2024年度重點(diǎn)高校高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度重點(diǎn)高校高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)合同1合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同期限二、人才引進(jìn)1.人才引進(jìn)計(jì)劃2.人才引進(jìn)條件3.人才引進(jìn)程序三、崗位設(shè)置與職責(zé)1.崗位名稱與類別2.崗位職責(zé)3.崗位權(quán)限四、薪資待遇1.基本工資2.獎(jiǎng)金及津貼3.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金五、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間2.休息日及法定節(jié)假日3.休假制度六、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃3.學(xué)術(shù)交流與提升七、合同履行與變更1.合同履行2.合同變更3.合同解除八、保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.保密條款2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)九、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任3.違約賠償十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十一、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同終止程序十二、其他約定1.補(bǔ)充協(xié)議2.附件3.合同解釋十三、合同簽署1.簽署主體2.簽署日期3.簽署地點(diǎn)十四、附件1.人才引進(jìn)計(jì)劃書2.崗位職責(zé)說明書3.薪資待遇明細(xì)表合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同背景a.國(guó)家及地方人才引進(jìn)政策b.學(xué)校人才引進(jìn)需求2.合同目的a.引進(jìn)符合學(xué)校發(fā)展需求的高層次人才b.促進(jìn)學(xué)校學(xué)科建設(shè)與人才培養(yǎng)3.合同期限a.本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為五年二、人才引進(jìn)1.人才引進(jìn)計(jì)劃a.人才引進(jìn)數(shù)量及專業(yè)領(lǐng)域b.人才引進(jìn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)2.人才引進(jìn)條件a.學(xué)歷、學(xué)位要求b.工作經(jīng)驗(yàn)要求c.學(xué)術(shù)成果要求3.人才引進(jìn)程序a.人才推薦與篩選b.考核與評(píng)估c.體檢與背景調(diào)查d.聘用通知與合同簽署三、崗位設(shè)置與職責(zé)1.崗位名稱與類別a.教授b.副教授c.高級(jí)工程師2.崗位職責(zé)a.承擔(dān)教學(xué)、科研工作b.指導(dǎo)研究生c.參與學(xué)術(shù)交流與合作3.崗位權(quán)限a.享有學(xué)校規(guī)定的教學(xué)、科研自主權(quán)b.參與學(xué)校相關(guān)決策與管理四、薪資待遇1.基本工資a.根據(jù)學(xué)校規(guī)定及人才引進(jìn)政策確定2.獎(jiǎng)金及津貼a.教學(xué)獎(jiǎng)、科研獎(jiǎng)b.津貼（如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等）3.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金a.按國(guó)家及地方政策繳納b.覆蓋養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等五、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間a.根據(jù)學(xué)校規(guī)定執(zhí)行2.休息日及法定節(jié)假日a.享有國(guó)家法定節(jié)假日及休息日3.休假制度a.享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等六、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃a.新員工入職培訓(xùn)b.專業(yè)技能培訓(xùn)c.學(xué)術(shù)交流與提升2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃a.人才職業(yè)發(fā)展規(guī)劃b.學(xué)校人才培養(yǎng)計(jì)劃3.學(xué)術(shù)交流與提升a.參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議b.與國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)合作七、合同履行與變更1.合同履行a.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)b.任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任2.合同變更a.合同簽訂后，如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議b.變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：崗位職責(zé)、薪資待遇、工作時(shí)間等3.合同解除a.雙方協(xié)商一致解除合同b.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同八、保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.保密條款a.雙方對(duì)本合同涉及的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)b.未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬a.合同期間，由甲方投入的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有b.由乙方創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除合同另有約定外，歸乙方所有3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)a.乙方應(yīng)采取必要措施保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)b.甲方應(yīng)協(xié)助乙方申請(qǐng)、維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)九、違約責(zé)任1.違約情形a.任何一方未履行合同約定的義務(wù)b.任何一方違反保密條款2.違約責(zé)任a.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任b.違約責(zé)任包括但不限于：賠償損失、支付違約金等3.違約賠償a.違約賠償金額根據(jù)損失情況確定b.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決賠償問題十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式a.