2024版兼職醫(yī)生與醫(yī)療集團合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版兼職醫(yī)生與醫(yī)療集團合作協(xié)議合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同目的6.合同性質(zhì)7.合同保密條款二、雙方基本信息1.醫(yī)生基本信息2.醫(yī)療集團基本信息3.雙方聯(lián)系方式三、兼職醫(yī)生職責1.工作內(nèi)容2.工作時間3.工作地點4.工作要求5.工作考核四、醫(yī)療集團職責1.提供工作條件2.提供必要設備3.提供培訓與支持4.工資待遇5.社會保險及福利五、工資待遇1.工資構(gòu)成2.工資支付方式3.工資調(diào)整4.獎金及補貼5.稅收承擔六、工作時間與休息1.工作時間安排2.休息時間安排3.加班規(guī)定4.假期規(guī)定5.休息日及節(jié)假日安排七、醫(yī)療集團權(quán)益1.醫(yī)療資源分配2.醫(yī)療事故處理3.醫(yī)療糾紛處理4.醫(yī)療集團品牌保護5.醫(yī)療集團保密條款八、違約責任1.醫(yī)生違約責任2.醫(yī)療集團違約責任3.違約賠償4.違約解除合同5.違約爭議解決九、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序4.合同解除與終止后事宜5.合同解除與終止爭議解決十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費用5.爭議解決期限十一、其他1.合同附件2.合同附件說明3.合同修改與補充4.合同附件效力5.合同附件解釋十二、合同生效1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同生效程序4.合同生效通知5.合同生效爭議解決十三、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序4.合同解除與終止后事宜5.合同解除與終止爭議解決十四、合同附件1.合同附件一：工作職責說明書2.合同附件二：工資待遇明細表3.合同附件三：工作時間與休息安排4.合同附件四：社會保險及福利明細5.合同附件五：違約責任明細合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024版兼職醫(yī)生與醫(yī)療集團合作協(xié)議2.合同雙方：甲方（醫(yī)療集團名稱），乙方（兼職醫(yī)生姓名）3.合同簽訂日期：2024年X月X日4.合同有效期：自2024年X月X日起至____年____月____日止5.合同目的：明確甲方與乙方在醫(yī)療集團兼職工作期間的權(quán)利和義務6.合同性質(zhì)：合作協(xié)議7.合同保密條款：雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。二、雙方基本信息1.醫(yī)生基本信息：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________2.醫(yī)療集團基本信息：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________3.雙方聯(lián)系方式：如有變更，應及時通知對方。三、兼職醫(yī)生職責1.工作內(nèi)容：在醫(yī)療集團指定的科室進行診療工作參與科室內(nèi)的醫(yī)療會議和學術活動執(zhí)行醫(yī)療集團的各項規(guī)章制度2.工作時間：周一至周五，每日工作時間為____小時具體工作時間由雙方協(xié)商確定3.工作地點：醫(yī)療集團指定的科室4.工作要求：嚴格遵守醫(yī)療集團的各項規(guī)章制度保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全積極參與科室工作，提高醫(yī)療技術水平5.工作考核：醫(yī)療集團將對兼職醫(yī)生的工作進行定期考核考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、服務質(zhì)量、工作態(tài)度等四、醫(yī)療集團職責1.提供工作條件：為兼職醫(yī)生提供必要的工作場所和設備確保工作環(huán)境符合醫(yī)療行業(yè)規(guī)范2.提供必要設備：提供兼職醫(yī)生工作所需的醫(yī)療設備保證設備完好，定期進行維護和檢修3.提供培訓與支持：為兼職醫(yī)生提供必要的業(yè)務培訓支持兼職醫(yī)生參加相關學術交流活動4.工資待遇：兼職醫(yī)生工資按月支付，具體金額由雙方協(xié)商確定工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資等5.社會保險及福利：為兼職醫(yī)生繳納社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）提供法定節(jié)假日及年假五、工資待遇1.工資構(gòu)成：基本工資：____元/月績效工資：根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果確定2.工資支付方式：每月____日前支付上月工資通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付3.