2024年度師徒結(jié)對企業(yè)技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度師徒結(jié)對企業(yè)技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方住所地1.4雙方聯(lián)系方式2.師徒結(jié)對關(guān)系2.1師徒雙方基本資料2.2師徒結(jié)對目的2.3師徒雙方權(quán)利義務(wù)3.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展內(nèi)容3.1技術(shù)傳承具體內(nèi)容3.2技術(shù)創(chuàng)新具體內(nèi)容3.3技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的實(shí)施步驟4.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展時(shí)間安排4.1技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展總體時(shí)間安排4.2各階段具體時(shí)間安排5.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展實(shí)施方式5.1技術(shù)傳授方式5.2技術(shù)創(chuàng)新方式5.3技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展過程中的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制6.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展成果評估6.1評估指標(biāo)體系6.2評估方法6.3評估時(shí)間安排7.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)7.1經(jīng)費(fèi)來源7.2經(jīng)費(fèi)使用范圍7.3經(jīng)費(fèi)使用管理8.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展保密8.1保密內(nèi)容8.2保密措施8.3違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止程序10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)方式10.3違約責(zé)任承擔(dān)期限11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同生效日期13.合同附件13.1附件一：師徒結(jié)對協(xié)議書13.2附件二：技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃13.3附件三：技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)預(yù)算表14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方住所地1.4雙方聯(lián)系方式2.師徒結(jié)對關(guān)系2.1師徒雙方基本資料2.1.1師傅姓名、性別、年齡、職稱、技術(shù)等級、工作年限2.1.2徒弟姓名、性別、年齡、學(xué)歷、工作年限2.2師徒結(jié)對目的2.2.1提高徒弟的技術(shù)水平2.2.2促進(jìn)企業(yè)技術(shù)傳承與創(chuàng)新2.3師徒雙方權(quán)利義務(wù)2.3.1師傅有權(quán)對徒弟進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和考核2.3.2徒弟有義務(wù)學(xué)習(xí)師傅的技術(shù)并按時(shí)完成工作任務(wù)3.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展內(nèi)容3.1技術(shù)傳承具體內(nèi)容3.1.1師傅需傳授徒弟所在崗位的核心技術(shù)3.1.2師傅需解答徒弟在技術(shù)學(xué)習(xí)過程中的疑問3.2技術(shù)創(chuàng)新具體內(nèi)容3.2.1師徒共同參與企業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目3.2.2師徒共同開展新技術(shù)、新工藝的研究與開發(fā)3.3技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展實(shí)施步驟3.3.1師徒共同制定技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃3.3.2按照規(guī)劃逐步實(shí)施技術(shù)傳承與創(chuàng)新項(xiàng)目4.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展時(shí)間安排4.1技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展總體時(shí)間安排4.1.1師徒結(jié)對期限為一年4.1.2技術(shù)傳承與創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)施周期為一年4.2各階段具體時(shí)間安排4.2.1第一階段：技術(shù)傳承階段（3個(gè)月）4.2.2第二階段：技術(shù)提升階段（6個(gè)月）4.2.3第三階段：技術(shù)創(chuàng)新階段（3個(gè)月）5.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展實(shí)施方式5.1技術(shù)傳授方式5.1.1師傅通過現(xiàn)場指導(dǎo)、案例分析、實(shí)操訓(xùn)練等方式傳授技術(shù)5.1.2師徒共同參加企業(yè)內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)5.2技術(shù)創(chuàng)新方式5.2.1師徒共同開展技術(shù)攻關(guān)5.2.2師徒共同申請專利、發(fā)表論文5.3技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展過程中的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制5.3.1師徒每周至少進(jìn)行一次技術(shù)交流5.3.2企業(yè)設(shè)立技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展協(xié)調(diào)小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督與指導(dǎo)6.