2024版醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生勞務合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生勞務合作協(xié)議合同編號_________一、合同主體二、合同前言2.1背景隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展，醫(yī)療機構對醫(yī)療人才的需求日益增長。為充分發(fā)揮醫(yī)療資源優(yōu)勢，提高醫(yī)療服務質量，甲方決定與具有豐富臨床經驗的兼職醫(yī)生建立合作關系，共同推進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。2.2目的本合同旨在明確甲方與乙方在兼職醫(yī)生勞務合作過程中的權利義務，保障雙方合法權益，實現(xiàn)互利共贏，共同推動醫(yī)療機構的發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中，“專業(yè)屬于”指乙方在醫(yī)療領域的專業(yè)知識、技能及實踐經驗。3.2兼職醫(yī)生本合同中，“兼職醫(yī)生”指具備醫(yī)學專業(yè)資格，愿意在甲方醫(yī)療機構提供醫(yī)療服務，且與甲方簽訂本合同的乙方。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供醫(yī)療服務，確保醫(yī)療服務的質量和安全；（2）甲方有權對乙方的醫(yī)療服務進行監(jiān)督、檢查，并提出改進意見；（3）甲方應按照合同約定支付乙方勞務報酬；（4）甲方應保障乙方的合法權益，維護乙方在醫(yī)療機構內的合法權益。4.2乙方的權利和義務（1）乙方應按照合同約定提供醫(yī)療服務，確保醫(yī)療服務的質量和安全；（2）乙方應遵守醫(yī)療機構的相關規(guī)章制度，服從醫(yī)療機構的管理；（3）乙方應保守醫(yī)療機構的商業(yè)秘密，不得泄露患者隱私；（4）乙方應按照合同約定，及時完成醫(yī)療服務，不得無故拖延；（5）乙方應配合甲方進行醫(yī)療服務的監(jiān)督、檢查。五、履行條款5.1合同履行時間5.2合同履行地點乙方在甲方醫(yī)療機構內提供醫(yī)療服務。5.3合同履行方式乙方按照甲方的要求，在約定的時間內完成醫(yī)療服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）一方違約，另一方要求解除合同。6.3終止程序（1）合同終止前，雙方應就合同終止事宜進行協(xié)商；（2）合同終止后，雙方應妥善處理相關事宜，包括但不限于：結算勞務報酬、歸還醫(yī)療設備等。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應按照合同約定履行各自的權利和義務；（2）合同終止后，雙方應妥善處理醫(yī)療糾紛，維護患者權益。七、費用與支付7.1費用構成（1）基本勞務費：根據(jù)乙方提供的醫(yī)療服務項目及工作強度，按照雙方約定的標準計算；（2）加班費：乙方在規(guī)定工作時間外提供醫(yī)療服務，按照國家相關規(guī)定及雙方約定支付加班費；（3）差旅費：乙方因提供醫(yī)療服務而產生的合理差旅費用，由甲方承擔；（4）其他費用：根據(jù)雙方約定，乙方在提供醫(yī)療服務過程中可能產生的其他費用。7.2支付方式7.3支付時間甲方支付乙方勞務費用的具體時間如下：7.4支付條款（1）甲方應確保支付給乙方的勞務費用準確無誤；（2）甲方支付給乙方的勞務費用應通過銀行轉賬方式進行；（3）甲方應在支付勞務費用時，向乙方提供支付憑證。八、違約責任8.1甲方違約8.2乙方違約（2）乙方泄露患者隱私的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定；（2）違約金支付方式同第七條規(guī)定的支付方式。九、保密條款9.1保密內容本合同中，保密內容指甲乙雙方在合作過程中所獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等。9.2保密期限9.3保密履行方式（1）甲乙雙方應嚴格保守對方保密內容，不得泄露給任何第三方；（2）甲乙雙方應采取必要措施，防止保密內容被泄露、篡改或損壞。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力，是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風等自然災害；（2）戰(zhàn)爭、動亂、恐怖襲擊等社會異常事件；（3）政府行為導致的政策變化。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件時，甲乙雙方應及時通知對方，并提供相關證明材料；（2）不可抗力事件導致合同無法履行時，甲乙雙方應協(xié)商解決，盡量減少損失。