工作。

教代會(huì)閉會(huì)期間，根據(jù)教代會(huì)的授權(quán)，審議提案工作方

面需要臨時(shí)決定的問(wèn)題，向教代會(huì)報(bào)告，予以確認(rèn)。

要將提案的收集、整理、送交、落實(shí)等情況，由提案工

作委員會(huì)主任向教代會(huì)代表報(bào)告。

三、教學(xué)工作委員會(huì)

負(fù)責(zé)教代會(huì)教育方面議題的整理和歸納。討論教育、教

學(xué)活動(dòng)中有關(guān)科研、教改等方面問(wèn)題。收集與教育、教學(xué)方

面有關(guān)的資料和數(shù)據(jù)。

認(rèn)真研究學(xué)院在教育教學(xué)和管理工作等方面的情況，積

極參與和民主監(jiān)督學(xué)院的教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和師資隊(duì)伍

建設(shè)等工作。

教代會(huì)閉會(huì)期間，根據(jù)教代會(huì)的授權(quán)，審議教學(xué)工作方

面需要臨時(shí)決定的問(wèn)題，向教代會(huì)報(bào)告，予以確認(rèn)。

負(fù)責(zé)對(duì)教職工思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和有關(guān)方面的競(jìng)賽評(píng)

比。

四、文體工作委員會(huì)

負(fù)責(zé)教代會(huì)文體方面議題的整理和歸納。

對(duì)教職工年度的文體工作進(jìn)行計(jì)劃、決策并監(jiān)督實(shí)施。

廣泛聽(tīng)取教職工對(duì)開(kāi)展文藝、體育活動(dòng)的建議及意見(jiàn),

及時(shí)反映到院工會(huì)，更好地改進(jìn)工作。

負(fù)責(zé)組織安排具有群眾性、教育性的文體活動(dòng)，提高教

職工的身心健康。

五、女職工委員會(huì)

負(fù)責(zé)教代會(huì)女工方面議題的整理和歸納。

負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查有關(guān)部門貫徹執(zhí)行會(huì)員（教工）代表大會(huì)

關(guān)于女工方面的決議。

組織開(kāi)展適合女教職工特點(diǎn)的活動(dòng)，提高女教職工自身

素質(zhì)，促進(jìn)女教職工健康和發(fā)展。

教育女教工提高自我維護(hù)意識(shí)和自我維護(hù)能力，從根本

上維護(hù)女教工的合法利益。

六、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)委員會(huì)

對(duì)教職工進(jìn)行勞動(dòng)法律，法規(guī)和勞動(dòng)合同、集體合同的

宣傳教育，提高法律意識(shí)，增強(qiáng)遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。

參與學(xué)院有關(guān)勞動(dòng)規(guī)章制度的制定，搞好調(diào)查研究，做

好勞動(dòng)爭(zhēng)議的預(yù)防工作。

調(diào)解學(xué)院發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，檢查督促雙方當(dāng)事人履行調(diào)

解協(xié)議。

定期向教代會(huì)匯報(bào)工作情況，完成教代會(huì)、上級(jí)工會(huì)和

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁組織交辦的有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議方面的工作任務(wù)。

教職工代表大會(huì)代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議議事規(guī)則

第一章總則

第一條為了使教職工代表大會(huì)在其閉會(huì)期間更好地發(fā)

揮作用，根據(jù)《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》、《XX石化職業(yè)技

術(shù)學(xué)院教職工代表大會(huì)章程》的規(guī)定，制定本規(guī)則。

第二條教職工代表大會(huì)是學(xué)院民主管理和民主監(jiān)督的

基本形式和行使民主管理權(quán)利的機(jī)構(gòu)。教職工代表大會(huì)代表

組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議（以下簡(jiǎn)稱代表組長(zhǎng)會(huì)議）是教代會(huì)的工作會(huì)

議，是在代表大會(huì)閉會(huì)期間，溝通學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職工之

間的聯(lián)系，直接反映全體代表正式意見(jiàn)的重要渠道。代表組

長(zhǎng)會(huì)議是貫徹全心全意依靠教職工辦好學(xué)院的方針，維護(hù)以

教師為主體的廣大教職工的民主權(quán)利，組織教代會(huì)代表參與

民主管理和民主監(jiān)督的一種行之有效的方法。

第三條代表組長(zhǎng)會(huì)議要在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，遵照黨的

方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)，積極參與學(xué)院管理，推進(jìn)

學(xué)院民主政治建設(shè)，維護(hù)廣大教職工合法權(quán)益，緊緊圍繞學(xué)

院的中心任務(wù)開(kāi)展工作。

第四條代表組長(zhǎng)會(huì)議實(shí)行民主集中制。

第二章代表組長(zhǎng)會(huì)議的構(gòu)成

第五條代表組長(zhǎng)會(huì)議成員由各代表組組長(zhǎng)、教代會(huì)各專

門工作委員會(huì)主任、院工會(huì)主席與專職副主席組成。

代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議可以根據(jù)會(huì)議內(nèi)容的需要，邀請(qǐng)學(xué)院

黨政負(fù)責(zé)人或其他有關(guān)人員列席。

第六條個(gè)別代表組長(zhǎng)因工作原因或因病不能出席會(huì)議

的，應(yīng)填寫委托書，指定本組一名代表出席會(huì)議，反映本組

代表意見(jiàn)，但無(wú)表決權(quán)。

第三章代表組長(zhǎng)會(huì)議的任務(wù)

第七條代表組長(zhǎng)會(huì)議的任務(wù)是：

聽(tīng)取討論籌備教職工代表大會(huì)的方案，教代會(huì)工作報(bào)告,

教代會(huì)議題，提出意見(jiàn)和建議。

根據(jù)教代會(huì)授權(quán)，處理已經(jīng)教代會(huì)原則同意，且須進(jìn)一

步補(bǔ)充、修改或因情況發(fā)生變化需變動(dòng)的重大問(wèn)題的決議和

方案。

審議屬于教學(xué)、科研、生產(chǎn)或行政管理中需臨時(shí)解決的

重要問(wèn)題，提出意見(jiàn)和建議。

經(jīng)過(guò)充分討論協(xié)商，可以同意或否決人事分配制度等重

要規(guī)章的試行方案，涉及部分職工的工資調(diào)整、獎(jiǎng)金分配、

勞動(dòng)保護(hù)等方案。

經(jīng)過(guò)充分討論協(xié)商，可就部分福利基金的使用方向以及

職工生活福利的重要事項(xiàng)作出決定。

聽(tīng)取專門工作委員會(huì)民主評(píng)議干部情況的匯報(bào)，提出任

免、獎(jiǎng)懲的建議。

涉及較多教職工切身利益，行政領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)認(rèn)為需要提

交聯(lián)席會(huì)議商定的或民主管理中其他有關(guān)的重要事項(xiàng)。

第四章代表組長(zhǎng)會(huì)議的召開(kāi)

第八條代表組長(zhǎng)會(huì)議根據(jù)實(shí)際情況和需要召開(kāi)。

第九條代表組長(zhǎng)會(huì)議由教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)學(xué)院工會(huì)委

