銷售人員與公司簽訂協(xié)議范本版3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME銷售人員與公司簽訂協(xié)議范本版合同目錄第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息第二條款合同簽訂時間及地點第三條款合同生效條件第二章合同期限第一條款合同起始時間第二條款合同終止時間第三條款合同延期及續(xù)簽第三章職責與義務第一條款銷售人員職責第二條款公司職責第三條款雙方合作義務第四章銷售目標與考核第一條款銷售目標設(shè)定第二條款考核指標及標準第三條款考核結(jié)果及獎懲第五章薪酬待遇第一條款基本工資第二條款績效獎金第三條款補貼及福利第四條款薪酬調(diào)整第六章工作時間與休息第一條款工作時間規(guī)定第二條款休息時間規(guī)定第三條款節(jié)假日安排第七章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容與方式第二條款培訓考核及評估第三條款職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第八章知識產(chǎn)權(quán)與保密第一條款知識產(chǎn)權(quán)歸屬第二條款保密條款第三條款違約責任第九章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任承擔第三條款違約賠償?shù)谑潞贤獬谝粭l款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決期限第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十三章其他約定第一條款其他約定事項第二條款其他約定效力第十四章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署人簽字合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息第二條款合同簽訂時間及地點第三條款合同生效條件第二章合同期限第一條款合同起始時間第二條款合同終止時間第三條款合同延期及續(xù)簽第三章職責與義務第一條款銷售人員職責第二條款公司職責第三條款雙方合作義務第四章銷售目標與考核第一條款銷售目標設(shè)定第二條款考核指標及標準第三條款考核結(jié)果及獎懲第五章薪酬待遇第一條款基本工資第二條款績效獎金第三條款補貼及福利第四條款薪酬調(diào)整第六章工作時間與休息第一條款工作時間規(guī)定第二條款休息時間規(guī)定第三條款節(jié)假日安排第七章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容與方式第二條款培訓考核及評估第三條款職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第八章知識產(chǎn)權(quán)與保密第一條款知識產(chǎn)權(quán)歸屬第二條款保密條款第三條款違約責任第九章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任承擔第三條款違約賠償?shù)谑潞贤獬谝粭l款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決期限第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十三章其他約定第一條款其他約定事項第二條款其他約定效力第十四章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署人簽字甲方（銷售人員）：____________________乙方（公司）：____________________簽署日期：____________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.第一條款：甲方主導權(quán)說明：在本合同中，甲方（銷售人員）擁有合同主導權(quán)，包括但不限于銷售策略的制定、銷售目標的調(diào)整、銷售資源的分配等。2.第二條款：甲方?jīng)Q策期限說明：甲方在做出任何重大決策前，應提前____天書面通知乙方，乙方應在收到通知后____天內(nèi)給予回復。3.第三條款：甲方培訓權(quán)說明：甲方有權(quán)對乙方進行培訓，包括但不限于產(chǎn)品知識、銷售技巧、市場分析等，乙方應積極配合。4.第四條款：甲方考核權(quán)說明：甲方有權(quán)對乙方進行定期考核，考核結(jié)果作為乙方薪酬、晉升等的重要依據(jù)。5.第五條款：甲方調(diào)整權(quán)說明：甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整銷售策略，乙方應無條件執(zhí)行。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.第一條款：乙方主導權(quán)說明：在本合同中，乙方（公司）擁有合同主導權(quán)，包括但不限于銷售目標的設(shè)定、銷售資源的調(diào)配、銷售團隊的管理等。2.