駕校教練員聘用合同協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME駕校教練員聘用合同協(xié)議書合同目錄第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息第二條款合同訂立時間及地點第三條款合同生效條件第二章教練員基本信息第一條款教練員姓名及身份證號碼第二條款教練員性別、年齡及籍貫第三條款教練員學歷及專業(yè)第四條款教練員駕校教練員資格證第三章教練員職責第一條款教練員工作內(nèi)容第二條款教練員工作標準第三條款教練員教學紀律第四章教練員工作時間第一條款工作時間規(guī)定第二條款工作時間安排第三條款工作時間調(diào)整第五章教練員待遇第一條款工資標準及支付方式第二條款社會保險及福利待遇第三條款節(jié)假日及年假安排第六章教練員考核第一條款考核內(nèi)容及標準第二條款考核方式及時間第三條款考核結(jié)果及處理第七章教練員培訓第一條款培訓內(nèi)容第二條款培訓方式第三條款培訓時間及費用第八章教練員離職第一條款離職條件第二條款離職手續(xù)第三條款離職補償?shù)诰耪陆叹殕T保密第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第三條款違約責任第十章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第十一章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任承擔第三條款違約責任賠償?shù)谑聽幾h解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決程序第十三章合同變更第一條款合同變更條件第二條款合同變更程序第三條款合同變更效力第十四章合同附件第一條款附件一：教練員工作職責第二條款附件二：教練員考核標準第三條款附件三：教練員培訓計劃合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息第二條款合同訂立時間及地點第三條款合同生效條件第二章教練員基本信息第一條款教練員姓名及身份證號碼第二條款教練員性別、年齡及籍貫第三條款教練員學歷及專業(yè)第四條款教練員駕校教練員資格證第三章教練員職責第一條款教練員工作內(nèi)容第二條款教練員工作標準第三條款教練員教學紀律第四章教練員工作時間第一條款工作時間規(guī)定第二條款工作時間安排第三條款工作時間調(diào)整第五章教練員待遇第一條款工資標準及支付方式第二條款社會保險及福利待遇第三條款節(jié)假日及年假安排第六章教練員考核第一條款考核內(nèi)容及標準第二條款考核方式及時間第三條款考核結(jié)果及處理第七章教練員培訓第一條款培訓內(nèi)容第二條款培訓方式第三條款培訓時間及費用第八章教練員離職第一條款離職條件第二條款離職手續(xù)第三條款離職補償?shù)诰耪陆叹殕T保密第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第三條款違約責任第十章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第十一章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任承擔第三條款違約責任賠償?shù)谑聽幾h解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決程序第十三章合同變更第一條款合同變更條件第二條款合同變更程序第三條款合同變更效力第十四章合同附件第一條款附件一：教練員工作職責第二條款附件二：教練員考核標準第三條款附件三：教練員培訓計劃[此處為合同方簽字部分]甲方（駕校）簽字：________________________乙方（教練員）簽字：________________________日期：________________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.第一條款：甲方提供的教學設(shè)施及設(shè)備2.第二條款：甲方對教練員的教學質(zhì)量監(jiān)督說明：甲方應設(shè)立教學質(zhì)量監(jiān)督機制，定期對教練員的教學質(zhì)量進行評估，確保教學質(zhì)量符合規(guī)定標準。對教學質(zhì)量不達標的教練員，甲方有權(quán)要求其接受培訓和改進。3.