工資調(diào)整：根據(jù)國家政策、醫(yī)療集團規(guī)定及市場行情進行調(diào)整4.獎金及補貼：根據(jù)醫(yī)療集團規(guī)定，兼職醫(yī)生可享受年終獎金、節(jié)假日補貼等5.稅收承擔：兼職醫(yī)生應依法繳納個人所得稅六、工作時間與休息1.工作時間安排：周一至周五，每日工作時間為____小時具體工作時間由雙方協(xié)商確定2.休息時間安排：每周休息日為周六、周日國家法定節(jié)假日休息3.加班規(guī)定：加班需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并按照國家規(guī)定支付加班費4.假期規(guī)定：年假：根據(jù)國家規(guī)定及醫(yī)療集團規(guī)定享受年假事假、病假等按照醫(yī)療集團規(guī)定執(zhí)行5.休息日及節(jié)假日安排：休息日及節(jié)假日安排由醫(yī)療集團統(tǒng)一安排七、醫(yī)療集團權(quán)益1.醫(yī)療資源分配：醫(yī)療集團有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整兼職醫(yī)生的工作科室和崗位2.醫(yī)療事故處理：醫(yī)療集團負責處理兼職醫(yī)生在工作中發(fā)生的醫(yī)療事故3.醫(yī)療糾紛處理：醫(yī)療集團負責處理兼職醫(yī)生在工作中引發(fā)的醫(yī)療糾紛4.醫(yī)療集團品牌保護：兼職醫(yī)生在醫(yī)療集團工作期間，應維護醫(yī)療集團的品牌形象5.醫(yī)療集團保密條款：兼職醫(yī)生不得泄露醫(yī)療集團的技術秘密、商業(yè)秘密等保密信息八、違約責任1.醫(yī)生違約責任：未按約定完成工作，甲方有權(quán)扣除相應工資或解除合同嚴重違反醫(yī)療集團規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同泄露醫(yī)療集團保密信息，甲方有權(quán)解除合同并追究法律責任2.醫(yī)療集團違約責任：未按約定支付工資，乙方有權(quán)要求支付并賠償損失未提供必要的工作條件和設備，乙方有權(quán)要求改善或解除合同未能履行保密義務，甲方有權(quán)追究法律責任3.違約賠償：雙方因違約行為造成的損失，應按照實際損失進行賠償4.違約解除合同：雙方可協(xié)商一致解除合同，并按照約定處理相關事宜5.違約爭議解決：雙方因違約發(fā)生的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟九、合同解除與終止1.合同解除條件：雙方協(xié)商一致解除合同發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除合同2.合同終止條件：合同期滿雙方協(xié)商一致終止合同發(fā)生其他法定終止合同的情形3.合同解除與終止程序：雙方應書面通知對方解除或終止合同解除或終止合同后，雙方應辦理相關手續(xù)4.合同解除與終止后事宜：雙方應按照約定處理合同解除或終止后的債權(quán)債務關系甲方應結(jié)清兼職醫(yī)生的工資及福利待遇5.合同解除與終止爭議解決：同第八章違約爭議解決十、爭議解決1.爭議解決方式：通過協(xié)商解決協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁2.爭議解決機構(gòu)：本合同爭議提交____仲裁委員會仲裁3.爭議解決程序：仲裁程序按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行4.爭議解決費用：仲裁費用由敗訴方承擔，或雙方協(xié)商承擔5.爭議解決期限：爭議發(fā)生后____日內(nèi)提交仲裁十一、其他1.合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力2.合同附件說明：附件包括但不限于工作職責說明書、工資待遇明細表等3.合同修改與補充：本合同如有修改或補充，應以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字確認4.合同附件效力：合同附件與本合同具有同等法律效力5.合同附件解釋：合同附件的解釋與合同一致十二、合同生效1.合同生效條件：雙方簽字蓋章2.合同生效日期：合同簽訂之日起生效3.合同生效程序：雙方簽字蓋章后，合同生效4.合同生效通知：雙方應在合同生效后____日內(nèi)互相通知5.合同生效爭議解決：同第八章違約爭議解決十三、合同解除與終止1.合同解除條件：同第九章合同解除條件2.合同終止條件：同第九章合同終止條件3.合同解除與終止程序：同第九章合同解除與終止程序4.合同解除與終止后事宜：同第九章合同解除與終止后事宜5.合同解除與終止爭議解決：同第八章違約爭議解決十四、合同附件1.合同附件一：工作職責說明書2.合同附件二：工資待遇明細表3.合同附件三：工作時間與休息安排4.合同附件四：社會保險及福利明細5.合同附件五：違約責任明細甲方（醫(yī)療集團名稱）：________（蓋章）法定代表人（或授權(quán)代表）：________（簽字）乙方（兼職醫(yī)生姓名）：________（簽字）簽訂日期：2024年X月X日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.