10.4不可抗力實例（1）新冠病毒疫情；（2）政府發(fā)布的公共衛(wèi)生緊急狀態(tài)；（3）戰(zhàn)爭、恐怖襲擊等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。11.2調解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，甲乙雙方可向有關部門申請調解，或提交仲裁委員會仲裁，或向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經對方同意，任何一方不得將本合同的權利和義務全部或部分轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形（1）涉及國家秘密、商業(yè)秘密或患者隱私；（2）本合同約定不得轉讓的其他情形。十三、權利的保留13.1權力保留（1）本合同中，甲方保留對乙方醫(yī)療服務質量的監(jiān)督權；（2）本合同中，乙方保留對甲方提供醫(yī)療設備的檢查權；（3）本合同中，雙方均保留對合同內容的解釋權。13.2特殊權力保留（1）甲方保留在合同履行期間，對乙方提供的醫(yī)療服務進行技術指導和培訓的權利；（2）乙方保留在合同履行期間，對甲方提供的醫(yī)療設備提出合理改進建議的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序對本合同的修改或補充，應經雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.2修改和補充效力經雙方簽字蓋章的修改或補充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）甲方協(xié)助乙方解決在提供醫(yī)療服務過程中遇到的技術難題；（2）乙方協(xié)助甲方提高醫(yī)療服務質量和效率。15.2協(xié)作與配合方式（1）定期召開會議，溝通工作進展；（2）建立信息共享平臺，及時傳遞相關信息。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同為甲乙雙方之間就醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生勞務合作事宜達成的完整協(xié)議，取代了雙方以前簽訂的任何口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：乙方（蓋章）：代表（簽字）：附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲乙雙方的身份證明文件；2.乙方專業(yè)資格證書及執(zhí)業(yè)許可證；3.兼職醫(yī)生勞務合作服務內容明細；4.甲方提供的醫(yī)療設備清單；5.雙方協(xié)商一致的補充協(xié)議；6.爭議解決過程中產生的相關文件；7.不可抗力事件發(fā)生時的證明材料；8.違約金支付憑證。二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按約定支付乙方勞務費用，經催告后仍未支付，認定為違約。未按約定提供醫(yī)療設備，影響乙方正常工作，認定為違約。2.乙方違約行為及認定：未按約定提供醫(yī)療服務，影響甲方正常運營，認定為違約。泄露患者隱私，造成不良影響，認定為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。2.違約金：指因一方違約而向另一方支付的賠償金，其數(shù)額由雙方約定。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.患者隱私：指患者在其就醫(yī)過程中產生的，不涉及公共利益且不愿公開的個人信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在提供服務過程中，因醫(yī)療設備故障導致服務中斷。2.問題：乙方因個人原因無法按時提供服務。解決辦法：乙方應提前通知甲方，并協(xié)商安排替代醫(yī)生提供服務。3.問題：雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應通過友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，可申請調解、仲裁或訴訟。4.問題：不可抗力事件導致合同無法履行。解決辦法：雙方應按照不可抗力條款協(xié)商解決，盡量減少損失。5.問題：甲方未按約定支付乙方勞務費用。解決辦法：乙方應及時催告甲方支付，甲方應在催告后及時支付，否則應承擔違約責任。6.問題：乙方泄露患者隱私。解決辦法：乙方應立即停止泄露行為，并采取措施防止信息進一步泄露。同時，乙方應承擔相應的法律責任。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款2.