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議b.如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)a.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為仲裁委員會(huì)3.爭(zhēng)議解決程序a.按照仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行十一、合同生效與終止1.合同生效條件a.雙方簽字蓋章后生效2.合同終止條件a.合同期限屆滿b.雙方協(xié)商一致解除合同c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行3.合同終止程序a.雙方簽署合同終止協(xié)議b.清理合同履行過程中的相關(guān)事宜十二、其他約定1.補(bǔ)充協(xié)議a.如有補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件2.附件a.人才引進(jìn)計(jì)劃書b.崗位職責(zé)說明書c.薪資待遇明細(xì)表3.合同解釋a.本合同以中文文本為準(zhǔn)十三、合同簽署1.簽署主體a.甲方：學(xué)校名稱b.乙方：人才姓名2.簽署日期a.年月日3.簽署地點(diǎn)a.地點(diǎn)名稱十四、附件（此處列出附件清單，具體內(nèi)容見附件）甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.人才引進(jìn)主導(dǎo)權(quán)條款a.甲方擁有人才引進(jìn)的主導(dǎo)權(quán)，包括但不限于人才引進(jìn)計(jì)劃、人才引進(jìn)條件、人才引進(jìn)程序等。b.乙方在人才引進(jìn)過程中應(yīng)配合甲方的要求，提供相關(guān)資料和證明。2.人才考核與評(píng)估條款a.甲方負(fù)責(zé)對(duì)引進(jìn)人才的考核與評(píng)估，包括但不限于學(xué)術(shù)水平、教學(xué)能力、科研能力等。b.乙方應(yīng)積極配合甲方的考核與評(píng)估工作，提供必要的信息和協(xié)助。3.人才培養(yǎng)與發(fā)展條款a.甲方負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)與發(fā)展計(jì)劃，為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì)。b.乙方應(yīng)積極參與甲方的培養(yǎng)與發(fā)展計(jì)劃，提升自身能力和學(xué)術(shù)水平。4.薪資調(diào)整條款a.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學(xué)校規(guī)定，對(duì)乙方的薪資進(jìn)行合理調(diào)整。b.薪資調(diào)整需提前通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。5.工作環(huán)境與條件條款a.甲方負(fù)責(zé)提供乙方必要的工作環(huán)境和條件，確保乙方能夠順利開展工作。b.乙方應(yīng)合理使用工作環(huán)境和條件，不得造成浪費(fèi)或損害。6.合同解除條款a.如乙方在合同期間嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。b.甲方解除合同時(shí)，應(yīng)提前通知乙方，并按照合同約定支付違約金。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.人才選擇權(quán)條款a.乙方擁有對(duì)引進(jìn)人才的最終選擇權(quán)，包括但不限于人才的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)等。b.甲方應(yīng)尊重乙方的選擇權(quán)，提供符合乙方要求的候選人。2.工作自主權(quán)條款a.乙方在合同期間享有工作自主權(quán)，包括但不限于教學(xué)、科研活動(dòng)的安排。b.甲方應(yīng)尊重乙方的自主權(quán)，不得干涉乙方正常的工作活動(dòng)。3.薪資談判條款a.乙方有權(quán)與甲方進(jìn)行薪資談判，爭(zhēng)取合理的薪資待遇。b.薪資談判應(yīng)在平等、自愿的原則下進(jìn)行，雙方應(yīng)達(dá)成共識(shí)。4.休假安排條款a.乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商確定休假安排。b.甲方應(yīng)盡量滿足乙方的休假需求，確保乙方的生活質(zhì)量。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款a.乙方在合同期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除合同另有約定外，歸乙方所有。b.甲方應(yīng)尊重乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯乙方的權(quán)益。6.合同解除條款a.如甲方在合同期間嚴(yán)重違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。b.乙方解除合同時(shí)，應(yīng)提前通知甲方，并按照合同約定支付違約金。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介服務(wù)條款a.本合同中涉及的中介服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。b.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)，保證其服務(wù)的專業(yè)性和可靠性。2.中介責(zé)任條款a.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其推薦的人才的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。b.如因中介機(jī)構(gòu)推薦的人才存在問題導(dǎo)致合同解除，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.中介保密條款a.中介機(jī)構(gòu)對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。b.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保其工作人員遵守保密義務(wù)。4.中介費(fèi)用支付條款a.中介服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在人才引進(jìn)完成后，由甲方支付給中介機(jī)構(gòu)。b.中介服務(wù)費(fèi)用支付方式及金額由雙方另行協(xié)商確定。5.中介合同解除條款a.如中介機(jī)構(gòu)在合同期間違反合同約定，甲方有權(quán)解除中介合同。b.中介機(jī)構(gòu)解除合同時(shí)，應(yīng)提前通知甲方，并按照合同約定支付違約金。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.人才引進(jìn)計(jì)劃書2.崗位職責(zé)說明書3.薪資待遇明細(xì)表4.人才考核與評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)5.人才培養(yǎng)與發(fā)展計(jì)劃6.中介服務(wù)合同7.保密協(xié)議8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議9.爭(zhēng)議解決程序10.合同補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.