員會(huì)組織召開(kāi)。

第十條出席會(huì)議的參會(huì)人數(shù)超過(guò)代表組長(zhǎng)會(huì)議成員三

分之二，方能召開(kāi)代表組長(zhǎng)會(huì)議。

第十一條出現(xiàn)下述情況，學(xué)院工會(huì)委員會(huì)應(yīng)召開(kāi)代表組

長(zhǎng)會(huì)議：

學(xué)院行政希望通報(bào)情況或征詢意見(jiàn)，要求召開(kāi)代表組長(zhǎng)

會(huì)議；

不少于XX%的代表組聯(lián)名，要求召開(kāi)代表組長(zhǎng)會(huì)議；

不少于XX%的教代會(huì)代表聯(lián)名，要求召開(kāi)代表組長(zhǎng)會(huì)議;

學(xué)院工會(huì)委員會(huì)認(rèn)為需要召開(kāi)代表組長(zhǎng)會(huì)議。

第五章代表組長(zhǎng)會(huì)議作出的文件形式

第十二條代表組長(zhǎng)會(huì)議討論的結(jié)果，以紀(jì)要、報(bào)告、議

案和決議等文件形式交學(xué)院黨政辦公室，報(bào)告學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及相

關(guān)部門，并通過(guò)各代表組長(zhǎng)傳達(dá)給教代會(huì)代表。

紀(jì)要

匯總會(huì)議討論情況，編寫紀(jì)要。

報(bào)告

代表組長(zhǎng)會(huì)議形成傾向性意見(jiàn)，需提請(qǐng)學(xué)院行政考慮和

答復(fù)的，可以形成代表組長(zhǎng)會(huì)議報(bào)告。報(bào)告文本需經(jīng)代表組

長(zhǎng)會(huì)議參會(huì)正式成員半數(shù)以上通過(guò)。

議案

代表組長(zhǎng)會(huì)議認(rèn)為需要提請(qǐng)學(xué)院行政注意，并希望實(shí)施

落實(shí)的具體意見(jiàn)和建議，經(jīng)代表組長(zhǎng)會(huì)議參會(huì)正式成員半數(shù)

以上同意，可以以代表組長(zhǎng)會(huì)議的名義提出議案（議案的內(nèi)

容范圍與格式等要求均同教代會(huì)代表提案）。

學(xué)院行政應(yīng)在議案提交后的X月內(nèi)給予答復(fù)。

決議

經(jīng)代表組長(zhǎng)會(huì)議參會(huì)正式成員三分之二以上同意，可形

成代表組長(zhǎng)會(huì)議決議。代表組長(zhǎng)會(huì)議代表教代會(huì)對(duì)重大事項(xiàng)

作出的決議，須由其后的代表大會(huì)確認(rèn)。

第十三條對(duì)于代表組長(zhǎng)會(huì)議決議或其他需要征詢代表

意見(jiàn)的事項(xiàng)，可以采取各代表組長(zhǎng)分別征求本組代表意見(jiàn)的

方式

第十四條代表組長(zhǎng)有責(zé)任把代表組長(zhǎng)會(huì)議討論的情況、

提出的議案、做出的決議等文件及時(shí)傳達(dá)給本組全體代表;

代表組長(zhǎng)還應(yīng)以適當(dāng)?shù)姆绞桨汛斫M長(zhǎng)會(huì)議討論的、涉及廣

大群眾切身利益的意見(jiàn)傳達(dá)給本單位群眾。

第六章附則

第十五條本規(guī)則經(jīng)教職工代表大會(huì)通過(guò)后實(shí)施。

第十六條本規(guī)則由教代會(huì)授權(quán)學(xué)院工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)解

#o

教職工代表大會(huì)議事與決策規(guī)則

第一章總則

第一條為便于教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱教代會(huì)）依照法

定程序召開(kāi)會(huì)議，行使職權(quán)，特制定本規(guī)則。

第二條教代會(huì)要堅(jiān)持黨的基本路線和改革開(kāi)放，貫徹執(zhí)

行黨和國(guó)家的方纖、政策，遵守國(guó)家法律和法規(guī)，正確失理

國(guó)家、學(xué)院、教職工三者利益關(guān)系。

第三條教代會(huì)在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，按照規(guī)定

程序行使職權(quán)。

第四條教代會(huì)議事與決策的根本準(zhǔn)則是：維護(hù)教代會(huì)職

權(quán)的嚴(yán)肅性，保障代表的民主權(quán)利，維護(hù)學(xué)院和教職工的根

本利益，正確代表和反映全院教職工的意愿。

第五條教代會(huì)實(shí)行民主集中制的原則。發(fā)揚(yáng)民主，集體

行使教代會(huì)賦予的職權(quán)，按照本規(guī)則議事。

第二章職權(quán)

第六條教代會(huì)行使下列職權(quán)：

聽(tīng)取學(xué)院章程草案的制定和修訂情況報(bào)告，提出修改意

見(jiàn)和建議；

聽(tīng)取學(xué)院發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、

校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問(wèn)題解決方案的報(bào)告，提

出意見(jiàn)和建議；

聽(tīng)取學(xué)院年度工作、財(cái)務(wù)工作、工會(huì)工作報(bào)告以及其他

專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見(jiàn)和建議;

討論通過(guò)學(xué)院提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校

內(nèi)分配實(shí)施方案乂及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲辦法;

審議學(xué)院上一屆（次）教職工代表大會(huì)提案的辦理情況

報(bào)告；

按照有關(guān)工作規(guī)定和安排評(píng)議學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部；

通過(guò)多種方式對(duì)學(xué)院工作提出意見(jiàn)和建議，監(jiān)督學(xué)院章

程、規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出整改意見(jiàn)和建議；

討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)院與學(xué)院工會(huì)商定的

其他事項(xiàng)。

第七條院長(zhǎng)要定期向教代會(huì)報(bào)告工作，認(rèn)真聽(tīng)取代表們

的意見(jiàn)和建議，認(rèn)真對(duì)待教代會(huì)的決議和提案，負(fù)責(zé)執(zhí)行和

處理教代會(huì)作出的決議，認(rèn)真處理代表的提案，尊重和支持

教代會(huì)行使民主管理和民主監(jiān)督的職權(quán)。

第八條學(xué)院教代會(huì)要尊重和支持院長(zhǎng)依法行使行政管

理的各項(xiàng)職權(quán)，協(xié)助院長(zhǎng)開(kāi)展工作，教育教職工自覺(jué)遵守學(xué)

院的各項(xiàng)規(guī)章制度，以主人翁的責(zé)任感努力完成各項(xiàng)工作任

務(wù)°

第九條教代會(huì)工作委員會(huì)是教職工代表大會(huì)的工作機(jī)