醫(yī)療集團主導權(quán)條款說明：本條款賦予甲方在合作過程中對醫(yī)療資源、工作安排、人員調(diào)配等方面的主導權(quán)。內(nèi)容：甲方有權(quán)根據(jù)醫(yī)療集團的整體規(guī)劃和業(yè)務需求，對乙方的工作崗位、工作時間、工作內(nèi)容等進行調(diào)整。2.醫(yī)療集團培訓責任條款說明：本條款規(guī)定甲方有責任對乙方進行定期或不定期的培訓，以提高其業(yè)務水平和醫(yī)療服務質(zhì)量。內(nèi)容：甲方應定期組織乙方參加專業(yè)培訓、學術研討會等，并支付相關費用。3.醫(yī)療集團醫(yī)療事故處理條款說明：本條款明確甲方在發(fā)生醫(yī)療事故時的處理責任和流程。內(nèi)容：甲方應建立健全醫(yī)療事故處理機制，對乙方在工作中發(fā)生的醫(yī)療事故進行調(diào)查、處理，并承擔相應責任。4.醫(yī)療集團信息保密條款說明：本條款規(guī)定甲方對乙方在工作中獲取的病人信息、醫(yī)療集團內(nèi)部信息等負有保密義務。內(nèi)容：甲方不得泄露乙方在工作中獲取的任何保密信息，違反者承擔相應法律責任。5.醫(yī)療集團考核與評價條款說明：本條款規(guī)定甲方對乙方的工作進行考核，并定期進行評價。內(nèi)容：甲方應制定合理的考核標準，對乙方的工作進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方專業(yè)發(fā)展條款說明：本條款保障乙方在合作期間的專業(yè)發(fā)展權(quán)益。內(nèi)容：乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需求，提出專業(yè)培訓、學術交流等方面的要求，甲方應予以支持。2.乙方工作時間調(diào)整條款說明：本條款賦予乙方在特定情況下調(diào)整工作時間的權(quán)利。內(nèi)容：乙方因個人原因需要調(diào)整工作時間，應提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可調(diào)整。3.乙方個人知識產(chǎn)權(quán)保護條款說明：本條款保障乙方在合作期間產(chǎn)生的個人知識產(chǎn)權(quán)不受侵犯。內(nèi)容：乙方在合作期間創(chuàng)作的學術論文、著作等，其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方不得侵犯。4.乙方隱私保護條款說明：本條款規(guī)定甲方有責任保護乙方的個人隱私。內(nèi)容：甲方不得泄露乙方的個人信息，包括但不限于家庭住址、聯(lián)系方式等。5.乙方離職補償條款說明：本條款規(guī)定乙方在合同期滿或解除合同時，甲方應給予相應的離職補償。內(nèi)容：乙方在合同期滿或解除合同時，甲方應按照約定支付乙方相應的離職補償金。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介服務條款說明：本條款明確第三方中介在合作過程中的服務內(nèi)容和責任。內(nèi)容：第三方中介負責協(xié)助甲方與乙方簽訂合同，并提供后續(xù)服務，如合同履行監(jiān)督、爭議調(diào)解等。2.中介費用承擔條款說明：本條款規(guī)定中介費用的承擔方式。內(nèi)容：中介費用由甲方承擔，具體金額由雙方協(xié)商確定。3.中介保密條款說明：本條款規(guī)定第三方中介對合作過程中獲取的保密信息負有保密義務。內(nèi)容：第三方中介不得泄露合作過程中的任何保密信息，違反者承擔相應法律責任。4.中介責任條款說明：本條款明確第三方中介在合作過程中的責任。內(nèi)容：第三方中介應按照合同約定履行服務義務，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，應承擔相應責任。5.中介爭議解決條款說明：本條款規(guī)定第三方中介在合作過程中發(fā)生爭議的解決方式。內(nèi)容：第三方中介在合作過程中發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。附件及其他補充說明一、附件列表：1.工作職責說明書2.工資待遇明細表3.工作時間與休息安排4.社會保險及福利明細5.違約責任明細6.第三方中介服務協(xié)議（如有）7.任何其他雙方認為需要作為合同附件的文件二、違約行為及認定：1.違約行為：醫(yī)生未按約定完成工作醫(yī)療集團未按約定支付工資醫(yī)療集團未提供必要的工作條件和設備醫(yī)生泄露醫(yī)療集團保密信息任何一方未履行合同約定的保密義務任何一方未履行合同約定的培訓責任任何一方未履行合同約定的醫(yī)療事故處理責任2.違約行為的認定：違約行為的認定依據(jù)合同條款及雙方協(xié)商甲方或乙方可向?qū)Ψ桨l(fā)出違約通知，要求其糾正違約行為如違約行為未得到糾正，可按照合同約定的違約責任條款進行處理三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。2.仲裁委員會：依法設立的專門處理合同糾紛的機構(gòu)。3.個人所得稅：根據(jù)國家稅法規(guī)定，對個人取得的各項所得征收的稅。4.社會保險：國家通過立法強制實行的，為公民提供基本生活保障的制度。5.