2024版會(huì)計(jì)人員勞務(wù)派遣聘用合同規(guī)范3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版會(huì)計(jì)人員勞務(wù)派遣聘用合同規(guī)范本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2用工單位基本信息1.3會(huì)計(jì)人員基本信息2.合同期限及終止條件2.1合同期限2.2合同終止條件2.3合同解除條件3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2職責(zé)范圍3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3工資支付方式4.4工資調(diào)整5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2公積金5.3保險(xiǎn)及公積金繳納比例6.休假制度6.1法定節(jié)假日6.2休息日6.3年休假6.4事假6.5病假7.考核與晉升7.1考核制度7.2晉升制度8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1派遣單位違約責(zé)任9.2用工單位違約責(zé)任9.3會(huì)計(jì)人員違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除程序12.合同附件12.1附件一：會(huì)計(jì)人員工作職責(zé)12.2附件二：工資標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力13.2合同變更13.3合同解除13.4合同補(bǔ)充14.合同簽署日期及簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1派遣單位名稱：____________________1.1.2派遣單位住所：____________________1.1.3派遣單位法定代表人：____________________1.1.4派遣單位聯(lián)系電話：____________________1.1.5派遣單位電子郵箱：____________________1.2用工單位基本信息1.2.1用工單位名稱：____________________1.2.2用工單位住所：____________________1.2.3用工單位法定代表人：____________________1.2.4用工單位聯(lián)系電話：____________________1.2.5用工單位電子郵箱：____________________1.3會(huì)計(jì)人員基本信息1.3.1會(huì)計(jì)人員姓名：____________________1.3.2會(huì)計(jì)人員身份證號(hào)碼：____________________1.3.3會(huì)計(jì)人員性別：____________________1.3.4會(huì)計(jì)人員出生日期：____________________1.3.5會(huì)計(jì)人員聯(lián)系電話：____________________1.3.6會(huì)計(jì)人員電子郵箱：____________________2.合同期限及終止條件2.1合同期限2.1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.2合同終止條件2.2.1合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。2.3合同解除條件2.3.1會(huì)計(jì)人員因個(gè)人原因提出解除合同，需提前____天書面通知用工單位。2.3.2用工單位因特殊情況需要解除合同，需提前____天書面通知會(huì)計(jì)人員，并支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.1.1會(huì)計(jì)人員應(yīng)在用工單位擔(dān)任會(huì)計(jì)崗位，負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。3.2職責(zé)范圍3.2.1負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。3.2.2編制財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)向公司管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況。3.2.3負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)，確保稅務(wù)合規(guī)。3.3工作地點(diǎn)3.3.1會(huì)計(jì)人員的工作地點(diǎn)為用工單位所在地。3.4工作時(shí)間3.4.1會(huì)計(jì)人員實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。4.工資待遇4.1基本工資4.1.1會(huì)計(jì)人員的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.2.1會(huì)計(jì)人員享有公司規(guī)定的各項(xiàng)獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼。4.3工資支付方式4.3.1工資按月支付，每月____日前支付至?xí)?jì)人員指定的銀行賬戶。4.4工資調(diào)整4.4.1工資調(diào)整按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.1.1派遣單位按照國(guó)家規(guī)定為會(huì)計(jì)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2公積金5.2.1派遣單位按照國(guó)家規(guī)定為會(huì)計(jì)人員繳納住房公積金。5.3保險(xiǎn)及公積金繳納比例5.3.1社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳納比例按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。6.休假制度6.1法定節(jié)假日6.1.1會(huì)計(jì)人員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日。6.2休息日6.2.1會(huì)計(jì)人員享有國(guó)家規(guī)定的休息日。6.3年休假6.3.1會(huì)計(jì)人員享有國(guó)家規(guī)定的年休假。6.4事假6.4.1會(huì)計(jì)人員因事需要請(qǐng)假，需提前____天向用工單位提出申請(qǐng)。6.5病假6.5.1會(huì)計(jì)人員因患病需要請(qǐng)假，需按照國(guó)家規(guī)定辦理病假手續(xù)。