2024年企業(yè)員工保密協(xié)議及保密責(zé)任范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)員工保密協(xié)議及保密責(zé)任范本合同目錄第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議適用范圍1.3協(xié)議有效期1.4協(xié)議解除與終止1.5協(xié)議的修改第二章定義與解釋2.1保密信息2.2保密義務(wù)2.3保密措施2.4保密責(zé)任第三章保密信息的范圍3.1公司商業(yè)秘密3.2技術(shù)秘密3.3財(cái)務(wù)信息3.4市場(chǎng)信息3.5其他保密信息第四章保密義務(wù)4.1保密信息的使用4.2保密信息的傳播4.3保密信息的保存4.4保密信息的處理4.5保密信息的披露第五章保密措施5.1物理措施5.2管理措施5.3技術(shù)措施5.4人員措施5.5其他措施第六章保密責(zé)任的承擔(dān)6.1違約責(zé)任6.2損害賠償責(zé)任6.3違法責(zé)任6.4其他責(zé)任第七章保密信息的處理7.1保密信息的披露7.2保密信息的銷毀7.3保密信息的保存期限7.4保密信息的保密等級(jí)7.5保密信息的處理流程第八章保密協(xié)議的履行8.1履行時(shí)間8.2履行方式8.3履行要求8.4履行監(jiān)督8.5履行評(píng)價(jià)第九章協(xié)議爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序9.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.5爭(zhēng)議解決結(jié)果第十章違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償10.4違約解除第十一章協(xié)議的生效、變更與終止11.1協(xié)議生效11.2協(xié)議變更11.3協(xié)議終止11.4繼承與轉(zhuǎn)讓第十二章通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址12.3送達(dá)時(shí)間12.4送達(dá)確認(rèn)第十三章不可抗力13.1不可抗力事件13.2不可抗力處理13.3不可抗力證明13.4不可抗力后果第十四章其他14.1適用法律14.2爭(zhēng)議解決14.3協(xié)議份數(shù)14.4其他條款合同編號(hào)_________第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議目的為保護(hù)本公司的商業(yè)秘密和其他保密信息，防止泄露，維護(hù)公司的合法權(quán)益，特制定本協(xié)議。1.2協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于本公司所有員工，包括正式員工、臨時(shí)員工、實(shí)習(xí)生等。1.3協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至員工離職或合同終止時(shí)終止。1.4協(xié)議解除與終止1.4.1員工離職或合同終止時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)解除。1.4.2在協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議。1.5協(xié)議的修改本協(xié)議的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。第二章定義與解釋2.1保密信息保密信息是指本公司的商業(yè)秘密和其他應(yīng)當(dāng)保密的信息。2.2保密義務(wù)保密義務(wù)是指員工在協(xié)議有效期內(nèi)，對(duì)所知悉的保密信息負(fù)有保密責(zé)任。2.3保密措施保密措施是指員工應(yīng)采取的一切必要措施，以保護(hù)保密信息不被泄露。2.4保密責(zé)任保密責(zé)任是指員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。第三章保密信息的范圍3.1公司商業(yè)秘密包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等。3.2技術(shù)秘密包括但不限于研發(fā)成果、技術(shù)圖紙、技術(shù)方案、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等。3.3財(cái)務(wù)信息包括但不限于財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)計(jì)劃等。3.4市場(chǎng)信息包括但不限于市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、客戶名單、市場(chǎng)分析報(bào)告等。3.5其他保密信息包括但不限于公司內(nèi)部文件、電子郵件、通訊記錄等。第四章保密義務(wù)4.1保密信息的使用員工只能在履行職務(wù)范圍內(nèi)使用保密信息，不得將保密信息用于個(gè)人目的。4.2保密信息的傳播員工不得未經(jīng)授權(quán)向任何第三方泄露保密信息。4.3保密信息的保存員工應(yīng)妥善保存保密信息，確保其不被泄露。4.4保密信息的處理員工在離職或合同終止時(shí)，應(yīng)將所有涉及保密信息的文件、資料等交還給公司。4.5保密信息的披露未經(jīng)公司書面同意，員工不得向任何第三方披露保密信息。第五章保密措施5.1物理措施員工應(yīng)確保保密信息存儲(chǔ)設(shè)備的安全，如保險(xiǎn)柜、密碼鎖等。5.2管理措施公司應(yīng)建立保密管理制度，包括但不限于保密審批、保密培訓(xùn)等。5.3技術(shù)措施公司應(yīng)采用技術(shù)手段保護(hù)保密信息，如數(shù)據(jù)加密、訪問控制等。5.4人員措施公司應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行保密培訓(xùn)，提高員工的保密意識(shí)。