第三條款：甲方對教練員的人事管理說明：甲方對教練員的人事管理包括但不限于工作安排、考核、晉升、獎懲等。甲方應確保教練員的人事管理公平、公正、公開。4.第四條款：甲方對教練員的培訓與發(fā)展說明：甲方應定期組織教練員參加專業(yè)培訓，提高其教學水平和業(yè)務能力。同時，甲方應關(guān)注教練員的職業(yè)發(fā)展，為其提供晉升機會。5.第五條款：甲方對教練員的薪酬調(diào)整說明：甲方應根據(jù)市場行情和教練員的工作表現(xiàn)，定期對教練員的薪酬進行調(diào)整，確保教練員的薪酬水平與市場接軌。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.第一條款：乙方享有教學自主權(quán)說明：乙方在遵守國家法律法規(guī)和駕校規(guī)定的前提下，享有教學自主權(quán)，包括教學內(nèi)容、教學方法和教學進度等。2.第二條款：乙方享有教學成果的收益說明：乙方有權(quán)獲得其教學成果帶來的收益，包括學員通過考試的比例、學員滿意度等。3.第三條款：乙方享有教學資源的優(yōu)先使用權(quán)說明：乙方在正常教學過程中，享有對教學資源的優(yōu)先使用權(quán)，如教學車輛、教學場地等。4.第四條款：乙方享有對教學設(shè)施的維護權(quán)說明：乙方有權(quán)對教學設(shè)施進行日常維護，確保設(shè)施的正常使用。5.第五條款：乙方享有對教學工作的建議權(quán)說明：乙方有權(quán)對教學工作提出合理化建議，甲方應認真聽取并采納。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第一條款：第三方中介的職責說明：第三方中介負責協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的合作事宜，包括合同簽訂、履行監(jiān)督、糾紛調(diào)解等。2.第二條款：第三方中介的收費說明：第三方中介的收費標準應明確，并在合同中約定，甲方與乙方應按照約定支付中介費用。3.第三條款：第三方中介的保密義務說明：第三方中介在履行職責過程中，應嚴格遵守保密義務，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。4.第四條款：第三方中介的違約責任說明：如第三方中介違反合同約定，導致甲方或乙方遭受損失，第三方中介應承擔相應的違約責任。5.第五條款：第三方中介的合同解除說明：在符合合同約定的情況下，任何一方均可向第三方中介提出解除合同，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。附件及其他補充說明一、附件列表：1.教練員工作職責2.教練員考核標準3.教練員培訓計劃4.教練員保密協(xié)議5.教練員培訓記錄6.教練員考核記錄7.第三方中介服務協(xié)議8.教練員離職通知9.教練員工資條10.教練員社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.違約行為：教練員未按照合同規(guī)定完成教學任務或教學質(zhì)量不達標。認定：根據(jù)甲方監(jiān)督評估結(jié)果或第三方中介的鑒定報告。2.違約行為：教練員泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。認定：根據(jù)保密協(xié)議和相關(guān)證據(jù)。3.違約行為：甲方未按時支付教練員工資或未提供合同約定的待遇。認定：根據(jù)銀行轉(zhuǎn)賬記錄或教練員提供的證據(jù)。4.違約行為：第三方中介未能履行合同約定的職責。認定：根據(jù)合同約定和雙方提供的證據(jù)。三、法律名詞及解釋：1.法律名詞：合同解釋：合同是平等主體之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務關(guān)系的協(xié)議。2.法律名詞：違約責任解釋：違約責任是指當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定而應當承擔的責任。3.法律名詞：保密協(xié)議解釋：保密協(xié)議是雙方當事人之間就保密事項達成的協(xié)議，約定一方對另一方的保密義務。4.法律名詞：中介服務協(xié)議解釋：中介服務協(xié)議是中介機構(gòu)與委托人之間就中介服務內(nèi)容、費用、權(quán)利義務等事項達成的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：教練員對薪酬調(diào)整不滿。