第二條款：乙方?jīng)Q策期限說明：乙方在做出任何重大決策前，應提前____天書面通知甲方，甲方應在收到通知后____天內(nèi)給予回復。3.第三條款：乙方培訓責任說明：乙方有責任對甲方進行培訓，包括但不限于產(chǎn)品知識、銷售技巧、市場分析等，甲方應積極配合。4.第四條款：乙方考核權(quán)說明：乙方有權(quán)對甲方進行定期考核，考核結(jié)果作為甲方薪酬、晉升等的重要依據(jù)。5.第五條款：乙方調(diào)整權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)市場變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整銷售策略，甲方應無條件執(zhí)行。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第一條款：中介機構(gòu)職責說明：第三方中介機構(gòu)在本合同中負責協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，監(jiān)督合同執(zhí)行情況，并有權(quán)對違反合同的行為提出警告或終止合同。2.第二條款：中介機構(gòu)費用說明：中介機構(gòu)的服務費用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確約定支付方式和時間。3.第三條款：中介機構(gòu)保密義務說明：中介機構(gòu)應嚴格遵守保密原則，對雙方提供的信息予以保密，未經(jīng)雙方同意不得泄露給任何第三方。4.第四條款：中介機構(gòu)違約責任說明：如中介機構(gòu)違反保密義務或未能履行職責，導致合同無法正常執(zhí)行，應承擔相應的法律責任。5.第五條款：中介機構(gòu)終止合同說明：如中介機構(gòu)在合同期間出現(xiàn)嚴重違約行為，任何一方均有權(quán)通知對方終止合同，并要求中介機構(gòu)承擔相應責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方身份證復印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件3.產(chǎn)品銷售手冊4.培訓計劃及記錄5.考核標準及結(jié)果6.薪酬調(diào)整通知7.合同附件（如有）8.中介機構(gòu)資質(zhì)證明（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時完成銷售目標認定：根據(jù)合同第四章銷售目標與考核的相關(guān)條款，甲方未達到約定的銷售目標，視為違約。2.違約行為：乙方未按時支付甲方薪酬認定：根據(jù)合同第五章薪酬待遇的相關(guān)條款，乙方未在約定的時間內(nèi)支付甲方薪酬，視為違約。3.違約行為：甲方泄露乙方商業(yè)秘密認定：根據(jù)合同第八章知識產(chǎn)權(quán)與保密的相關(guān)條款，甲方未經(jīng)乙方同意泄露商業(yè)秘密，視為違約。4.違約行為：乙方未履行培訓責任認定：根據(jù)合同第七章培訓與發(fā)展的相關(guān)條款，乙方未按照約定對甲方進行培訓，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.知識產(chǎn)權(quán)：指專利權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)等權(quán)利。2.保密條款：指合同中關(guān)于保護商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等內(nèi)容的條款。3.違約責任：指合同一方未履行合同義務所應承擔的法律責任。4.爭議解決：指合同雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方銷售業(yè)績不穩(wěn)定解決辦法：公司應提供更多培訓和支持，幫助甲方提高銷售技能。2.問題：乙方薪酬發(fā)放不及時解決辦法：建立薪酬發(fā)放跟蹤機制，確保按時發(fā)放。3.問題：合同條款理解不一致解決辦法：雙方應定期溝通，確保對合同條款的理解一致。五、所有應用場景：1.銷售人員與公司簽訂的勞動合同2.銷售人員與公司簽訂的兼職合同3.銷售人員與公司簽訂的傭金合同4.銷售人員與公司簽訂的代理合同5.銷售人員與公司簽訂的培訓合同銷售人員與公司簽訂協(xié)議范本版1合同目錄第一章合同訂立第一條款合同雙方的基本信息第二條款合同簽訂的時間與地點第三條款合同的生效日期第二章銷售人員的基本信息第一條款銷售人員的姓名、性別、年齡、身份證號碼第二條款銷售人員的聯(lián)系方式第三條款銷售人員的住址第三章公司的基本信息第一條款公司名稱、住所、法定代表人第二條款公司的聯(lián)系方式第三條款公司的經(jīng)營范圍第四章銷售人員的職責與義務第一條款銷售人員的職責范圍第二條款銷售人員的業(yè)績考核標準第三條款銷售人員的保密義務第五章銷售目標的設(shè)定與考核第一條款銷售目標的設(shè)定第二條款銷售目標的調(diào)整第三條款銷售目標的考核第六章薪酬與福利第一條款薪酬結(jié)構(gòu)第二條款薪酬發(fā)放時間與方式第三條款福利待遇第七章