2024版教育機(jī)構(gòu)分公司合作成立與人才培養(yǎng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版教育機(jī)構(gòu)分公司合作成立與人才培養(yǎng)合同本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同簽訂日期1.2合同生效日期1.3合同簽訂雙方2.合作目的與范圍2.1合作目的2.2合作范圍2.3合作期限3.機(jī)構(gòu)設(shè)立與運(yùn)營(yíng)3.1分公司設(shè)立3.2分公司運(yùn)營(yíng)3.3分公司管理4.人才培養(yǎng)計(jì)劃4.1人才培養(yǎng)目標(biāo)4.2人才培養(yǎng)方案4.3人才培養(yǎng)實(shí)施5.教育資源與設(shè)施5.1教育資源提供5.2教育設(shè)施共享5.3教育資源管理6.教學(xué)與課程安排6.1教學(xué)內(nèi)容6.2課程設(shè)置6.3教學(xué)實(shí)施7.教師與員工管理7.1教師引進(jìn)與培養(yǎng)7.2員工招聘與培訓(xùn)7.3員工權(quán)益保障8.財(cái)務(wù)與資金管理8.1資金來(lái)源與使用8.2財(cái)務(wù)報(bào)告與審計(jì)8.3財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制9.合同履行與監(jiān)督9.1合同履行方式9.2合同履行監(jiān)督9.3違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止后的處理11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同附件12.1附件一：合作計(jì)劃書12.2附件二：人才培養(yǎng)方案12.3附件三：財(cái)務(wù)報(bào)告模板13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署方代表13.3簽署方蓋章14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同修改與補(bǔ)充第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同簽訂日期：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。1.2合同生效日期：2024年1月1日。1.3合同簽訂雙方：甲方（教育機(jī)構(gòu)）與乙方（分公司）。2.合作目的與范圍2.1合作目的：甲方與乙方本著資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則，共同成立分公司，致力于提高教育質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平。2.2合作范圍：包括但不限于課程開發(fā)、師資培訓(xùn)、學(xué)生招生、教育項(xiàng)目實(shí)施等。2.3合作期限：自2024年1月1日起，有效期為三年。3.機(jī)構(gòu)設(shè)立與運(yùn)營(yíng)3.1分公司設(shè)立：乙方應(yīng)在甲方指導(dǎo)下，按照相關(guān)規(guī)定和程序設(shè)立分公司，并取得相應(yīng)的辦學(xué)許可。3.2分公司運(yùn)營(yíng)：分公司應(yīng)遵守國(guó)家教育法律法規(guī)，遵循甲方制定的教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，確保教育教學(xué)質(zhì)量。3.3分公司管理：甲方負(fù)責(zé)對(duì)分公司進(jìn)行全面管理，包括教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、師資隊(duì)伍建設(shè)、財(cái)務(wù)審計(jì)等。4.人才培養(yǎng)計(jì)劃4.1人才培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)人才，滿足社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。4.2人才培養(yǎng)方案：雙方共同制定人才培養(yǎng)方案，包括課程設(shè)置、教學(xué)計(jì)劃、實(shí)踐環(huán)節(jié)等。4.3人才培養(yǎng)實(shí)施：甲方提供師資培訓(xùn)、教學(xué)資源，乙方負(fù)責(zé)具體實(shí)施人才培養(yǎng)計(jì)劃。5.教育資源與設(shè)施5.1教育資源提供：甲方負(fù)責(zé)提供教材、課件、教學(xué)設(shè)備等教育資源，并保障資源的及時(shí)更新。5.2教育設(shè)施共享：雙方共同使用教育設(shè)施，確保設(shè)施的正常運(yùn)行和維護(hù)。5.3教育資源管理：甲方負(fù)責(zé)對(duì)教育資源進(jìn)行統(tǒng)一管理，確保資源的合理分配和使用。6.教學(xué)與課程安排6.1教學(xué)內(nèi)容：甲方提供教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃，乙方負(fù)責(zé)具體實(shí)施教學(xué)活動(dòng)。6.2課程設(shè)置：雙方共同制定課程設(shè)置，確保課程內(nèi)容的科學(xué)性、系統(tǒng)性和實(shí)用性。6.3教學(xué)實(shí)施：乙方按照甲方提供的教學(xué)大綱和計(jì)劃，組織開展教學(xué)活動(dòng)，確保教學(xué)質(zhì)量。7.教師與員工管理7.1教師引進(jìn)與培養(yǎng)：甲方負(fù)責(zé)引進(jìn)優(yōu)秀教師，乙方負(fù)責(zé)對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn)和管理。