解決辦法：與教練員溝通，了解其訴求，根據(jù)市場行情和教練員表現(xiàn)進行調(diào)整。2.問題：教學設(shè)施設(shè)備維護不及時。解決辦法：設(shè)立定期維護制度，確保設(shè)施設(shè)備良好狀態(tài)。3.問題：教練員離職率過高。解決辦法：改善工作環(huán)境，提高待遇，加強培訓，提升工作滿意度。4.問題：第三方中介服務不到位。解決辦法：明確中介服務范圍和標準，定期評估中介服務質(zhì)量。五、所有應用場景：1.駕校與教練員之間的聘用關(guān)系。2.駕校與第三方中介的合作關(guān)系。3.教練員個人發(fā)展與提升。4.駕校教學質(zhì)量的保證與提升。駕校教練員聘用合同協(xié)議書1合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱第二條款合同目的第三條款合同有效期第四條款合同適用法律第二章教練員信息第一條款教練員姓名第二條款教練員性別第三條款教練員身份證號碼第四條款教練員聯(lián)系方式第三章教練員資格第一條款教練員資格證明第二條款教練員資格有效期第三條款教練員資格變更第四章教學任務第一條款教學內(nèi)容第二條款教學課時第三條款教學計劃第四條款教學質(zhì)量要求第五章教學工具與設(shè)施第一條款教學車輛第二條款教學場地第三條款教學設(shè)備第四條款教學工具第六章教學費用第一條款費用構(gòu)成第二條款費用支付方式第三條款費用調(diào)整第七章教學責任與義務第一條款教學責任第二條款教學義務第三條款教學紀律第八章教學考核與評價第一條款考核方式第二條款評價標準第三條款考核結(jié)果第九章教練員權(quán)益第一條款工資待遇第二條款工作時間第三條款休息休假第四條款社會保險第十章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第三條款違約處理第十一章合同解除第一條款解除條件第二條款解除程序第三條款解除后果第十二章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決期限第十三章其他第一條款合同附件第二條款合同份數(shù)第三條款合同生效第十四章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署地點第三條款簽署人合同編號_________第一章合同概述第一條款合同名稱：駕校教練員聘用合同協(xié)議書第二條款合同目的：明確駕校與教練員之間的權(quán)利、義務和責任，確保教學活動的順利進行。第三條款合同有效期：自雙方簽署之日起至____年____月____日止。第四條款合同適用法律：本合同適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。第二章教練員信息第一條款教練員姓名：_______第二條款教練員性別：_______第三條款教練員身份證號碼：_______第四條款教練員聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______第三章教練員資格第一條款教練員資格證明：持有_______駕駛證及_______教練員資格證。第二條款教練員資格有效期：自_______年____月____日至_______年____月____日。第三條款教練員資格變更：如教練員資格發(fā)生變更，應及時通知駕校，并辦理相關(guān)手續(xù)。第四章教學任務第一條款教學內(nèi)容：按照駕校規(guī)定的教學大綱，負責學員的駕駛技能培訓。第二條款教學課時：每周_______課時，每月_______課時。第三條款教學計劃：根據(jù)學員情況，制定合理的教學計劃，并報駕校備案。第四條款教學質(zhì)量要求：確保學員通過率不低于_______%，學員滿意度達到_______%。第五章教學工具與設(shè)施第一條款教學車輛：駕校提供_______輛教學車輛，教練員負責車輛的日常保養(yǎng)。第二條款教學場地：駕校提供_______個教學場地，教練員負責場地的日常管理。第三條款教學設(shè)備：駕校提供_______套教學設(shè)備，教練員負責設(shè)備的維護和保養(yǎng)。第四條款教學工具：駕校提供_______套教學工具，教練員負責工具的保管和使用。第六章教學費用第一條款費用構(gòu)成：包括教練員工資、社會保險、教學車輛折舊、場地租賃費等。