2024事業(yè)單位編外人員勞動合同（附職業(yè)發(fā)展通道）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024事業(yè)單位編外人員勞動合同（附職業(yè)發(fā)展通道）本合同目錄一覽1.合同的基本信息1.1合同雙方的基本信息1.2合同簽訂的時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同期限2.工作崗位及職責(zé)2.1工作崗位的名稱2.2工作崗位的職責(zé)描述2.3工作崗位的工作地點(diǎn)3.工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間3.2休息時(shí)間3.3休假制度4.工資待遇4.1基本工資4.2績效工資4.3補(bǔ)貼及津貼4.4調(diào)資及調(diào)薪制度5.社會保險(xiǎn)及福利待遇5.1社會保險(xiǎn)5.2福利待遇6.職業(yè)發(fā)展通道6.1職業(yè)發(fā)展計(jì)劃6.2職業(yè)晉升條件6.3職業(yè)培訓(xùn)及發(fā)展支持7.培訓(xùn)及進(jìn)修7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2進(jìn)修政策8.競爭上崗8.1競爭上崗的規(guī)則8.2競爭上崗的條件9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.合同解除及終止10.1合同解除的條件10.2合同終止的條件11.合同的履行及變更11.1合同履行的方式11.2合同變更的條件及程序12.爭議解決12.1爭議解決的方式12.2爭議解決的管轄法院13.其他約定13.1法律法規(guī)的適用13.2合同附件及補(bǔ)充協(xié)議14.合同生效及其他14.1合同生效時(shí)間14.2合同份數(shù)及保管14.3其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同的基本信息1.1合同雙方的基本信息甲方：事業(yè)單位地址：法定代表人：X乙方：X身份證號碼：X1.2合同簽訂的時(shí)間及地點(diǎn)簽訂時(shí)間：2024年X月X日簽訂地點(diǎn)：市區(qū)街道大廈X室1.3合同期限本合同期限為三年，自2024年X月X日起至2027年X月X日止。2.工作崗位及職責(zé)2.1工作崗位的名稱乙方工作崗位名稱：2.2工作崗位的職責(zé)描述（1）負(fù)責(zé)工作的具體實(shí)施；（2）協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作任務(wù)；（3）遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；（4）接受甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)。2.3工作崗位的工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)：市區(qū)大廈3.工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作8小時(shí)。3.2休息時(shí)間乙方每周休息兩天，具體休息日由甲方根據(jù)工作需要安排。3.3休假制度乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假。4.工資待遇4.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣元。4.2績效工資乙方績效工資根據(jù)工作完成情況和績效評估結(jié)果確定，每月最高不超過人民幣元。4.3補(bǔ)貼及津貼乙方享有國家規(guī)定的住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。4.4調(diào)資及調(diào)薪制度甲方根據(jù)國家及地方政策調(diào)整工資水平，乙方工資將相應(yīng)調(diào)整。5.社會保險(xiǎn)及福利待遇5.1社會保險(xiǎn)乙方依法參加社會保險(xiǎn)，甲方按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。5.2福利待遇乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：（1）帶薪年假；（2）定期體檢；（3）節(jié)日慰問金；（4）工會活動等。6.職業(yè)發(fā)展通道6.1職業(yè)發(fā)展計(jì)劃甲方將為乙方提供職業(yè)發(fā)展通道，包括但不限于內(nèi)部競聘、晉升等。6.2職業(yè)晉升條件（1）具備相應(yīng)的工作能力和業(yè)績；（2）符合晉升崗位的要求；（3）通過晉升考核。6.3職業(yè)培訓(xùn)及發(fā)展支持甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展支持，包括但不限于：（1）專業(yè)技能培訓(xùn)；（2）管理能力提升培訓(xùn)；（3）崗位適應(yīng)性培訓(xùn)。7.培訓(xùn)及進(jìn)修7.1培訓(xùn)計(jì)劃甲方制定培訓(xùn)計(jì)劃，包括但不限于新員工入職培訓(xùn)、在職員工培訓(xùn)等。7.2進(jìn)修政策乙方根據(jù)工作需要，可向甲方提出進(jìn)修申請，甲方將根據(jù)實(shí)際情況給予支持。8.競爭上崗8.1競爭上崗的規(guī)則甲方將根據(jù)工作需要和崗位空缺情況，定期組織開展競爭上崗。競爭上崗應(yīng)遵循公開、公平、公正的原則，具體規(guī)則如下：（1）符合條件的乙方均可報(bào)名參加競爭上崗；（2）甲方將公布競爭上崗的崗位、要求及報(bào)名方式；（3）報(bào)名者需提交相關(guān)材料，經(jīng)審核合格后方可參加競爭；（4）競爭上崗將采取筆試、面試等方式進(jìn)行；（5）競爭上崗結(jié)果將在一定范圍內(nèi)公示。8.2競爭上崗的條件（2）具備相應(yīng)的學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)資格；（4）身體健康，能夠勝任工作。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）甲方未按約定支付乙方工資、福利待遇；（2）乙方未按約定履行工作職責(zé)，造成工作損失；（3）一方違反合同約定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失；（4）一方故意泄露對方商業(yè)秘密，給對方造成損害。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）賠償對方因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.合同解除及終止10.1合同解除的條件（1）乙方因個人原因提出解除合同；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違紀(jì)、違法或損害甲方利益等原因提出解除合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同；（4）發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行。10.2合同終止的條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行。11.