構(gòu)，組織和代表教職工進(jìn)行民主決策、民主管理和民主監(jiān)督,

負(fù)責(zé)民主管理日常工作。教代會(huì)閉會(huì)期間，需要臨時(shí)審議的

重要議案，由學(xué)院工會(huì)委員會(huì)召集教代會(huì)代表組長(zhǎng)和專門工

作委員會(huì)及有關(guān)黨、政負(fù)責(zé)人的聯(lián)席會(huì)議審議和協(xié)商處理,

并向下一次教代會(huì)報(bào)告予以確認(rèn)。

第三章會(huì)議的準(zhǔn)備

第十條教代會(huì)召開(kāi)之前，教代會(huì)主席團(tuán)應(yīng)進(jìn)行下列準(zhǔn)備

工作：

向黨委匯報(bào)會(huì)議籌備情況；

提出會(huì)議議題和議程草案；

提出列席會(huì)議人員建議名單；

收集提案；

做好會(huì)議的其他準(zhǔn)備工作。

第十一條教代會(huì)召開(kāi)之前，各代表組長(zhǎng)召集并主持代表

組全體會(huì)議，對(duì)大會(huì)的議程、議題和報(bào)告進(jìn)行討論。教代會(huì)

主席團(tuán)會(huì)議根據(jù)各代表組討論的意見(jiàn)，可以對(duì)上述問(wèn)題作相

應(yīng)的調(diào)整，提請(qǐng)預(yù)備會(huì)議審議。

第十二條教代會(huì)召開(kāi)之前，舉行預(yù)備會(huì)議，通過(guò)會(huì)議議

程及其他事項(xiàng)。教代會(huì)主席團(tuán)召集并主持預(yù)備會(huì)議。

第四章會(huì)議的舉行

第十三條教代會(huì)原則上每年召開(kāi)一次。每次會(huì)議須有三

分之二以上代表出席方能召開(kāi)。遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)院黨、政、

工領(lǐng)導(dǎo)研究或三分之一以上代表提議，可以臨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。

第十四條大會(huì)舉行期間，大會(huì)主席團(tuán)可以授權(quán)教代會(huì)主

席或副主席召開(kāi)代表組長(zhǎng)會(huì)議，就提案和有關(guān)報(bào)告審議中的

重大問(wèn)題進(jìn)行討論，聽(tīng)取各代表組的意見(jiàn)，并將討論的情況

和意見(jiàn)報(bào)告主席團(tuán)。大會(huì)主席團(tuán)可以授權(quán)教代會(huì)主席或副主

席在代表組審議議案和有關(guān)報(bào)告的同時(shí)，根據(jù)代表的要求，

組織專業(yè)代表組對(duì)有關(guān)議題進(jìn)行審議，并將審議的情況報(bào)告

主席團(tuán)。

第十五條大會(huì)主席團(tuán)可以組織有關(guān)代表在教代會(huì)全體

會(huì)議上進(jìn)行重點(diǎn)發(fā)言，就提案和有關(guān)報(bào)告發(fā)表意見(jiàn)。

第五章工作報(bào)告的審議

第十六條教職工代表大會(huì)召開(kāi)時(shí)，院行政負(fù)責(zé)人或有關(guān)

部門應(yīng)向大會(huì)提出工作報(bào)告。

第十七條各項(xiàng)工作報(bào)告經(jīng)代表團(tuán)審議討論后，由學(xué)院黨

政辦協(xié)助大會(huì)主席團(tuán)將意見(jiàn)收集、歸納、整理。學(xué)院行政負(fù)

責(zé)人及有關(guān)部門應(yīng)對(duì)代表提出的意見(jiàn)、建議給予充分重視，

并及時(shí)將采納、吸取意見(jiàn)和建議的情況反饋給教代會(huì)主席團(tuán)。

第六章需審議通過(guò)的事項(xiàng)

第十八條凡需提交教代會(huì)審議通過(guò)的事項(xiàng)，必須充分聽(tīng)

取代表的意見(jiàn)，按照代表提出的意見(jiàn)和建議補(bǔ)充、修改后，

提交代表大會(huì)審議通過(guò)。

第七章需審議決定的事項(xiàng)

第十九條凡需提交教代會(huì)審議決定的事項(xiàng)，必須充分反

映廣大教職工的意志，維護(hù)教職工的具體利益，在充分采納、

吸收代表提出的意見(jiàn)，進(jìn)行調(diào)整、修改后，提交代表大會(huì)表

決。

第二十條代表要求在教代會(huì)全體會(huì)議上發(fā)言，應(yīng)提前提

出請(qǐng)求，并報(bào)告發(fā)言內(nèi)容，經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)研究許可后，由大

會(huì)執(zhí)行主席安排發(fā)言順序。臨時(shí)要求發(fā)言的，須經(jīng)大會(huì)執(zhí)行

主席許可。

第二十一條會(huì)議各項(xiàng)決議、決定草案，經(jīng)主席團(tuán)決定交

各代表組審議。主席團(tuán)根據(jù)各代表組審議的意見(jiàn)修改后，提

交大會(huì)全體會(huì)議表決。會(huì)議表決議案，采用無(wú)記名投票方式、

舉手方式或其他方式，由主席團(tuán)決定。

第二十二條大會(huì)全體會(huì)議表決議案，由代表總數(shù)的半數(shù)

以上通過(guò)方為有效。表決結(jié)果由會(huì)議主持人當(dāng)場(chǎng)宣布。

第八章附則

第二十三條本規(guī)則經(jīng)學(xué)院教職工代表大會(huì)通過(guò)后生效。

第二十四條本規(guī)則由學(xué)院工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

教職工活動(dòng)室管理制度

第一條活動(dòng)室是教職工學(xué)習(xí)知識(shí)和文化娛樂(lè)的場(chǎng)所，室

內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施、文體娛樂(lè)用品等，僅限本室內(nèi)活動(dòng)使用，一律

不得擅自帶走或外借。

第二條參加活動(dòng)人員要講文明，講禮貌，守紀(jì)律。不得

吵鬧和大聲喧嘩，保持室內(nèi)安靜。

第三條注意公共衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)吸煙，不得隨地吐痰,

不亂丟果皮紙屑，不得進(jìn)行任何形式的賭博和進(jìn)行其它不健

康等違法娛樂(lè)活動(dòng)。

第四條愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，如有無(wú)故損壞，負(fù)責(zé)照價(jià)賠償。

活動(dòng)結(jié)束后，使用者要按原位擺放器材。

第五條活動(dòng)室按規(guī)定作息時(shí)間開(kāi)放和關(guān)門，在作息時(shí)間

外，如無(wú)特殊情況與批準(zhǔn)，一律不開(kāi)放。

第六條參加活動(dòng)人員，應(yīng)自覺(jué)遵守活動(dòng)室的管理規(guī)章制

度。參加活動(dòng)時(shí)要保證自身安全，身體不適要停止活動(dòng)，出

現(xiàn)后果責(zé)任自負(fù)。

第七條負(fù)責(zé)活動(dòng)室管理的工作人員要盡職盡責(zé)，熱情服

務(wù)，注意安全，節(jié)約水電，及時(shí)關(guān)好門窗、電源，做好防火、

防盜和防止物品損壞。

第八條學(xué)院其它部門使用活動(dòng)室，需向院工會(huì)申請(qǐng)，經(jīng)