第二條款費用支付方式：每月_______日前，駕校向教練員支付上月工資。第三條款費用調(diào)整：如教學費用發(fā)生變動，雙方協(xié)商一致后進行調(diào)整。第七章教學責任與義務第一條款教學責任：教練員應對學員的安全負責，確保教學過程中的安全。第二條款教學義務：教練員應遵守駕校規(guī)章制度，履行教學職責。第三條款教學紀律：教練員應遵守教學紀律，不得有違法違紀行為。第八章教學考核與評價第一條款考核方式：駕校將定期對教練員的教學質(zhì)量進行考核，包括學員評價、教學進度、教學紀律等方面。第二條款評價標準：根據(jù)學員評價、教學進度、教學紀律等綜合評價教練員的教學質(zhì)量。第三條款考核結(jié)果：考核結(jié)果將作為教練員績效評估和薪酬調(diào)整的依據(jù)。第九章教練員權(quán)益第一條款工資待遇：教練員工資按月支付，具體金額為_______元/月。第二條款工作時間：教練員工作時間按駕校規(guī)定執(zhí)行，每周工作_______天，每天工作_______小時。第三條款休息休假：教練員享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。第四條款社會保險：駕校按規(guī)定為教練員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第十章違約責任第一條款違約情形：包括但不限于未按時完成教學任務、違反教學紀律、泄露學員信息等。第二條款違約責任：違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。第三條款違約處理：違約行為發(fā)生后，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第十一章合同解除第一條款解除條件：包括但不限于一方違約、雙方協(xié)商一致、法律法規(guī)規(guī)定等。第二條款解除程序：解除合同應提前_______日書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第三條款解除后果：合同解除后，雙方應按照約定或法律規(guī)定處理相關(guān)事宜。第十二章爭議解決第一條款爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁或依法向人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決機構(gòu)：如選擇仲裁，應提交_______仲裁委員會；如選擇訴訟，應向_______人民法院提起。第三條款爭議解決期限：爭議應在_______日內(nèi)解決，逾期未解決的，可依法采取強制措施。第十三章其他第一條款合同附件：本合同附件包括但不限于教學大綱、教學計劃、工資表等。第二條款合同份數(shù)：本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。第三條款合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四章合同簽署第一條款簽署日期：_______年____月____日第二條款簽署地點：_______駕校（蓋章）：代表（簽字）：教練員（簽字）：年月日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.教練員培訓與發(fā)展第一條款：甲方應定期為教練員提供專業(yè)培訓，包括新政策解讀、教學方法更新等。第二條款：甲方應鼓勵教練員參加行業(yè)認證和繼續(xù)教育，提高其專業(yè)水平。2.教學資源分配第一條款：甲方負責提供充足的教學車輛和設(shè)施，確保教練員能夠順利進行教學。第二條款：甲方應根據(jù)教練員的教學質(zhì)量和工作表現(xiàn)，合理分配教學資源。3.教學質(zhì)量監(jiān)控第一條款：甲方應建立教學質(zhì)量監(jiān)控體系，對教練員的教學過程進行定期檢查。第二條款：甲方應設(shè)立投訴渠道，及時處理學員對教練員教學質(zhì)量的投訴。4.教練員福利保障第一條款：甲方應保障教練員的合法權(quán)益，包括但不限于工資待遇、社會保險等。第二條款：甲方應定期為教練員提供體檢服務，關(guān)注其身體健康。5.教練員晉升機制第一條款：甲方應建立教練員晉升機制，為表現(xiàn)優(yōu)秀的教練員提供晉升機會。第二條款：晉升機制應包括業(yè)績考核、學員滿意度調(diào)查、同行評價等。