5.5其他措施公司可根據(jù)實(shí)際情況，采取其他必要措施保護(hù)保密信息。第六章保密責(zé)任的承擔(dān)6.1違約責(zé)任員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2損害賠償責(zé)任員工因違反保密義務(wù)導(dǎo)致公司遭受損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。6.3違法責(zé)任員工違反保密義務(wù)，構(gòu)成犯罪的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.4其他責(zé)任員工違反保密義務(wù)，給公司造成其他損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第七章保密信息的處理7.1保密信息的披露7.1.1員工在履行職務(wù)過程中，如需披露保密信息，應(yīng)事先獲得公司書面同意。7.1.2員工在披露保密信息時(shí)，應(yīng)確保信息的安全性和準(zhǔn)確性。7.2保密信息的銷毀7.2.1員工離職或合同終止時(shí)，應(yīng)將所有涉及保密信息的文件、資料等銷毀或交還給公司。7.2.2銷毀保密信息時(shí)，應(yīng)采取適當(dāng)?shù)姆椒?，確保信息無法恢復(fù)。7.3保密信息的保存期限7.3.1保密信息的保存期限由公司根據(jù)實(shí)際情況確定。7.3.2員工應(yīng)按照公司規(guī)定妥善保存保密信息。7.4保密信息的保密等級(jí)7.4.1保密信息根據(jù)其重要性分為不同等級(jí)。7.4.2員工應(yīng)根據(jù)保密信息的等級(jí)采取相應(yīng)的保密措施。7.5保密信息的處理流程7.5.1公司應(yīng)建立保密信息處理流程，確保保密信息的安全。7.5.2員工應(yīng)遵守保密信息處理流程，不得擅自修改或泄露保密信息。第八章協(xié)議爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式本協(xié)議爭(zhēng)議的解決方式為協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交至協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無8.3爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決過程中產(chǎn)生的所有費(fèi)用，包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等，均由敗訴方承擔(dān)。8.5爭(zhēng)議解決結(jié)果爭(zhēng)議解決結(jié)果應(yīng)以書面形式作出，并具有法律效力。第九章違約責(zé)任9.1違約行為包括但不限于泄露保密信息、擅自使用保密信息、違反保密措施等。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，由人民法院判決。9.4違約解除違約方違反保密義務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的，公司有權(quán)解除本協(xié)議。第十章協(xié)議的生效、變更與終止10.1協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2協(xié)議變更本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。10.3協(xié)議終止10.3.1協(xié)議約定的期限屆滿；10.3.2員工離職或合同終止；10.3.3雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；10.3.4法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。10.4繼承與轉(zhuǎn)讓本協(xié)議的任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。第十一章通知與送達(dá)11.1通知方式雙方的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，可以通過郵寄、電子郵件等方式送達(dá)。11.2送達(dá)地址雙方的送達(dá)地址應(yīng)在本協(xié)議中明確約定。11.3送達(dá)時(shí)間通知自送達(dá)之日起生效。11.4送達(dá)確認(rèn)送達(dá)方應(yīng)保留送達(dá)憑證，以證明通知已送達(dá)。第十二章不可抗力12.1不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的事件。12.2不可抗力處理在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議，并盡力減少損失。12.3不可抗力證明發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證明。12.4不可抗力后果因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第十三章其他13.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。13.2爭(zhēng)議解決本協(xié)議的爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)等條款，如與本協(xié)議其他條款相沖突，以爭(zhēng)議解決條款為準(zhǔn)。13.3協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四章附則14.