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1會(huì)計(jì)人員在工作中接觸到的公司商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等敏感信息。8.2保密期限8.2.1本合同約定的保密期限為自合同終止之日起____年。8.3違約責(zé)任8.3.1未經(jīng)允許，會(huì)計(jì)人員泄露公司保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失。9.違約責(zé)任9.1派遣單位違約責(zé)任9.1.1派遣單位未按時(shí)足額支付會(huì)計(jì)人員工資的，應(yīng)向會(huì)計(jì)人員支付違約金，違約金按應(yīng)付工資的____%計(jì)算。9.2用工單位違約責(zé)任9.2.1用工單位未按時(shí)足額支付會(huì)計(jì)人員工資的，應(yīng)向會(huì)計(jì)人員支付違約金，違約金按應(yīng)付工資的____%計(jì)算。9.3會(huì)計(jì)人員違約責(zé)任9.3.1會(huì)計(jì)人員違反保密條款的，應(yīng)向公司支付違約金，違約金按泄露信息可能造成的損失計(jì)算。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同解除程序11.2.1合同解除需書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。12.合同附件12.1附件一：會(huì)計(jì)人員工作職責(zé)12.1.1詳細(xì)列明會(huì)計(jì)人員的工作職責(zé)和崗位要求。12.2附件二：工資標(biāo)準(zhǔn)12.2.1明確會(huì)計(jì)人員的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。12.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)12.3.1詳細(xì)列出社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納比例和金額。13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力13.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.2合同變更13.2.1合同內(nèi)容如有變更，需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3合同解除13.3.1合同解除除按照本合同約定外，任何一方不得擅自解除合同。13.4合同補(bǔ)充13.4.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.合同簽署日期及簽字蓋章14.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2雙方簽字（或蓋章）如下：14.2.1派遣單位（蓋章）：14.2.2用工單位（蓋章）：14.2.3會(huì)計(jì)人員（簽字）：14.2.4日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，為協(xié)助雙方履行合同義務(wù)，經(jīng)雙方同意介入合同關(guān)系的任何獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方作為獨(dú)立主體，其責(zé)任限于其在合同中所承擔(dān)的具體義務(wù)和責(zé)任范圍。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方享有合同中約定的權(quán)利，包括但不限于獲取必要信息、提出建議、監(jiān)督合同履行等。15.4第三方義務(wù)15.4.1第三方應(yīng)遵守合同約定，按照雙方的要求和合同規(guī)定履行義務(wù)。16.第三方介入程序16.1第三方介入需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。16.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任范圍、費(fèi)用承擔(dān)等事項(xiàng)。17.甲乙方責(zé)任劃分17.1在第三方介入的情況下，甲乙雙方仍需各自承擔(dān)合同中約定的責(zé)任。17.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方在介入過(guò)程中不會(huì)損害對(duì)方的合法權(quán)益。17.3第三方介入不改變甲乙雙方在合同中的基本權(quán)利和義務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額是指第三方因違約或疏忽造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。18.3.1第三方介入的具體內(nèi)容和工作范圍；18.3.2第三方介入可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)和損失；18.3.3行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和慣例。19.第三方違約責(zé)任19.1第三方違約時(shí)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。19.2第三方違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于：19.2.1賠償損失；19.2.2支付違約金；19.2.3撤銷合同或解除合同；19.2.4其他法律允許的補(bǔ)救措施。20.第三方介入合同的變更20.1第三方介入合同如有變更，需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。20.2第三方介入合同的變更不影響甲乙雙方在原合同中的權(quán)利和義務(wù)。21.第三方介入合同的終止21.1第三方介入合同終止的條件包括但不限于：21.1.1合同目的實(shí)現(xiàn)；21.1.2合同期限屆滿；21.1.3第三方主動(dòng)退出；21.1.4甲乙雙方協(xié)商一致。21.2第三方介入合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于：21.2.1第三方費(fèi)用的結(jié)算；21.2.2第三方文件的移交；21.2.3第三方責(zé)任的承擔(dān)。22.第三方介入合同的其他規(guī)定22.1第三方介入合同中的未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。22.2第三方介入合同不得損害國(guó)家利益、社會(huì)公共利益和他人合法權(quán)益。22.3第三方介入合同應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：會(huì)計(jì)人員工作職責(zé)詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件一應(yīng)詳細(xì)列明會(huì)計(jì)人員的具體工作職責(zé)，包括但不限于財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等，以及對(duì)應(yīng)的崗位要求和權(quán)限。