7.2員工招聘與培訓(xùn)：乙方根據(jù)分公司發(fā)展需要，負(fù)責(zé)招聘和培訓(xùn)員工，確保員工具備相應(yīng)的能力和素質(zhì)。7.3員工權(quán)益保障：雙方共同保障員工的合法權(quán)益，包括工資、福利、勞動(dòng)保護(hù)等。8.財(cái)務(wù)與資金管理8.1資金來(lái)源與使用：分公司運(yùn)營(yíng)所需資金由甲方和乙方共同承擔(dān)，具體使用情況按照合同約定進(jìn)行。8.2財(cái)務(wù)報(bào)告與審計(jì)：乙方應(yīng)定期向甲方提交財(cái)務(wù)報(bào)告，接受甲方審計(jì)，確保財(cái)務(wù)透明。8.3財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制：雙方共同制定財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制措施，防范和降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。9.合同履行與監(jiān)督9.1合同履行方式：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)，確保合作順利進(jìn)行。9.2合同履行監(jiān)督：甲方設(shè)立監(jiān)督小組，對(duì)乙方的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行定期檢查和評(píng)估。9.3違約責(zé)任：任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.合同解除與終止1.合同約定的解除條件成就；2.一方嚴(yán)重違反合同義務(wù)；3.合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)。10.2合同終止條件：合同期滿或雙方協(xié)商一致，合同自行終止。10.3合同解除與終止后的處理：合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余事務(wù)，包括但不限于資產(chǎn)清算、人員安置等。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議提交至____仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。11.3爭(zhēng)議解決程序：仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)仲裁法》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。12.合同附件12.1附件一：合作計(jì)劃書12.2附件二：人才培養(yǎng)方案12.3附件三：財(cái)務(wù)報(bào)告模板13.合同簽署13.1簽署日期：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。13.2簽署方代表：甲方代表：____；乙方代表：____13.3簽署方蓋章：甲方蓋章：____；乙方蓋章：____14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同份數(shù)：本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.3合同修改與補(bǔ)充：對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同中的第三方，是指除甲乙雙方以外的，參與本合同執(zhí)行過(guò)程中的任何個(gè)人、企業(yè)、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體，包括但不限于中介方、顧問(wèn)、供應(yīng)商、承包商等。15.2第三方介入原因：第三方介入本合同，旨在提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、資源整合或協(xié)助執(zhí)行合同中的特定條款。15.3第三方介入程序：15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。15.3.2第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任和權(quán)利應(yīng)在合作協(xié)議或服務(wù)合同中明確約定。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任：第三方在本合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)承擔(dān)其合作協(xié)議或服務(wù)合同中約定的責(zé)任。16.2責(zé)任限額：16.2.1第三方對(duì)其違約行為造成的損失，應(yīng)承擔(dān)不超過(guò)其合作協(xié)議或服務(wù)合同中約定的賠償限額。16.2.2第三方對(duì)甲乙雙方或其員工的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但不得超過(guò)其合作協(xié)議或服務(wù)合同中約定的責(zé)任限額。16.2.3第三方對(duì)因不可抗力造成的損失，不負(fù)賠償責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利：第三方在合作協(xié)議或服務(wù)合同中享有的權(quán)利，包括但不限于：17.1.1獲得合同執(zhí)行所需的必要信息和支持；17.1.2按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；17.1.3在合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立開展相關(guān)工作。