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（公司）：____________________簽字/蓋章：____________________日期：____________________乙方（員工）：____________________簽字/蓋章：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明附加條款1：保密信息的更新說明：由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)發(fā)展，保密信息的內(nèi)容可能會(huì)發(fā)生變化。本條款規(guī)定，甲方應(yīng)定期更新保密信息清單，并向乙方提供最新的保密信息。附加條款2：保密信息的審查說明：甲方有權(quán)定期或不定期審查乙方對(duì)保密信息的處理情況，以確保保密措施的有效性。附加條款3：保密信息的使用限制說明：甲方有權(quán)限制乙方在特定情況下使用保密信息，如乙方離職后，甲方可能要求乙方在一段時(shí)間內(nèi)不得使用或披露保密信息。附加條款4：保密信息的披露同意說明：在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，乙方不得向任何第三方披露保密信息，包括但不限于合作伙伴、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或政府部門。附加條款5：保密信息的處理說明：乙方在離職或合同終止時(shí)，必須將所有涉及保密信息的文件、資料等歸還甲方，并確保其不被泄露或用于不當(dāng)目的。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明附加條款6：保密信息的合理使用說明：乙方在履行職務(wù)范圍內(nèi)，有權(quán)合理使用保密信息，但不得違反保密義務(wù)。附加條款7：保密信息的保護(hù)責(zé)任說明：乙方應(yīng)采取一切必要措施，保護(hù)其在職務(wù)過程中獲取的保密信息，包括但不限于使用密碼、限制訪問權(quán)限等。附加條款8：保密信息的披露限制說明：乙方在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，不得向任何第三方披露保密信息，包括但不限于個(gè)人、合作伙伴或家庭成員。附加條款9：保密信息的更新通知說明：乙方應(yīng)向甲方及時(shí)報(bào)告其在職務(wù)過程中獲取的任何新保密信息，以便甲方更新保密信息清單。附加條款10：保密信息的離職審查說明：乙方在離職前，甲方有權(quán)對(duì)乙方在任職期間獲取的保密信息進(jìn)行審查，以確保乙方遵守保密義務(wù)。三、有第三方中介時(shí)的附加條款及說明附加條款11：中介保密責(zé)任說明：如本協(xié)議涉及第三方中介，中介應(yīng)同意承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露或使用任何保密信息。附加條款12：中介保密協(xié)議說明：甲方與乙方簽訂保密協(xié)議的同時(shí)，應(yīng)與第三方中介簽訂保密協(xié)議，明確中介的保密責(zé)任。附加條款13：中介信息處理說明：中介在處理保密信息時(shí)，應(yīng)遵守本協(xié)議的保密要求，不得擅自復(fù)制、傳播或泄露信息。附加條款14：中介責(zé)任追究說明：如中介違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。附加條款15：中介保密期限說明：中介的保密義務(wù)應(yīng)至少與本協(xié)議的有效期相同，或根據(jù)雙方協(xié)商的期限執(zhí)行。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.保密信息清單2.保密措施手冊(cè)3.中介保密協(xié)議（如有）4.保密信息更新通知5.離職審查報(bào)告6.爭(zhēng)議解決流程圖7.保密信息處理流程圖二、違約行為及認(rèn)定：違約行為：1.泄露保密信息給未經(jīng)授權(quán)的第三方。2.擅自使用保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)或謀取私利。3.未采取適當(dāng)措施保護(hù)保密信息，導(dǎo)致信息泄露。4.在未經(jīng)甲方同意的情況下，向第三方披露保密信息。5.離職后違反保密義務(wù)，使用或披露保密信息。違約行為的認(rèn)定：1.甲方通過調(diào)查、證據(jù)收集等方式確認(rèn)乙方存在違約行為。2.乙方承認(rèn)違約行為或法院判決乙方違約。3.保密信息泄露或被使用的事實(shí)被第三方證實(shí)。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人根據(jù)合同約定，對(duì)特定信息承擔(dān)保密責(zé)任。3.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。5.爭(zhēng)議解決：指合同當(dāng)事人之間因合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：?jiǎn)T工對(duì)保密信息理解不足，導(dǎo)致信息泄露。解決辦法：加強(qiáng)保密意識(shí)培訓(xùn)，明確保密信息的范圍和重要性。2.問題：離職員工帶走保密信息。解決辦法：在離職前進(jìn)行保密審查，確保員工歸還所有保密信息。3.問題：第三方中介泄露保密信息。解決辦法：與中介簽訂保密協(xié)議，明確中介的保密責(zé)任。4.問題：保密信息更新不及時(shí)。解決辦法：建立保密信息更新機(jī)制，定期審查和更新保密信息清單。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.公司內(nèi)部員工簽訂保密協(xié)議。2.與合作伙伴、供應(yīng)商簽訂保密協(xié)議。3.與第三方中介簽訂保密協(xié)議。4.在技術(shù)合作、項(xiàng)目合作等活動(dòng)中，簽訂保密協(xié)議。5.在離職、合同終止等情況下，執(zhí)行保密協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。