院工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)審批，方可使用。

教代會(huì)代表巡視工作制度

第一條為了全面貫徹全心全意依靠教職工辦學(xué)的方針,

充分發(fā)揮學(xué)校教代會(huì)代表在教代會(huì)閉會(huì)期間民主參與、民主

管理、民主監(jiān)督的經(jīng)常性作用，保證教代會(huì)決議的貫徹落實(shí),

根據(jù)《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》和《XX市職工代

表大會(huì)條例》，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定教代會(huì)代表巡視

工作制度。

第二條教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間，對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教職工

普遍關(guān)心的問(wèn)題，由學(xué)校工會(huì)委員會(huì)組織教職工代表巡視檢

查，撰寫巡視報(bào)告，提出建議意見(jiàn)。

第三條代表巡視的具體內(nèi)容

教代會(huì)通過(guò)的決議或決定的執(zhí)行情況。

學(xué)校近期相關(guān)的中心任務(wù)或重要工作的進(jìn)展情況。

教職工普遍關(guān)心的問(wèn)題。

學(xué)校黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)指定或委托的事項(xiàng)。

第四條代表巡視工作的程序

提出巡視課題。根據(jù)學(xué)校工作情況和教代會(huì)代表的要求,

由校工會(huì)提出巡視課題。經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意后組織實(shí)施，每年至

少組織一次。

成立巡視小組。由部分代表組成巡視小組，一般為XX

人左右，組長(zhǎng)由校工會(huì)根據(jù)巡視內(nèi)容指定。

培訓(xùn)巡視人員。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，明確巡視內(nèi)容、重點(diǎn)、

方法、注意事項(xiàng)等，提高巡視代表的整體素質(zhì)和工作水平。

確定巡視部門。通知有關(guān)部門做好準(zhǔn)備工作。

實(shí)施巡視方案。一般采取聽(tīng)取被巡視部門介紹情況，代

表現(xiàn)場(chǎng)考察，召開(kāi)教職工代表座談會(huì)的方式進(jìn)行。

寫出巡視報(bào)告。由巡視小組匯總情況，進(jìn)行分析研究，

寫出巡視紀(jì)要或巡視報(bào)告。

反饋巡視情況。由巡視組組長(zhǎng)向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)巡視

情況，并向有關(guān)部門反饋巡視情況及工作建議。

第五條巡視工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

代表巡視工作在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，由校工會(huì)負(fù)責(zé)

具體組織實(shí)施。

第六條代表巡視工作的要求

組織代表巡視工作，是充分發(fā)揮教代會(huì)代表參與學(xué)校民

主管理、民主監(jiān)督、增進(jìn)學(xué)校凝聚力、促進(jìn)學(xué)校建設(shè)和發(fā)展

的重要形式，必須圍繞學(xué)校中心工作和廣大教職工普遍關(guān)心

的問(wèn)題，精心組織，確定好巡視方案。

在巡視過(guò)程中，參加巡視的代表要從學(xué)校大局和教職工

的根本利益著眼；在不干擾學(xué)校和部門正常工作的情況下，

正確行使民主權(quán)利。

巡視活動(dòng)是對(duì)代表參政能力的培訓(xùn)與提高，參加巡視的

代表要不斷提高自身的素質(zhì)。同時(shí)要充分發(fā)揮橋梁和紐帶作

用，做好思想宣傳和群眾引導(dǎo)工作。

第七條本制度經(jīng)教代會(huì)審議通過(guò)后施行。

第八條本制度解釋權(quán)歸學(xué)校教代會(huì)主席團(tuán)、校工會(huì)所有。

教職工代表大會(huì)議事規(guī)則

為進(jìn)一步完善學(xué)校教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱教代會(huì)）

制度，加強(qiáng)學(xué)校教代會(huì)機(jī)制建設(shè)，規(guī)范教代會(huì)議事程序，根

據(jù)教育部《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》、《XXXX大學(xué)章程》和

《XXXX大學(xué)教職工代表大會(huì)暫行條例》，結(jié)合實(shí)際，制定本

議事規(guī)則。

一、教代會(huì)的議事機(jī)構(gòu)

（一）為有利于教代會(huì)工作的開(kāi)展，教代會(huì)設(shè)立教代會(huì)

大會(huì)主席團(tuán)、教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)、教代會(huì)專門工作委員會(huì)。

（二）教代會(huì)大會(huì)期間的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)是教代會(huì)大會(huì)主席團(tuán)。

教代會(huì)閉會(huì)期間由校工會(huì)負(fù)責(zé)日常工作，遇有重大問(wèn)題需要

協(xié)商或討論決定的，召開(kāi)教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)會(huì)議。負(fù)責(zé)教代

會(huì)專門業(yè)務(wù)的工作機(jī)構(gòu)為專門工作委員會(huì)。

二、教代會(huì)大會(huì)主席團(tuán)

（一）主席團(tuán)構(gòu)成

主席團(tuán)成員由學(xué)校黨、政、工、團(tuán)主要負(fù)責(zé)人和教職工

中正式代表組成。大會(huì)主席團(tuán)設(shè)秘書長(zhǎng)一人，由校工會(huì)主要

負(fù)責(zé)人擔(dān)任。

主席團(tuán)成員推薦名單須提交教代會(huì)預(yù)備會(huì)議通過(guò)。

（二）主席團(tuán)的職責(zé)

審議大會(huì)議題并提請(qǐng)大會(huì)通過(guò)。

組織、主持教職工代表大會(huì)。

聽(tīng)取和討論各代表團(tuán)對(duì)各項(xiàng)議案的審議意見(jiàn)，對(duì)議案進(jìn)

行修改。

草擬大會(huì)決議或決定。

處理大會(huì)期間的重要問(wèn)題。

三、教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)

（一）教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)教職工

代表大會(huì)的籌備工作，組織召開(kāi)教職工代表大會(huì)，主持教代

會(huì)閉會(huì)期間的日常工作，向大會(huì)報(bào)告執(zhí)行委員會(huì)的工作，接

受群眾監(jiān)督。

（二）教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)的主要任務(wù)

討論有關(guān)學(xué)校發(fā)展的重大改革方案。

討論與教職工權(quán)益有關(guān)的重要規(guī)章制度及生活福利事

項(xiàng)。

聽(tīng)取學(xué)校有關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)有關(guān)重要問(wèn)題的報(bào)告或說(shuō)

明，提出意見(jiàn)或建議。

審議提交教職工代表大會(huì)的文件。

（三）教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)每學(xué)期至少召開(kāi)一次會(huì)議，必

要時(shí)可臨時(shí)召開(kāi)，研究工作，討論、決定重要事宜。執(zhí)行教

代會(huì)的決議。

四、教代會(huì)專門工作委員會(huì)

（一）教代會(huì)下設(shè)立提案工作委員會(huì)、教學(xué)科研委員會(huì)、

思想文化委員會(huì)、生活福利委員會(huì)、民主監(jiān)督委員會(huì)。

（二）教代會(huì)專門工作委員會(huì)在教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)的領(lǐng)

導(dǎo)下按照各自的工作職責(zé)開(kāi)展工作，并對(duì)教代會(huì)負(fù)責(zé)。

（三）教代會(huì)專門工作委員會(huì)工作職責(zé)