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1責(zé)任劃分：18.1.1甲乙雙方對(duì)合同整體負(fù)責(zé)，第三方對(duì)其自身職責(zé)范圍內(nèi)的行為負(fù)責(zé)。18.1.2甲乙雙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，除非第三方行為違反了其合作協(xié)議或服務(wù)合同中的約定。18.2權(quán)利劃分：18.2.1第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資源。18.2.2甲乙雙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量，并提出改進(jìn)意見。19.第三方變更與退出19.1第三方變更：如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂新的合作協(xié)議或服務(wù)合同。19.2第三方退出：第三方因故退出合同，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并妥善處理合同執(zhí)行過(guò)程中的遺留問(wèn)題。20.爭(zhēng)議解決20.1第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，爭(zhēng)議提交至合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)或法院解決。21.合同的修改與補(bǔ)充21.1本合同關(guān)于第三方介入的條款，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行修改或補(bǔ)充。21.2修改或補(bǔ)充的條款，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：合作計(jì)劃書詳細(xì)要求：包括合作目標(biāo)、范圍、期限、雙方權(quán)利義務(wù)、預(yù)期成果等。說(shuō)明：合作計(jì)劃書是本合同的核心附件，應(yīng)詳細(xì)闡述雙方合作的具體內(nèi)容和預(yù)期。2.附件二：人才培養(yǎng)方案詳細(xì)要求：包括培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、教學(xué)計(jì)劃、師資力量、評(píng)估體系等。說(shuō)明：人才培養(yǎng)方案是確保人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要依據(jù)，應(yīng)詳細(xì)規(guī)劃人才培養(yǎng)的具體措施。3.附件三：財(cái)務(wù)報(bào)告模板詳細(xì)要求：包括收入、支出、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表等。說(shuō)明：財(cái)務(wù)報(bào)告模板是財(cái)務(wù)管理的標(biāo)準(zhǔn)格式，用于記錄和報(bào)告分公司的財(cái)務(wù)狀況。4.附件四：教學(xué)大綱詳細(xì)要求：包括課程名稱、課程目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等。說(shuō)明：教學(xué)大綱是教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的指導(dǎo)文件，應(yīng)確保教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性和連貫性。5.附件五：師資培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說(shuō)明：師資培訓(xùn)計(jì)劃是提高教師教學(xué)水平的重要手段，應(yīng)確保培訓(xùn)的有效性和針對(duì)性。6.附件六：教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方案詳細(xì)要求：包括教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估方法、評(píng)估周期、改進(jìn)措施等。說(shuō)明：教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方案是確保教學(xué)質(zhì)量的重要手段，應(yīng)定期對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。7.附件七：財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制措施詳細(xì)要求：包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控等。說(shuō)明：財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制措施是防范和降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要措施，應(yīng)確保財(cái)務(wù)安全。8.附件八：合同履行監(jiān)督報(bào)告詳細(xì)要求：包括監(jiān)督內(nèi)容、監(jiān)督結(jié)果、存在問(wèn)題、改進(jìn)建議等。說(shuō)明：合同履行監(jiān)督報(bào)告是監(jiān)督合同履行情況的重要文件，應(yīng)定期提交。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方違約：未按合同約定提供教育資源或設(shè)施；未按合同約定支付費(fèi)用；未按合同約定履行人才培養(yǎng)責(zé)任。1.2乙方違約：未按合同約定設(shè)立分公司；未按合同約定提供教育服務(wù)；未按合同約定管理分公司；未按合同約定提供財(cái)務(wù)報(bào)告。