薪制合同范例

薪制合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇主”）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇員”）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

地址：____________________

鑒于：

1.甲方是一家依法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，從事____________________業(yè)務(wù)。

2.乙方具有完全民事行為能力，愿意受本合同的約束。

3.甲方同意雇傭乙方擔(dān)任____________________崗位。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___________________年。

2.合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方應(yīng)提前三十日就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。如一方不同意續(xù)簽，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在甲方指定的地點(diǎn)、時(shí)間完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行____________________制工作時(shí)間。

2.乙方每周工作____________________小時(shí)，加班時(shí)間按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

2.基本工資：____________________元/月。

3.崗位工資：____________________元/月。

4.績(jī)效工資：____________________元/月。

5.加班工資：按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假：____________________天/年；

（2）婚假：____________________天；

（3）產(chǎn)假：____________________天；

（4）喪假：____________________天；

（5）探親假：____________________天。

六、合同解除和終止

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（4）依法應(yīng)當(dāng)解除本合同的其他情形。

七、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

八、其他

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：____________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇主”）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇員”）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

地址：____________________

第三方主體（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“第三方”）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方是一家依法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，從事____________________業(yè)務(wù)。

2.乙方具有完全民事行為能力，愿意受本合同的約束。

3.第三方作為乙方的利益代表，同意介入甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系，提供相關(guān)服務(wù)。

4.甲乙雙方同意在第三方介入的情況下，調(diào)整合同條款，以確保甲方權(quán)益得到充分保障。

為明確甲乙雙方及第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___________________年。

2.合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方應(yīng)提前三十日就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。如一方不同意續(xù)簽，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在甲方指定的地點(diǎn)、時(shí)間完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。

3.第三方應(yīng)協(xié)助甲方監(jiān)督乙方的履行情況，確保乙方按照合同約定履行義務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行____________________制工作時(shí)間。

2.乙方每周工作____________________小時(shí)，加班時(shí)間按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

2.基本工資：____________________元/月。

3.崗位工資：____________________元/月。

4.績(jī)效工資：____________________元/月。

5.加班工資：按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假：____________________天/年；

（2）婚假：____________________天；

（3）產(chǎn)假：____________________天；

（4）喪假：____________________天；

（5）探親假：____________________天。

六、甲方權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)、工作成果進(jìn)行考核，并據(jù)此調(diào)整乙方的工資、績(jī)效等。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予晉升、加薪等激勵(lì)措施。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守保密協(xié)議，不得泄露公司商業(yè)秘密。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或轉(zhuǎn)職。

3.乙方應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露公司商業(yè)秘密。

八、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益，協(xié)助甲方監(jiān)督乙方的履行情況。

2.第三方應(yīng)協(xié)助甲方解決與乙方之間的爭(zhēng)議，確保合同履行。

九、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、其他

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

十一、第三方介入的意義和目的

1.第三方介入有助于保障甲方的權(quán)益，降低甲方在勞動(dòng)關(guān)系中的風(fēng)險(xiǎn)。

2.第三方作為乙方的利益代表，有助于協(xié)調(diào)甲乙雙方關(guān)系，提高合同履行效率。

十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)對(duì)乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照合同約定履行義務(wù)。

2.甲方通過(guò)調(diào)整合同條款，保障自身在勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)益，降低潛在風(fēng)險(xiǎn)。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

4.其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

第三方（蓋章）：____________

簽訂日期：____________

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇主”）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇員”）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

地址：____________________

第三方主體（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“第三方”）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方是一家從事____________________業(yè)務(wù)的企業(yè)，擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源。

2.乙方具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能和資質(zhì)，愿意加入甲方團(tuán)隊(duì)，共同發(fā)展。

3.第三方作為乙方的利益代表，介入甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系，提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)和服務(wù)。

為明確甲乙雙方及第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保乙方權(quán)益得到充分保障，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___________________年。

2.合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方應(yīng)提前三十日就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。如一方不同意續(xù)簽，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在甲方指定的地點(diǎn)、時(shí)間完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。

3.第三方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的工作環(huán)境、工作條件符合乙方的工作需求和職業(yè)健康安全。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行____________________制工作時(shí)間。

2.乙方每周工作____________________小時(shí)，加班時(shí)間按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

2.基本工資：____________________元/月。

3.崗位工資：____________________元/月。

4.績(jī)效工資：____________________元/月。

5.加班工資：按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、乙方權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)參與公司重大決策，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展提出建議。

2.乙方有權(quán)獲得與其崗位、能力相匹配的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

3.乙方有權(quán)獲得公司提供的培訓(xùn)、進(jìn)修等職業(yè)提升機(jī)會(huì)。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（4）未履行合同約定的其他義務(wù)的。

2.甲方不得無(wú)故降低乙方工資，不得非法解除本合同。

3.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)乙方進(jìn)行侮辱、誹謗等行為。

七、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益，協(xié)助甲方履行合同義務(wù)。

2.第三方應(yīng)提供專(zhuān)業(yè)的法律、咨詢(xún)等服務(wù)，協(xié)助乙方維護(hù)自身權(quán)益。

八、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

十、乙方為主導(dǎo)的目的和意義

1.乙方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)維護(hù)自身