醫(yī)療事故：指醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務人員在醫(yī)療活動中，違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，過失造成患者人身損害的事故。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：醫(yī)生工作時間與個人時間沖突。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整工作時間，確保醫(yī)生個人時間不受影響。2.問題：醫(yī)療集團未能提供必要的工作條件和設備。解決辦法：醫(yī)療集團應及時補充或更換設備，確保醫(yī)生正常開展工作。3.問題：合同條款理解不一致。解決辦法：雙方應共同查閱合同條款，確保對合同內(nèi)容有共同的理解。五、所有應用場景：1.醫(yī)療集團與兼職醫(yī)生之間的合作。2.醫(yī)療集團與第三方中介之間的合作。3.醫(yī)療集團內(nèi)部管理及醫(yī)生培訓。4.醫(yī)療事故處理及糾紛解決。5.醫(yī)生個人職業(yè)發(fā)展和權(quán)益保障。全文完。2024版兼職醫(yī)生與醫(yī)療集團合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.合作雙方信息2.1醫(yī)療集團信息2.2兼職醫(yī)生信息3.合作期限3.1合作起始日期3.2合作終止日期4.工作內(nèi)容4.1兼職醫(yī)生工作職責4.2醫(yī)療集團支持與協(xié)助5.服務地點與時間5.1服務地點5.2服務時間6.服務質(zhì)量要求6.1醫(yī)療服務標準6.2醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督7.薪酬與福利7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.2福利待遇8.保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序13.其他約定13.1隱私保護13.2法律適用14.合同附件14.1附件一：兼職醫(yī)生工作職責14.2附件二：薪酬福利明細第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義1.1.1“醫(yī)療集團”指本合同約定的提供醫(yī)療服務的組織。1.1.2“兼職醫(yī)生”指本合同約定的受醫(yī)療集團聘請?zhí)峁┽t(yī)療服務的個人。1.1.3“服務地點”指醫(yī)療集團指定的為患者提供醫(yī)療服務的工作場所。1.1.4“服務時間”指兼職醫(yī)生在服務地點提供醫(yī)療服務的具體時間安排。1.2解釋1.2.1本合同中使用的術語和定義，如有歧義，應以本合同為準。2.合作雙方信息2.1醫(yī)療集團信息2.1.1名稱：___________2.1.2地址：___________2.1.3聯(lián)系人：___________2.1.4聯(lián)系電話：___________2.2兼職醫(yī)生信息2.2.1姓名：___________2.2.2身份證號碼：___________2.2.3聯(lián)系電話：___________2.2.4電子郵箱：___________3.合作期限3.1合作起始日期：____年____月____日3.2合作終止日期：____年____月____日3.3合作期限如無特殊約定，自雙方簽署本合同之日起至____年____月____日止。4.工作內(nèi)容4.1兼職醫(yī)生工作職責4.1.1按照醫(yī)療集團的要求，在服務地點提供專業(yè)醫(yī)療咨詢服務。4.1.2參與醫(yī)療集團的診療活動，包括但不限于門診、會診、手術等。4.1.3遵守醫(yī)療集團的各項規(guī)章制度和操作流程。4.2醫(yī)療集團支持與協(xié)助4.2.1醫(yī)療集團為兼職醫(yī)生提供必要的醫(yī)療設備、藥品和醫(yī)療資料。4.2.2醫(yī)療集團協(xié)助兼職醫(yī)生進行患者管理、預約和轉(zhuǎn)診等工作。5.服務地點與時間5.1服務地點1.地點一：___________2.地點二：___________5.2服務時間5.2.1兼職醫(yī)生應按照醫(yī)療集團規(guī)定的排班表提供服務。5.2.2服務時間根據(jù)醫(yī)療集團的實際情況和患者需求進行調(diào)整。6.服務質(zhì)量要求6.1醫(yī)療服務標準6.1.1兼職醫(yī)生應按照國家相關醫(yī)療標準和規(guī)范提供醫(yī)療服務。6.1.2醫(yī)療集團對兼職醫(yī)生的服務質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。6.2醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督6.2.1醫(yī)療集團定期對兼職醫(yī)生的工作進行質(zhì)量檢查。6.2.2兼職醫(yī)生應積極配合醫(yī)療集團的質(zhì)量監(jiān)督工作。7.薪酬與福利7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.1.1兼職醫(yī)生的薪酬包括基本工資、績效工資和加班費等。