1.3第三方違約：未按合作協(xié)議或服務(wù)合同約定履行職責(zé)；因第三方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行；因第三方原因造成損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金、恢復(fù)原狀等。2.2損失賠償：違約方應(yīng)賠償因違約行為給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.3違約金：違約方應(yīng)支付違約金，違約金的數(shù)額由合同約定或由仲裁機(jī)構(gòu)或法院判定。3.示例說(shuō)明：示例1：甲方未按合同約定提供教材，導(dǎo)致乙方無(wú)法按時(shí)開展教學(xué)活動(dòng)，乙方有權(quán)要求甲方賠償因延誤教學(xué)活動(dòng)造成的損失。示例2：第三方未按合作協(xié)議約定提供技術(shù)支持，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。示例3：乙方未按合同約定提供財(cái)務(wù)報(bào)告，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。全文完。2024版教育機(jī)構(gòu)分公司合作成立與人才培養(yǎng)合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4雙方聯(lián)系方式2.合作目的和原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作內(nèi)容3.1合作期限3.2合作范圍3.3合作方式3.4人才培養(yǎng)計(jì)劃4.人才培養(yǎng)目標(biāo)4.1人才培養(yǎng)方向4.2人才培養(yǎng)數(shù)量4.3人才培養(yǎng)質(zhì)量5.人才培養(yǎng)方案5.1教學(xué)計(jì)劃5.2教學(xué)資源5.3教學(xué)師資5.4教學(xué)評(píng)價(jià)6.合作雙方的義務(wù)與責(zé)任6.1分公司義務(wù)與責(zé)任6.2教育機(jī)構(gòu)義務(wù)與責(zé)任7.合作費(fèi)用的分擔(dān)與支付7.1費(fèi)用分擔(dān)比例7.2費(fèi)用支付方式7.3費(fèi)用支付時(shí)間8.合作成果的分享與使用8.1成果分享方式8.2成果使用范圍8.3成果收益分配9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同的變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃13.2附件二：教學(xué)計(jì)劃13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4雙方聯(lián)系方式1.4.1聯(lián)系電話1.4.2電子郵箱1.4.3通訊地址2.合作目的和原則2.1合作目的2.1.1提高人才培養(yǎng)質(zhì)量2.1.2促進(jìn)教育資源共享2.1.3推動(dòng)教育行業(yè)發(fā)展2.2合作原則2.2.1互惠互利2.2.2公平公正2.2.3誠(chéng)實(shí)守信3.合作內(nèi)容3.1合作期限3.1.1合同有效期為三年，自雙方簽署之日起計(jì)算。3.2合作范圍3.2.1分公司提供場(chǎng)地、設(shè)施及部分教學(xué)資源。3.2.2教育機(jī)構(gòu)提供教學(xué)計(jì)劃、師資力量及課程設(shè)置。3.3合作方式3.3.1雙方共同制定人才培養(yǎng)方案，實(shí)施教學(xué)計(jì)劃。3.3.2分公司負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理及實(shí)習(xí)安排。3.4人才培養(yǎng)計(jì)劃3.4.1人才培養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)包括專業(yè)設(shè)置、課程安排、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等。3.4.2人才培養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)結(jié)合行業(yè)需求，注重學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)。4.人才培養(yǎng)目標(biāo)4.1人才培養(yǎng)方向4.1.1針對(duì)分公司所在行業(yè)，培養(yǎng)具備專業(yè)技能和綜合素質(zhì)的人才。4.2人才培養(yǎng)數(shù)量4.2.1每年培養(yǎng)學(xué)生人數(shù)不少于100名。4.3人才培養(yǎng)質(zhì)量4.3.1學(xué)生畢業(yè)時(shí)，應(yīng)達(dá)到國(guó)家相關(guān)職業(yè)資格證書的要求。5.人才培養(yǎng)方案5.1教學(xué)計(jì)劃5.1.1教學(xué)計(jì)劃應(yīng)包括理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等環(huán)節(jié)。5.2教學(xué)資源5.2.1教育機(jī)構(gòu)提供教材、教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)設(shè)備等教學(xué)資源。5.3教學(xué)師資5.3.1教師應(yīng)具備相關(guān)專業(yè)背景和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。5.4教學(xué)評(píng)價(jià)5.4.1建立學(xué)生、教師、教育機(jī)構(gòu)三方評(píng)價(jià)機(jī)制。6.合作雙方的義務(wù)與責(zé)任6.1分公司義務(wù)與責(zé)任6.1.1提供必要的場(chǎng)地、設(shè)施及教學(xué)資源。