全文完。2024年企業(yè)員工保密協(xié)議及保密責(zé)任范本1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：二、合同前言2.1背景：2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲方、乙方在保密事項(xiàng)上的權(quán)利和義務(wù)，確保甲方商業(yè)秘密不被泄露，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.保密信息：指甲方在其業(yè)務(wù)活動(dòng)中產(chǎn)生的，涉及商業(yè)秘密的信息。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.保密期限：指乙方在離職后仍需承擔(dān)保密義務(wù)的時(shí)間。2.保密義務(wù)：指乙方對(duì)保密信息的保密責(zé)任。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方有權(quán)要求乙方遵守本協(xié)議的保密義務(wù)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方違反保密義務(wù)的行為采取法律手段追究其法律責(zé)任。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的保密義務(wù)。2.乙方在離職后，仍需對(duì)在任職期間知悉的保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。3.乙方在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，不得向任何第三方泄露保密信息。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：自本協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后保密期限屆滿之日止。5.2合同履行地點(diǎn)：在全國(guó)范圍內(nèi)。5.3合同履行方式：乙方應(yīng)通過自身行為，確保保密信息的保密性。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：1.乙方離職；2.甲方、乙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3.出現(xiàn)本協(xié)議約定的其他終止情形。6.3終止程序：1.乙方離職時(shí)，應(yīng)將所有涉及保密信息的相關(guān)資料、文件等歸還甲方；2.甲方、乙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，雙方應(yīng)簽署解除協(xié)議，并各自履行相應(yīng)的義務(wù)。6.4終止后果：1.本協(xié)議終止后，乙方仍需對(duì)在任職期間知悉的保密信息承擔(dān)保密責(zé)任；2.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)，直至保密期限屆滿。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：本保密協(xié)議涉及的費(fèi)用包括但不限于保密費(fèi)用、違約金、律師費(fèi)等。具體費(fèi)用構(gòu)成如下：1.保密費(fèi)用：甲方根據(jù)乙方在保密期間提供的服務(wù)和貢獻(xiàn)，按照約定的比例支付保密費(fèi)用。2.違約金：若乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的具體數(shù)額根據(jù)違約情節(jié)和損失程度確定。3.律師費(fèi)：因乙方違反保密義務(wù)導(dǎo)致甲方追究法律責(zé)任而產(chǎn)生的律師費(fèi)，由乙方承擔(dān)。7.2支付方式：保密費(fèi)用的支付方式為：1.甲方按月支付保密費(fèi)用，具體支付日期由雙方另行約定。2.違約金和律師費(fèi)的支付方式為一次性支付。7.3支付時(shí)間：1.保密費(fèi)用：甲方應(yīng)在每月約定的支付日期前支付當(dāng)月保密費(fèi)用。2.違約金和律師費(fèi)：在發(fā)生違約行為或產(chǎn)生律師費(fèi)的情況下，甲方應(yīng)在接到乙方書面通知后十個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款：1.甲方支付費(fèi)用時(shí)，乙方應(yīng)提供合法有效的收款憑證。2.甲方支付費(fèi)用后，乙方應(yīng)出具相應(yīng)的收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：1.若甲方未按約定支付保密費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用金額的百分之二十。2.若甲方違反保密義務(wù)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：1.若乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為涉及保密信息金額的百分之五十。2.若乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式：1.賠償金額根據(jù)實(shí)際損失確定，包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。2.賠償方式為一次性支付或分期支付，具體由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本協(xié)議中涉及的保密內(nèi)容包括但不限于：1.甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等；2.甲方公司提供的涉及商業(yè)秘密的文件、資料、數(shù)據(jù)等；3.