合同的履行及變更11.1合同履行的方式本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。11.2合同變更的條件及程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。12.爭議解決12.1爭議解決的方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同履行地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決的管轄法院本合同爭議的解決，適用中華人民共和國法律。雙方同意，因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，應(yīng)提交市區(qū)人民法院管轄。13.其他約定13.1法律法規(guī)的適用本合同簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2合同附件及補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同生效及其他14.1合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同份數(shù)及保管本合同一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。14.3其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲方、乙方或雙方共同提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個人。（1）具備合法的營業(yè)執(zhí)照或相關(guān)資質(zhì)證書；（2）具備完成服務(wù)所需的資質(zhì)和能力；（4）遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1第三方的責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量、高效能的服務(wù)；（2）第三方在服務(wù)過程中，因自身原因造成甲方、乙方或雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得從事違法活動。2.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲方、乙方提供必要的資料和條件，以便完成服務(wù)；（3）第三方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，提出合理的意見和建議。2.3第三方的義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行服務(wù)義務(wù)；（2）第三方應(yīng)保守甲方、乙方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方；（3）第三方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，開展服務(wù)活動。3.第三方與其他各方的劃分說明3.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間為委托服務(wù)關(guān)系，甲方委托第三方提供相關(guān)服務(wù)，第三方應(yīng)按照甲方要求完成服務(wù)。3.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間為服務(wù)提供關(guān)系，第三方為乙方提供所需服務(wù)，乙方支付服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方與合同其他各方的關(guān)系第三方與合同其他各方（如其他中介方、技術(shù)服務(wù)方等）之間為合作關(guān)系，各方應(yīng)按照合同約定，共同履行各自職責(zé)。4.第三方責(zé)任限額的明確4.1第三方責(zé)任限額的確定（1）第三方服務(wù)的性質(zhì)和范圍；（2）第三方提供服務(wù)可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)；（3）第三方具備的承擔(dān)能力。4.2第三方責(zé)任限額的履行（1）第三方應(yīng)在合同中明確責(zé)任限額；（2）第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)確保自身責(zé)任限額的履行；（3）如第三方未履行責(zé)任限額，甲方、乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.第三方介入時(shí)的額外條款及說明5.1第三方介入前的通知甲方、乙方在引入第三方介入前，應(yīng)提前通知對方，并取得對方的同意。5.2第三方介入后的責(zé)任劃分第三方介入后，各方應(yīng)明確各自的責(zé)任劃分，確保合同履行過程中責(zé)任明確。5.3第三方介入后的合同變更如第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更，各方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.4第三方介入后的爭議解決第三方介入后的爭議解決，仍適用本合同第12條規(guī)定的爭議解決方式。5.5第三方介入后的合同終止如第三方介入導(dǎo)致合同無法履行，各方可協(xié)商一致終止合同，并按照本合同第10條規(guī)定的合同終止條件執(zhí)行。5.6第三方介入后的保密條款第三方介入后，各方應(yīng)繼續(xù)履行本合同中的保密條款，保守商業(yè)秘密。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方單位基本信息表詳細(xì)要求：包含甲方單位名稱、地址、法定代表人、聯(lián)系方式等基本信息。說明：此附件用于證明甲方單位的合法性和真實(shí)性。2.附件二：乙方個人信息表詳細(xì)要求：包含乙方姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、工作經(jīng)歷等個人信息。說明：此附件用于證明乙方身份和符合合同要求。3.附件三：工作崗位描述及職責(zé)說明書詳細(xì)要求：詳細(xì)描述乙方工作崗位的名稱、職責(zé)、工作內(nèi)容、工作要求等。說明：此附件用于明確乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。4.附件四：培訓(xùn)計(jì)劃及記錄詳細(xì)要求：記錄乙方參加的培訓(xùn)課程、時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容等。說明：此附件用于證明乙方接受了必要的培訓(xùn)。5.附件五：社會保險(xiǎn)繳納憑證詳細(xì)要求：提供乙方參加社會保險(xiǎn)的繳納憑證。說明：此附件用于證明乙方依法參加社會保險(xiǎn)。6.附件六：福利待遇發(fā)放憑證詳細(xì)要求：提供乙方享受的福利待遇的發(fā)放憑證。說明：此附件用于證明乙方享有相應(yīng)的福利待遇。7.附件七：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用等。說明：此附件用于證明第三方服務(wù)的合法性和有效性。8.附件八：補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同履行過程中雙方協(xié)商一致的其他補(bǔ)充事項(xiàng)。