6.1.2配合教育機(jī)構(gòu)開展教學(xué)活動(dòng)。6.2教育機(jī)構(gòu)義務(wù)與責(zé)任6.2.1制定并實(shí)施人才培養(yǎng)方案。6.2.2提供合格的教師和教學(xué)資源。7.合作費(fèi)用的分擔(dān)與支付7.1費(fèi)用分擔(dān)比例7.1.1教育機(jī)構(gòu)承擔(dān)教學(xué)費(fèi)用，分公司承擔(dān)學(xué)生管理費(fèi)用。7.2費(fèi)用支付方式7.2.1雙方按月結(jié)算，次月支付上個(gè)月費(fèi)用。7.3費(fèi)用支付時(shí)間7.3.1每月5日前支付上月費(fèi)用。8.合作成果的分享與使用8.1成果分享方式8.1.1教育機(jī)構(gòu)與分公司共同享有人才培養(yǎng)成果。8.1.2成果分享可通過(guò)實(shí)習(xí)基地、項(xiàng)目合作、技術(shù)交流等方式進(jìn)行。8.2成果使用范圍8.2.1成果可用于分公司業(yè)務(wù)拓展、技術(shù)研發(fā)、市場(chǎng)推廣等。8.2.2成果使用不得侵犯第三方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.3成果收益分配8.3.1成果收益按雙方約定比例分配。8.3.2收益分配方案應(yīng)在合同附件中明確。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1一方未按約定履行合同義務(wù)。9.1.2一方提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。9.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為造成的全部責(zé)任。9.3違約賠償9.3.1賠償金額根據(jù)實(shí)際損失確定。9.3.2賠償方式包括但不限于貨幣賠償、實(shí)物賠償。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。10.1.2如協(xié)商不成，可提交合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為仲裁委員會(huì)。10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)后，按仲裁規(guī)則進(jìn)行審理。11.合同的變更與解除11.1合同變更11.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.2合同解除11.2.1合同解除需符合法定或約定條件。11.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理未履行完畢的義務(wù)。12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署合同并完成簽字蓋章。12.2合同終止條件12.2.1合同期滿。12.2.2合同因一方違約而被解除。13.合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃13.2附件二：教學(xué)計(jì)劃13.3附件三：其他相關(guān)文件13.3.1學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議13.3.2教學(xué)資源清單13.3.3成果收益分配方案14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.4本合同自合同終止之日起失效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或選擇的，提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、資金投入或其他資源的獨(dú)立第三方。15.2第三方的類型15.2.1中介方：提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合作。15.2.2技術(shù)支持方：提供技術(shù)咨詢服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方解決技術(shù)難題。15.2.3資金投入方：提供資金支持，用于項(xiàng)目實(shí)施或人才培養(yǎng)。15.2.4其他第三方：提供其他必要服務(wù)的獨(dú)立第三方。16.第三方的責(zé)任與義務(wù)16.1第三方的責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保提供的服務(wù)或資源符合合同要求。16.1.2第三方對(duì)其提供的服務(wù)或資源承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2第三方的義務(wù)16.2.1第三方應(yīng)遵守甲乙雙方簽訂的合同條款。16.2.2第三方應(yīng)配合甲乙雙方的工作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。17.第三方的權(quán)利17.1第三方的權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。17.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的支持與配合。17.1.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方對(duì)其提供的服務(wù)或資源給予合理的評(píng)價(jià)。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方之間不存在直接合作關(guān)系，甲方僅作為第三方服務(wù)的接受方。