7.1.2基本工資：____元/月7.1.3績效工資：根據(jù)工作表現(xiàn)和醫(yī)療集團考核結(jié)果確定。7.2福利待遇7.2.1醫(yī)療集團為兼職醫(yī)生提供社會保險和住房公積金。7.2.2兼職醫(yī)生享有國家法定節(jié)假日和年休假。8.保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.1.1兼職醫(yī)生在履行本合同過程中，應保守醫(yī)療集團的商業(yè)秘密，包括但不限于患者信息、診療方案、技術資料等。8.1.2兼職醫(yī)生未經(jīng)醫(yī)療集團書面同意，不得向任何第三方泄露或公開上述保密信息。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2.1兼職醫(yī)生在履行本合同過程中產(chǎn)生的任何知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于論文、專利、軟件等，均歸醫(yī)療集團所有。8.2.2兼職醫(yī)生應協(xié)助醫(yī)療集團辦理上述知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記和保護手續(xù)。9.違約責任9.1違約情形9.1.1兼職醫(yī)生未按約定提供醫(yī)療服務或服務質(zhì)量不符合要求的；9.1.2兼職醫(yī)生泄露醫(yī)療集團商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權(quán)的；9.1.3醫(yī)療集團未按約定支付薪酬或提供工作條件的；9.2違約責任承擔9.2.1對于兼職醫(yī)生的違約行為，醫(yī)療集團有權(quán)要求兼職醫(yī)生承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、停止違約行為等。9.2.2對于醫(yī)療集團的違約行為，兼職醫(yī)生有權(quán)要求醫(yī)療集團承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應通過友好協(xié)商解決本合同產(chǎn)生的任何爭議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向醫(yī)療集團所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序10.2.1爭議發(fā)生后，雙方應在爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)進行協(xié)商。10.2.2如協(xié)商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更程序11.2.1任何一方要求變更本合同內(nèi)容的，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.2.2本合同的變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.合同解除12.1解除條件12.1.1如一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除本合同。12.1.2如因不可抗力導致本合同無法繼續(xù)履行，雙方均有權(quán)解除本合同。12.2解除程序12.2.1解除合同的一方應提前____日書面通知對方。12.2.2雙方應盡快協(xié)商處理合同解除后的善后事宜。13.其他約定13.1隱私保護13.1.1醫(yī)療集團和兼職醫(yī)生均應遵守國家有關患者隱私保護的相關法律法規(guī)。13.2法律適用13.2.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2.2如本合同條款與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準。14.合同附件14.1附件一：兼職醫(yī)生工作職責14.2附件二：薪酬福利明細14.3附件三：服務地點與時間安排表14.4附件四：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義和范圍1.1定義1.1.1“第三方”指在醫(yī)療集團與兼職醫(yī)生之間提供專業(yè)服務或協(xié)助的獨立實體，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、法律顧問等。1.1.2第三方介入是指在履行本合同時，由第三方提供的服務或協(xié)助。1.2范圍a)患者招募與篩選b)醫(yī)療服務的協(xié)調(diào)與安排c)醫(yī)療保險的對接與理賠d)法律、財務等方面的咨詢服務2.第三方的責任和權(quán)利2.1責任2.1.1第三方在提供服務過程中，應遵守相關法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保服務質(zhì)量。2.1.2第三方應對其提供的服務承擔相應的法律責任，包括但不限于因服務不當導致的損害賠償責任。2.2權(quán)利2.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務費用。2.2.2第三方有權(quán)要求醫(yī)療集團和兼職醫(yī)生提供必要的信息和協(xié)助。