家庭健康保姆合同

家庭健康保姆合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供家庭健康保姆服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為家庭健康保姆，應(yīng)負(fù)責(zé)甲方的家庭日常生活照料，包括但不限于家務(wù)勞動(dòng)、烹飪、打掃衛(wèi)生、看護(hù)老人、照顧兒童等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方家庭成員的生活習(xí)慣，尊重甲方家庭成員的隱私和權(quán)益。1.3乙方應(yīng)在甲方指定的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)提供服務(wù)，如需調(diào)整，應(yīng)提前與甲方溝通協(xié)商。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面簽訂續(xù)約合同。三、服務(wù)報(bào)酬3.1乙方向甲方提供服務(wù)，甲方應(yīng)按約定的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付報(bào)酬。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，每月支付一次，具體支付時(shí)間由雙方協(xié)商確定。3.3乙方應(yīng)提供合法的稅務(wù)發(fā)票，甲方依法扣除相關(guān)稅費(fèi)。四、乙方權(quán)益保障4.1乙方有權(quán)按照合同約定獲得約定的報(bào)酬。4.2乙方有權(quán)享受國家法律法規(guī)規(guī)定的休息日、節(jié)假日等休假待遇。4.3乙方在提供服務(wù)過程中，如發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.4乙方應(yīng)按照甲方要求，提供相應(yīng)的身份證明、健康證明等資料。五、甲方義務(wù)5.1甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方報(bào)酬。5.2甲方應(yīng)提供乙方合理的工作條件，保障乙方合法權(quán)益。5.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)乙方進(jìn)行侮辱、虐待。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按約定支付報(bào)酬的，乙方有權(quán)拒絕提供服務(wù)，并要求甲方支付違約金。6.3乙方未按約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證明2.乙方健康證明3.稅務(wù)發(fā)票4.勞動(dòng)合同5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.公積金繳納證明7.乙方銀行賬戶信息8.甲方家庭成員名單及需求9.工作時(shí)間表10.工作職責(zé)詳細(xì)說明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付報(bào)酬：包括但不限于拖欠、延遲支付工資，未足額支付工資等。3.甲方未提供乙方合理的工作條件：包括但不限于工作環(huán)境惡劣、缺乏必要的工具和資源等。4.甲方未尊重乙方的人格尊嚴(yán)：包括但不限于侮辱、虐待、歧視等行為。5.雙方未能就合同條款達(dá)成一致：包括但不限于工作時(shí)間、報(bào)酬、職責(zé)等方面的爭議。三、法律名詞及解釋：1.家庭健康保姆：指在家庭中提供健康照料、家務(wù)勞動(dòng)等服務(wù)的人員。2.合同法：指調(diào)整合同關(guān)系、規(guī)定合同訂立、履行、變更、解除等法律行為的法律法規(guī)。3.勞動(dòng)法：指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系、規(guī)定勞動(dòng)者權(quán)益、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)等法律行為的法律法規(guī)。4.違約金：指當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，按照約定或法定標(biāo)準(zhǔn)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.稅務(wù)發(fā)票：指國家稅務(wù)機(jī)關(guān)規(guī)定，銷售商品、提供服務(wù)時(shí)開具的證明交易關(guān)系的憑證。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.報(bào)酬支付問題：如甲方延遲支付或拖欠報(bào)酬，乙方可以先與甲方溝通協(xié)商，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.服務(wù)質(zhì)量爭議：如乙方服務(wù)質(zhì)量不符合約定，甲方可以與乙方溝通并提出具體要求，如乙方仍未能改進(jìn)，甲方可以考慮解除合同。3.工作條件問題：如甲方未提供乙方合理的工作條件，乙方可以與甲方溝通并提出改善要求，如甲方拒不改善，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.意外傷害賠償：如乙方在提供服務(wù)過程中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，具體賠償金額可參照國家相關(guān)法律法規(guī)。五、所有應(yīng)用場景：1.家庭日常生活照料：如家務(wù)勞動(dòng)、烹飪、打掃衛(wèi)生等。2.