說明：此附件用于補(bǔ)充和完善合同內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)乙方工作完成情況，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行補(bǔ)正或賠償損失。示例說明：若乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。2.違約行為：乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)泄露的嚴(yán)重程度和影響范圍，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償乙方因延遲支付而遭受的損失。示例說明：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付延遲支付的工資及違約金。4.違約行為：甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)或進(jìn)修機(jī)會。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，提供乙方必要的培訓(xùn)或進(jìn)修機(jī)會。示例說明：若甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)，乙方有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)的培訓(xùn)或賠償損失。5.違約行為：第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因服務(wù)質(zhì)量問題而遭受的損失。示例說明：若第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合合同要求，甲方或乙方有權(quán)要求第三方進(jìn)行改進(jìn)或賠償損失。全文完。2024事業(yè)單位編外人員勞動合同（附職業(yè)發(fā)展通道）1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方住所地2.合同簽訂依據(jù)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.崗位職責(zé)4.1崗位名稱4.2崗位職責(zé)描述4.3工作任務(wù)要求5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息時(shí)間5.3休假制度6.工資待遇6.1基本工資6.2獎金6.3社會保險(xiǎn)和住房公積金6.4其他福利待遇7.社會保險(xiǎn)7.1社會保險(xiǎn)種類7.2社會保險(xiǎn)繳納比例7.3社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)8.住房公積金8.1住房公積金種類8.2住房公積金繳納比例8.3住房公積金繳費(fèi)基數(shù)9.職業(yè)發(fā)展通道9.1職業(yè)發(fā)展路徑9.2職業(yè)培訓(xùn)9.3職業(yè)晉升10.約束與責(zé)任10.1保密條款10.2競業(yè)限制條款10.3違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同的解除和終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除和終止的程序13.合同的生效和變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：X事業(yè)單位（2）乙方：1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表（1）甲方法定代表人：（2）乙方授權(quán)代表：1.3合同雙方住所地（1）甲方住所地：省市區(qū)路號（2）乙方住所地：省市區(qū)路號2.合同簽訂依據(jù)（1）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定；（2）根據(jù)甲方單位實(shí)際情況及乙方個人意愿，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。3.合同期限3.1合同起始日期：2024年1月1日3.2合同終止日期：2024年12月31日4.崗位職責(zé)4.1崗位名稱：行政助理4.2崗位職責(zé)描述：（1）協(xié)助部門主管完成日常行政工作；（2）負(fù)責(zé)文件、檔案的整理和歸檔；（3）負(fù)責(zé)會議室的預(yù)約和管理工作；（4）協(xié)助部門主管處理其他相關(guān)事務(wù)。4.3工作任務(wù)要求：（2）熟練掌握辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等；（3）具備一定的抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。5.2休息時(shí)間：乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。5.3休假制度：（1）帶薪年休假：根據(jù)乙方工作年限，享受相應(yīng)天數(shù)的帶薪年休假；（2）事假：乙方因特殊情況需請假，應(yīng)提前向甲方提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。6.工資待遇6.1基本工資：人民幣8000元/月。6.2獎金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司績效考核結(jié)果，發(fā)放相應(yīng)獎金。6.3社會保險(xiǎn)和住房公積金：（1）社會保險(xiǎn)：乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，甲方按比例繳納；（2）住房公積金：乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加住房公積金，甲方按比例繳納。6.4其他福利待遇：（1）提供免費(fèi)工作餐；（2）提供員工體檢；（3）提供節(jié)日慰問品。7.社會保險(xiǎn)7.1社會保險(xiǎn)種類：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。7.2社會保險(xiǎn)繳納比例：（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：甲方按比例繳納，乙方按比例繳納；（2）醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)：甲方按比例繳納，乙方按比例繳納。7.3社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)：以乙方工資收入為繳費(fèi)基數(shù)，具體數(shù)額按國家規(guī)定執(zhí)行。8.住房公積金8.1住房公積金種類：住房公積金包括住房公積金的繳存、提取和貸款等。8.2住房公積金繳納比例：甲方和乙方均按照國家規(guī)定的住房公積金繳納比例繳納，具體比例為個人工資的5%。8.3住房公積金繳費(fèi)基數(shù)：住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)與養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)相同，以乙方每月實(shí)際工資收入為準(zhǔn)。