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容與方式第二條款培訓費用承擔第三條款培訓考核與效果評估第八章合同期限與續(xù)約第一條款合同期限第二條款合同續(xù)約的條件第三條款合同終止的條件第九章違約責任第一條款違約責任的承擔第二條款違約金的具體數(shù)額第三條款違約責任的賠償?shù)谑聽幾h解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決期限第三條款爭議解決的法律適用第十一章合同的解除與終止第一條款合同解除的條件第二條款合同終止的條件第三條款合同解除或終止的程序第十二章合同的變更與補充第一條款合同變更的條件第二條款合同補充的內(nèi)容第三條款合同變更或補充的程序第十三章合同的附件第一條款附件的名稱與內(nèi)容第二條款附件的效力第三條款附件的簽署與生效第十四章合同的其他約定第一條款合同的生效條件第二條款合同的解釋第三條款合同的適用法律合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同雙方的基本信息第二條款合同簽訂的時間與地點第三條款合同的生效日期第二章銷售人員的基本信息第一條款銷售人員的姓名、性別、年齡、身份證號碼第二條款銷售人員的聯(lián)系方式第三條款銷售人員的住址第三章公司的基本信息第一條款公司名稱、住所、法定代表人第二條款公司的聯(lián)系方式第三條款公司的經(jīng)營范圍第四章銷售人員的職責與義務第一條款銷售人員的職責范圍第二條款銷售人員的業(yè)績考核標準第三條款銷售人員的保密義務第五章銷售目標的設(shè)定與考核第一條款銷售目標的設(shè)定第二條款銷售目標的調(diào)整第三條款銷售目標的考核第六章薪酬與福利第一條款薪酬結(jié)構(gòu)第二條款薪酬發(fā)放時間與方式第三條款福利待遇第七章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容與方式第二條款培訓費用承擔第三條款培訓考核與效果評估第八章合同期限與續(xù)約第一條款合同期限1.1本合同的有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2本合同期滿前____個月，如雙方無異議，可自動續(xù)約____年。第二條款合同續(xù)約的條件2.1續(xù)約時，雙方應確保合同內(nèi)容符合當時的市場狀況和公司發(fā)展需要。第三條款合同終止的條件3.1銷售人員因個人原因提出解除合同，應提前____個月書面通知公司。3.2公司因銷售人員嚴重違反合同規(guī)定或重大過錯，有權(quán)立即解除合同。第九章違約責任第一條款違約責任的承擔1.1任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。1.2違約方應賠償守約方因此遭受的損失。第二條款違約金的具體數(shù)額2.2因公司未按時支付薪酬而造成的違約，應支付違約金____元。第三條款違約責任的賠償3.1違約方應賠償守約方因違約所造成的直接經(jīng)濟損失。3.2違約方應賠償守約方因違約所造成的間接經(jīng)濟損失。第十章爭議解決第一條款爭議解決方式1.1雙方應本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中的爭議。1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決期限2.1爭議發(fā)生后，雙方應在____日內(nèi)達成解決方案。2.2如未能在規(guī)定期限內(nèi)達成解決方案，任何一方均可向法院提起訴訟。第三條款爭議解決的法律適用3.1本合同的解釋和履行適用中華人民共和國法律。第十一章合同的解除與終止第一條款合同解除的條件1.1如有法律規(guī)定或雙方約定的情況出現(xiàn)，合同可被解除。1.2如銷售人員嚴重違反合同規(guī)定，公司有權(quán)解除合同。第二條款合同終止的條件2.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同。2.2因不可抗力導致合同無法履行，合同自動終止。第三條款合同解除或終止的程序3.1雙方應書面通知對方合同解除或終止的事由。3.2合同解除或終止后，雙方應妥善處理合同相關(guān)事宜。第十二章合同的變更與補充第一條款合同變更的條件1.1如有需要，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。1.2變更后的合同應經(jīng)雙方簽字確認。第二條款合同補充的內(nèi)容2.1補充內(nèi)容包括但不限于：保密條款、知識產(chǎn)權(quán)歸屬等。2.2補充內(nèi)容應與本合同具有同等法律效力。第三條款合同變更或補充的程序3.1雙方應書面通知對方合同變更或補充的內(nèi)容。3.2變更或補充的內(nèi)容經(jīng)雙方簽字確認后生效。第十三章合同的附件第一條款附件的名稱與內(nèi)容1.1附件名稱：______。1.2附件內(nèi)容：______。第二條款附件的效力2.1附件與本合同具有同等法律效力。2.2附件與本合同不一致之處，以附件為準。第三條款附件的簽署與生效3.1附件應由雙方代表簽字確認。3.2附件自雙方簽字之日起生效。