2.附件二：工資標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件二應(yīng)明確會(huì)計(jì)人員的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等，以及工資的支付方式和調(diào)整機(jī)制。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件三應(yīng)詳細(xì)列出社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納比例和金額，以及繳納的具體流程和規(guī)定。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：保密協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定會(huì)計(jì)人員的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任范圍、費(fèi)用承擔(dān)等事項(xiàng)，以及介入的具體程序和條件。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：合同變更協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等，以及變更對(duì)雙方權(quán)利義務(wù)的影響。7.附件七：合同終止協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：合同終止協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄合同終止的原因、日期、雙方的權(quán)利義務(wù)處理等。8.附件八：違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確違約金的計(jì)算方法、適用范圍、計(jì)算公式等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：違約行為一：甲方未按時(shí)支付乙方工資。違約行為二：乙方泄露公司商業(yè)秘密。違約行為三：第三方未能履行合同約定的義務(wù)。違約行為四：合同一方未按照合同約定履行工作職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：責(zé)任認(rèn)定一：甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)付工資的____%計(jì)算。責(zé)任認(rèn)定二：乙方泄露公司商業(yè)秘密，應(yīng)向公司支付違約金，違約金按泄露信息可能造成的損失計(jì)算。責(zé)任認(rèn)定三：第三方未能履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)向甲方或乙方支付違約金，違約金按合同約定或?qū)嶋H損失計(jì)算。責(zé)任認(rèn)定四：合同一方未按照合同約定履行工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.示例說(shuō)明：示例一：甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金按應(yīng)付工資的10%計(jì)算。示例二：乙方在工作中泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)實(shí)際損失確定。全文完。2024版會(huì)計(jì)人員勞務(wù)派遣聘用合同規(guī)范1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立日期1.3合同生效日期2.勞務(wù)派遣人員的基本情況2.1姓名2.2性別2.3出生日期2.4身份證號(hào)碼2.5聯(lián)系電話2.6聯(lián)系地址2.7學(xué)歷2.8專業(yè)2.9技能證書3.派遣單位的基本情況3.1單位名稱3.2法定代表人3.3注冊(cè)地址3.4聯(lián)系電話3.5聯(lián)系人4.派遣崗位及工作內(nèi)容4.1崗位名稱4.2崗位職責(zé)4.3工作內(nèi)容4.4工作地點(diǎn)4.5工作時(shí)間5.工作待遇5.1基本工資5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3住房補(bǔ)貼5.4交通補(bǔ)貼5.5其他補(bǔ)貼6.勞動(dòng)合同期限6.1合同期限6.2合同續(xù)簽6.3合同終止7.工作紀(jì)律與保密7.1工作紀(jì)律7.2保密條款8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任8.2勞務(wù)派遣人員違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.其他約定事項(xiàng)10.1不可抗力10.2合同變更10.3合同解除10.4合同附件11.合同附件一：勞務(wù)派遣人員檔案11.1個(gè)人基本信息11.2教育背景11.3工作經(jīng)歷11.4技能證書11.5健康狀況12.合同附件二：崗位說(shuō)明書12.1崗位職責(zé)12.2工作內(nèi)容12.3工作標(biāo)準(zhǔn)12.4工作權(quán)限12.5工作關(guān)系13.合同附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)13.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)13.2公積金繳納明細(xì)14.合同附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1派遣單位名稱：________________________1.1.2派遣單位法定代表人：____________________1.1.3派遣單位注冊(cè)地址：______________________1.1.4派遣單位聯(lián)系電話：_____________________1.1.5派遣單位聯(lián)系人：_______________________1.2合同訂立日期：____年__月__日1.3合同生效日期：____年__月__日2.勞務(wù)派遣人員的基本情況2.1姓名：________________________2.2性別：________________________2.3出生日期：____年__月__日2.4身份證號(hào)碼：_____________________2.5聯(lián)系電話：_____________________2.6聯(lián)系地址：_____________________2.7學(xué)歷：________________________2.8專業(yè)：________________________2.9技能證書：_____________________3.