9.職業(yè)發(fā)展通道9.1職業(yè)發(fā)展路徑：乙方在合同期間，可以通過內(nèi)部晉升、外部培訓(xùn)等方式提升自己的職業(yè)能力。9.2職業(yè)培訓(xùn)：甲方將提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等。9.3職業(yè)晉升：乙方在完成本職工作的同時(shí)，通過考核和表現(xiàn)，有機(jī)會晉升至更高職位。10.約束與責(zé)任10.1保密條款：乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。10.2競業(yè)限制條款：合同終止后，乙方在甲方所在地的同類業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)，不得自行或與他人合作從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。10.3違約責(zé)任：任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議，協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序：爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起30日內(nèi)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。12.合同的解除和終止（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定的；（2）甲方依法依規(guī)對乙方進(jìn)行處分，乙方無法繼續(xù)履行合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。12.2合同終止條件：合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿的，合同自然終止。12.3合同解除和終止的程序：合同解除或終止前，雙方應(yīng)提前30日書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。13.合同的生效和變更13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序：任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方代表簽字蓋章，變更內(nèi)容作為本合同的一部分。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方的概念：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供輔助服務(wù)、專業(yè)咨詢或中介服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方的類型：（1）中介方：為甲乙雙方提供信息匹配、促成交易等服務(wù)的第三方。（2）咨詢服務(wù)方：為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢、技術(shù)支持等服務(wù)的第三方。（3）其他輔助服務(wù)方：為甲乙雙方提供其他輔助服務(wù)的第三方。16.第三方的責(zé)任與權(quán)利16.1第三方的責(zé)任：（1）中介方：中介方應(yīng)如實(shí)提供甲乙雙方的信息，不得隱瞞或提供虛假信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）咨詢服務(wù)方：咨詢服務(wù)方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的需求，提供專業(yè)、準(zhǔn)確的咨詢服務(wù)，并對咨詢內(nèi)容的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。（3）其他輔助服務(wù)方：其他輔助服務(wù)方應(yīng)根據(jù)合同約定，提供相應(yīng)的輔助服務(wù)，并對服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。16.2第三方的權(quán)利：（1）中介方：中介方有權(quán)根據(jù)合同約定收取中介費(fèi)用。（2）咨詢服務(wù)方：咨詢服務(wù)方有權(quán)根據(jù)合同約定收取咨詢費(fèi)用。（3）其他輔助服務(wù)方：其他輔助服務(wù)方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分：（1）第三方在提供中介、咨詢或輔助服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守甲方的要求，不得損害甲方的合法權(quán)益。（2）甲方有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。17.2第三方與乙方的劃分：（1）第三方在提供中介、咨詢或輔助服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守乙方的意愿，不得損害乙方的合法權(quán)益。（2）乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。17.3第三方與甲乙雙方的劃分：（1）第三方在提供中介、咨詢或輔助服務(wù)時(shí)，應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，不得偏袒任何一方。（2）甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額：（1）中介方：中介方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，一般不超過中介費(fèi)用的兩倍。（2）咨詢服務(wù)方：咨詢服務(wù)方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，一般不超過咨詢費(fèi)用的兩倍。（3）其他輔助服務(wù)方：其他輔助服務(wù)方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，一般不超過服務(wù)費(fèi)用的兩倍。19.第三方介入的程序與要求19.1第三方介入的程序：（1）甲乙雙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項(xiàng)。（2）甲乙雙方共同與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。（3）第三方按照協(xié)議約定提供服務(wù)，甲乙雙方對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)。20.第三方介入的合同變更20.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況對合同進(jìn)行變更，但變更內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)和本合同的基本原則。20.2合同變更應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入引發(fā)的爭議，應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方個人信息表要求：詳細(xì)填寫乙方的基本信息，包括姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。