甲方違約行為：未按合同約定提供工作環(huán)境和條件未按合同約定支付薪資待遇未按合同約定提供培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)違反保密條款，泄露乙方信息b.乙方違約行為：未按合同約定履行工作職責(zé)未按合同約定參加培訓(xùn)與發(fā)展活動(dòng)違反保密條款，泄露甲方信息未經(jīng)甲方同意，擅自離職2.違約認(rèn)定：a.違約行為的認(rèn)定以合同約定為準(zhǔn)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。b.如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。三、法律名詞及解釋：1.合同：是指當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約：是指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定。3.仲裁：是指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行裁決。4.保密：是指對(duì)特定信息采取保密措施，防止信息泄露。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：是指權(quán)利人對(duì)其智力成果依法享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時(shí)提供工作環(huán)境和條件。解決辦法：雙方協(xié)商解決，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.問題：乙方未能履行工作職責(zé)。解決辦法：甲方應(yīng)進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行處理。3.問題：合同條款理解不一致。解決辦法：雙方應(yīng)共同查閱合同條款，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.高等院校引進(jìn)高層次人才。2.企業(yè)引進(jìn)關(guān)鍵崗位人才。3.科研機(jī)構(gòu)引進(jìn)科研人員。4.政府部門引進(jìn)專業(yè)人才。5.中介機(jī)構(gòu)提供人才引進(jìn)服務(wù)。全文完。2024年度重點(diǎn)高校高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：________________________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________2.乙方：名稱：________________________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________3.其他相關(guān)方：名稱：________________________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________二、合同前言2.1背景本合同旨在明確2024年度重點(diǎn)高校高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)的相關(guān)事宜，為甲方提供高效、優(yōu)質(zhì)的人才引進(jìn)與聘用服務(wù)，同時(shí)保障乙方在合同履行過程中的合法權(quán)益。2.2目的本合同旨在規(guī)范甲方與乙方在2024年度重點(diǎn)高校高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保人才引進(jìn)與聘用工作的順利進(jìn)行，促進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”是指乙方根據(jù)甲方需求，為甲方提供符合國(guó)家相關(guān)政策和行業(yè)規(guī)范的高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）重點(diǎn)高校：指國(guó)家教育部認(rèn)定的“雙一流”建設(shè)高校、部屬高校、省屬重點(diǎn)高校等。（2）高層次人才：指具有博士學(xué)位、高級(jí)職稱或具有突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才。（3）引進(jìn)與聘用服務(wù)：指乙方為甲方提供人才信息收集、篩選、洽談、簽約等全過程服務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定，提供符合要求的高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)；（2）甲方應(yīng)按照本合同約定，向乙方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（3）甲方應(yīng)配合乙方完成人才引進(jìn)與聘用工作，包括但不限于提供相關(guān)信息、協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)等。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照本合同約定，為甲方提供高效、優(yōu)質(zhì)的高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)；（2）乙方應(yīng)保證所提供的人才信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整；（3）乙方應(yīng)按照甲方要求，協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)，確保人才引進(jìn)與聘用工作的順利進(jìn)行；（4）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方相關(guān)信息。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，通過線上線下相結(jié)合的方式，為甲方提供高層次人才引進(jìn)與聘用服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）任何一方提出終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)共同協(xié)商，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)算服務(wù)費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜，包括但不限于人才安置、保密協(xié)議解除等。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）人才搜尋費(fèi)用：根據(jù)人才搜尋難度和所需時(shí)間，按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用計(jì)算；（2）洽談費(fèi)用：包括乙方為甲方安排的初步洽談、深度洽談等費(fèi)用；（3）簽約費(fèi)用：包括乙方協(xié)助甲方完成人才簽約過程中的相關(guān)費(fèi)用；（4）其他費(fèi)用：根據(jù)雙方協(xié)商確定的其他相關(guān)費(fèi)用。7.2支付方式（1）首付款：合同簽訂后，甲方應(yīng)向乙方支付合同總金額的30%作為首付款；（2）進(jìn)度款：在乙方完成約定的階段性工作后，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款；（3）尾款：在乙方完成全部約定的服務(wù)內(nèi)容后，甲方應(yīng)向乙方支付剩余的70%作為尾款。