第三方責任：第三方負責提供醫(yī)療服務所需的輔助設施和設備；第三方負責對乙方提供的服務質量進行監(jiān)督和評估；第三方在合同約定的范圍內，對甲乙雙方的服務進行協(xié)調和溝通。3.第三方權利：第三方有權要求甲乙雙方按照合同約定提供相應的服務；第三方有權對甲乙雙方的服務質量提出改進意見；第三方有權在合同約定的范圍內，對甲乙雙方的服務進行監(jiān)督。4.第三方義務：第三方應保證提供的輔助設施和設備的正常運行；第三方應確保對甲乙雙方的服務監(jiān)督和評估的公正性；第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和患者隱私。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權利：乙方有權要求甲方提供必要的培訓和指導，以提高其醫(yī)療服務水平；乙方有權在合同約定的范圍內，自主選擇服務時間和地點；乙方有權要求甲方對其在提供服務過程中遇到的困難給予支持。2.乙方的利益條款：甲方應保證乙方的醫(yī)療服務收入不低于合同約定的最低標準；甲方應提供乙方必要的醫(yī)療設備和藥品；甲方應保障乙方的合法權益，包括但不限于工資支付、休息時間等。3.甲方的違約及限制條款：甲方未履行培訓義務，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任；甲方未提供必要設備和藥品，乙方有權要求甲方進行賠償；甲方違反休息時間規(guī)定，乙方有權要求甲方給予補償。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利：甲方可對乙方提供的醫(yī)療服務進行監(jiān)督和檢查；甲方可要求乙方按照合同約定提供醫(yī)療服務；甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的勞務費用進行調整。2.甲方的利益條款：甲方有權要求乙方在提供服務過程中遵守醫(yī)療機構的規(guī)定；甲方有權要求乙方對其在提供服務過程中可能產生的風險承擔相應責任。3.乙方的違約及限制條款：乙方未履行醫(yī)療服務義務，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任；乙方違反職業(yè)道德，甲方有權要求乙方停止提供服務；乙方未能承擔風險責任，甲方有權要求乙方進行賠償。全文完。2024版醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生勞務合作協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議依據(jù)1.3協(xié)議有效期1.4協(xié)議雙方基本信息1.5協(xié)議變更與解除二、勞務合作內容2.1兼職醫(yī)生職責2.2工作時間與地點2.3工作任務與范圍2.4工作考核與評價2.5工作紀律與保密三、薪資待遇3.1薪資構成3.2薪資支付方式3.3薪資調整機制3.4稅收承擔3.5社會保險與福利待遇四、醫(yī)療資源與技術支持4.1醫(yī)療資源提供4.2技術支持與培訓4.3醫(yī)療設備與藥品4.4醫(yī)療信息共享五、知識產權與保密5.1知識產權歸屬5.2保密義務與責任5.3保密期限與范圍5.4違約責任與賠償六、違約責任與爭議解決6.1違約責任6.2爭議解決方式6.3爭議解決機構6.4爭議解決費用七、協(xié)議解除與終止7.1協(xié)議解除條件7.2協(xié)議終止條件7.3協(xié)議解除與終止程序7.4解除與終止后的處理八、其他約定事項8.1不可抗力8.2法律法規(guī)變更8.3協(xié)議附件8.4協(xié)議生效九、協(xié)議簽署與生效9.1簽署日期9.2簽署地點9.3生效日期9.4協(xié)議文本十、附則10.1解釋權10.2協(xié)議份數(shù)10.3協(xié)議附件11.1協(xié)議修訂11.2協(xié)議補充12.1協(xié)議附件12.2協(xié)議履行12.3協(xié)議解除與終止12.4協(xié)議爭議解決13.1協(xié)議終止后處理13.2協(xié)議解除與終止13.3協(xié)議爭議解決13.4協(xié)議附件14.1協(xié)議修訂14.2協(xié)議補充14.3協(xié)議附件14.4協(xié)議履行合同編號_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生之間的勞務合作關系，保障雙方的合法權益，實現(xiàn)互利共贏。1.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國醫(yī)師法》等相關法律法規(guī)制定。1.3協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。