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展成果評估6.1評估指標(biāo)體系6.1.1技術(shù)傳承：徒弟掌握的技術(shù)水平、完成的工作任務(wù)6.1.2技術(shù)創(chuàng)新：項(xiàng)目完成情況、創(chuàng)新成果數(shù)量6.2評估方法6.2.1定期進(jìn)行技術(shù)考核6.2.2對技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行評估6.3評估時(shí)間安排6.3.1每季度進(jìn)行一次技術(shù)考核6.3.2每半年對技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行評估7.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)7.1經(jīng)費(fèi)來源7.1.1企業(yè)年度預(yù)算7.2經(jīng)費(fèi)使用范圍7.2.1技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)用7.2.2技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目費(fèi)用7.2.3技術(shù)考核費(fèi)用7.3經(jīng)費(fèi)使用管理7.3.1師徒共同制定經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃7.3.2企業(yè)財(cái)務(wù)部門進(jìn)行經(jīng)費(fèi)審核與監(jiān)督8.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展保密8.1保密內(nèi)容8.1.1師傅傳授的技術(shù)秘密、工藝流程8.1.2徒弟在企業(yè)工作期間獲取的保密信息8.2保密措施8.2.1師徒雙方簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和責(zé)任8.2.2對涉及保密的技術(shù)資料進(jìn)行加密管理8.2.3對師徒雙方進(jìn)行保密意識培訓(xùn)8.3違約責(zé)任8.3.1未經(jīng)允許泄露保密信息的，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任8.3.2給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的，承擔(dān)賠償責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1師徒雙方協(xié)商一致9.1.2徒弟因個(gè)人原因提前離職9.1.3師傅因健康原因無法繼續(xù)履行合同9.2合同終止條件9.2.1師徒結(jié)對期限屆滿9.2.2師徒雙方完成技術(shù)傳承與創(chuàng)新項(xiàng)目9.3合同解除與終止程序9.3.1提前一個(gè)月書面通知對方9.3.2雙方進(jìn)行技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展成果的交接10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1師傅未按照合同約定傳授技術(shù)10.1.2徒弟未按照合同約定學(xué)習(xí)技術(shù)10.1.3雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)10.2違約責(zé)任承擔(dān)方式10.2.1返還已收取的費(fèi)用10.2.2承擔(dān)違約金10.2.3恢復(fù)原狀或賠償損失10.3違約責(zé)任承擔(dān)期限10.3.1違約發(fā)生后立即承擔(dān)10.3.2逾期未承擔(dān)的，按每日違約金的一定比例承擔(dān)11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1協(xié)商解決11.1.2仲裁11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1雙方協(xié)商確定的仲裁機(jī)構(gòu)11.2.2企業(yè)所在地的人民法院11.3爭議解決程序11.3.1雙方協(xié)商解決爭議11.3.2提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同符合法律法規(guī)規(guī)定12.2合同終止條件12.2.1師徒結(jié)對期限屆滿12.2.2師徒雙方協(xié)商一致解除合同12.3合同生效日期12.3.1合同雙方簽字蓋章之日起生效13.合同附件13.1附件一：師徒結(jié)對協(xié)議書13.2附件二：技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃13.3附件三：技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)預(yù)算表14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，介入本合同執(zhí)行過程中的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方機(jī)構(gòu)包括但不限于技術(shù)評估機(jī)構(gòu)、技術(shù)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)等。15.1.3第三方個(gè)人包括但不限于技術(shù)專家、顧問等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、公正的服務(wù)。15.2.2第三方在執(zhí)行職責(zé)過程中，對甲乙雙方的信息負(fù)有保密義務(wù)。