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.教練員自主教學安排第一條款：乙方有權(quán)自主安排教學計劃，調(diào)整教學進度。第二條款：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和學員需求，選擇合適的教學方法和工具。2.教練員教學成果分享第一條款：乙方應定期向甲方分享教學成果，包括學員通過率、學員滿意度等。第二條款：甲方應尊重乙方的教學成果，并在內(nèi)部進行推廣。3.教練員個人品牌建設(shè)第一條款：乙方有權(quán)在合法合規(guī)的前提下，進行個人品牌建設(shè)，提升個人知名度。第二條款：甲方應支持乙方的個人品牌建設(shè)，并在宣傳材料中適當提及。4.教練員收入保障第一條款：乙方有權(quán)獲得與其教學成果相符的合理收入。第二條款：甲方應確保乙方收入穩(wěn)定，并定期進行收入調(diào)整。5.教練員權(quán)益保護第一條款：乙方在合同期內(nèi)，其合法權(quán)益受到法律保護。第二條款：甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得侵犯乙方合法權(quán)益。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.中介費用結(jié)算第一條款：中介服務費用由甲方支付，支付方式為_______。第二條款：中介服務費用結(jié)算時間為_______。2.中介責任界定第一條款：中介方應保證提供的信息真實、準確、完整。第二條款：中介方對因提供虛假信息導致的合同糾紛不承擔責任。3.中介保密義務第一條款：中介方對甲方和乙方提供的信息負有保密義務。第二條款：中介方不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密和個人隱私。4.中介服務期限第一條款：中介服務期限自合同簽訂之日起至_______年____月____日止。第二條款：中介服務期限屆滿，中介方應協(xié)助甲方和乙方辦理合同解除手續(xù)。5.中介違約責任第一條款：中介方如違反合同約定，應承擔相應的違約責任。第二條款：中介方違約責任包括但不限于賠償損失、解除合同等。附件及其他補充說明一、附件列表：1.教學大綱2.教學計劃3.工資表4.教練員培訓記錄5.教學車輛及設(shè)施清單6.教學場地使用協(xié)議7.教練員個人資料8.教學質(zhì)量監(jiān)控報告9.教練員晉升記錄10.中介服務協(xié)議11.爭議解決相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.違約行為：教練員未按時完成教學任務。認定：根據(jù)合同約定的教學課時和計劃，教練員未按期完成教學任務，經(jīng)甲方確認后，視為違約。2.違約行為：教練員違反教學紀律。認定：教練員在教學過程中，有遲到、早退、擅自離崗等行為，經(jīng)甲方警告后仍不改正，視為違約。3.違約行為：教練員泄露學員信息。認定：教練員未經(jīng)學員同意，泄露學員個人信息，經(jīng)甲方確認后，視為違約。4.違約行為：甲方未按時支付教練員工資。認定：甲方未按合同約定時間支付教練員工資，經(jīng)教練員催告后仍不支付，視為違約。5.違約行為：甲方未提供充足的教學資源。認定：甲方未按合同約定提供教學車輛、設(shè)施等，影響教練員正常教學，經(jīng)教練員確認后，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生后，自愿將爭議提交給仲裁機構(gòu)進行裁決的爭議解決方式。2.訴訟：指當事人依法向人民法院提起訴訟，請求法院對爭議進行審理和判決的爭議解決方式。3.合同法：指調(diào)整合同關(guān)系的法律規(guī)范，包括合同的訂立、履行、變更、解除等。4.侵權(quán)責任法：指調(diào)整侵權(quán)行為的法律規(guī)范，包括侵權(quán)行為的構(gòu)成要件、侵權(quán)責任的承擔等。5.勞動法：指調(diào)整勞動關(guān)系和勞動保護的法律規(guī)范，包括勞動者的權(quán)益保障、勞動合同的訂立等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：教練員對工資待遇不滿意。解決辦法：與教練員溝通，了解其訴求，根據(jù)實際情況進行調(diào)整。2.問題：教學資源不足。解決辦法：與駕校管理層協(xié)商，增加教學資源投入，提高教學質(zhì)量。