第十四章合同的其他約定第一條款合同的生效條件1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。1.2本合同自生效之日起具有法律約束力。第二條款合同的解釋第三條款合同的適用法律3.1本合同的解釋和履行適用中華人民共和國法律。甲方（銷售人員）：姓名：（簽名）日期：（年月日）乙方（公司）：名稱：（簽名）日期：（年月日）多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明附加條款一：甲方優(yōu)先權(quán)1.1在合同履行期間，如甲方因個人原因需要離職或轉(zhuǎn)崗，甲方有權(quán)優(yōu)先選擇其他職位或離職。1.2公司應在甲方提出離職或轉(zhuǎn)崗申請后的____個工作日內(nèi)，為甲方提供符合條件的其他職位或辦理離職手續(xù)。附加條款二：甲方培訓與發(fā)展2.1公司應定期為甲方提供專業(yè)培訓，提高甲方的工作能力和業(yè)績水平。2.2公司應支持甲方參加外部培訓，并承擔相應的費用。附加條款三：甲方業(yè)績獎勵3.1甲方在合同期限內(nèi)達到或超過銷售目標，公司將給予甲方相應的業(yè)績獎勵。3.2業(yè)績獎勵的計算方式、發(fā)放時間及金額由雙方另行協(xié)商確定。附加條款四：甲方離職保障4.1甲方在合同期限內(nèi)提前離職，公司應給予甲方一定的離職補償。4.2離職補償?shù)木唧w金額及支付方式由雙方另行協(xié)商確定。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明附加條款一：乙方考核權(quán)1.1公司有權(quán)對甲方的銷售業(yè)績、工作態(tài)度等方面進行定期考核。1.2甲方應積極配合公司的考核工作，如實提供相關(guān)資料。附加條款二：乙方調(diào)整權(quán)2.1如甲方在合同履行期間出現(xiàn)重大失誤或違反公司規(guī)定，公司有權(quán)對甲方進行調(diào)整，包括降職、降薪或解除合同。2.2乙方調(diào)整權(quán)應在甲方知曉相關(guān)情況后的____個工作日內(nèi)行使。附加條款三：乙方保密義務3.1甲方在合同履行期間，對公司的商業(yè)秘密負有保密義務。3.2甲方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。附加條款四：乙方離職補償4.1乙方在合同期限內(nèi)提前離職，甲方應給予乙方一定的離職補償。4.2離職補償?shù)木唧w金額及支付方式由雙方另行協(xié)商確定。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明附加條款一：中介機構(gòu)職責1.1中介機構(gòu)負責協(xié)助雙方簽訂合同，并監(jiān)督合同的履行。1.2中介機構(gòu)有權(quán)對雙方履行合同情況進行調(diào)查，確保合同條款的執(zhí)行。附加條款二：中介機構(gòu)費用2.1中介機構(gòu)的服務費用由雙方共同承擔，具體金額由雙方協(xié)商確定。2.2中介機構(gòu)應在合同簽訂前，向雙方明確告知服務費用的構(gòu)成和支付方式。附加條款三：中介機構(gòu)責任3.1中介機構(gòu)應保證合同的真實性和合法性，對合同履行過程中出現(xiàn)的糾紛承擔一定的調(diào)解責任。3.2中介機構(gòu)在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)一方違反合同約定，應及時通知另一方，并協(xié)助雙方解決爭議。附加條款四：中介機構(gòu)終止4.1如中介機構(gòu)在合同履行過程中出現(xiàn)嚴重失誤或違反合同約定，雙方有權(quán)終止中介機構(gòu)的服務。4.2中介機構(gòu)終止后，雙方應繼續(xù)履行合同約定，直至合同履行完畢。附件及其他補充說明一、附件列表：1.銷售人員個人簡歷2.銷售人員身份證復印件3.公司營業(yè)執(zhí)照副本復印件4.公司組織機構(gòu)代碼證復印件5.銷售業(yè)績考核標準6.培訓計劃與記錄7.薪酬結(jié)構(gòu)說明8.福利待遇明細9.爭議解決相關(guān)文件10.附件一：合同變更協(xié)議11.附件二：離職補償協(xié)議12.附件三：中介機構(gòu)服務協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：公司未按時支付薪酬任何一方未履行合同約定的保密義務任何一方未按約定時間履行合同義務任何一方違反合同約定的培訓與發(fā)展義務2.違約行為的認定：違約行為需有書面證據(jù)支持，如銷售記錄、薪酬支付憑證等。雙方協(xié)商一致后，可認定違約行為成立。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方當事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務關(guān)系的協(xié)議。2.違約：指合同當事人一方或雙方未履行合同約定的義務。3.保密義務：指合同當事人對合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等負有保密責任。4.