15.2.3第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助，以便完成其職責(zé)。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，對技術(shù)傳承與創(chuàng)新項(xiàng)目提出建議。15.4第三方介入程序15.4.1甲乙雙方應(yīng)書面同意第三方介入，并明確第三方介入的具體事項(xiàng)和期限。15.4.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方保持溝通，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方的職責(zé)范圍和責(zé)任限額。16.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利和義務(wù)。16.3甲乙雙方應(yīng)確保第三方在執(zhí)行職責(zé)過程中，不侵犯對方的合法權(quán)益。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)和潛在損失確定。17.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議中明確約定。17.3第三方的責(zé)任限額不得超過甲乙雙方根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲乙雙方之間是委托與被委托的關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的權(quán)益分配。18.2第三方與甲乙雙方各自的員工、代理人之間是獨(dú)立的法律關(guān)系，各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.3第三方在執(zhí)行職責(zé)過程中，如需與甲乙雙方員工、代理人進(jìn)行溝通，應(yīng)遵守雙方的內(nèi)部管理規(guī)定。19.第三方介入后的合同變更19.1第三方介入后，如需對本合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并書面記錄變更內(nèi)容。19.2本合同變更后的內(nèi)容，對甲乙雙方和第三方均有約束力。20.第三方介入后的爭議解決20.1第三方介入后發(fā)生的爭議，應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，任何一方均可根據(jù)本合同的爭議解決條款，向相關(guān)機(jī)構(gòu)申請仲裁或提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：師徒結(jié)對協(xié)議書詳細(xì)要求：協(xié)議書應(yīng)包括師徒雙方的基本信息、技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的具體內(nèi)容、時(shí)間安排、權(quán)利義務(wù)等。說明：師徒結(jié)對協(xié)議書是本合同的重要組成部分，用于明確師徒雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。2.附件二：技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃詳細(xì)要求：規(guī)劃應(yīng)包括技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展項(xiàng)目的目標(biāo)、內(nèi)容、實(shí)施步驟、預(yù)期成果等。說明：技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃是指導(dǎo)師徒雙方開展技術(shù)傳承與創(chuàng)新工作的綱領(lǐng)性文件。3.附件三：技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)預(yù)算表詳細(xì)要求：預(yù)算表應(yīng)包括經(jīng)費(fèi)來源、使用范圍、預(yù)算金額、預(yù)算周期等。說明：經(jīng)費(fèi)預(yù)算表是確保技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展項(xiàng)目順利實(shí)施的重要保障。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)包括保密內(nèi)容、保密措施、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是保護(hù)雙方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的重要法律文件。5.附件五：技術(shù)考核評估報(bào)告詳細(xì)要求：評估報(bào)告應(yīng)包括考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明：技術(shù)考核評估報(bào)告是檢驗(yàn)徒弟技術(shù)掌握程度的重要依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：師傅未按照合同約定傳授技術(shù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：師傅未按照合同約定傳授技術(shù)，導(dǎo)致徒弟無法按時(shí)掌握技術(shù)要求。示例說明：師傅未按照合同約定，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成對徒弟的技術(shù)傳授，導(dǎo)致徒弟無法按時(shí)完成工作任務(wù)。2.違約行為：徒弟未按照合同約定學(xué)習(xí)技術(shù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：徒弟未按照合同約定，認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)，導(dǎo)致技術(shù)傳承與創(chuàng)新工作受阻。示例說明：徒弟未按照合同約定，認(rèn)真參加技術(shù)培訓(xùn)，導(dǎo)致技術(shù)掌握程度低于預(yù)期。3.