3.第三方與其他各方的劃分說明3.1與醫(yī)療集團的關系3.1.1第三方與醫(yī)療集團之間是服務合同關系，第三方應向醫(yī)療集團提供服務。3.1.2醫(yī)療集團對第三方的服務進行監(jiān)督和管理。3.2與兼職醫(yī)生的關系3.2.1第三方與兼職醫(yī)生之間是輔助合作關系，第三方應協(xié)助兼職醫(yī)生完成工作。3.2.2兼職醫(yī)生應配合第三方的工作，并對其提供的服務提出意見和建議。4.第三方的責任限額4.1責任限額的設定4.1.1第三方的責任限額由合同雙方在簽訂合同時約定，并在合同中明確。4.1.2責任限額應根據(jù)第三方服務的性質(zhì)、范圍和潛在風險等因素綜合確定。4.2責任限額的履行4.2.1第三方在履行服務過程中，如發(fā)生損害賠償責任，應在責任限額內(nèi)承擔。4.2.2超出責任限額的部分，由醫(yī)療集團和兼職醫(yī)生根據(jù)合同約定承擔。5.第三方介入的合同條款5.1第三方介入的同意5.1.1醫(yī)療集團和兼職醫(yī)生均應同意第三方介入，并在合同中明確約定。5.1.2第三方介入的同意書應由醫(yī)療集團和兼職醫(yī)生簽字（或蓋章）。5.2第三方介入的合同a)第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式b)服務內(nèi)容、范圍和期限c)服務費用及支付方式d)責任和權(quán)利e)爭議解決方式5.3第三方介入的合同生效5.3.1第三方介入的合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.第三方介入的監(jiān)督和評估6.1醫(yī)療集團的監(jiān)督6.1.1醫(yī)療集團應對第三方的服務進行定期監(jiān)督和評估。6.1.2醫(yī)療集團有權(quán)要求第三方提供服務質(zhì)量報告。6.2兼職醫(yī)生的參與6.2.1兼職醫(yī)生有權(quán)對第三方的服務提出意見和建議。6.2.2醫(yī)療集團應將兼職醫(yī)生的意見和建議反饋給第三方。7.第三方介入的變更和解除7.1變更7.1.1如需變更第三方介入的合同，應經(jīng)醫(yī)療集團、兼職醫(yī)生和第三方協(xié)商一致。7.1.2變更后的合同應重新簽訂。7.2解除7.2.1如需解除第三方介入的合同，應經(jīng)醫(yī)療集團、兼職醫(yī)生和第三方協(xié)商一致。7.2.2解除后的合同應明確雙方的權(quán)利和義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：兼職醫(yī)生工作職責詳細要求：列出兼職醫(yī)生的具體工作職責，包括但不限于診療、咨詢、手術、會診等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于明確兼職醫(yī)生的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：薪酬福利明細詳細要求：詳細列出兼職醫(yī)生的薪酬結(jié)構(gòu)、福利待遇，包括基本工資、績效工資、獎金、社會保險、住房公積金等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于明確兼職醫(yī)生的薪酬和福利。3.附件三：服務地點與時間安排表詳細要求：列出兼職醫(yī)生在服務地點的工作時間表，包括每周的工作日、工作時間等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于明確兼職醫(yī)生的工作時間和地點。4.附件四：保密協(xié)議詳細要求：明確兼職醫(yī)生在履行合同過程中應遵守的保密條款，包括保密信息的范圍、保密期限、違約責任等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于保護醫(yī)療集團的商業(yè)秘密。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：詳細列出第三方介入的具體協(xié)議內(nèi)容，包括服務內(nèi)容、費用、責任等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于明確第三方介入的具體安排。6.附件六：爭議解決程序詳細要求：列出爭議解決的具體程序，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于明確爭議解決的方式和步驟。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細要求：詳細列出合同變更的具體條款，包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于明確合同變更的流程和條件。8.附件八：合同解除協(xié)議詳細要求：詳細列出合同解除的具體條款，包括解除原因、解除生效日期、解除后的善后處理等。附件說明：此附件為合同的一部分，用于明確合同解除的流程和條件。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為違約行為一：兼職醫(yī)生未按約定提供醫(yī)療服務或服務質(zhì)量不符合要求。違約行為二：兼職醫(yī)生泄露醫(yī)療集團商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權(quán)。