審議準(zhǔn)備提交教代會(huì)討論的與本專門工作委員會(huì)業(yè)務(wù)

有關(guān)的議案，進(jìn)行調(diào)查論證，提出意見(jiàn)和建議。

會(huì)議期間收集、整理教職工代表對(duì)與本專門委員會(huì)業(yè)務(wù)

有關(guān)的議案的意見(jiàn)、建議，提交執(zhí)委會(huì)作為修改議案或決議、

決定的依據(jù)。

對(duì)教代會(huì)做出的與本專門委員會(huì)業(yè)務(wù)有關(guān)的決議、決定

的貫徹執(zhí)行、對(duì)提案的落實(shí)進(jìn)行督促檢查，并將檢查情況向

教代會(huì)代表團(tuán)長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)匯報(bào)。遇有重大問(wèn)題可建議召開(kāi)代表

會(huì)議討論、處理。

根據(jù)需要向大會(huì)或教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)報(bào)告工作。

辦理教代會(huì)交辦的其他工作。

保持與學(xué)校有關(guān)行政業(yè)務(wù)部門的經(jīng)常聯(lián)系，參與重大問(wèn)

題的討論。

五、教代會(huì)議事原則

（一）堅(jiān)持實(shí)事求是原則。教代會(huì)議事一切從學(xué)校實(shí)際

出發(fā)，尊重事實(shí)和需求。

（二）堅(jiān)持大局為重原則。教代會(huì)議事是為了代表廣大

教職工積極參與學(xué)校工作，維護(hù)和保障教職工合法權(quán)益，支

持和促進(jìn)學(xué)校事業(yè)發(fā)展。

（三）堅(jiān)持調(diào)查研究原則。教代會(huì)代表要廣泛聽(tīng)取教職

工意見(jiàn)，善于集中教職工的正確意見(jiàn)，切實(shí)代表大多數(shù)教職

工的利益和要求；要加強(qiáng)調(diào)查研究，提高議事能力和水平,

為學(xué)校的科學(xué)發(fā)展提供可靠決策依據(jù)。

（四）堅(jiān)持民主集中制原則。在議事過(guò)程中，堅(jiān)持少數(shù)

服從多數(shù)，個(gè)人服從集體，局部服從全局，對(duì)議案有不同意

見(jiàn)的可以保留意見(jiàn)，議案一經(jīng)通過(guò)，必須堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。

六、教代會(huì)議事內(nèi)容

（一）聽(tīng)取學(xué)校章程草案的制定與修訂情況報(bào)告，提出

修改意見(jiàn)和建議。

（二）聽(tīng)取學(xué)校有關(guān)發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育

教學(xué)改革、科學(xué)研究、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問(wèn)

題解決方案的報(bào)告，提出意見(jiàn)和建議。

（三）聽(tīng)取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、審計(jì)工作、工會(huì)

工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見(jiàn)和建議。

（四）討論通過(guò)學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福

利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲

辦法。

（五）審議學(xué)校上一屆（次）教代會(huì)提案的辦理情況報(bào)

告。

（六）通過(guò)多種方式對(duì)學(xué)校工作提出意見(jiàn)和建議，監(jiān)督

學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出整改意見(jiàn)和建議。

（七）討論法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他事項(xiàng)。

七、教代會(huì)議事程序

（一）根據(jù)工作需要，自下而上或自上而下提出議題。

（二）調(diào)查研究，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，形成解決方案。

（三）通過(guò)民主程序?qū)徸h通過(guò)的建議或決定，須報(bào)請(qǐng)學(xué)

校黨政同意后貫徹執(zhí)行。

（四）教代會(huì)召開(kāi)之前，教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)應(yīng)進(jìn)行下列

準(zhǔn)備工作:

向黨委匯報(bào)會(huì)議籌備情況；

提出會(huì)議議題和議程草案；

提出列席會(huì)議人員建議名單；

收集提案；

做好會(huì)議的其他準(zhǔn)備工作。

（五）教代會(huì)召開(kāi)之前，可以舉行預(yù)備會(huì)議，通過(guò)會(huì)議

議程及其他事項(xiàng)。教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)召集并主持預(yù)備會(huì)議。

（六）教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)可以組織有關(guān)代表在教代會(huì)全

體會(huì)議上進(jìn)行重點(diǎn)發(fā)言，就提案和有關(guān)報(bào)告發(fā)表意見(jiàn)。

（七）教代會(huì)的選舉和表決須經(jīng)教代會(huì)代表總數(shù)半數(shù)以

上通過(guò)方為有效。

（八）教代會(huì)代表對(duì)涉及教工切身利益的重要事項(xiàng)意見(jiàn)

分歧較大的，由學(xué)校和校工會(huì)根據(jù)教代會(huì)代表意見(jiàn)進(jìn)行協(xié)商

修改后，提交教代會(huì)再次審議；對(duì)修改后分歧較大的議案,

原則上暫緩表決；對(duì)法律政策規(guī)定必須限期制定方案等原因

必須表決的議案，應(yīng)采用無(wú)記名投票方式作出決議。

（九）教代會(huì)審議通過(guò)的事項(xiàng)和決議應(yīng)當(dāng)在教代會(huì)閉會(huì)

后，通過(guò)校務(wù)信息公開(kāi)平臺(tái)及時(shí)向全體教職工公布。

（十）教代會(huì)在其職權(quán)范圍內(nèi)審議通過(guò)的事項(xiàng)對(duì)本單位

以及全體教職工具有約束力，未經(jīng)教代會(huì)重新審議通過(guò)不得

變更。

八、附則

（一）本議事規(guī)則經(jīng)學(xué)校教代會(huì)審議通過(guò)后實(shí)施。

（二）本議事規(guī)則由學(xué)校工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

教職工社團(tuán)管理辦法

第一章總則

第一條為促進(jìn)我院教職XX余文化生活和全民健身活動(dòng)

的開(kāi)展，引導(dǎo)、規(guī)范教職工社團(tuán)組織，豐富校園文化生活,

推進(jìn)學(xué)院精神文明建設(shè)，構(gòu)建和諧校園，特制定《XX石化職

業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工社團(tuán)管理辦法》。

第二條XX石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工社團(tuán)是在院工會(huì)管

理和指導(dǎo)下，以豐富校園文化生活，活躍教職XX余文體活動(dòng),

增強(qiáng)教職工素質(zhì)為目的，以服務(wù)教職工為宗旨，由具有共同

愛(ài)好的在職教職工自愿組織的群眾性團(tuán)體。

第三條教職工社團(tuán)應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律，維護(hù)黨的路線、