違約行為：雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：雙方未按照合同約定，泄露保密信息，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失。示例說明：雙方在技術(shù)傳承與創(chuàng)新過程中，泄露對方的技術(shù)秘密，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失。4.違約行為：第三方未按照協(xié)議提供專業(yè)、公正的服務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按照協(xié)議提供專業(yè)、公正的服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方損失。示例說明：第三方在技術(shù)評估過程中，未能提供客觀、公正的評估結(jié)果，導(dǎo)致甲乙雙方損失。5.違約行為：第三方故意或重大過失導(dǎo)致?lián)p失責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：第三方在執(zhí)行職責(zé)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致技術(shù)秘密泄露，給甲乙雙方造成經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年度師徒結(jié)對企業(yè)技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展合同1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同簽署地點(diǎn)2.師徒結(jié)對雙方基本信息2.1師傅基本信息2.2徒弟基本信息3.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)3.1技術(shù)傳承目標(biāo)3.2創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)4.技術(shù)傳承內(nèi)容4.1技術(shù)傳承范圍4.2技術(shù)傳承方式4.3技術(shù)傳承期限5.創(chuàng)新發(fā)展內(nèi)容5.1創(chuàng)新發(fā)展方向5.2創(chuàng)新發(fā)展方式5.3創(chuàng)新發(fā)展考核6.雙方責(zé)任與義務(wù)6.1師傅責(zé)任與義務(wù)6.2徒弟責(zé)任與義務(wù)7.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展實(shí)施計(jì)劃7.1技術(shù)傳承實(shí)施計(jì)劃7.2創(chuàng)新發(fā)展實(shí)施計(jì)劃8.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展成果分享8.1成果分享方式8.2成果分享期限8.3成果分享范圍9.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)9.1經(jīng)費(fèi)來源9.2經(jīng)費(fèi)使用范圍9.3經(jīng)費(fèi)結(jié)算方式10.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展考核評估10.1考核評估方式10.2考核評估標(biāo)準(zhǔn)10.3考核評估時(shí)間11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決期限13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方名稱甲方：X企業(yè)乙方：X技術(shù)傳承人1.2合同簽訂日期2024年3月1日1.3合同有效期自2024年3月1日起至2026年2月28日止1.4合同簽署地點(diǎn)甲方企業(yè)總部2.師徒結(jié)對雙方基本信息2.1師傅基本信息姓名：職稱：高級工程師工作單位：X企業(yè)2.2徒弟基本信息姓名：職稱：助理工程師工作單位：X企業(yè)3.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)3.1技術(shù)傳承目標(biāo)師傅將X核心技術(shù)傳授給徒弟，確保徒弟在規(guī)定期限內(nèi)掌握核心技術(shù)并能夠獨(dú)立操作。3.2創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)徒弟在師傅的指導(dǎo)下，針對X技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新研究，力爭在一年內(nèi)提出至少一項(xiàng)具有實(shí)用價(jià)值的技術(shù)改進(jìn)方案。4.技術(shù)傳承內(nèi)容4.1技術(shù)傳承范圍包括但不限于X核心技術(shù)的操作方法、故障排查、維護(hù)保養(yǎng)等。4.2技術(shù)傳承方式師傅通過現(xiàn)場演示、實(shí)際操作、理論講解等方式對徒弟進(jìn)行技術(shù)傳承。4.3技術(shù)傳承期限自合同生效之日起12個(gè)月內(nèi)完成技術(shù)傳承。5.創(chuàng)新發(fā)展內(nèi)容5.1創(chuàng)新發(fā)展方向圍繞X技術(shù)，開展創(chuàng)新研究，提升產(chǎn)品性能和可靠性。5.2創(chuàng)新發(fā)展方式徒弟在師傅的指導(dǎo)下，結(jié)合自身工作實(shí)際，進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證等。5.3創(chuàng)新發(fā)展考核徒弟的創(chuàng)新成果需經(jīng)過甲方技術(shù)部門評審，評審合格后方可視為完成創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)。6.雙方責(zé)任與義務(wù)6.1師傅責(zé)任與義務(wù)1.按照合同約定，將X核心技術(shù)傳授給徒弟；2.對徒弟的創(chuàng)新研究給予指導(dǎo)和幫助；3.保障徒弟在傳承和創(chuàng)新過程中的合法權(quán)益。6.2徒弟責(zé)任與義務(wù)1.認(rèn)真學(xué)習(xí)師傅傳授的技術(shù)，確保在規(guī)定期限內(nèi)掌握核心技術(shù)；2.