甲方公司內(nèi)部管理制度、運(yùn)營(yíng)策略、客戶信息等。9.2保密期限：本協(xié)議的保密期限自協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后三年止。9.3保密履行方式：1.乙方在任職期間及離職后，不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用保密信息；2.乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密信息的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本協(xié)議所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件：1.自然災(zāi)害：地震、洪水、火災(zāi)、臺(tái)風(fēng)等；2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等；3.社會(huì)異常事件：罷工、暴亂、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：1.發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料；2.不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議；3.不可抗力事件解除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議。10.4不可抗力實(shí)例：1.自然災(zāi)害：地震、洪水、火災(zāi)、臺(tái)風(fēng)等；2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等；3.社會(huì)異常事件：罷工、暴亂、恐怖襲擊等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：1.雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；2.協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向?qū)Ψ教岢鰰娈愖h。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.協(xié)商不成時(shí)，雙方可自愿選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議；2.調(diào)解和仲裁機(jī)構(gòu)的選擇及仲裁規(guī)則由雙方協(xié)商確定；3.訴訟應(yīng)向甲方所在地人民法院提起。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將其在本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方；2.甲方有權(quán)將其在本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.乙方因違反保密義務(wù)被甲方追究法律責(zé)任；2.乙方因違反勞動(dòng)法規(guī)定被甲方解除勞動(dòng)合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.甲方保留對(duì)保密協(xié)議的最終解釋權(quán)。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得對(duì)本協(xié)議進(jìn)行任何形式的修改或增刪。13.2特殊權(quán)力保留：1.甲方保留在保密協(xié)議履行期間，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整保密范圍和保密期限的權(quán)利。2.甲方保留在保密協(xié)議履行期間，對(duì)乙方進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.任何對(duì)本協(xié)議的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.修改或補(bǔ)充的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.修改或補(bǔ)充的內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有約束力。2.修改或補(bǔ)充的內(nèi)容與本協(xié)議沖突的，以修改或補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，以確保本協(xié)議的履行。2.雙方應(yīng)共同維護(hù)本協(xié)議的保密性，防止保密信息的泄露。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，及時(shí)溝通、協(xié)調(diào)，共同解決保密工作中的問題。2.雙方應(yīng)共同制定保密措施，確保保密信息的安全。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律，如涉及法律適用問題，由甲方所在地人民法院管轄。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于保密事項(xiàng)的完整協(xié)議，取代了以前所有口頭或書面協(xié)議。本協(xié)議的任何部分均不得視為與本協(xié)議其他部分相分離。16.3增減條款：本協(xié)議的任何增減條款，必須以書面形式經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：（年月日）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.保密信息清單2.保密措施及培訓(xùn)記錄3.違約行為及賠償證明4.不可抗力事件證明5.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件6.