7.3支付時(shí)間（1）首付款：合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)；（2）進(jìn)度款：乙方完成階段性工作后5個(gè)工作日內(nèi)；（3）尾款：乙方完成全部服務(wù)內(nèi)容后5個(gè)工作日內(nèi)。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)按照約定的支付方式、時(shí)間和比例支付服務(wù)費(fèi)用；（2）甲方支付服務(wù)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)將款項(xiàng)匯入乙方指定的賬戶；（3）乙方應(yīng)在收到款項(xiàng)后出具相應(yīng)的收款憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的1%；（2）甲方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的1%；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約方應(yīng)按照違約金比例向守約方支付違約金；（2）因違約造成的損失，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等；（2）乙方在履行合同過程中獲取的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等；（3）雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的其他保密信息。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起計(jì)算，至合同終止后兩年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息；（2）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密信息的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、恐怖襲擊等社會(huì)異常事件；（3）政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變動(dòng)等政府行為。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）不可抗力發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同；（3）不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行合同。10.4不可抗力實(shí)例（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）社會(huì)異常事件：戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、恐怖襲擊等；（3）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變動(dòng)等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同主體資格的轉(zhuǎn)讓；（2）合同內(nèi)容的轉(zhuǎn)讓；（3）合同履行的轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)引進(jìn)人才的最終決定權(quán)；（2）乙方在合同履行過程中，應(yīng)保留對(duì)人才引進(jìn)與聘用服務(wù)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方提供的人才信息進(jìn)行審核和篩選的權(quán)利；（2）乙方保留對(duì)甲方提供的信息保密的義務(wù)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何一方要求修改或補(bǔ)充本合同時(shí)，應(yīng)以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方簽字蓋章確認(rèn)。14.2修改和補(bǔ)充效力修改或補(bǔ)充的內(nèi)容為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保合同順利履行；（2）雙方應(yīng)就人才引進(jìn)與聘用工作中的問題及時(shí)溝通，共同解決。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過電話、郵件、會(huì)議等方式進(jìn)行溝通；（2）雙方應(yīng)按照約定的時(shí)間和地點(diǎn)，參加相關(guān)會(huì)議或活動(dòng)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，取代了以前所有口頭或書面協(xié)議。合同各部分之間相互獨(dú)立，任何部分的不成立、無效或終止不影響其他部分的效力。16.3增減條款本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的招聘需求說明書2.乙方提供的人才信息匯總表3.人才引進(jìn)與聘用服務(wù)協(xié)議4.保密協(xié)議5.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表6.人才引進(jìn)與聘用進(jìn)度報(bào)告7.相關(guān)法律法規(guī)和政策文件8.不可抗力事件證明材料9.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件10.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，視為違約。未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，視為違約。2.乙方違約：未按約定提供服務(wù)的，視為違約。泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)，雙方應(yīng)提供相應(yīng)證據(jù)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的客觀情況。2.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，約定雙方對(duì)特定信息保密的義務(wù)。3.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.合同主體：指合同中的甲方、乙方等當(dāng)事人。5.保密期限：指保密協(xié)議中約定的保密信息保密的有效期限。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)在收到乙方書面催告后5個(gè)工作日內(nèi)支付，逾期未支付的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.問題：乙方未按約定提供服務(wù)。3.問題：人才引進(jìn)過程中出現(xiàn)意外情況，導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)按照不可抗力條款處理，根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。4.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或訴訟。5.問題：保密信息泄露。解決辦法：乙方應(yīng)立即采取措施防止信息進(jìn)一步泄露，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。注意事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)，