違約行為三：醫(yī)療集團未按約定支付薪酬或提供工作條件。違約行為四：第三方在提供服務過程中違反合同約定。2.責任認定標準責任認定標準一：根據(jù)違約行為的嚴重程度，確定違約方的責任。責任認定標準二：根據(jù)違約行為對合同履行造成的影響，確定違約方的賠償責任。責任認定標準三：根據(jù)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確定違約方的法律責任。3.違約責任示例示例一：兼職醫(yī)生因工作失誤導致患者受傷，應承擔相應的醫(yī)療責任和賠償責任。示例二：兼職醫(yī)生泄露患者隱私，醫(yī)療集團應承擔相應的法律責任。示例三：醫(yī)療集團未按時支付兼職醫(yī)生薪酬，應支付違約金并承擔相應的法律責任。示例四：第三方在提供服務過程中造成醫(yī)療集團或兼職醫(yī)生的損失，應承擔相應的賠償責任。全文完。2024版兼職醫(yī)生與醫(yī)療集團合作協(xié)議2合同編號_________一、合同主體1.甲方（醫(yī)療集團）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________2.乙方（兼職醫(yī)生）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________3.其他相關方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________二、合同前言2.1背景鑒于我國醫(yī)療資源分布不均，為提高基層醫(yī)療服務水平，促進醫(yī)療行業(yè)健康發(fā)展，甲方作為醫(yī)療集團，現(xiàn)擬與乙方簽訂兼職醫(yī)生與醫(yī)療集團合作協(xié)議，共同推動醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展。2.2目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在兼職醫(yī)生工作中的權(quán)利、義務及合作方式，確保雙方合作順利進行，實現(xiàn)互利共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本協(xié)議中“專業(yè)屬于”指乙方在甲方提供的醫(yī)療服務范圍內(nèi)，根據(jù)自身專業(yè)特長及甲方需求，從事相應的醫(yī)療工作。3.2關鍵詞解釋1.兼職醫(yī)生：指乙方在甲方規(guī)定的范圍內(nèi)，利用業(yè)余時間從事醫(yī)療工作的人員。2.醫(yī)療集團：指甲方，即提供醫(yī)療服務的主體。3.醫(yī)療服務：指甲方提供的診療、手術、護理、康復等醫(yī)療服務。四、權(quán)利與義務4.1甲方的權(quán)利和義務1.甲方有權(quán)對乙方進行考核，確保乙方具備相應的醫(yī)療技能和職業(yè)道德。2.甲方負責為乙方提供必要的醫(yī)療設備和場所，保障乙方正常開展醫(yī)療服務。3.甲方應按時支付乙方兼職工資，并為其購買社會保險。4.2乙方的權(quán)利和義務1.乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，履行醫(yī)療職責。2.乙方應具備相應的醫(yī)療技能和職業(yè)道德，確保醫(yī)療服務質(zhì)量。3.乙方應按時參加甲方組織的培訓和考核，提高自身業(yè)務水平。五、履行條款5.1合同履行時間本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為__________年。5.2合同履行地點本協(xié)議履行地點為甲方提供的醫(yī)療場所。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，在規(guī)定的時間和地點，為患者提供醫(yī)療服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.本協(xié)議到期自然終止；2.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3.乙方違反本協(xié)議規(guī)定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，應提前__________日書面通知對方；2.甲方解除本協(xié)議，應向乙方支付相當于__________個月的兼職工資作為補償。6.4終止后果1.本協(xié)議終止后，雙方應按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，處理相關事宜；2.乙方應將甲方提供的醫(yī)療設備和場所返還給甲方；3.雙方應相互出具解除本協(xié)議的證明。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成1.乙方兼職工資：根據(jù)乙方提供的醫(yī)療服務數(shù)量、質(zhì)量及甲方規(guī)定標準，按照約定的比例計算。2.社會保險費用：乙方應繳納的社會保險費用，甲方按照國家規(guī)定和實際繳納比例承擔。3.其他費用：包括乙方在履行職責過程中產(chǎn)生的合理費用，如交通費、住宿費等。7.2支付方式1.