派遣單位的基本情況3.1單位名稱：________________________3.2法定代表人：____________________3.3注冊(cè)地址：______________________3.4聯(lián)系電話：_____________________3.5聯(lián)系人：_______________________4.派遣崗位及工作內(nèi)容4.1崗位名稱：________________________4.2崗位職責(zé)：4.2.1負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算工作4.2.2負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表4.2.3負(fù)責(zé)協(xié)助完成財(cái)務(wù)審計(jì)工作4.3工作內(nèi)容：4.3.1核算公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支4.3.2負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)憑證的審核與歸檔4.3.3協(xié)助完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算4.4工作地點(diǎn)：_____________________4.5工作時(shí)間：_____________________5.工作待遇5.1基本工資：人民幣_(tái)___元/月5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策繳納5.3住房補(bǔ)貼：人民幣_(tái)___元/月5.4交通補(bǔ)貼：人民幣_(tái)___元/月5.5其他補(bǔ)貼：根據(jù)公司規(guī)定及實(shí)際情況發(fā)放6.勞動(dòng)合同期限6.1合同期限：____年6.2合同續(xù)簽：根據(jù)雙方協(xié)商結(jié)果確定6.3合同終止：在合同期限內(nèi)，雙方可協(xié)商解除合同，但需提前____天書面通知對(duì)方7.工作紀(jì)律與保密7.1工作紀(jì)律：7.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)7.1.2遵守公司規(guī)章制度7.1.3保守公司商業(yè)秘密7.2保密條款：7.2.1派遣人員不得泄露公司商業(yè)秘密7.2.2派遣人員不得利用職務(wù)之便謀取私利8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任8.1.1如因派遣單位原因?qū)е潞贤崆敖獬?，派遣單位?yīng)按照剩余合同期限支付勞務(wù)派遣人員的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.1.2如派遣單位未按時(shí)足額支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金，應(yīng)按日支付相當(dāng)于工資總額的____%的違約金。8.1.3如派遣單位違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及賠償損失。8.2勞務(wù)派遣人員違約責(zé)任8.2.1如因勞務(wù)派遣人員原因?qū)е潞贤崆敖獬?，勞?wù)派遣人員應(yīng)按剩余合同期限向派遣單位支付違約金。8.2.2如勞務(wù)派遣人員未按約定履行工作職責(zé)，給派遣單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2.3如勞務(wù)派遣人員違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及賠償損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向派遣單位所在地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為派遣單位所在地的人民法院。10.其他約定事項(xiàng)10.1不可抗力10.1.1如遇不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行或履行困難，雙方應(yīng)相互理解，協(xié)商解決。10.1.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2合同變更10.2.1合同的任何變更，均需雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。10.3合同解除10.3.1合同解除需雙方書面通知對(duì)方，并按照合同約定的方式處理相關(guān)事宜。10.4合同附件10.4.1本合同附件包括但不限于勞務(wù)派遣人員檔案、崗位說(shuō)明書、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)等。11.合同附件一：勞務(wù)派遣人員檔案11.1個(gè)人基本信息11.1.1姓名：________________________11.1.2性別：________________________11.1.3出生日期：____年__月__日11.1.4身份證號(hào)碼：_____________________11.1.5聯(lián)系電話：_____________________11.1.6聯(lián)系地址：_____________________11.1.7學(xué)歷：________________________11.1.8專業(yè)：________________________11.1.9技能證書：_____________________11.2教育背景11.2.1學(xué)校名稱：________________________11.2.2畢業(yè)時(shí)間：____年__月11.2.3學(xué)位：________________________11.3工作經(jīng)歷11.3.1單位名稱：________________________11.3.2職位：________________________11.3.3工作時(shí)間：____年__月11.4技能證書11.4.1證書名稱：________________________11.4.2頒發(fā)機(jī)構(gòu)：________________________11.4.3頒發(fā)時(shí)間：____年__月12.