1.4協(xié)議雙方基本信息醫(yī)療機構名稱：____________________法定代表人：____________________地址：____________________兼職醫(yī)生姓名：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系方式：____________________1.5協(xié)議變更與解除1.5.1協(xié)議變更協(xié)議任何一方需變更協(xié)議內容，應書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，簽署補充協(xié)議，作為本協(xié)議的組成部分。1.5.2協(xié)議解除1.5.2.1協(xié)議解除條件下列情況下，任何一方有權解除本協(xié)議：（1）一方違反本協(xié)議約定，嚴重損害另一方合法權益的；（2）一方因不可抗力原因導致無法履行本協(xié)議的；（3）法律法規(guī)規(guī)定應當解除本協(xié)議的其他情形。1.5.2.2協(xié)議解除程序1.5.2.2.1一方解除協(xié)議，應提前____日書面通知對方；1.5.2.2.2雙方協(xié)商一致解除協(xié)議的，應簽署解除協(xié)議書。二、勞務合作內容2.1兼職醫(yī)生職責2.1.1按照醫(yī)療機構的要求，完成規(guī)定的醫(yī)療工作任務；2.1.2嚴格遵守醫(yī)療機構的工作紀律和規(guī)章制度；2.1.3遵守國家法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，保護患者隱私。2.2工作時間與地點2.2.1兼職醫(yī)生應按照醫(yī)療機構安排的工作時間進行工作；2.2.2工作地點為醫(yī)療機構指定的工作場所。2.3工作任務與范圍2.3.1兼職醫(yī)生應按照醫(yī)療機構的要求，完成醫(yī)療診斷、治療、康復等工作；2.3.2工作范圍包括但不限于門診、急診、手術等。2.4工作考核與評價2.4.1醫(yī)療機構對兼職醫(yī)生的工作進行定期考核；2.4.2考核內容包括但不限于工作質量、工作效率、職業(yè)道德等。2.5工作紀律與保密2.5.1兼職醫(yī)生應遵守醫(yī)療機構的工作紀律，不得擅自離崗；2.5.2對醫(yī)療機構內部信息負有保密義務，未經授權不得泄露。三、薪資待遇3.1薪資構成3.1.1基本工資：根據(jù)兼職醫(yī)生的職稱、專業(yè)等因素確定；3.1.2獎金：根據(jù)工作表現(xiàn)和醫(yī)療機構考核結果確定；3.1.3補貼：包括交通補貼、通訊補貼等。3.2薪資支付方式3.2.1薪資每月支付一次；3.2.2支付方式為銀行轉賬。3.3薪資調整機制3.3.1薪資調整根據(jù)醫(yī)療機構薪酬管理制度和兼職醫(yī)生的工作表現(xiàn)進行；3.3.2薪資調整幅度由雙方協(xié)商確定。3.4稅收承擔3.4.1兼職醫(yī)生應依法繳納個人所得稅；3.4.2醫(yī)療機構代扣代繳個人所得稅。3.5社會保險與福利待遇3.5.1醫(yī)療機構按照國家規(guī)定為兼職醫(yī)生繳納社會保險；3.5.2兼職醫(yī)生享有醫(yī)療機構提供的相應福利待遇。四、醫(yī)療資源與技術支持4.1醫(yī)療資源提供4.1.1醫(yī)療機構為兼職醫(yī)生提供必要的醫(yī)療資源，包括醫(yī)療設備、藥品等；4.1.2醫(yī)療機構協(xié)助兼職醫(yī)生獲取相關醫(yī)療信息。4.2技術支持與培訓4.2.1醫(yī)療機構為兼職醫(yī)生提供技術支持，包括臨床操作、學術交流等；4.2.2醫(yī)療機構定期組織兼職醫(yī)生參加培訓。4.3醫(yī)療設備與藥品4.3.1醫(yī)療機構為兼職醫(yī)生提供必要的醫(yī)療設備；4.3.2醫(yī)療機構為兼職醫(yī)生提供必需的藥品。4.4醫(yī)療信息共享4.4.1醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生共享醫(yī)療信息；4.4.2醫(yī)療機構保障兼職醫(yī)生醫(yī)療信息的真實性、完整性和安全性。五、知識產權與保密5.1知識產權歸屬5.1.1兼職醫(yī)生在執(zhí)行本協(xié)議過程中產生的知識產權歸醫(yī)療機構所有；5.1.2雙方另有約定的，從其約定。5.2保密義務與責任5.2.1兼職醫(yī)生對本協(xié)議內容以及醫(yī)療機構內部信息負有保密義務；5.2.2違反保密義務，兼職醫(yī)生應承擔相應的法律責任。5.3保密期限與范圍5.3.1保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至解除或終止后____年；5.3.2保密范圍包括但不限于技術秘密、經營秘密、商業(yè)秘密等。5.4違約責任與賠償5.4.1兼職醫(yī)生違反保密義務，應承擔相應的違約責任；5.4.2兼職醫(yī)生因違反保密義務給醫(yī)療機構造成損失的，應予以賠償。