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：銷售人員未能達到銷售目標。解決辦法：提供額外培訓、調(diào)整銷售策略、提供更多資源支持。2.問題：公司未能按時支付薪酬。解決辦法：制定薪酬支付提醒機制、明確支付時間、提供違約金賠償。3.問題：合同條款理解不一致。解決辦法：召開會議進行溝通解釋、尋求法律顧問幫助、修訂合同條款。五、所有應用場景：1.銷售人員與公司簽訂正式銷售合同。2.銷售人員離職，需辦理離職手續(xù)并簽訂離職補償協(xié)議。3.公司與第三方中介機構(gòu)合作，進行合同簽訂和履行監(jiān)督。4.合同履行過程中出現(xiàn)爭議，需通過協(xié)商或法律途徑解決。5.合同到期，需進行合同續(xù)約或終止。銷售人員與公司簽訂協(xié)議范本版2合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱第二條款合同目的第三條款合同有效期第四條款合同適用范圍第二章雙方基本信息第一條款雙方名稱第二條款雙方地址第三條款雙方聯(lián)系方式第三章銷售人員職責第一條款銷售目標第二條款銷售區(qū)域第三條款銷售產(chǎn)品第四條款銷售渠道第五條款銷售報告第四章銷售人員權(quán)利第一條款工資待遇第二條款提成政策第三條款帶薪休假第四條款培訓機會第五條款職業(yè)發(fā)展第五章銷售人員義務第一條款工作紀律第二條款守密義務第三條款客戶關(guān)系維護第四條款銷售數(shù)據(jù)真實性第五條款合同解除條件第六章薪酬與提成第一條款薪酬結(jié)構(gòu)第二條款提成計算方法第三條款薪酬發(fā)放時間第四條款薪酬調(diào)整第五條款獎金制度第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款解除或終止程序第四條款解除或終止后的處理第八章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)诰耪聽幾h解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點第十章法律適用第一條款法律適用范圍第二條款法律變更第十一章其他第一條款通知與送達第二條款合同附件第三條款合同解釋第四條款合同生效第五條款合同變更與補充第六條款合同解除與終止第七條款爭議解決第八條款法律適用第九條款其他合同編號_________第一章合同概述第一條款合同名稱：本合同名稱為《銷售人員與公司簽訂協(xié)議》。第二條款合同目的：明確雙方在銷售工作中的權(quán)利、義務和責任，保障雙方的合法權(quán)益。第三條款合同有效期：自本合同簽訂之日起至______年______月______日止。第四條款合同適用范圍：本合同適用于公司全體銷售人員及其銷售工作。第二章雙方基本信息第一條款雙方名稱：甲方（公司名稱）：__________；乙方（銷售人員姓名）：__________。第二條款雙方地址：甲方地址：__________；乙方地址：__________。第三條款雙方聯(lián)系方式：甲方聯(lián)系方式：__________；乙方聯(lián)系方式：__________。第三章銷售人員職責第一條款銷售目標：乙方需在合同有效期內(nèi)達成銷售額______萬元。第二條款銷售區(qū)域：乙方負責__________區(qū)域的銷售工作。第三條款銷售產(chǎn)品：乙方銷售的產(chǎn)品為公司所有在售產(chǎn)品。第五條款銷售報告：乙方需按月向甲方提交銷售報告，報告內(nèi)容包括銷售數(shù)據(jù)、客戶信息等。第四章銷售人員權(quán)利第一條款工資待遇：乙方的基本工資為每月______元。第二條款提成政策：乙方的提成比例為銷售額的______%。第三條款帶薪休假：乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假制度。第四條款培訓機會：甲方為乙方提供定期培訓，以提高其業(yè)務能力。第五條款職業(yè)發(fā)展：甲方為乙方提供晉升通道和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。第五章銷售人員義務第二條款守密義務：乙方對公司在業(yè)務活動中了解到的商業(yè)秘密負有保密義務。第三條款客戶關(guān)系維護：乙方需積極維護與客戶的關(guān)系，不得泄露客戶信息。第四條款銷售數(shù)據(jù)真實性：乙方保證銷售數(shù)據(jù)的真實性，不得虛報或偽造銷售數(shù)據(jù)。第五條款合同解除條件：若乙方出現(xiàn)嚴重違紀、泄露公司商業(yè)秘密等情況，甲方有權(quán)解除本合同。第六章薪酬與提成第一條款薪酬結(jié)構(gòu)：乙方的薪酬包括基本工資、提成、獎金等。第二條款提成計算方法：乙方的提成按照銷售額的一定比例進行計算。第三條款薪酬發(fā)放時間：乙方的薪酬按月發(fā)放，具體發(fā)放時間為每月______日。第四條款薪酬調(diào)整：根據(jù)市場行情和公司實際情況，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的薪酬待遇。第五條款獎金制度：乙方符合公司規(guī)定的獎勵條件，可獲得相應獎金。