合同附件二：崗位說(shuō)明書12.1崗位職責(zé)12.1.1財(cái)務(wù)核算12.1.2財(cái)務(wù)報(bào)表編制12.1.3財(cái)務(wù)審計(jì)協(xié)助12.2工作內(nèi)容12.2.1核算公司財(cái)務(wù)收支12.2.2審核財(cái)務(wù)憑證并歸檔12.2.3協(xié)助完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算12.3工作標(biāo)準(zhǔn)12.3.1準(zhǔn)確性：確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性12.3.2及時(shí)性：按時(shí)完成工作任務(wù)12.3.3保密性：保守公司財(cái)務(wù)信息12.4工作權(quán)限12.4.1財(cái)務(wù)憑證審核權(quán)限12.4.2財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)查詢權(quán)限12.5工作關(guān)系12.5.1與財(cái)務(wù)部門其他崗位的協(xié)作12.5.2與公司各部門的溝通13.合同附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)13.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)13.1.1基本養(yǎng)老保險(xiǎn)13.1.2基本醫(yī)療保險(xiǎn)13.1.3失業(yè)保險(xiǎn)13.1.4工傷保險(xiǎn)13.1.5生育保險(xiǎn)13.2公積金繳納明細(xì)13.2.1繳納基數(shù)13.2.2繳納比例13.2.3繳納金額14.合同附件四：其他相關(guān)文件14.1勞務(wù)派遣協(xié)議14.2勞務(wù)派遣人員檔案14.3崗位說(shuō)明書14.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)14.5其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1本合同所稱第三方，是指除派遣單位與勞務(wù)派遣人員之外的，在合同履行過(guò)程中，因特定目的而介入合同關(guān)系的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1第三方作為中介方或服務(wù)提供方，其責(zé)任包括但不限于：15.2.1.1負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)派遣單位與勞務(wù)派遣人員之間的溝通與聯(lián)系；15.2.1.2提供勞務(wù)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核等服務(wù)；15.2.1.3監(jiān)督勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)，確保其符合派遣單位的要求。15.2.2第三方的權(quán)利包括：15.2.2.1收取派遣單位支付的服務(wù)費(fèi)用；15.2.2.2要求派遣單位提供必要的配合和支持；15.2.2.3對(duì)勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)提出建議或調(diào)整。15.3第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.3.1第三方與派遣單位之間的關(guān)系：15.3.1.1第三方與派遣單位之間簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；15.3.1.2派遣單位向第三方支付服務(wù)費(fèi)用，以獲取勞務(wù)派遣人員的服務(wù)。15.3.2第三方與勞務(wù)派遣人員之間的關(guān)系：15.3.2.1第三方對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行管理，確保其履行合同義務(wù)；15.3.2.2勞務(wù)派遣人員向第三方報(bào)告工作情況，接受第三方的管理。16.第三方介入時(shí)的額外條款16.1.1第三方介入的書面通知16.1.1.1派遣單位應(yīng)在第三方介入前，以書面形式通知?jiǎng)趧?wù)派遣人員第三方介入的情況，包括第三方的名稱、職責(zé)和權(quán)利。16.1.2第三方介入的期限16.1.2.1第三方介入的期限不得超過(guò)合同約定的期限，且應(yīng)在合同到期前至少____天結(jié)束。16.1.3第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)16.1.3.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由派遣單位承擔(dān)。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方的責(zé)任限額：16.2.1.1第三方因自身原因?qū)е聞趧?wù)派遣人員權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；16.2.1.2第三方的賠償責(zé)任不超過(guò)其收取的服務(wù)費(fèi)用總額。16.2.2第三方責(zé)任的排除16.2.2.1因不可抗力、勞務(wù)派遣人員自身原因或派遣單位違反合同導(dǎo)致的問(wèn)題，第三方不承擔(dān)責(zé)任。16.3第三方介入的終止16.3.1第三方介入的終止條件：16.3.1.1合同到期；16.3.1.2雙方協(xié)商一致；16.3.1.3第三方因自身原因退出。16.3.2第三方介入的終止程序：16.3.2.1第三方應(yīng)提前____天向派遣單位發(fā)出終止介入的通知；16.3.2.2派遣單位應(yīng)在收到通知后____天內(nèi)確認(rèn)終止介入。16.4第三方介入的爭(zhēng)議解決16.4.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由派遣單位與第三方協(xié)商解決；16.4.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.勞務(wù)派遣人員檔案詳細(xì)要求：包含勞務(wù)派遣人員的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書、健康狀況等。說(shuō)明：該檔案用于記錄勞務(wù)派遣人員的個(gè)人信息和工作表現(xiàn)，作為合同履行的依據(jù)。2.崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：明確崗位名稱、崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作權(quán)限、工作關(guān)系等。說(shuō)明：該說(shuō)明書用于明確勞務(wù)派遣人員的崗位職責(zé)和工作要求，確保雙方對(duì)工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識(shí)。3.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納基數(shù)、比例、金額等。說(shuō)明：該明細(xì)用于記錄勞務(wù)派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納情況，確保雙方權(quán)益。4.