18.1.2甲方對(duì)第三方的服務(wù)或資源有選擇權(quán)，但無(wú)權(quán)干預(yù)第三方的獨(dú)立經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方與乙方之間不存在直接合作關(guān)系，乙方僅作為第三方服務(wù)的接受方。18.2.2乙方對(duì)第三方的服務(wù)或資源有選擇權(quán)，但無(wú)權(quán)干預(yù)第三方的獨(dú)立經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方的責(zé)任限額19.1.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定。19.1.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于因第三方服務(wù)或資源導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失。19.1.3第三方的責(zé)任限額不適用于因第三方故意或重大過(guò)失造成的損失。20.第三方介入的額外條款20.1第三方介入前的通知20.1.1甲乙雙方在決定引入第三方前，應(yīng)書面通知對(duì)方。20.1.2通知應(yīng)包括第三方的類型、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等信息。20.2第三方介入的審查20.2.1甲乙雙方應(yīng)共同審查第三方的資質(zhì)、能力、信譽(yù)等。20.2.2審查結(jié)果應(yīng)書面通知第三方，并要求其提供必要的證明材料。20.3第三方介入的監(jiān)督20.3.1甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的履約情況。20.3.2監(jiān)督方式包括但不限于定期檢查、報(bào)告制度等。20.4第三方介入的變更20.4.1如第三方在合同履行過(guò)程中出現(xiàn)重大違約，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合作關(guān)系。20.4.2解除合作關(guān)系的，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，可提交合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括專業(yè)設(shè)置、課程安排、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容、師資力量、教學(xué)資源等。說(shuō)明：人才培養(yǎng)計(jì)劃是合同的重要組成部分，應(yīng)詳細(xì)列出培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)方案、教學(xué)進(jìn)度等。2.附件二：教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求：列出每門課程的教學(xué)大綱、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等。說(shuō)明：教學(xué)計(jì)劃應(yīng)具體到每一學(xué)期、每一課程，確保教學(xué)活動(dòng)的有序進(jìn)行。3.附件三：學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議詳細(xì)要求：明確學(xué)生實(shí)習(xí)的崗位、時(shí)間、職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)協(xié)議是保障學(xué)生實(shí)習(xí)權(quán)益的重要文件，應(yīng)詳細(xì)規(guī)定實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)事宜。4.附件四：教學(xué)資源清單詳細(xì)要求：列出教材、教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)設(shè)備等教學(xué)資源的名稱、規(guī)格、數(shù)量等。說(shuō)明：教學(xué)資源清單是確保教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行的保障，應(yīng)確保資源充足且符合教學(xué)要求。5.附件五：成果收益分配方案詳細(xì)要求：明確成果收益的分配比例、分配方式、分配時(shí)間等。說(shuō)明：成果收益分配方案是保障各方權(quán)益的重要文件，應(yīng)確保分配方案公平合理。6.附件六：第三方資質(zhì)證明文件詳細(xì)要求：提供第三方企業(yè)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、相關(guān)業(yè)務(wù)許可證等。說(shuō)明：第三方資質(zhì)證明文件是評(píng)估第三方能力和信譽(yù)的重要依據(jù)。7.附件七：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)費(fèi)用、服務(wù)期限等。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議是規(guī)范第三方服務(wù)行為的重要文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：一方未按約定履行合同義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：甲方未按約定提供教學(xué)資源，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常開展教學(xué)活動(dòng)，乙方有權(quán)要求甲方賠償損失。2.違約行為：一方提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：甲方在簽訂合同時(shí)隱瞞了其不具備相應(yīng)資質(zhì)的事實(shí)，導(dǎo)致乙方遭受損失，乙方有權(quán)要求甲方賠償。