六、違約責任與爭議解決6.1違約責任6.1.1雙方違反本協(xié)議約定，應承擔相應的違約責任；6.1.2違約方應向守約方支付違約金。6.2爭議解決方式6.2.1雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；6.2.2協(xié)商不成的，提交醫(yī)療機構所在地人民法院訴訟解決。6.3爭議解決機構6.3.1雙方協(xié)商解決爭議的，可約定爭議解決機構；6.3.2協(xié)商不成的，提交醫(yī)療機構所在地人民法院訴訟解決。6.4爭議解決費用6.4.1爭議解決費用由敗訴方承擔；6.4.2協(xié)商解決爭議的費用由雙方協(xié)商承擔。七、協(xié)議解除與終止7.1協(xié)議解除條件7.1.1協(xié)議解除條件同第一章1.5.2。7.2協(xié)議終止條件7.2.1協(xié)議到期自然終止；7.2.2雙方協(xié)商一致終止協(xié)議；7.2.3法律法規(guī)規(guī)定應當終止協(xié)議的其他情形。7.3協(xié)議解除與終止程序7.3.1協(xié)議解除程序同第一章1.5.2.2。7.4解除與終止后的處理7.4.1協(xié)議解除或終止后，雙方應按照協(xié)議約定辦理相關手續(xù)；7.4.2雙方應相互返還已支付的費用和物品；八、其他約定事項8.1不可抗力8.1.1本協(xié)議履行過程中，如遇不可抗力因素，導致一方或雙方無法履行或部分履行本協(xié)議的，該方或雙方不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明。8.2法律法規(guī)變更8.2.1如國家法律法規(guī)發(fā)生變更，影響本協(xié)議履行，雙方應協(xié)商一致調整協(xié)議內容或終止協(xié)議。8.3協(xié)議附件（1）醫(yī)療機構工作制度；（2）兼職醫(yī)生工作職責；（3）薪酬制度；（4）保密協(xié)議。8.4協(xié)議生效8.4.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。九、協(xié)議簽署與生效9.1簽署日期本協(xié)議簽署日期為____年____月____日。9.2簽署地點本協(xié)議簽署地點為____市____區(qū)____街道____號。9.3生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.4協(xié)議文本本協(xié)議一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。十、附則10.1解釋權本協(xié)議的解釋權歸醫(yī)療機構所有。10.2協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式____份，雙方各執(zhí)____份。10.3協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。11.1協(xié)議修訂本協(xié)議的修訂需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。11.2協(xié)議補充本協(xié)議的補充需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。12.1協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2協(xié)議履行雙方應嚴格按照本協(xié)議約定履行各自的權利和義務。12.3協(xié)議解除與終止協(xié)議解除與終止條款詳見第七章。12.4協(xié)議爭議解決協(xié)議爭議解決條款詳見第六章。13.1協(xié)議終止后處理協(xié)議終止后，雙方應按照協(xié)議約定辦理相關手續(xù)。13.2協(xié)議解除與終止協(xié)議解除與終止條款詳見第七章。13.3協(xié)議爭議解決協(xié)議爭議解決條款詳見第六章。13.4協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。14.1協(xié)議修訂本協(xié)議的修訂需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。14.2協(xié)議補充本協(xié)議的補充需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。14.3協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。14.4協(xié)議履行雙方應嚴格按照本協(xié)議約定履行各自的權利和義務。