勞務(wù)派遣協(xié)議詳細(xì)要求：明確派遣單位與第三方之間的權(quán)利義務(wù)，包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。說(shuō)明：該協(xié)議用于規(guī)范派遣單位與第三方之間的關(guān)系，確保合同履行的合規(guī)性。5.不可抗力事件證明詳細(xì)要求：提供不可抗力事件的證明材料，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。說(shuō)明：該證明用于證明合同無(wú)法履行或履行困難的原因，以便雙方協(xié)商解決。6.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同變更的內(nèi)容，包括變更事項(xiàng)、變更日期、變更后的合同條款等。說(shuō)明：該協(xié)議用于記錄合同變更的情況，確保雙方對(duì)變更內(nèi)容有明確的了解。7.合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同解除的原因、日期、解除后的處理方式等。說(shuō)明：該協(xié)議用于記錄合同解除的情況，確保雙方對(duì)解除后果有明確的處理方案。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)足額支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。責(zé)任認(rèn)定：按日支付相當(dāng)于工資總額的____%的違約金。示例：如派遣單位未按時(shí)支付勞務(wù)派遣人員工資，應(yīng)支付每日工資的____%作為違約金。2.勞務(wù)派遣人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行工作職責(zé)，給派遣單位造成損失。責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：如勞務(wù)派遣人員在工作中違反操作規(guī)程，導(dǎo)致公司財(cái)產(chǎn)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：因第三方自身原因?qū)е聞趧?wù)派遣人員權(quán)益受損。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過(guò)其收取的服務(wù)費(fèi)用總額。示例：如第三方未提供合格的勞務(wù)派遣人員，導(dǎo)致派遣單位遭受損失，第三方應(yīng)賠償損失。4.不可抗力導(dǎo)致的違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行困難。責(zé)任認(rèn)定：雙方互不承擔(dān)責(zé)任，可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。示例：如因自然災(zāi)害導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商延期履行或解除合同。5.合同變更導(dǎo)致的違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)雙方同意擅自變更合同條款。責(zé)任認(rèn)定：變更無(wú)效，原合同條款繼續(xù)有效。示例：如派遣單位未通知?jiǎng)趧?wù)派遣人員就擅自變更合同內(nèi)容，變更無(wú)效。全文完。2024版會(huì)計(jì)人員勞務(wù)派遣聘用合同規(guī)范2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與背景1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的事實(shí)背景2.合同雙方基本信息2.1派遣單位基本信息2.2用工單位基本信息2.3派遣人員基本信息3.派遣人員工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述3.2工作職責(zé)具體要求4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.2工作時(shí)間安排5.工資待遇與支付方式5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.3工資支付方式6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2福利待遇規(guī)定7.工作條件與安全7.1工作條件保障7.2安全生產(chǎn)責(zé)任8.違約責(zé)任與處理8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約處理程序9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決方式11.合同生效、變更與解除11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除程序12.合同附件與補(bǔ)充條款12.1合同附件12.2補(bǔ)充條款13.合同簽署與生效日期13.1合同簽署地點(diǎn)13.2合同簽署日期14.其他約定事項(xiàng)14.1法律變更的應(yīng)對(duì)措施14.2合同執(zhí)行的特殊要求14.3合同未盡事宜的處理第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與背景1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的事實(shí)背景2.合同雙方基本信息2.1派遣單位基本信息派遣單位名稱：_______法定代表人：_______住所地：_______注冊(cè)號(hào)：_______2.2用工單位基本信息用工單位名稱：_______法定代表人：_______住所地：_______注冊(cè)號(hào)：_______2.3派遣人員基本信息派遣人員姓名：_______性別：_______身份證號(hào)碼：_______學(xué)歷：_______專業(yè)：_______3.派遣人員工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述派遣人員應(yīng)按照用工方的要求，從事會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。3.2工作職責(zé)具體要求3.2.1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。3.2.2負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核、登記、歸檔等工作。3.2.3及時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表，確保報(bào)表的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。