合同修改和補(bǔ)充文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.乙方在保密期限內(nèi)泄露、使用或允許他人使用保密信息；b.乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露給第三方；c.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)；d.甲方未按約定支付保密費(fèi)用；e.乙方在離職后違反保密義務(wù)，泄露保密信息。2.違約行為的認(rèn)定：保密信息泄露的記錄；第三方提供的證據(jù)；乙方承認(rèn)的書面材料；b.甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金和賠償損失。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.保密義務(wù)：指當(dāng)事人對(duì)保密信息承擔(dān)的保密責(zé)任，包括不得泄露、使用或允許他人使用保密信息。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。4.爭(zhēng)議解決：指雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。5.賠償：指一方因違約行為給另一方造成的損失，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：保密信息界定不清。解決辦法：明確保密信息的范圍和內(nèi)容，制定保密信息清單。2.問題：保密措施執(zhí)行不到位。解決辦法：加強(qiáng)保密教育和培訓(xùn)，制定詳細(xì)的保密措施，定期檢查執(zhí)行情況。3.問題：違約行為難以認(rèn)定。解決辦法：收集和保存相關(guān)證據(jù)，如保密信息泄露記錄、第三方提供的證據(jù)等。4.問題：不可抗力事件處理困難。解決辦法：明確不可抗力事件的范圍和責(zé)任，及時(shí)收集和提供相關(guān)證明材料。5.問題：爭(zhēng)議解決效率低下。解決辦法：明確爭(zhēng)議解決方式，提前制定爭(zhēng)議解決流程，提高解決效率。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：a.第三方應(yīng)承擔(dān)與保密協(xié)議內(nèi)容相關(guān)的保密義務(wù)，確保其員工和業(yè)務(wù)合作伙伴遵守保密協(xié)議。b.第三方在履行保密協(xié)議過程中違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.第三方權(quán)利：a.第三方有權(quán)要求甲方提供必要的保密信息，以便其履行保密協(xié)議。b.第三方有權(quán)要求甲方對(duì)其履行保密協(xié)議的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。3.第三方義務(wù)：a.第三方應(yīng)采取合理的措施，保護(hù)其掌握的保密信息的安全。b.第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議的約定，不得擅自復(fù)制、傳播或使用保密信息。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：a.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付保密費(fèi)用。b.乙方有權(quán)要求甲方對(duì)其在履行保密協(xié)議過程中的行為進(jìn)行監(jiān)督和檢查。c.乙方有權(quán)要求甲方在保密協(xié)議終止后，歸還其提供的涉及保密信息的文件和資料。2.乙方利益條款：a.乙方有權(quán)獲得甲方提供的保密信息所涉及的技術(shù)或商業(yè)機(jī)會(huì)。b.乙方有權(quán)要求甲方在保密協(xié)議終止后，給予其一定期限的就業(yè)優(yōu)先權(quán)。3.甲方的違約及限制條款：a.若甲方未按約定支付保密費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。b.若甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方提供的保密信息，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。c.甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：a.甲方可要求乙方在保密期限內(nèi)，不得將保密信息用于與甲方競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。b.甲方可要求乙方在離職后，不得在乙方新任職單位從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競(jìng)爭(zhēng)性工作。2.甲方的利益條款：a.甲方可享受乙方在保密期限內(nèi)提供的技術(shù)或商業(yè)成果。b.甲方可要求乙方在保密協(xié)議終止后，繼續(xù)履行保密義務(wù)。3.乙方的違約及限制條款：a.若乙方在保密期限內(nèi)泄露保密信息，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。b.若乙方在離職后違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。c.乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024年企業(yè)員工保密協(xié)議及保密責(zé)任范本2本合同目錄一覽第一條保密協(xié)議概述1.1定義及解釋1.2適用范圍1.3保密期限1.4保密內(nèi)容第二條保密義務(wù)2.1保密信息的范圍2.2保密信息的保密措施2.3保密信息的非商業(yè)使用2.4保密信息的非披露2.5保密信息的處理和存儲(chǔ)第三條保密信息的處理3.1保密信息的收集3.2保密信息的分類3.3保密信息的處理原則3.4保密信息的授權(quán)使用3.5保密信息的銷毀第四條保密責(zé)任的承擔(dān)4.1保密責(zé)任主體4.2保密責(zé)任的具體內(nèi)容4.3保密責(zé)任的履行4.4保密責(zé)任的追究第五條違約責(zé)任5.1違約情形5.2違約責(zé)任的承擔(dān)5.3違約責(zé)任的追究5.4違約賠償?shù)诹鶙l保密協(xié)議的變更與解除6.1協(xié)議變更的條件6.2協(xié)議變更的程序6.3協(xié)議解除的條件6.4協(xié)議解除的程序第七條保密協(xié)議的終止7.1終止條件7.2終止程序7.3終止后的保密責(zé)任第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序8.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用第九條法律適用9.1適用法律9.2法律解釋9.3法律變更第十條其他10.1協(xié)議生效10.2協(xié)議的附件10.3協(xié)議的補(bǔ)充10.4協(xié)議的修訂10.5協(xié)議的解釋10.6協(xié)議的附件說明10.7協(xié)議的簽署10.8協(xié)議的備案10.9協(xié)議的存檔10.10協(xié)議的生效日期第一部分：合同如下：第一條保密協(xié)議概述1.1定義及解釋1.1.1“保密信息”指涉及公司商業(yè)秘密的信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等。1.1.2“保密義務(wù)”指員工在任職期間及離職后，對(duì)知悉的保密信息負(fù)有保守秘密的義務(wù)。1.2適用范圍1.2.1本協(xié)議適用于公司所有員工，包括全職、兼職、臨時(shí)工等。1.2.2本協(xié)議適用于員工在公司任職期間及離職后的一定期限內(nèi)。1.3保密期限1.3.1保密期限自員工離職之日起計(jì)算，一般為離職后的兩年。1.3.2如員工違反保密義務(wù)，保密期限可延長(zhǎng)至侵權(quán)行為停止之日。1.4保密內(nèi)容a)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)策略等；b)公司的技術(shù)秘密、研發(fā)成果、生產(chǎn)工藝等；c)公司的客戶信息、商業(yè)伙伴信息等；d)公司的其他任何涉及商業(yè)秘密的信息。第二條保密義務(wù)2.1保密信息的范圍2.1.1員工應(yīng)保密的信息包括但不限于公司內(nèi)部文件、電子郵件、會(huì)議記錄、電話錄音、工作筆記等。2.2保密信息的保密措施a)限制對(duì)保密信息的訪問權(quán)限；b)對(duì)保密信息進(jìn)行加密或標(biāo)記；c)在處理保密信息時(shí)保持謹(jǐn)慎；d)遵守公司關(guān)于保密信息的其他規(guī)定。2.3保密信息的非商業(yè)使用2.3.1員工未經(jīng)公司書面同意，不得將保密信息用于任何商業(yè)目的。2.4保密信息的非披露2.4.1員工不得向任何第三方披露保密信息，包括但不限于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、朋友、家人等。2.5保密信息的處理和存儲(chǔ)2.5.1員工離職時(shí)，應(yīng)將所有知悉的保密信息交還公司，或按照公司要求進(jìn)行銷毀。第三條保密信息的處理3.1保密信息的收集3.1.1公司應(yīng)建立健全保密信息收集制度，確保保密信息的完整性。3.2保密信息的分類3.2.1公司應(yīng)根據(jù)保密信息的性質(zhì)和重要性進(jìn)行分類，并采取相應(yīng)的保密措施。3.3保密信息的處理原則3.3.1公司在處理保密信息時(shí)應(yīng)遵循合法、正當(dāng)、必要的原則。3.4保密信息的授權(quán)使用3.4.1公司授權(quán)員工使用保密信息時(shí)，應(yīng)明確使用范圍和權(quán)限。3.5保密信息的銷毀3.5.1公司應(yīng)定期對(duì)不再需要保留的保密信息進(jìn)行銷毀，確保信息不被泄露。第四條保密責(zé)任的承擔(dān)4.1保密責(zé)任主體4.1.1公司和員工均為保密責(zé)任主體，共同承擔(dān)保密責(zé)任。4.2保密責(zé)任的具體內(nèi)容4.2.1公司應(yīng)建立健全保密制度，加強(qiáng)保密管理，確保保密信息的安全。4.2.2員工應(yīng)遵守保密協(xié)議，履行保密義務(wù)。4.3保密責(zé)任的履行4.3.1公司和員工應(yīng)按照本協(xié)議規(guī)定，履行保密責(zé)任。4.4保密責(zé)任的追究4.4.1如公司或員工違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1違約情形5.1.1員工未經(jīng)公司書面同意，泄露、披露、使用保密信息；5.1.2員工離職后違反保密期限，繼續(xù)泄露、披露、使用保密信息；5.2違約責(zé)任的承擔(dān)5.2.1員工違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償公司損失；5.3違約責(zé)任的追究5.3.1公司有權(quán)依法追究員工的違約責(zé)任。5.4違約賠償5.4.1員工因違反保密協(xié)議給公司造成損失的，應(yīng)賠償公司全部損失。第六條保密協(xié)議的變更與解除6.1協(xié)議變更的條件6.1.1雙方協(xié)商一致；6.2協(xié)議變更的程序6.2.1雙方應(yīng)以書面形式簽訂變更協(xié)議；6.3協(xié)議解除的條件6.3.1協(xié)議期滿；6.4協(xié)議解除的程序6.4.1雙方應(yīng)以書面形式通知對(duì)方解除協(xié)議。第七條保密協(xié)議的終止7.1終止條件7.1.1協(xié)議期滿；7.2終止程序7.2.1雙方應(yīng)以書面形式通知對(duì)方終止協(xié)議；7.3終止后的保密責(zé)任7.3.1協(xié)議終止后，雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)，直至保密期限屆滿。