醫(yī)療機構（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日兼職醫(yī)生（簽字）：日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1甲方主導下的工作安排1.1.1醫(yī)療機構（甲方）有權根據(jù)工作需要，對兼職醫(yī)生（乙方）的工作時間、地點、任務進行合理安排和調整。1.1.2甲方應提前____日通知乙方工作安排的調整，并給予合理的調整期限。1.2甲方主導下的培訓和晉升1.2.1甲方應定期組織對乙方的業(yè)務培訓和技能提升，以提高乙方的專業(yè)水平。1.2.2乙方在完成規(guī)定的工作任務和考核后，甲方應提供晉升機會，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應的晉升待遇。1.3甲方主導下的醫(yī)療資源分配1.3.1甲方應保證乙方在執(zhí)行工作任務時，能夠獲得必要的醫(yī)療資源支持，包括藥品、設備、信息等。1.3.2甲方應確保乙方在執(zhí)行工作任務時，醫(yī)療資源分配的公平性。1.4甲方主導下的績效評估1.4.1甲方應建立完善的績效評估體系，對乙方的工作進行定期評估。1.4.2評估結果作為乙方薪資調整、晉升等的重要依據(jù)。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1乙方主導下的工作時間安排2.1.1乙方有權根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商確定工作時間，但不得影響醫(yī)療機構的正常運營。2.1.2乙方在確定工作時間時，應提前____日通知甲方。2.2乙方主導下的工作內容選擇2.2.1乙方有權根據(jù)自身專業(yè)特長和興趣，選擇愿意承擔的工作內容。2.2.2甲方應尊重乙方的選擇，并提供必要的支持和協(xié)助。2.3乙方主導下的薪酬調整2.3.1乙方有權根據(jù)自身工作表現(xiàn)和市場需求，與甲方協(xié)商調整薪酬。2.3.2甲方應在乙方提出調整請求后____日內予以答復。2.4乙方主導下的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃2.4.1乙方有權根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃，與甲方協(xié)商制定職業(yè)發(fā)展計劃。2.4.2甲方應尊重乙方的職業(yè)規(guī)劃，并提供必要的支持和幫助。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1第三方中介的職責3.1.1第三方中介應負責協(xié)調甲方與乙方之間的溝通，確保雙方權益得到保障。3.1.2第三方中介應監(jiān)督本協(xié)議的履行，發(fā)現(xiàn)違約行為應及時制止。3.2第三方中介的傭金3.2.1第三方中介的傭金由甲方和乙方按照協(xié)商一致的比例分擔。3.2.2傭金的具體金額和支付方式在協(xié)議中約定。3.3第三方中介的保密義務3.3.1第三方中介對本協(xié)議內容及雙方信息負有保密義務，未經授權不得泄露。3.3.2第三方中介違反保密義務，應承擔相應的法律責任。3.4第三方中介的爭議解決3.4.1第三方中介在履行職責過程中發(fā)生的爭議，應通過協(xié)商解決。3.4.2協(xié)商不成的，提交醫(yī)療機構所在地人民法院訴訟解決。3.5第三方中介的終止3.5.1當本協(xié)議解除或終止時，第三方中介的職責也隨之終止。3.5.2第三方中介的終止應提前____日通知甲方和乙方。附件及其他補充說明一、附件列表：1.醫(yī)療機構工作制度2.兼職醫(yī)生工作職責3.薪酬制度4.保密協(xié)議5.第三方中介服務協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約：未按照協(xié)議約定提供醫(yī)療資源或技術支持；未按時支付乙方薪資；違反保密義務，泄露乙方信息。乙方違約：未按照協(xié)議約定完成工作任務；未遵守醫(yī)療機構的工作紀律和規(guī)章制度；違反保密義務，泄露醫(yī)療機構信息。2.違約行為認定：違約行為的認定依據(jù)協(xié)議條款及相關法律法規(guī)；甲方和乙方應提供相關證據(jù)證明違約行為的存在。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。2.社會保險：指國家通過立法，強制用人單位和勞動者參加的，用于勞動者在喪失勞動能力、失業(yè)、患病等情況下的基本生活保障制度。3.個人所得稅：指個人從各種來源取得的所得，按照國家稅法規(guī)定繳納的稅款。4.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的協(xié)議，約定保密義務和違約責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：工作時間沖突解決辦法：雙方協(xié)商調整工作時間，或由甲方提供靈活的工作安排。