方針、政策，并接受院工會(huì)的管理和指導(dǎo)。院工會(huì)對(duì)各類社

團(tuán)進(jìn)行扶持、監(jiān)督，并定期對(duì)其進(jìn)行評(píng)估與考核。

第四條教職工社團(tuán)必須在憲法前法律法規(guī)規(guī)定的范圍

內(nèi)，在學(xué)院規(guī)章制度的規(guī)范下開(kāi)展科學(xué)、文化、藝術(shù)、體育

等有利于教職工身心健康和素質(zhì)提高的各項(xiàng)活動(dòng)。

第二章社團(tuán)成立與注銷

第五條教職工社團(tuán)申請(qǐng)成立的條件

具有明確的社團(tuán)章程。

具備完善的組織機(jī)構(gòu)和管理制度，財(cái)務(wù)有專人管理。

有一定教職工參與面并有一支較為穩(wěn)定的基本骨干隊(duì)

伍。

各社團(tuán)按照各自特點(diǎn)制定會(huì)員入會(huì)條件，包括專業(yè)特長(zhǎng)

要求、體質(zhì)條件等，入會(huì)條件應(yīng)兼顧專業(yè)和普及不同層次的

要求。

成立初期其成員應(yīng)在XX人以上。

具有穩(wěn)定的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)來(lái)源。

第六條教職工社團(tuán)成立流程

由社團(tuán)發(fā)起人向院工會(huì)提交社團(tuán)成立申請(qǐng)書，同時(shí)提交

該社團(tuán)的章程、負(fù)責(zé)人簡(jiǎn)歷、會(huì)員名單及其他相關(guān)材料。

經(jīng)院工會(huì)審核批準(zhǔn)后社團(tuán)成立并依法開(kāi)展活動(dòng)。

第七條社團(tuán)有下列情形之一的，院工會(huì)將根據(jù)情況對(duì)其

進(jìn)行整改或注銷

違反國(guó)家法律政策，嚴(yán)重觸犯校紀(jì)校規(guī)，擾亂學(xué)院正常

的教學(xué)生活及秩序，利用協(xié)會(huì)名義從事非法活動(dòng)。

連續(xù)六個(gè)月未進(jìn)行正?；顒?dòng)，機(jī)構(gòu)癱瘓。

長(zhǎng)時(shí)間組織管理混亂，不按木辦法規(guī)定執(zhí)行。

第三章社團(tuán)成員和組織機(jī)構(gòu)

第八條會(huì)員

凡學(xué)院教職工，承認(rèn)社團(tuán)章程都可以加入社團(tuán)。

加入社團(tuán)應(yīng)遵照自愿原則，本人申請(qǐng)，經(jīng)社團(tuán)會(huì)長(zhǎng)同意

即可。

會(huì)員的權(quán)利

①有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

②有權(quán)參加社團(tuán)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

③有權(quán)監(jiān)督社團(tuán)的管理及資金使用情況。

④有對(duì)社團(tuán)工作計(jì)劃和活動(dòng)方案提出意見(jiàn)和建議權(quán)。

會(huì)員的義務(wù)

①執(zhí)行社團(tuán)的決議和決定。

②按時(shí)參加社團(tuán)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

③完成社團(tuán)交給的任務(wù)。

④按社團(tuán)章程規(guī)定繳納會(huì)費(fèi)。

第九條社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)

社團(tuán)發(fā)起人組織全體會(huì)員選舉并報(bào)請(qǐng)?jiān)汗?huì)同意后產(chǎn)

生本社團(tuán)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)。

社團(tuán)秘書長(zhǎng)由會(huì)長(zhǎng)指定，并提交社團(tuán)大會(huì)通過(guò)。

會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)社團(tuán)日常工作，制訂活動(dòng)計(jì)劃，落實(shí)

活動(dòng)方案；召集會(huì)員大會(huì)；組織講座，培訓(xùn)會(huì)員；向院工會(huì)

匯報(bào)工作及對(duì)外朕系工作等事宜。

社團(tuán)秘書長(zhǎng)左會(huì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)收繳會(huì)費(fèi)、購(gòu)買用品、安

排活動(dòng)、吸收會(huì)員、起草報(bào)告等社團(tuán)有關(guān)事務(wù)。

第四章社團(tuán)活動(dòng)與經(jīng)費(fèi)

第十條社團(tuán)活動(dòng)

各社團(tuán)依據(jù)各自的章程和活動(dòng)計(jì)劃開(kāi)展活動(dòng)，社團(tuán)活動(dòng)

必須奉行公開(kāi)原則。

各社團(tuán)根據(jù)各自特點(diǎn)和情況，應(yīng)從普及和專業(yè)兩個(gè)方面

開(kāi)展活動(dòng)和組織隊(duì)伍，以適應(yīng)廣大教職工不同需求。

根據(jù)社團(tuán)特點(diǎn)，承辦院工會(huì)主辦的文體活動(dòng)。

第十一條社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)

社團(tuán)經(jīng)費(fèi)來(lái)源：院工會(huì)根據(jù)社團(tuán)開(kāi)展活動(dòng)情況，給予一

定的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持；各社團(tuán)可按各自特點(diǎn)制定會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取

會(huì)費(fèi)，并制定管理辦法；向社會(huì)和個(gè)人爭(zhēng)取的贊助等。

經(jīng)費(fèi)應(yīng)由社團(tuán)專人管理，賬目清楚，各社團(tuán)應(yīng)定期向會(huì)

員報(bào)告會(huì)費(fèi)使用情況。院工會(huì)給予社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)支持，要按規(guī)

定項(xiàng)目使用并憑單據(jù)報(bào)銷，社團(tuán)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算須事先報(bào)

院工會(huì)備案。

院工會(huì)委托社團(tuán)組織的全院范圍交流、展示、比賽項(xiàng)目；

代表院工會(huì)參加上級(jí)工會(huì)等組織的交流、展示、比賽項(xiàng)目，

將根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況，院工會(huì)批給項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。經(jīng)院工會(huì)認(rèn)

可，社團(tuán)委派成員參加市級(jí)及以上比賽并取得名次的，將視

情況給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

第五章社團(tuán)考核與評(píng)估

第十二條經(jīng)注冊(cè)成立的社團(tuán)需在每年X月向院工會(huì)遞交

一份年度計(jì)劃，計(jì)劃內(nèi)容包括年度活動(dòng)初步方案，活動(dòng)預(yù)期

效果及活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算等。在每年XX月遞交一份年度總結(jié)，總

結(jié)內(nèi)容包括組織活動(dòng)次數(shù)、活動(dòng)實(shí)際效果，經(jīng)費(fèi)結(jié)算等。

第十三條院工會(huì)每年XX月對(duì)各社團(tuán)進(jìn)行一次評(píng)估和考

核，社團(tuán)評(píng)估需提交的有關(guān)材料

社團(tuán)的年度總結(jié)。

經(jīng)費(fèi)（自籌資金、院工會(huì)撥款）使用情況報(bào)表。

本年度社團(tuán)成員變動(dòng)情況。

第十四條院工會(huì)對(duì)社團(tuán)報(bào)送的評(píng)估資料進(jìn)行審核和考

核后，對(duì)達(dá)到“合格”要求的予以合格登記；對(duì)“不合格”