積極參與創(chuàng)新研究，提出創(chuàng)新方案；3.按時(shí)完成技術(shù)傳承和創(chuàng)新發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)。8.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展成果分享8.1成果分享方式2.徒弟將創(chuàng)新成果以技術(shù)文檔、實(shí)驗(yàn)報(bào)告等形式提交給甲方；3.甲方組織內(nèi)部技術(shù)交流會議，邀請師傅和徒弟進(jìn)行成果展示。8.2成果分享期限技術(shù)傳承成果應(yīng)在合同到期前一個(gè)月內(nèi)完成分享；創(chuàng)新發(fā)展成果應(yīng)在創(chuàng)新研究完成后一個(gè)月內(nèi)完成分享。8.3成果分享范圍成果分享范圍限于甲方企業(yè)內(nèi)部，不得對外公開。9.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)9.1經(jīng)費(fèi)來源技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)費(fèi)由甲方企業(yè)承擔(dān)。9.2經(jīng)費(fèi)使用范圍經(jīng)費(fèi)用于師傅和徒弟的技術(shù)培訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)材料、差旅費(fèi)等。9.3經(jīng)費(fèi)結(jié)算方式經(jīng)費(fèi)按季度結(jié)算，具體金額根據(jù)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用計(jì)算，由甲方財(cái)務(wù)部門審核后支付。10.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展考核評估10.1考核評估方式考核評估采取師傅評價(jià)、徒弟自評、甲方技術(shù)部門評審相結(jié)合的方式。10.2考核評估標(biāo)準(zhǔn)1.技術(shù)傳承：徒弟能否熟練掌握核心技術(shù)；2.創(chuàng)新發(fā)展：創(chuàng)新成果的技術(shù)水平、實(shí)用價(jià)值、經(jīng)濟(jì)效益等。10.3考核評估時(shí)間技術(shù)傳承考核評估在合同到期前一個(gè)月內(nèi)完成；創(chuàng)新發(fā)展考核評估在創(chuàng)新研究完成后一個(gè)月內(nèi)完成。11.違約責(zé)任11.1違約情形1.師傅未按照合同約定完成技術(shù)傳承；2.徒弟未按照合同約定參與創(chuàng)新發(fā)展；3.任何一方未按時(shí)完成成果分享。11.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.爭議解決12.1爭議解決方式爭議解決采取協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟的方式進(jìn)行。12.2爭議解決期限爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可申請調(diào)解或仲裁。13.合同解除與終止13.1合同解除條件1.合同雙方協(xié)商一致；2.一方嚴(yán)重違約，另一方提出解除；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。13.2合同終止條件合同履行完畢或達(dá)到合同約定的終止條件時(shí)，合同終止。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件本合同附件包括但不限于技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的詳細(xì)計(jì)劃、考核評估標(biāo)準(zhǔn)等。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義本合同所指第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)評估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。1.2第三方介入范圍1.2.1技術(shù)評估與認(rèn)證；1.2.2創(chuàng)新發(fā)展項(xiàng)目的可行性研究；1.2.3法律事務(wù)咨詢與仲裁；1.2.4培訓(xùn)與資質(zhì)認(rèn)證；1.2.5其他經(jīng)合同雙方認(rèn)可的第三方服務(wù)。2.第三方介入的程序2.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2第三方介入的申請1.3.1甲方或乙方提出第三方介入的申請，應(yīng)提供明確的介入需求及理由。1.3.2雙方協(xié)商一致后，向第三方發(fā)出介入申請。2.3第三方介入的批準(zhǔn)1.4.1第三方在收到介入申請后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。1.4.2第三方同意介入的，應(yīng)與甲乙雙方簽訂服務(wù)合同。3.第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1第三方的責(zé)任1.5.1第三方應(yīng)按照服務(wù)合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。1.5.2第三方在服務(wù)過程中，應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。1.5.3第三方因自身原因?qū)е路?wù)失敗的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方的權(quán)利1.6.1第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)合同約定，獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。1.6.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的服務(wù)條件和支持。4.