3.問題：學員投訴教練員教學質(zhì)量。解決辦法：調(diào)查核實學員投訴，對教練員進行培訓或調(diào)整教學計劃。4.問題：教練員工作壓力大。解決辦法：為教練員提供心理輔導和職業(yè)規(guī)劃指導，減輕其工作壓力。五、所有應用場景：1.駕校與教練員之間的聘用關(guān)系。2.教練員與學員之間的教學關(guān)系。3.駕校內(nèi)部教學質(zhì)量監(jiān)控。4.教練員個人職業(yè)發(fā)展。5.中介機構(gòu)在駕校與教練員之間的服務角色。駕校教練員聘用合同協(xié)議書2合同目錄第一章合同概述第一條合同名稱第二條合同雙方第三條合同簽訂日期第四條合同有效期第二章教練員的基本信息第五條教練員姓名第六條教練員性別第七條教練員身份證號碼第八條教練員聯(lián)系方式第三章教練員職責第九條教練員工作內(nèi)容第十條教練員工作標準第十一條教練員工作紀律第十二條教練員工作考核第四章教練員權(quán)利第十三條教練員權(quán)益保障第十四條教練員培訓與晉升第十五條教練員休息與休假第十六條教練員勞動保障第五章教練員待遇第十七條教練員工資標準第十八條教練員獎金與提成第十九條教練員社會保險第二十條教練員福利待遇第六章教練員培訓與考核第二十一條教練員培訓內(nèi)容第二十二條教練員考核標準第二十三條教練員考核程序第二十四條教練員考核結(jié)果運用第七章教練員行為規(guī)范第二十五條教練員職業(yè)道德第二十六條教練員著裝與儀容第二十七條教練員言行舉止第二十八條教練員保密義務第八章教練員違約責任第二十九條教練員違約情形第三十條教練員違約責任承擔第三十一條教練員違約賠償?shù)诰耪潞贤獬c終止第三十二條合同解除條件第三十三條合同終止條件第三十四條合同解除與終止程序第十章爭議解決第三十五條爭議解決方式第三十六條爭議解決機構(gòu)第三十七條爭議解決期限第十一章合同生效與備案第三十八條合同生效條件第三十九條合同備案手續(xù)第四十條合同備案期限第十二章其他約定第四十一條合同附件第四十二條合同變更與解除第四十三條合同解釋與爭議解決第四十四條合同份數(shù)與效力第十三章合同簽訂日期第十四章合同附件合同編號_________第一章合同概述第一條合同名稱本合同名稱為“駕校教練員聘用合同協(xié)議書”。第二條合同雙方甲方：X駕校乙方：X教練員第三條合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。第四條合同有效期本合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二章教練員的基本信息第五條教練員姓名乙方姓名：__________________第六條教練員性別乙方性別：__________________第七條教練員身份證號碼乙方身份證號碼：__________________第八條教練員聯(lián)系方式乙方聯(lián)系電話：__________________乙方電子郵箱：__________________第三章教練員職責第九條教練員工作內(nèi)容乙方作為甲方駕校的教練員，負責駕駛培訓教學工作。第十條教練員工作標準乙方應按照甲方規(guī)定的工作標準，確保教學質(zhì)量。第十一條教練員工作紀律乙方應遵守甲方駕校的各項工作紀律，不得擅自離崗。第十二條教練員工作考核甲方將對乙方的工作進行定期考核，考核結(jié)果將作為乙方待遇和晉升的依據(jù)。第四章教練員權(quán)利第十三條教練員權(quán)益保障甲方應保障乙方的合法權(quán)益，包括工資、福利、社會保險等。第十四條教練員培訓與晉升甲方應為乙方提供必要的培訓機會，并依據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果進行晉升。第十五條教練員休息與休假乙方享有國家法定休息日、節(jié)假日以及帶薪休假。第十六條教練員勞動保障甲方應按照國家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供勞動保障。第五章教練員待遇第十七條教練員工資標準乙方工資標準為每月____元，按月支付。第十八條教練員獎金與提成乙方在完成教學任務的情況下，可獲得相應的獎金和提成。第十九條教練員社會保險甲方負責為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第二十條教練員福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的各項福利待遇，包括節(jié)日福利、生日慰問等。