醫(yī)藥行業(yè)庫(kù)管崗位聘用協(xié)議

醫(yī)藥行業(yè)庫(kù)管崗位聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：地址：鑒于甲方為一家依法成立的醫(yī)藥公司，乙方愿意加入甲方工作，且雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方擔(dān)任庫(kù)管崗位的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的庫(kù)管崗位，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的倉(cāng)儲(chǔ)管理制度，確保倉(cāng)庫(kù)安全、整齊、高效運(yùn)作。1.3乙方負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的藥品進(jìn)行妥善保管，確保藥品質(zhì)量安全。1.4乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成其他與庫(kù)管相關(guān)的工作。第二條合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2若雙方在協(xié)議期滿前達(dá)成續(xù)約意向，可簽訂續(xù)約協(xié)議。第三條薪資待遇3.1乙方在甲方的工資為人民幣_(tái)___元/月（稅前），甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方人事管理制度執(zhí)行。第四條保密條款4.1乙方在甲方工作期間及離職后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。5.3甲方未按照本協(xié)議支付乙方工資及福利的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除本協(xié)議。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.醫(yī)藥行業(yè)庫(kù)管崗位聘用協(xié)議2.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.乙方身份證復(fù)印件4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件5.甲方公司倉(cāng)儲(chǔ)管理制度6.甲方公司保密制度7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.甲方公司人事管理制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同未提前一個(gè)月通知甲方，或未支付甲方違約金。2.甲方未按照協(xié)議支付乙方工資及福利。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.乙方未嚴(yán)格執(zhí)行甲方倉(cāng)儲(chǔ)管理制度，導(dǎo)致倉(cāng)庫(kù)安全、整齊、高效運(yùn)作受到影響。5.甲方未按照本協(xié)議履行其他相關(guān)義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指依法成立的醫(yī)藥公司。2.乙方：指與甲方簽訂協(xié)議的庫(kù)管崗位員工。3.庫(kù)管崗位：指負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理工作的職位。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的技術(shù)信息。6.違約金：指違反協(xié)議一方應(yīng)支付給守約一方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對(duì)甲方倉(cāng)庫(kù)管理制度不熟悉，影響倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作。解決辦法：甲方應(yīng)為新入職的乙方提供必要的培訓(xùn)，確保乙方熟悉倉(cāng)庫(kù)管理制度。2.問題：乙方在工作中泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的保密教育，簽訂保密協(xié)議，確保乙方遵守保密規(guī)定。3.問題：甲方未按照協(xié)議支付乙方工資及福利。解決辦法：甲方應(yīng)按照協(xié)議及時(shí)支付乙方工資及福利，確保乙方權(quán)益。4.問題：合同爭(zhēng)議無法協(xié)商解決。解決辦法：雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭(zhēng)議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.醫(yī)藥公司招聘庫(kù)管崗位員工。2.醫(yī)藥公司與庫(kù)管崗位員工簽訂聘用協(xié)議。3.庫(kù)管崗位員工在醫(yī)藥公司擔(dān)任倉(cāng)庫(kù)管理工作。4.醫(yī)藥公