第三方的責(zé)任限額4.1責(zé)任限額定義本合同所指的責(zé)任限額，是指第三方因自身原因?qū)е路?wù)失敗或違約時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。4.2責(zé)任限額設(shè)定1.7.1第三方的責(zé)任限額根據(jù)服務(wù)合同的具體內(nèi)容和第三方的能力進(jìn)行設(shè)定。1.7.2責(zé)任限額應(yīng)在服務(wù)合同中明確約定。4.3責(zé)任限額的執(zhí)行1.8.1第三方在服務(wù)過程中，如發(fā)生責(zé)任事件，應(yīng)立即通知甲乙雙方。1.8.2甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方進(jìn)行責(zé)任事件的調(diào)查和處理。1.8.3第三方在責(zé)任事件發(fā)生后，應(yīng)根據(jù)責(zé)任限額承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分1.9.1第三方應(yīng)獨(dú)立于甲方，不得為甲方提供任何形式的利益輸送。1.9.2第三方在服務(wù)過程中，應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定和程序。5.2第三方與乙方的劃分1.10.1第三方應(yīng)獨(dú)立于乙方，不得為乙方提供任何形式的利益輸送。1.10.2第三方在服務(wù)過程中，應(yīng)遵守乙方的相關(guān)規(guī)定和程序。5.3第三方與甲乙雙方的劃分1.11.1第三方在服務(wù)過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。1.11.2第三方在處理甲乙雙方之間的爭議時(shí)，應(yīng)遵循公平、公正的原則。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃書詳細(xì)要求：規(guī)劃書應(yīng)包括技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的目標(biāo)、內(nèi)容、實(shí)施計(jì)劃、預(yù)期成果等。說明：此附件用于明確雙方在技術(shù)傳承與創(chuàng)新方面的具體目標(biāo)和計(jì)劃。2.技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展實(shí)施記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包括技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的具體實(shí)施過程、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、參與人員等。說明：此附件用于跟蹤技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的實(shí)際執(zhí)行情況。3.第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：合同應(yīng)包括第三方服務(wù)的內(nèi)容、期限、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：此附件用于明確第三方服務(wù)的具體細(xì)節(jié)和雙方的權(quán)利義務(wù)。4.技術(shù)傳承與創(chuàng)新成果報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的成果、評價(jià)、建議等。5.考核評估報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括考核評估的結(jié)果、分析、建議等。說明：此附件用于評估技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展的成效。6.經(jīng)費(fèi)使用明細(xì)表詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)包括經(jīng)費(fèi)的來源、使用項(xiàng)目、金額等。說明：此附件用于記錄和監(jiān)督經(jīng)費(fèi)的使用情況。7.違約情況記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包括違約行為、違約方、處理結(jié)果等。說明：此附件用于記錄和處理違約情況。8.爭議解決記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包括爭議內(nèi)容、解決方式、結(jié)果等。說明：此附件用于記錄爭議解決的過程和結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.師傅未按照合同約定完成技術(shù)傳承責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：師傅未能在合同約定的期限內(nèi)完成技術(shù)傳承，或未達(dá)到約定的技術(shù)傳承標(biāo)準(zhǔn)。示例：師傅未能按照約定在6個(gè)月內(nèi)完成技術(shù)傳承，導(dǎo)致徒弟無法獨(dú)立操作核心技術(shù)。2.徒弟未按照合同約定參與創(chuàng)新發(fā)展責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：徒弟未按照合同約定參與創(chuàng)新發(fā)展，或未達(dá)到約定的創(chuàng)新發(fā)展成果。示例：徒弟未能在一年內(nèi)提出創(chuàng)新方案，且未參與創(chuàng)新研究。3.第三方未按照服務(wù)合同約定提供服務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按照服務(wù)合同約定提供服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。示例：第三方未能在約定的時(shí)間內(nèi)完成技術(shù)評估，導(dǎo)致項(xiàng)目延期。4.甲方未按照合同約定支付經(jīng)費(fèi)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按照合同約定支付相關(guān)經(jīng)費(fèi)，或支付金額不符合約定。