3.2.4負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)工作，確保申報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確。3.2.5參與財(cái)務(wù)預(yù)算編制和執(zhí)行。3.2.6配合內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)工作。4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)派遣人員應(yīng)在用工方指定的辦公地點(diǎn)工作。4.2工作時(shí)間安排4.2.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每周工作五天，每天工作八小時(shí)。4.2.2特殊工作安排：根據(jù)工作需要，可進(jìn)行加班或調(diào)整工作時(shí)間。5.工資待遇與支付方式5.1基本工資派遣人員的基本工資為每月_______元。5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.2.1派遣人員享有年終獎(jiǎng)金，具體數(shù)額根據(jù)公司年度考核結(jié)果確定。5.2.2派遣人員享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼。5.3工資支付方式5.3.1派遣人員的工資每月_______日支付。5.3.2工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)由派遣方和用工方共同繳納，具體繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.2福利待遇規(guī)定6.2.1派遣人員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。6.2.2派遣人員享有用工方提供的其他福利待遇。8.違約責(zé)任與處理8.1違約情形8.1.1派遣方未按照合同約定派遣符合條件的人員；8.1.2用工方未按照合同約定支付工資、福利待遇；8.1.3派遣人員違反合同約定，給用工方造成損失；8.1.4雙方未按照合同約定履行合同解除或終止程序；8.2違約責(zé)任8.2.1發(fā)生違約情形時(shí)，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得低于合同總金額的_______%。8.3違約處理程序8.3.1一方違約時(shí)，另一方應(yīng)及時(shí)通知違約方，并要求其采取補(bǔ)救措施。8.3.2雙方協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致；9.1.2派遣人員因個(gè)人原因提出解除合同；9.1.3用工方或派遣方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為；9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿；9.2.2派遣人員達(dá)到法定退休年齡；9.3合同解除與終止的程序9.3.1雙方應(yīng)提前_______日書面通知對(duì)方解除或終止合同；9.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑10.1.1雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議；10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院管轄。10.3爭(zhēng)議解決方式10.3.1爭(zhēng)議解決采用一裁終局或兩審終審制。11.合同生效、變更與解除11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章；11.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)要求。11.2合同變更程序11.2.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議；11.2.2變更協(xié)議作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。11.3合同解除程序11.3.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面解除協(xié)議；11.3.2解除協(xié)議作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。12.合同附件與補(bǔ)充條款12.1合同附件（1）派遣人員工作職責(zé)說(shuō)明書；（2）工資支付明細(xì)表；（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表；（4）福利待遇明細(xì)表。12.2補(bǔ)充條款12.2.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.合同簽署與生效日期13.1合同簽署地點(diǎn)合同簽署地為_(kāi)______。13.2合同簽署日期本合同自_______年_______月_______日起生效。14.其他約定事項(xiàng)14.1法律變更的應(yīng)對(duì)措施如國(guó)家法律法規(guī)發(fā)生變更，雙方應(yīng)依法調(diào)整合同內(nèi)容，確保合同的合法性和有效性。14.2合同執(zhí)行的特殊要求雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)，確保合同順利執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義本合同中的第三方是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供協(xié)助、中介、咨詢或其他服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入的情形15.2.1派遣人員的招聘與選拔；15.2.2合同履行過(guò)程中的咨詢服務(wù)；15.2.3社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的代理繳納；15.2.4合同爭(zhēng)議的調(diào)解或仲裁。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額的確定第三方在本合同中的責(zé)任限額由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確約定。16.2責(zé)任限額的條款16.2.1第三方因提供的服務(wù)不符合約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過(guò)合同總金額的_______%。16.2.2第三方在履行職務(wù)過(guò)程中因故意或重大過(guò)失造成甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。1