2.問題：薪資爭議解決辦法：按照協(xié)議約定的薪酬調整機制和考核結果進行協(xié)商解決。3.問題：醫(yī)療資源不足解決辦法：醫(yī)療機構應積極協(xié)調內部資源，確保乙方工作所需。4.問題：保密信息泄露解決辦法：加強保密意識教育，對泄露信息的行為進行追責。五、所有應用場景：1.醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生的勞務合作。2.第三方中介參與醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生勞務合作的協(xié)調和服務。3.協(xié)議涉及的社會保險、個人所得稅等法律法規(guī)的適用。4.協(xié)議中約定的違約行為及處理方式的執(zhí)行。全文完。2024版醫(yī)療機構與兼職醫(yī)生勞務合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方信息1.2協(xié)議乙方信息2.協(xié)議目的及依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.醫(yī)師資質及職責3.1醫(yī)師資質要求3.2醫(yī)師職責范圍4.服務內容與時間安排4.1服務內容4.2服務時間安排5.薪酬及福利5.1薪酬標準5.2福利待遇6.保密條款6.1保密內容6.2違約責任7.醫(yī)療責任7.1醫(yī)療責任界定7.2責任承擔方式8.合同期限8.1合同起始時間8.2合同終止條件9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止程序10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.其他約定12.1不可抗力12.2合同生效13.合同附件13.1附件一：醫(yī)師個人簡歷13.2附件二：服務時間表13.3附件三：薪酬福利明細表14.合同簽署14.1簽署時間14.2簽署地點14.3簽署人員第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方信息1.1.1甲方名稱：___________1.1.2甲方地址：___________1.1.3甲方法定代表人：___________1.1.4甲方聯(lián)系方式：___________1.2協(xié)議乙方信息1.2.1乙方姓名：___________1.2.2乙方身份證號碼：___________1.2.3乙方聯(lián)系方式：___________1.2.4乙方執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書編號：___________2.協(xié)議目的及依據(jù)2.1協(xié)議目的2.1.1明確甲乙雙方的權利和義務2.1.2提高醫(yī)療機構醫(yī)療服務質量2.1.3滿足患者對醫(yī)療服務的需求2.2協(xié)議依據(jù)2.2.1《中華人民共和國合同法》2.2.2《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》2.2.3《醫(yī)療機構管理條例》3.醫(yī)師資質及職責3.1醫(yī)師資質要求3.1.1乙方須持有有效的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書3.1.2乙方須具備相應的專業(yè)知識和技能3.1.3乙方須遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)療行業(yè)規(guī)范3.2醫(yī)師職責范圍3.2.1乙方負責為患者提供專業(yè)醫(yī)療服務3.2.2乙方參與醫(yī)療機構的日常診療工作3.2.3乙方負責對患者進行診斷、治療和康復指導4.服務內容與時間安排4.1服務內容4.1.1乙方在甲方指定的科室進行診療工作4.1.2乙方參與醫(yī)療機構的學術活動和技術交流4.1.3乙方協(xié)助醫(yī)療機構開展新項目、新技術的研究與應用4.2服務時間安排4.2.1乙方每周在甲方工作時間為___________小時4.2.2乙方每月在甲方工作時間為___________天4.2.3乙方根據(jù)甲方需求調整工作時間5.薪酬及福利5.1薪酬標準5.1.1乙方每月薪酬為___________元5.1.2乙方按實際工作時間計算薪酬5.1.3乙方薪酬支付方式為___________5.2福利待遇5.2.1乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪休假5.2.2乙方享有甲方提供的醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和生育保險5.2.