示例：甲方未按時(shí)支付第三方的服務(wù)費(fèi)用，導(dǎo)致第三方無法正常提供服務(wù)。5.乙方未按照合同約定完成成果分享責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按照合同約定完成成果分享，或分享的內(nèi)容不符合約定。示例：乙方未在合同到期前完成技術(shù)傳承成果的分享，導(dǎo)致甲方無法全面了解技術(shù)傳承情況。全文完。2024年度師徒結(jié)對企業(yè)技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱及法定代表人1.2師傅姓名及職稱1.3徒弟姓名及職稱2.師徒結(jié)對企業(yè)技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)2.1技術(shù)傳承目標(biāo)2.2創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)3.師徒結(jié)對時(shí)間安排3.1師徒結(jié)對起始時(shí)間3.2師徒結(jié)對結(jié)束時(shí)間4.師傅職責(zé)4.1技術(shù)指導(dǎo)與傳授4.2工作現(xiàn)場指導(dǎo)4.3遇到問題及時(shí)解決5.徒弟職責(zé)5.1學(xué)習(xí)師傅技藝5.2完成師傅分配的任務(wù)5.3提高自身技能6.技術(shù)傳承內(nèi)容6.1傳統(tǒng)技藝傳承6.2技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)6.3技術(shù)應(yīng)用推廣7.技術(shù)考核與評定7.1技術(shù)考核方式7.2技術(shù)評定標(biāo)準(zhǔn)7.3考核評定結(jié)果8.師徒結(jié)對經(jīng)費(fèi)8.1經(jīng)費(fèi)來源8.2經(jīng)費(fèi)使用范圍8.3經(jīng)費(fèi)結(jié)算方式9.師徒關(guān)系解除9.1師徒關(guān)系解除條件9.2解除程序9.3解除后的責(zé)任與義務(wù)10.保密條款10.1技術(shù)保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1需要雙方協(xié)商的事項(xiàng)13.2未盡事宜的處理14.合同附件14.1師徒結(jié)對協(xié)議書14.2技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)14.3其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱：科技有限公司1.2法定代表人：1.3師傅姓名：1.4師傅職稱：高級工程師1.5徒弟姓名：1.6徒弟職稱：助理工程師2.師徒結(jié)對企業(yè)技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)2.1技術(shù)傳承目標(biāo)：傳承科技有限公司的核心技術(shù)，確保徒弟能夠掌握并應(yīng)用于實(shí)際工作中。2.2創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)：鼓勵徒弟在師傅的指導(dǎo)下，結(jié)合市場需求，進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)。3.師徒結(jié)對時(shí)間安排3.1師徒結(jié)對起始時(shí)間：2024年1月1日3.2師徒結(jié)對結(jié)束時(shí)間：2026年12月31日4.師傅職責(zé)4.1技術(shù)指導(dǎo)與傳授：師傅應(yīng)定期對徒弟進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，傳授相關(guān)知識和技能。4.2工作現(xiàn)場指導(dǎo)：師傅應(yīng)帶領(lǐng)徒弟參與實(shí)際項(xiàng)目，現(xiàn)場解答徒弟在工作中遇到的問題。4.3遇到問題及時(shí)解決：師傅應(yīng)密切關(guān)注徒弟的學(xué)習(xí)進(jìn)度，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行糾正和指導(dǎo)。5.徒弟職責(zé)5.1學(xué)習(xí)師傅技藝：徒弟應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)師傅的技藝，積極參與實(shí)踐操作，提高自身技能。5.2完成師傅分配的任務(wù)：徒弟應(yīng)按照師傅的要求，完成分配的任務(wù)，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。5.3提高自身技能：徒弟應(yīng)主動學(xué)習(xí)，不斷提升自己的綜合素質(zhì)，為企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。6.技術(shù)傳承內(nèi)容6.1傳統(tǒng)技藝傳承：師傅應(yīng)將科技有限公司的傳統(tǒng)技藝、操作規(guī)范、工藝流程等內(nèi)容傳授給徒弟。6.2技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)：師傅應(yīng)引導(dǎo)徒弟進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，提高企業(yè)的核心競爭力。6.3技術(shù)應(yīng)用推廣：徒弟應(yīng)在師傅的指導(dǎo)下，將新技術(shù)、新產(chǎn)品應(yīng)用于實(shí)際工作中，提高工作效率。7.技術(shù)考核與評定7.1技術(shù)考核方式：定期對徒弟進(jìn)行技術(shù)考核，考核內(nèi)容包括理論知識、實(shí)踐操作、創(chuàng)新能力等方面。7.2技術(shù)評定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)考核結(jié)果，評定徒弟的技術(shù)水平，分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級。7.3考核評定結(jié)果：考核評定結(jié)果作為徒弟晉升、獎金發(fā)放、崗位調(diào)整的重要依據(jù)。