說明：本附件作為乙方個人信息核實(shí)依據(jù)，用于合同簽訂和履行過程中的身份識別。2.附件二：乙方工作能力證明要求：提供乙方相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)、技能證書等證明材料。3.附件三：社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)要求：提供乙方社會保險(xiǎn)繳納記錄，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。說明：本附件作為乙方社會保險(xiǎn)繳納情況的證明，用于合同履行期間的社會保險(xiǎn)繳納核對。4.附件四：住房公積金繳納明細(xì)要求：提供乙方住房公積金繳納記錄。說明：本附件作為乙方住房公積金繳納情況的證明，用于合同履行期間住房公積金繳納核對。說明：本附件作為乙方工作表現(xiàn)的記錄，用于合同履行情況及違約責(zé)任的認(rèn)定。6.附件六：第三方服務(wù)協(xié)議要求：甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。說明：本附件作為第三方介入合同的補(bǔ)充，用于規(guī)范第三方服務(wù)行為。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）乙方未按合同約定履行崗位職責(zé)，導(dǎo)致工作失誤或延誤。（2）乙方違反合同約定的保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。（3）乙方違反合同約定的競業(yè)限制條款，從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。（4）甲方未按合同約定支付乙方工資、獎金或福利待遇。（5）第三方未按服務(wù)協(xié)議約定提供服務(wù)質(zhì)量或服務(wù)內(nèi)容。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）乙方違約：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。（2）甲方違約：甲方應(yīng)按合同約定支付乙方工資、獎金或福利待遇，如未按時(shí)支付，應(yīng)向乙方支付違約金。（3）第三方違約：第三方未按服務(wù)協(xié)議約定提供服務(wù)質(zhì)量或服務(wù)內(nèi)容，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明：（1）乙方違約示例：乙方在合同期間擅自離職，導(dǎo)致工作失誤，甲方有權(quán)要求乙方賠償由此造成的損失，并支付違約金。（2）甲方違約示例：甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并補(bǔ)足欠付的工資。（3）第三方違約示例：第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、重新提供服務(wù)等。全文完。2024事業(yè)單位編外人員勞動合同（附職業(yè)發(fā)展通道）2本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同主體1.2合同訂立時(shí)間1.3合同生效條件2.合同期限與續(xù)簽2.1合同期限2.2合同續(xù)簽條件2.3合同終止條件3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2職責(zé)要求3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假制度4.3加班制度5.工資待遇5.1基本工資5.2績效工資5.3其他補(bǔ)貼5.4工資支付方式5.5工資調(diào)整6.社會保險(xiǎn)與公積金6.1社會保險(xiǎn)6.2公積金7.職業(yè)發(fā)展通道7.1職業(yè)發(fā)展目標(biāo)7.2職業(yè)晉升條件7.3職業(yè)培訓(xùn)與教育8.培訓(xùn)與教育8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)方式8.3培訓(xùn)費(fèi)用9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍9.2競業(yè)限制期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3解除與終止程序13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決程序13.3爭議解決費(fèi)用14.其他約定14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同修改與補(bǔ)充第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同主體甲方（用人單位名稱）：_________________乙方（勞動者姓名）：_________________1.2合同訂立時(shí)間本合同自____年____月____日起生效。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.合同期限與續(xù)簽2.1合同期限本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同續(xù)簽條件在合同期限屆滿前____個月，如雙方同意續(xù)簽，可續(xù)簽____年。2.3合同終止條件合同終止情形包括但不限于：合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除、勞動者因故離職、甲方因故解除合同等。3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容乙方在本合同約定的期限內(nèi)，在甲方單位擔(dān)任____崗位，具體工作內(nèi)容為：_________________________。3.2職責(zé)要求乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，確保工作質(zhì)量。3.3工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為：_________________________。4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2休息休假制度乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、探親假等休假待遇。4.3加班制度乙方加班按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班工資計(jì)算方式為：_________________________。5.工資待遇5.1基本工資乙方基本工資為____元/月。5.2績效工資乙方績效工資根據(jù)工作表現(xiàn)和單位效益等因素確定，具體計(jì)算方法為：_________________________。5.3其他補(bǔ)貼乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼，包括但不限于：_________________________。