乙方兼職工資及社會保險費用，甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶。2.其他費用，甲方將根據(jù)實際情況，以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。7.3支付時間1.乙方兼職工資及社會保險費用，甲方將在每月____日前支付至乙方賬戶。2.其他費用，甲方將在發(fā)生費用后的____日內(nèi)支付。7.4支付條款1.乙方應在每月____日前向甲方提交上一個月的兼職工資及社會保險費用申請。2.甲方收到申請后，將在____日內(nèi)完成審核，并將款項支付至乙方賬戶。八、違約責任8.1甲方違約1.甲方未按時支付乙方兼職工資及社會保險費用的，應向乙方支付相當于____個月兼職工資的違約金。2.甲方未按約定提供醫(yī)療設備和場所的，應承擔相應的賠償責任。8.2乙方違約1.乙方未按約定提供醫(yī)療服務，影響患者健康的，應承擔相應的賠償責任。2.乙方違反保密條款，泄露患者隱私的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式1.違約賠償金額根據(jù)實際損失和法律規(guī)定確定。2.賠償方式為貨幣支付，支付至乙方指定賬戶。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.雙方在合作過程中獲得的對方商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等。2.本協(xié)議內(nèi)容及雙方約定的事項。9.2保密期限本協(xié)議約定的保密期限為____年。9.3保密履行方式1.雙方應采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。2.雙方不得泄露、使用或允許他人使用保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災害，如地震、洪水、火災等。2.社會事件，如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務1.發(fā)生不可抗力事件，雙方應立即通知對方，并采取一切可能措施減輕損失。2.不可抗力事件持續(xù)期間，雙方暫停履行本協(xié)議相關義務。10.4不可抗力實例1.疫情防控期間，政府采取的封控措施。2.自然災害導致的交通中斷。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成的，雙方可向有關調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.雙方未經(jīng)對方同意，不得將本協(xié)議的權(quán)利和義務轉(zhuǎn)讓給第三方。2.經(jīng)雙方同意，本協(xié)議可以轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.本協(xié)議約定的保密條款。2.本協(xié)議約定的違約責任條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對乙方醫(yī)療服務質(zhì)量的監(jiān)督權(quán)。2.甲方保留對乙方醫(yī)療行為的指導權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在緊急情況下，對乙方醫(yī)療行為的決定權(quán)。2.甲方保留在乙方違反本協(xié)議規(guī)定時，解除本協(xié)議的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序1.本協(xié)議的修改和補充，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。2.補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2修改和補充效力1.本協(xié)議的修改和補充，自雙方簽字之日起生效。2.未經(jīng)雙方同意，任何一方不得擅自修改或補充本協(xié)議。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1.雙方應相互提供必要的信息和資料，以確保本協(xié)議的履行。2.雙方應相互協(xié)助，解決履行本協(xié)議過程中遇到的問題。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應通過書面、電話或其他通訊方式保持溝通。2.雙方應按照約定的時間和方式，履行各自的義務。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何與本協(xié)議相沖突的口頭或書面協(xié)議均無效。16.3增減條款1.本協(xié)議的增減條款，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。2.補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（醫(yī)療集團）：（蓋章）法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：__________日期：____年____月____日乙方（兼職醫(yī)生）：（蓋章）法定代