3.違約行為：一方未按約定支付費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付逾期費(fèi)用并承擔(dān)相應(yīng)的違約金。示例說(shuō)明：乙方未按約定支付學(xué)費(fèi)，甲方有權(quán)要求乙方支付逾期費(fèi)用并承擔(dān)違約金。4.違約行為：一方未按約定完成人才培養(yǎng)計(jì)劃。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：甲方未按人才培養(yǎng)計(jì)劃提供師資力量，導(dǎo)致乙方培養(yǎng)目標(biāo)無(wú)法實(shí)現(xiàn)，乙方有權(quán)要求甲方賠償。5.違約行為：一方未按約定履行監(jiān)督職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：甲方未按約定監(jiān)督第三方服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致乙方遭受損失，乙方有權(quán)要求甲方賠償。全文完。2024版教育機(jī)構(gòu)分公司合作成立與人才培養(yǎng)合同2本合同目錄一覽1.合作雙方基本信息1.1合作雙方名稱1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人1.3注冊(cè)地址1.4聯(lián)系方式2.合作目的與原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作期限3.1合作起始日期3.2合作終止日期4.合作內(nèi)容4.1教育資源共享4.2課程開發(fā)與推廣4.3師資培訓(xùn)與交流4.4學(xué)生招生與管理5.人才培養(yǎng)計(jì)劃5.1人才培養(yǎng)目標(biāo)5.2培養(yǎng)方案5.3培養(yǎng)過(guò)程5.4培養(yǎng)成果評(píng)估6.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)6.1合作方的權(quán)利6.2合作方的義務(wù)7.合作費(fèi)用及支付方式7.1費(fèi)用構(gòu)成7.2支付方式7.3付款時(shí)間8.合作成果分配8.1成果類型8.2分配比例8.3分配方式9.保密條款9.1保密信息定義9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3解除或終止程序13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合作雙方基本信息1.1合作雙方名稱1.1.1教育機(jī)構(gòu)名稱1.1.2分公司名稱1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人1.2.1教育機(jī)構(gòu)法定代表人1.2.2分公司法定代表人1.3注冊(cè)地址1.3.1教育機(jī)構(gòu)注冊(cè)地址1.3.2分公司注冊(cè)地址1.4聯(lián)系方式1.4.1教育機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話1.4.2分公司聯(lián)系電話1.4.3教育機(jī)構(gòu)電子郵箱1.4.4分公司電子郵箱2.合作目的與原則2.1合作目的2.1.1共同提升教育質(zhì)量2.1.2拓展教育資源2.1.3培養(yǎng)專業(yè)人才2.2合作原則2.2.1互利共贏2.2.2公平公正2.2.3誠(chéng)信守法3.合作期限3.1合作起始日期3.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效3.2合作終止日期3.2.1合作期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算4.合作內(nèi)容4.1教育資源共享4.1.1教育機(jī)構(gòu)向分公司提供優(yōu)質(zhì)課程資源4.1.2分公司可共享教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備4.2課程開發(fā)與推廣4.2.1雙方共同開發(fā)特色課程4.2.2分公司負(fù)責(zé)課程的推廣和實(shí)施4.3師資培訓(xùn)與交流4.3.1教育機(jī)構(gòu)為分公司提供師資培訓(xùn)4.3.2分公司選派教師參加教育機(jī)構(gòu)組織的交流活動(dòng)4.4學(xué)生招生與管理4.4.1分公司負(fù)責(zé)學(xué)生的招生工作4.4.2教育機(jī)構(gòu)協(xié)助分公司進(jìn)行學(xué)生管理5.人才培養(yǎng)計(jì)劃5.1人才培養(yǎng)目標(biāo)5.1.1培養(yǎng)具有專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的教育人才5.1.2提升教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)5.2培養(yǎng)方案5.2.1制定詳細(xì)的人才培養(yǎng)計(jì)劃5.2.2明確培養(yǎng)階段和內(nèi)容5.3培養(yǎng)過(guò)程5.3.1定期開展培訓(xùn)課程5.3.2組織教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)5.4培養(yǎng)成果評(píng)估5.4.1建立人才培養(yǎng)效果評(píng)估體系5.4.2定期對(duì)培養(yǎng)成果進(jìn)行評(píng)估6.