第六章教練員培訓與考核第二十一條教練員培訓內(nèi)容甲方將為乙方提供駕駛技能、教學技巧等方面的培訓。第二十二條教練員考核標準乙方的考核標準包括教學質(zhì)量、學員滿意度、教學進度等。第二十三條教練員考核程序甲方將定期對乙方進行考核，考核結(jié)果將作為乙方待遇和晉升的依據(jù)。第二十四條教練員考核結(jié)果運用考核結(jié)果將作為乙方獎懲和晉升的依據(jù)。第七章教練員行為規(guī)范第二十五條教練員職業(yè)道德乙方應遵守職業(yè)道德，誠實守信，尊重學員。第二十六條教練員著裝與儀容第二十七條教練員言行舉止第二十八條教練員保密義務乙方應對甲方駕校的保密信息進行保密，不得泄露給第三方。第八章爭議解決第三十五條爭議解決方式若合同雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交至當?shù)刂俨梦瘑T會仲裁。第三十六條爭議解決機構(gòu)仲裁機構(gòu)為____市仲裁委員會。第三十七條爭議解決期限爭議解決期限自爭議發(fā)生之日起不超過____個月。第九章合同生效與備案第三十八條合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第三十九條合同備案手續(xù)本合同需在簽訂之日起____個工作日內(nèi)，由甲方報送相關(guān)部門備案。第四十條合同備案期限備案手續(xù)應在合同簽訂之日起____個月內(nèi)完成。第十章其他約定第四十一條合同附件本合同附件包括但不限于教練員培訓計劃、考核標準等。第四十二條合同變更與解除任何一方對本合同的變更或解除，均需書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第四十三條合同解釋與爭議解決本合同如與國家法律法規(guī)相沖突，以國家法律法規(guī)為準。第四十四條合同份數(shù)與效力本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第十一章合同簽訂日期____年____月____日第十二章合同附件（此處可附上相關(guān)附件）第十三章合同生效與備案（此處內(nèi)容與第九章相同）第十四章其他約定（此處內(nèi)容與第十章相同）甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明一、甲方為主導時的附加條款及說明第一條教學資源分配1.1甲方負責提供教學所需的車輛、教學場地、教學設(shè)施等資源。1.2甲方應保證教學資源的充足和完好，確保乙方能夠正常進行教學活動。1.3甲方需在合同簽訂前對教學資源進行評估，并向乙方提供詳細的教學資源清單。第二條教學計劃制定2.1甲方負責制定教學計劃，包括教學內(nèi)容、教學進度、考核方式等。2.2甲方應確保教學計劃符合國家相關(guān)教學標準和駕校的教學要求。2.3乙方有權(quán)對教學計劃提出合理建議，甲方應在收到建議后____個工作日內(nèi)給予回復。第三條教學質(zhì)量監(jiān)督3.1甲方應設(shè)立教學質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)，對乙方的教學質(zhì)量進行定期檢查和評估。3.2甲方有權(quán)對乙方的教學質(zhì)量提出改進意見，乙方應在收到意見后____個工作日內(nèi)進行整改。3.3甲方應將教學質(zhì)量檢查結(jié)果記錄在案，并作為乙方績效考核的依據(jù)。第四條教練員培訓與發(fā)展4.1甲方負責為乙方提供必要的專業(yè)培訓，包括駕駛技能提升、教學方法學習等。4.2甲方應鼓勵乙方參加行業(yè)內(nèi)的專業(yè)考試和認證，以提升其職業(yè)素養(yǎng)。4.3甲方應定期組織內(nèi)部交流活動，促進教練員之間的經(jīng)驗分享和共同成長。二、乙方為主導時的附加條款及說明第五條教學自主權(quán)5.1乙方有權(quán)根據(jù)學員的學習情況和需求，調(diào)整教學方法和進度。5.2乙方在確保教學質(zhì)量的前提下，有權(quán)決定教學內(nèi)容的側(cè)重點。5.3甲方應尊重乙方的教學自主權(quán)，不得干涉乙方的正常教學活動。第六條教學成果分享6.1乙方應將教學過程中的優(yōu)秀案例和經(jīng)驗與甲方分享，以促進教學質(zhì)量的提升。6.2甲方應提供必要的平臺和機會，支持乙方進行教學成果的展示和交流。6.3乙方分享的教學成果應得到甲方的認可和鼓勵。第七條教