5.4工資支付方式乙方工資每月____日支付，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶。5.5工資調(diào)整乙方工資根據(jù)國家政策、物價(jià)水平及甲方單位經(jīng)濟(jì)效益等因素進(jìn)行合理調(diào)整。6.社會保險(xiǎn)與公積金6.1社會保險(xiǎn)乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，甲方承擔(dān)相應(yīng)繳費(fèi)義務(wù)。6.2公積金乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納住房公積金，甲方承擔(dān)相應(yīng)繳費(fèi)義務(wù)。8.培訓(xùn)與教育8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括但不限于：內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)、工作坊等。8.3培訓(xùn)費(fèi)用乙方參加的培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，但乙方需遵守培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定，如因乙方原因造成培訓(xùn)資源浪費(fèi)，甲方有權(quán)追回相應(yīng)費(fèi)用。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍乙方在合同解除或終止后____年內(nèi)，不得在甲方業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)或與甲方存在競爭關(guān)系的其他單位任職。9.2競業(yè)限制期限競業(yè)限制期限為合同解除或終止后____年。9.3違約責(zé)任如乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為：_________________________。10.違約責(zé)任10.1違約情形違約情形包括但不限于：乙方違反合同約定導(dǎo)致甲方損失、乙方泄露甲方商業(yè)秘密等。10.2違約責(zé)任承擔(dān)發(fā)生違約情形時(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：賠償損失、支付違約金等。10.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。11.保密條款11.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于：技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息等。11.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。11.3違約責(zé)任如乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：停止泄露、支付違約金等。12.合同解除與終止12.1合同解除條件合同解除條件包括但不限于：乙方嚴(yán)重違反合同約定、甲方因法定原因需要解除合同等。12.2合同終止條件合同終止條件包括但不限于：合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致終止合同等。12.3解除與終止程序13.爭議解決13.1爭議解決方式爭議解決方式包括但不限于：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。13.2爭議解決程序發(fā)生爭議時(shí)，雙方應(yīng)嘗試協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可申請調(diào)解或仲裁；如仍無法解決，可依法向人民法院提起訴訟。13.3爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但法律另有規(guī)定的除外。14.其他約定14.1合同附件本合同附件包括但不限于：崗位說明書、培訓(xùn)計(jì)劃、保密協(xié)議等。14.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.3合同修改與補(bǔ)充本合同的修改與補(bǔ)充必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或指定的，為履行合同提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、評估、中介等非合同主體之外的獨(dú)立個體或機(jī)構(gòu)。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并明確第三方介入的具體事項(xiàng)、目的、權(quán)限和責(zé)任。3.第三方職責(zé)與權(quán)利3.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、客觀、公正的服務(wù)。3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息，以便履行其職責(zé)。3.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評估。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額為：_________________________。4.2如第三方在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)失誤或違法行為，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系第三方作為甲方的合作方，應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定和制度，并接受甲方的管理和監(jiān)督。5.2第三方與乙方的關(guān)系第三方作為乙方的服務(wù)提供方，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，并按照乙方的需求和指示提供服務(wù)。5.3第三方與其他合同主體的關(guān)系第三方與其他合同主體（如供應(yīng)商、客戶等）的關(guān)系，應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，并保持獨(dú)立、公正、誠信的原則。6.第三方介入的具體條款6.1第三方介入事項(xiàng)6.2第三方介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致后，確定第三方介入的具體事項(xiàng)、目的、權(quán)限和責(zé)任；（2）甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、交付成果等；（3）第三方按照協(xié)議約定，履行其職責(zé)；（4）甲乙雙方對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。7.第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件當(dāng)合同履行完畢或第三方已完成合同約定的服務(wù)內(nèi)容時(shí)，第三方介入即終止。7.2第三方介入的終止程序（1）甲乙雙方協(xié)商一