不合格者，師傅應(yīng)指導(dǎo)其補(bǔ)考，直至合格。8.師徒結(jié)對經(jīng)費(fèi)8.1經(jīng)費(fèi)來源：師徒結(jié)對經(jīng)費(fèi)由企業(yè)承擔(dān)，包括師傅的指導(dǎo)費(fèi)、徒弟的培訓(xùn)費(fèi)和必要的學(xué)習(xí)資料費(fèi)用。8.2經(jīng)費(fèi)使用范圍：經(jīng)費(fèi)用于支付師傅的指導(dǎo)費(fèi)用、徒弟的培訓(xùn)費(fèi)用、相關(guān)技術(shù)資料購置、技術(shù)交流活動等。8.3經(jīng)費(fèi)結(jié)算方式：每月底，由師傅填寫經(jīng)費(fèi)使用清單，經(jīng)徒弟確認(rèn)后，由財(cái)務(wù)部門審核并結(jié)算。9.師徒關(guān)系解除9.1.1師傅因工作調(diào)動或其他原因無法繼續(xù)履行指導(dǎo)職責(zé)；9.1.2徒弟因個(gè)人原因提出解除師徒關(guān)系；9.1.3雙方協(xié)商一致，認(rèn)為不宜繼續(xù)結(jié)對的；9.1.4徒弟嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度，經(jīng)教育無效的。9.2解除程序：師徒關(guān)系解除需提前一個(gè)月書面通知對方，并填寫《師徒關(guān)系解除申請表》。9.3解除后的責(zé)任與義務(wù)：解除師徒關(guān)系后，雙方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)，包括技術(shù)保密、資料歸還等。10.保密條款10.1技術(shù)保密內(nèi)容：雙方應(yīng)對在師徒結(jié)對過程中涉及的企業(yè)技術(shù)、商業(yè)秘密等進(jìn)行保密。10.2保密期限：保密期限自合同簽訂之日起至技術(shù)秘密公開之日止，或雙方約定的其他期限。10.3違約責(zé)任：任何一方違反保密條款，泄露企業(yè)技術(shù)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。11.法律適用與爭議解決11.1法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同生效與終止12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2.1合同約定的期限屆滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.2.3合同因法定原因被宣告無效或被撤銷；12.2.4其他導(dǎo)致合同終止的情形。13.其他約定事項(xiàng)13.1需要雙方協(xié)商的事項(xiàng)：任何一方認(rèn)為需要變更合同內(nèi)容或增加新的約定事項(xiàng)，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2未盡事宜的處理：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.合同附件14.1師徒結(jié)對協(xié)議書14.2技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)14.3其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同所指的第三方包括但不限于中介方、技術(shù)評估機(jī)構(gòu)、法律顧問、監(jiān)理單位等，他們可能在本合同的履行過程中提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。15.2.1需要第三方提供專業(yè)技術(shù)支持或咨詢服務(wù)；15.2.2需要第三方進(jìn)行技術(shù)評估、審計(jì)或認(rèn)證；15.2.3需要第三方提供法律意見或爭議解決服務(wù)；15.2.4雙方認(rèn)為有必要引入第三方的情況。15.3第三方選定：第三方由甲乙雙方共同選定，選定過程應(yīng)確保透明、公正。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任：第三方在本合同項(xiàng)下提供的服務(wù)或協(xié)助，其責(zé)任應(yīng)限于其專業(yè)服務(wù)范圍，且不得超過合同中約定的責(zé)任限額。16.2責(zé)任限額：第三方的責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，如無約定，則以不超過合同總金額的10%為限。17.第三方權(quán)利義務(wù)17.1第三方權(quán)利：17.1.1根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；17.1.2在其專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)享有獨(dú)立的專業(yè)判斷權(quán)；17.1.3在合同規(guī)定的范圍內(nèi)，對甲乙雙方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督和評估。17.2第三方義務(wù)：17.2.1按照合同約定，提供專業(yè)、高質(zhì)量的服務(wù)；17.2.2對其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；17.2.3保守合同涉及的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；17.2.4在合同規(guī)定的范圍內(nèi)，對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保合同的履行。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方應(yīng)直接向甲方提供服務(wù)，甲方負(fù)責(zé)支付相關(guān)費(fèi)用，并對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。18.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方應(yīng)協(xié)助乙方完成技術(shù)傳承與創(chuàng)新發(fā)展任務(wù)，乙方負(fù)責(zé)對第三方的服務(wù)進(jìn)行驗(yàn)收和