的社團(tuán)依據(jù)實(shí)際情況，“限期整改”或取消注冊(cè)資格。

第十五條院工會(huì)對(duì)各社團(tuán)的考核內(nèi)容

社團(tuán)的活動(dòng)內(nèi)容、次數(shù)、參加人數(shù)。

配合院工會(huì)組織的活動(dòng)內(nèi)容、次數(shù)。

受院工會(huì)委托承辦院內(nèi)外比賽、表演活動(dòng)的次數(shù)、效果。

社團(tuán)向院工會(huì)報(bào)送的新聞稿件數(shù)量。

第六章附則

第十六條本試行辦法于XXXX年X月XX日起實(shí)施。

第十七條本辦法由院工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

教職工校內(nèi)申訴制度

第一章總則

第一條為了保障學(xué)院教職工的合法權(quán)益，規(guī)范辦案程序,

促進(jìn)學(xué)院管理部門依法行使職權(quán)，公正、及時(shí)地處理教職工

的申訴，創(chuàng)建和諧校園，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中

華人民共和國(guó)高等教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》等法

律以及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，特制定我院教

職工校內(nèi)申訴制度。

第二條本規(guī)定所稱的申訴，是指教職工對(duì)學(xué)院作出的涉

及本人權(quán)益的處理決定不服，向?qū)W院提出的意見(jiàn)和要求。

第三條本規(guī)定適用于屬于學(xué)院編制的教職工。

第四條教職工提出申訴應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持實(shí)事求是原則，嚴(yán)肅、

認(rèn)真地提出申訴，不得借申訴歪曲事實(shí)，提供偽證或者誣陷

他人，擾亂學(xué)院教學(xué)秩序、工作秩序和生活秩序。學(xué)院外理

申訴案件應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公開(kāi)、公正、有錯(cuò)必糾和依法、及時(shí)、適

當(dāng)?shù)脑瓌t，做到事實(shí)清楚，證據(jù)確鑿，定性準(zhǔn)確，程序合法。

第二章申訴的受理機(jī)構(gòu)

第五條院工會(huì)為教職工申訴的受理部門。

第六條學(xué)院設(shè)立校內(nèi)申訴處理委員會(huì)。校內(nèi)申訴處理委

員會(huì)由下列人員組成：工會(huì)主席、工會(huì)副主席、監(jiān)察審計(jì)處

處長(zhǎng)、人事處長(zhǎng)、教職工代表、法律顧問(wèn)等組成。

作出被申訴事項(xiàng)決定的部門負(fù)責(zé)人不得參加校內(nèi)申訴

處理委員會(huì)。

第七條校內(nèi)申訴處理委員會(huì)一般由X人組成。工會(huì)主席

為委員會(huì)主任，負(fù)責(zé)召集校內(nèi)申訴處理委員會(huì)會(huì)議，討論處

理意見(jiàn)。

第三章申訴的受理

第八條教職工對(duì)于學(xué)院在各類行政行為中有違規(guī)或損

害自己正當(dāng)權(quán)益之處，經(jīng)正常行政程序處理無(wú)法解決的，可

在收到?jīng)Q定或公告之日起十五個(gè)工作日內(nèi)向?qū)W院工會(huì)提出

申訴。

第九條申訴的范圍：

辭退、降職、年度考核定為不稱職；

學(xué)院各類表彰；

可以提出申訴的其他事項(xiàng)。

教職工個(gè)體之間的糾紛、教職工已向省教育廳等學(xué)院上

級(jí)主管部門上告或已向法院起訴的，不在受理范圍。若上級(jí)

主管部門責(zé)成學(xué)院重新作出處理的，處理程序與辦法可比照

本條例參照?qǐng)?zhí)行。

第十條教職工提出申訴時(shí)，應(yīng)當(dāng)向院工會(huì)遞交申訴申請(qǐng)

書，并附學(xué)院作出的處理決定（復(fù)印件）。申訴書應(yīng)當(dāng)載明下

列內(nèi)容：

申請(qǐng)人的姓名、單位、職務(wù)及其他基本情況；

申請(qǐng)復(fù)核的事項(xiàng)、理由及要求；

提出復(fù)核申請(qǐng)的日期。

第十一條對(duì)教職工提出的申訴，校內(nèi)申訴處理委員會(huì)應(yīng)

當(dāng)在接到申訴書之日起五個(gè)工作日內(nèi)，區(qū)別不同情況作出如

下處理：

予以受理，同時(shí)告知申訴人;

不予受理，應(yīng)當(dāng)以書面告知申訴人，并說(shuō)明理由；

申訴材料不齊備，限期補(bǔ)正。過(guò)期

補(bǔ)正的視為撤訴。

申請(qǐng)人對(duì)校內(nèi)申訴處理委員會(huì)不予受理的決定不服的,

可以在XX日內(nèi)向上一級(jí)申訴機(jī)構(gòu)提出申訴。

第十二條對(duì)決定予以受理的申訴，校內(nèi)申訴處理委員會(huì)

應(yīng)當(dāng)在接到申訴申請(qǐng)書后的十個(gè)工作日內(nèi)，啟動(dòng)申訴的失理

程序，并在自接到申訴申請(qǐng)書后的二十個(gè)工作日內(nèi)做出申訴

處理決定。特殊情況，辦理期限可以延長(zhǎng)，但是最長(zhǎng)不得超

過(guò)四十個(gè)工作日。延期辦理申訴事項(xiàng)，應(yīng)書面向申訴人說(shuō)明

理由。

第四章申訴的處理程序

第十三條校內(nèi)申訴處理委員會(huì)在決定受理申訴后，對(duì)涉

及教職工申訴的事項(xiàng)，有權(quán)進(jìn)行查詢和調(diào)查，并提出具體處

理意見(jiàn)。

校內(nèi)申訴處理委員會(huì)有權(quán)要求作出被申訴事項(xiàng)決定的

單位限期以書面形式提供作出決定的理由和依據(jù)。逾期未提

供的，視為該申訴事項(xiàng)決定不合理或無(wú)依據(jù)。

第十四條校內(nèi)申訴處理委員會(huì)根據(jù)實(shí)際情況可采取書

面審查或開(kāi)聽(tīng)證會(huì)的方式處理申訴。

采取書面審查方式的，校內(nèi)申訴處理委員會(huì)也應(yīng)對(duì)相關(guān)

當(dāng)事人進(jìn)行詢問(wèn)，開(kāi)展必要的查證。

校內(nèi)申訴處理委員會(huì)決定采取聽(tīng)證會(huì)方式進(jìn)行調(diào)查的,

應(yīng)按照第五章的有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行。

第十五條校內(nèi)申訴處理委員會(huì)要根據(jù)實(shí)際情況，采用集

體討論方式對(duì)申訴案件進(jìn)行審議。審議會(huì)議由主席召集和主

持，并應(yīng)有三分之二以上委員出席方可開(kāi)會(huì)。校內(nèi)申訴外理

委員會(huì)通過(guò)閱卷、聽(tīng)證調(diào)查和集體討論等程序后，區(qū)別下列

不同情況，采用無(wú)記名投票表決的方式，對(duì)申訴案件做出處

理決定：

原處理決定正確的，維持原處理決定；

原處理決定依據(jù)不當(dāng)或者處理明顯不當(dāng)?shù)?，作出變更?/p>

處理決定的決定。

原處理決定缺乏足夠依據(jù)，發(fā)回作出處理決定的單位調(diào)