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.2.1如雙方同意，爭(zhēng)議可提交仲裁委員會(huì)仲裁；8.2.2仲裁機(jī)構(gòu)的選擇應(yīng)以書面形式確定。8.3爭(zhēng)議解決程序8.3.1爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則；8.3.2爭(zhēng)議解決過程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，積極尋求解決方案。8.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用8.4.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非法律另有規(guī)定或雙方另有約定。第九條法律適用9.1適用法律9.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。9.2法律解釋9.2.1本協(xié)議條款的解釋應(yīng)以中華人民共和國(guó)法律為準(zhǔn)。9.3法律變更9.3.1如中華人民共和國(guó)法律發(fā)生變更，本協(xié)議仍適用原法律，除非變更后的法律對(duì)雙方有更為有利的規(guī)定。第十條其他10.1協(xié)議生效10.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2協(xié)議的附件10.2.1本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。10.3協(xié)議的補(bǔ)充10.3.1如本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。10.4協(xié)議的修訂10.4.1本協(xié)議的修訂需經(jīng)雙方書面同意，修訂后的協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.5協(xié)議的解釋10.5.1本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有。10.6協(xié)議的附件說明10.6.1本協(xié)議的附件包括但不限于保密信息清單、保密措施說明等。10.7協(xié)議的簽署10.7.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。10.8協(xié)議的備案10.8.1本協(xié)議需在公司內(nèi)部備案。10.9協(xié)議的存檔10.9.1本協(xié)議應(yīng)由雙方妥善保管，存檔期限不少于五年。第十一條通知11.1通知方式11.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。11.2通知送達(dá)11.2.1通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效。11.3通知地址11.3.1雙方的通知地址應(yīng)在本協(xié)議中明確約定。第十二條不可抗力12.1不可抗力事件12.1.1不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的事件。12.2不可抗力處理12.2.1發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。12.2.2在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議的相關(guān)義務(wù)。12.2.3不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議。第十三條協(xié)議的完整性13.1本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于保密事項(xiàng)的完整協(xié)議。13.2本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充均需以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章。第十四條協(xié)議的生效14.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本協(xié)議的生效不因任何一方或第三方的原因而受到影響。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1“第三方”指在保密協(xié)議執(zhí)行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可或由甲乙任何一方邀請(qǐng)介入的任何個(gè)人或?qū)嶓w，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并明確介入的具體目的、范圍和期限。2.2第三方介入應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，不得泄露或使用保密信息。第三條第三方的保密義務(wù)3.1第三方在介入過程中，對(duì)知悉的保密信息負(fù)有與甲乙雙方相同的保密義務(wù)。3.2第三方應(yīng)采取與甲乙雙方相當(dāng)?shù)谋Ｃ艽胧_保保密信息的安全。第四條第三方的責(zé)任4.1第三方在介入過程中違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露或被不正當(dāng)使用，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其介入的性質(zhì)、范圍和甲乙雙方的具體約定確定。第五條第三方的責(zé)任限額a)固定金額：約定一個(gè)固定的金額作為第三方的責(zé)任限額；b)按比例：根據(jù)第三方介入的金額或業(yè)務(wù)范圍，約定一個(gè)比例作為責(zé)任