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇6.保密條款6.1保密內容6.1.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中所獲得的對方商業(yè)秘密6.1.2醫(yī)療機構的診療技術、患者信息等6.2違約責任6.2.1任何一方違反保密條款，應承擔相應的法律責任6.2.2違約方應賠償守約方因此所遭受的損失8.合同期限8.1合同起始時間8.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效8.1.2本合同有效期為___________個月8.2合同終止條件8.2.1乙方因個人原因提出解除合同8.2.2乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同8.2.3甲方因業(yè)務調整或乙方違反合同約定而終止合同9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同9.1.2乙方出現(xiàn)嚴重違約行為9.1.3甲方因不可抗力導致合同無法履行9.2合同終止程序9.2.1雙方應提前___________日書面通知對方解除或終止合同9.2.2合同解除或終止后，雙方應按照約定辦理交接手續(xù)9.2.3合同解除或終止后，甲方應支付乙方相應的報酬10.違約責任10.1違約情形10.1.1乙方未按照約定時間提供服務10.1.2乙方未按照約定標準提供醫(yī)療服務10.1.3乙方泄露患者隱私或其他保密信息10.2違約責任承擔10.2.1乙方應承擔相應的違約責任，賠償甲方損失10.2.2甲方應承擔相應的違約責任，賠償乙方損失11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議11.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟11.2爭議解決機構11.2.2仲裁機構：___________11.2.3仲裁規(guī)則：___________12.其他約定12.1不可抗力12.1.1因不可抗力導致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔責任12.1.2不可抗力事件包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等12.2合同生效12.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效12.2.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份13.合同附件13.1附件一：醫(yī)師個人簡歷13.2附件二：服務時間表13.3附件三：薪酬福利明細表14.合同簽署14.1簽署時間14.1.1本合同簽署時間為___________年___________月___________日14.2簽署地點14.2.1本合同簽署地點為___________14.3簽署人員14.3.1甲方代表：___________14.3.2乙方代表：___________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、擔保、技術服務等服務的獨立第三方機構或個人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、親屬或與甲乙雙方存在利益關聯(lián)的自然人。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入應經甲乙雙方書面同意，并由雙方簽署相關協(xié)議。15.2.2第三方介入應遵循公平、公正、自愿的原則。15.3第三方責任15.3.1第三方應按照其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議履行相應的責任。15.3.2第三方在提供中介、咨詢、擔保、技術服務等過程中，若因自身原因導致甲乙雙方利益受損，應承擔相應的法律責任。15.4第三方權利15.4.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以便其履行服務職責。15.4.2第三方有權根據(jù)甲乙雙方的需求調整服務內容和方式。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方之間不存在隸屬關系，雙方應獨立承擔各自的法律責任。15.5.2第三方與患者之間不存在直接的法律關系，患者對醫(yī)療服務的投訴和糾紛應向醫(yī)療機構提出。15.5.3第三方在提供服務過程中，應遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)療行業(yè)規(guī)范，不得損害甲乙雙方的合法權益。16.第三方責任限額16.1第三方責任限額