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)6.1合作方的權(quán)利6.1.1享有合作成果的收益6.1.2參與人才培養(yǎng)計(jì)劃的制定與實(shí)施6.1.3對(duì)合作內(nèi)容享有監(jiān)督權(quán)6.2合作方的義務(wù)6.2.1履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)6.2.2共同維護(hù)合作成果6.2.3保障合作雙方的合法權(quán)益7.合作費(fèi)用及支付方式7.1費(fèi)用構(gòu)成7.1.1師資培訓(xùn)費(fèi)用7.1.2課程開發(fā)費(fèi)用7.1.3人才培養(yǎng)費(fèi)用7.1.4其他合作費(fèi)用7.2支付方式7.2.1雙方協(xié)商確定支付方式7.2.2按月或按季度支付7.3付款時(shí)間7.3.1每月/季度首月/季度內(nèi)支付7.3.2付款賬戶信息由雙方另行約定8.合作成果分配8.1成果類型8.1.1教學(xué)成果8.1.2研究成果8.1.3師資隊(duì)伍建設(shè)成果8.2分配比例8.2.1教學(xué)成果分配比例由雙方根據(jù)貢獻(xiàn)程度協(xié)商確定8.2.2研究成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雙方共有，分配比例由雙方協(xié)商8.2.3師資隊(duì)伍建設(shè)成果的分配比例由雙方根據(jù)師資培養(yǎng)和交流情況協(xié)商確定8.3分配方式8.3.1教學(xué)成果以收益分成的方式分配8.3.2研究成果以知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓或許可使用的方式分配8.3.3師資隊(duì)伍建設(shè)成果以培訓(xùn)費(fèi)用分成的方式分配9.保密條款9.1保密信息定義9.1.1保密信息包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等9.2保密義務(wù)9.2.1雙方對(duì)本合同涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)9.2.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息9.3違約責(zé)任9.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1未履行合同約定的義務(wù)10.1.2故意或重大過(guò)失造成對(duì)方損失的10.1.3其他違反合同約定的行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議11.1.2如協(xié)商不成，提交仲裁委員會(huì)仲裁11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1仲裁委員會(huì)應(yīng)為本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.2仲裁規(guī)則和仲裁地點(diǎn)由雙方另行約定12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同12.1.2發(fā)生不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行12.1.3一方嚴(yán)重違約，另一方提出解除12.2合同終止條件12.2.1合同期限屆滿12.2.2雙方履行完畢合同約定的義務(wù)12.2.3合同解除或終止的其他情形12.3解除或終止程序12.3.1解除或終止合同應(yīng)書面通知對(duì)方12.3.2雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的善后事宜13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2合同符合法律法規(guī)規(guī)定13.2合同修改程序13.2.1修改合同應(yīng)書面通知對(duì)方13.2.2雙方協(xié)商一致后，簽署修改協(xié)議作為合同附件14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于：合作計(jì)劃書人才培養(yǎng)計(jì)劃書費(fèi)用清單其他雙方約定的文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所指第三方包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢顧問(wèn)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。15.2第三方介入原因15.2.1為提高合作效率，確保合同履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可引入第三方介入。15.2.2第三方介入應(yīng)有助于解決合同履行中的問(wèn)題，提升合作效果。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同確定第三方介入的具體事宜，包括第三方職責(zé)、權(quán)限、費(fèi)用等。15.3.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。16.甲乙雙方權(quán)利與義務(wù)16.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方的權(quán)利16.1.1對(duì)第三方的選擇有建議權(quán)16.1.2對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量有監(jiān)督權(quán)16.1.3對(duì)第三方的工作成果有評(píng)價(jià)權(quán)16.2第三方介入時(shí)，甲乙雙方的義務(wù)16.2.1向第三方提供必要的信息和資料16.2.2協(xié)助第三方開展工作16.2.3對(duì)第三方的合理要求給予支持17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)