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離職承擔(dān)協(xié)議書甲方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________簽訂日期:_______________________簽訂地址:_______________________第一條協(xié)議背景a.甲方與乙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方離職事宜達(dá)成一致意見。b.本協(xié)議旨在明確雙方在乙方離職過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保雙方合法權(quán)益不受侵害。c.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。第二條離職原因及補(bǔ)償a.乙方因______原因(如個(gè)人發(fā)展、家庭原因等)提出離職申請。b.甲方同意乙方離職,并按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。c.乙方離職前,甲方應(yīng)按照乙方在本公司的任職時(shí)間,給予其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,具體金額為:①乙方在公司任職滿1年,每月補(bǔ)償____元;②乙方在公司任職滿2年,每月補(bǔ)償____元;③乙方在公司任職滿3年,每月補(bǔ)償____元;④乙方在公司任職滿4年,每月補(bǔ)償____元;⑤乙方在公司任職滿5年,每月補(bǔ)償____元。d.乙方離職后,甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付給乙方。第三條離職手續(xù)及交接a.乙方應(yīng)在離職前____個(gè)工作日內(nèi),向甲方提交書面離職申請。①交接工作:乙方應(yīng)將負(fù)責(zé)的工作、項(xiàng)目、資料等,按照甲方要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成交接;②清理個(gè)人物品:乙方應(yīng)在離職前將個(gè)人物品清理完畢,不得帶走公司任何物品;③辦理離職手續(xù):乙方應(yīng)按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù),包括但不限于離職證明、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等。c.乙方離職后,甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi),為乙方辦理離職手續(xù),包括但不限于:①辦理離職證明;②辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移;③辦理離職手續(xù)費(fèi)用結(jié)算。第四條保密條款a.雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對方同意,任何一方不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容或?qū)Ψ缴虡I(yè)秘密。c.本保密條款在本協(xié)議終止后仍具有約束力。第五條違約責(zé)任a.若任何一方違反本協(xié)議約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。b.違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。c.若違約行為構(gòu)成犯罪的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。第六條爭議解決a.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。b.若協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他a.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。b.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。c.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。甲方代表簽字:__________乙方代表簽字:
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