職工上下班安全管理規(guī)定模版（2篇）

職工上下班安全管理規(guī)定模版職工上下班安全管理規(guī)定如下：一、總則本規(guī)定旨在確保職工在上下班過程中的安全，增強(qiáng)企業(yè)安全文化，保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。二、職工出行安全1.職工應(yīng)按指定時(shí)間和路線上下班，不得擅自更改。2.上下班途中，職工須遵守交通規(guī)則，避免超速、闖紅燈等違法行為。3.騎自行車或摩托車上下班的職工應(yīng)佩戴安全頭盔，并確保交通工具的正常運(yùn)行。4.步行上下班的職工應(yīng)使用人行道，避免在馬路中間穿行或非指定區(qū)域候車。三、職工個(gè)人安全1.職工在上下班時(shí)應(yīng)注意身體健康，身體不適時(shí)應(yīng)避免上班。2.注意個(gè)人財(cái)產(chǎn)安全，避免攜帶大量現(xiàn)金或貴重物品。3.保護(hù)個(gè)人隱私安全，不輕易泄露個(gè)人信息。4.上下班期間保持清醒，嚴(yán)禁酒后上班。四、企業(yè)安全措施1.企業(yè)應(yīng)安裝安全監(jiān)控系統(tǒng)，對(duì)職工上下班進(jìn)行錄像監(jiān)控，及時(shí)處理安全問題。2.在職工出入口設(shè)置安保人員或崗?fù)?，?fù)責(zé)身份核查，確保順利出入。3.定期開展安全教育和培訓(xùn)，增強(qiáng)職工安全意識(shí)及應(yīng)急處理能力。4.建立應(yīng)急預(yù)案，確保緊急情況下能迅速響應(yīng)。五、職工安全責(zé)任1.職工須遵守企業(yè)安全規(guī)定，不得違反上下班安全管理規(guī)定。2.發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告并配合處理。3.主動(dòng)學(xué)習(xí)安全知識(shí)，提高自身防范能力。4.積極參與安全培訓(xùn)和演練，確保緊急情況下能正確應(yīng)對(duì)。六、監(jiān)督與處罰1.企業(yè)設(shè)安全監(jiān)督員，負(fù)責(zé)監(jiān)督上下班安全。2.違反規(guī)定的職工將受到相應(yīng)處罰。3.違反規(guī)定導(dǎo)致事故的職工將承擔(dān)法律責(zé)任。七、附則1.本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，如有修改需經(jīng)相關(guān)部門審核批準(zhǔn)。2.職工對(duì)上下班安全管理規(guī)定有疑問或建議，可向相關(guān)部門咨詢反饋。3.本規(guī)定解釋權(quán)歸企業(yè)所有。全體職工應(yīng)自覺遵守本規(guī)定，共同營(yíng)造安全穩(wěn)定的工作環(huán)境。職工上下班安全管理規(guī)定模版（二）一、安全管理原則為確保員工在上下班過程中的安全，保護(hù)員工的人身及財(cái)產(chǎn)安全，特制定本規(guī)定。所有員工均需在上下班途中嚴(yán)格遵守以下條款。二、上班安全管理規(guī)定1.準(zhǔn)時(shí)到崗所有員工需確保按照公司規(guī)定的上班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)抵達(dá)工作崗位，禁止因私事遲到或缺席。2.行車安全（1）駕駛車輛的員工必須持有有效駕駛證和行車證，嚴(yán)禁酒后駕車或疲勞駕駛。（2）遵守交通法規(guī)，禁止超速行駛、闖紅燈等違規(guī)行為。（3）行車期間需全神貫注，禁止使用手機(jī)或通話。3.乘坐交通工具安全（1）乘坐公共交通工具時(shí)，應(yīng)有序排隊(duì)上車，避免擁擠和推搡。（2）乘坐私人車輛時(shí)，必須系好安全帶，嚴(yán)禁車內(nèi)亂扔垃圾。4.防范不良行為在上班途中，保持警覺，防范盜竊、搶劫等不法行為。如遇可疑人員或情況，及時(shí)報(bào)警。三、下班安全管理規(guī)定1.提前離崗下班時(shí)間一到，員工應(yīng)盡快整理個(gè)人物品，并離開工作崗位，確保安全快速撤離公司。2.行車安全（1）下班前，駕駛?cè)藛T應(yīng)保持車輛清潔，檢查車況，確保車輛安全。（2）行車時(shí)保持警惕，遵守交通規(guī)則，嚴(yán)禁酒后駕車。3.乘坐交通工具安全（1）乘坐公共交通工具時(shí)，應(yīng)主動(dòng)排隊(duì)有序上車，避免擁擠。（2）乘坐私人車輛時(shí)，保護(hù)個(gè)人財(cái)物安全，避免與司機(jī)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。4.防范不良行為下班途中，保持警覺，避免成為不法目標(biāo)。發(fā)現(xiàn)可疑人員或情況，及時(shí)報(bào)警。四、安全事故應(yīng)急措施1.遇到意外情況，及時(shí)向公司安全管理部門報(bào)告，并采取緊急措施進(jìn)行救援。2.在公司附近設(shè)置急救箱，配備必要的急救用品，以應(yīng)對(duì)突發(fā)安全事故。3.定期舉行安全事故演練和培訓(xùn)，提升員工的應(yīng)急處理能力。五、違反安全規(guī)定的處罰1.經(jīng)常遲到、缺勤或違規(guī)的員工，將受到相應(yīng)的處罰，如扣發(fā)獎(jiǎng)金、停薪、扣除年假等。2.違反交通規(guī)則的員工，將面臨罰款、記分、交通事故責(zé)任追究等處罰。3.嚴(yán)重違反公司安全規(guī)定，危害他人生命安全的員工，將被立即解雇，并追究法律責(zé)任。六、附則1.公司將定期舉辦安全培訓(xùn)，提升員工的安全意識(shí)和素質(zhì)。2.員工應(yīng)熟悉并遵守公司的安全管理制度，共同營(yíng)造和諧的工作環(huán)境。3.本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，若有修改，由公司安全管理部門負(fù)責(zé)，并通知全體員工。4.本規(guī)定的最終解釋權(quán)歸公司所有。如有疑問，請(qǐng)向公司安全管理部