查后重新作出處理決定。教職工仍不服，仍可就新的處理決

定提出申訴。

教職工校內(nèi)申訴處理委員會(huì)做出的申訴處理決定，以獲

得超過(guò)半數(shù)應(yīng)出席會(huì)議委員同意方為有效。校內(nèi)申訴處理委

員會(huì)作出的變更原處理決定的決定，為學(xué)院的最終決定。

第十六條教職工校內(nèi)申訴處理委員會(huì)完成申訴處理程

序，應(yīng)當(dāng)制作規(guī)范的教職工申訴處理決定書。申訴處理決定

書應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：

申訴人基本情況；

申訴請(qǐng)求；

審查認(rèn)定的事實(shí)、依據(jù)及程序；

教職工申訴處理委員會(huì)作出的審查結(jié)論；

申訴人不服申訴處理決定向上一級(jí)申訴機(jī)構(gòu)提起申訴

的權(quán)利；

教職工申訴處理委員會(huì)印章、日期。

受理申訴的部門要將申訴處理決定書及時(shí)送達(dá)申訴人。

送達(dá)方式可采取下列任何一種：本人簽收；按申請(qǐng)書通訊地

址郵寄送達(dá)并在校內(nèi)布告欄內(nèi)公告。

第十七條在申訴期間，原處理決定不停止執(zhí)行。

第十八條在未作出申訴處理決定前，教職工可以撤回申

訴。

要求撤回申訴的，必須以書面形式提出。

校內(nèi)申訴處理委員會(huì)在接到關(guān)于撤回申訴的申請(qǐng)書后,

可以停止受理工作。

教職工撤回申訴的，不得以相同理由再次申訴。

第五章關(guān)于聽(tīng)證的規(guī)定和程序

第十九條聽(tīng)證主持人一般由工會(huì)主席擔(dān)任。

第二十條聽(tīng)證主持人就聽(tīng)證活動(dòng)行使下列職權(quán)：

決定舉行聽(tīng)證的時(shí)間、地點(diǎn)和參加人員；

決定聽(tīng)證的延期、中止或者終結(jié)；

詢問(wèn)聽(tīng)證參加人；

接收并審核有關(guān)證據(jù)；

維護(hù)聽(tīng)證秩序，對(duì)違反聽(tīng)證秩序的人員進(jìn)行警告，對(duì)情

節(jié)嚴(yán)重者可以責(zé)令其退場(chǎng)。

第二十一條聽(tīng)證主持人在聽(tīng)證活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)公正地履行

主持聽(tīng)證的職責(zé)，保證當(dāng)事人行使陳述權(quán)、申辯權(quán)。

第二十二條參加聽(tīng)證的當(dāng)事人和其他人員應(yīng)按時(shí)參加

聽(tīng)證，遵守聽(tīng)證秩序，如實(shí)回答聽(tīng)證主持人的詢問(wèn)，依法舉

證。

第二十三條聽(tīng)證開(kāi)始前，聽(tīng)證記錄員應(yīng)當(dāng)查明聽(tīng)證參加

人是否到場(chǎng)，并宣讀聽(tīng)證紀(jì)律。

第二十四條以聽(tīng)證方式作出處理決定的，應(yīng)當(dāng)按照下列

程序進(jìn)行：

聽(tīng)證主持人宣布聽(tīng)證開(kāi)始，宣布聽(tīng)證事項(xiàng)；

作出處分或處理的經(jīng)辦人就有關(guān)事實(shí)和依據(jù)進(jìn)行陳述;

申訴當(dāng)事人就事實(shí)、理由、證據(jù)或依據(jù)進(jìn)行申辯，并可

以出示相關(guān)證據(jù)材料；

經(jīng)聽(tīng)證主持人允許，聽(tīng)證參加人可以就有關(guān)證據(jù)進(jìn)行質(zhì)

問(wèn)，也可以向到場(chǎng)的證人發(fā)問(wèn)；

有關(guān)當(dāng)事人作最后陳述；

聽(tīng)證主持人宣布相關(guān)當(dāng)事人回避，召開(kāi)校內(nèi)申訴處理委

員會(huì)會(huì)議并作出處理決定；

聽(tīng)證主持人宣布相關(guān)當(dāng)事人重新參加會(huì)議，宣布處理決

定。

聽(tīng)證主持人宣布聽(tīng)證結(jié)束。

第二十五條聽(tīng)證記錄員應(yīng)當(dāng)將聽(tīng)證的全部活動(dòng)進(jìn)行筆

錄，并由聽(tīng)證主持人和聽(tīng)證記錄員簽名。

聽(tīng)證筆錄還應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人當(dāng)場(chǎng)簽名或者蓋章。

第二十六條聽(tīng)證結(jié)束后，聽(tīng)證主持人應(yīng)當(dāng)主持制作聽(tīng)證

報(bào)告。

第二十七條申訴人不服教職工校內(nèi)申訴處理委員會(huì)做

出的申訴處理決定，或不服院長(zhǎng)辦公會(huì)議做出復(fù)議后的欠理

決定的，可以向上級(jí)申訴機(jī)構(gòu)提出申訴。

第六章附則

第二十八條本規(guī)定自公布之日起施行。

第二十九條本規(guī)定由工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

教職工代表大會(huì)章程

第一章總則

第一條為落實(shí)全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)思想，更

好地保障教職工參與民主管理與監(jiān)督的權(quán)利，充分發(fā)揮教職

工的積極性和創(chuàng)造性，努力提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，根據(jù)

《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《中華人民共

和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》的規(guī)定，依據(jù)《學(xué)

校教職工代表大會(huì)規(guī)定》，特制定我院教職工代表大會(huì)章程。

第二條學(xué)院教職工代表大會(huì)（簡(jiǎn)稱學(xué)院教代會(huì)，下同）

是我院管理體制的重要組成部分，是在學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下，全

院教職工依法行使民主權(quán)利，實(shí)行民主管理、民主監(jiān)督的基

本制度和重要形式，也是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)廣泛聽(tīng)取教職工意見(jiàn)，促

進(jìn)決策科學(xué)化、民主化的重要渠道。

第三條學(xué)院教代會(huì)應(yīng)當(dāng)高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗

幟，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為

指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，遵守

國(guó)家的法律、法規(guī)，保證社會(huì)主義辦學(xué)方向，正確處理國(guó)家、

集體、個(gè)人三者利益關(guān)系，保障和發(fā)揮教職工在參與學(xué)院重

要決策、維護(hù)合法權(quán)益、監(jiān)督學(xué)院工作、促進(jìn)學(xué)院發(fā)展等方

面的權(quán)利和作用。

第四條學(xué)院教代會(huì)在學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，按照民

主程序行使職權(quán)。

第五條學(xué)院教代會(huì)的組織原則是民主集中制。

第二章職權(quán)

第六條學(xué)院教代會(huì)在本院權(quán)限范圍內(nèi)行使下列職權(quán)：

聽(tīng)取學(xué)院