第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件：本合同在任何一方違反合同約定的情況下，另一方有權(quán)解除合同。第二條款合同終止條件：本合同到期或因其他原因終止，雙方應按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第三條款解除或終止程序：解除或終止本合同時，雙方應提前______日書面通知對方。第八章違約責任第一條款違約情形：若一方違反本合同約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。（一）賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；（二）支付違約金，違約金金額為合同金額的______%；（三）承擔對方為追究違約責任所支出的合理費用。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。第二條款爭議解決程序：若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三條款爭議解決地點：爭議解決地點為合同簽訂地。第十章法律適用第一條款法律適用范圍：本合同適用中華人民共和國法律。第二條款法律變更：如國家法律、法規(guī)發(fā)生變更，本合同條款應相應調(diào)整。第十一章其他第一條款通知與送達：本合同通知和送達均以書面形式進行，自發(fā)出之日起______個工作日視為送達。第二條款合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力。第三條款合同解釋：本合同如有歧義，應按照有利于維護雙方合法權(quán)益的原則進行解釋。第四條款合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第五條款合同變更與補充：對本合同的任何變更或補充，均應以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。第七條款爭議解決：如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條款法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。第九條款其他：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。第十二章合同份數(shù)第一條款合同份數(shù)：本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。第十三章合同附件（一）銷售目標明細表；（二）銷售提成計算標準；（三）銷售獎勵政策；（四）保密協(xié)議。第十四章合同生效第一條款合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。__________甲方（公司名稱）：__________乙方（銷售人員姓名）：____________________甲方（公司蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：______年______月______日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.第一條款：市場推廣支持說明：甲方應提供市場推廣支持，包括但不限于品牌宣傳、廣告投放、活動策劃等，以提升乙方銷售產(chǎn)品的市場知名度和競爭力。2.第二條款：產(chǎn)品培訓與支持說明：甲方應定期組織產(chǎn)品培訓，確保乙方熟悉銷售產(chǎn)品的特性、優(yōu)勢及市場定位。同時，甲方應提供必要的技術(shù)支持和售后服務。3.第三條款：銷售資源分配說明：甲方應根據(jù)乙方銷售業(yè)績，合理分配銷售資源，包括但不限于銷售渠道、客戶資源、市場信息等。4.第四條款：銷售政策調(diào)整說明：甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整銷售政策，乙方應予以配合，并按照調(diào)整后的政策執(zhí)行。5.第五條款：業(yè)績考核與激勵說明：甲方應建立科學合理的業(yè)績考核體系，對乙方進行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應的激勵措施。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.第一條款：銷售區(qū)域選擇權(quán)說明：乙方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)選擇銷售區(qū)域，甲方應予以尊重，并提供必要的支持。2.第二條款：銷售團隊組建權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)銷售需要組建銷售團隊，甲方應提供必要的培訓和指導，確保團隊整體素質(zhì)。3.第三條款：銷售策略制定權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)市場情況和客戶需求制定銷售策略，甲方應予以支持，并在必要時提供專業(yè)意見。4.第四條款：銷售價格調(diào)整權(quán)說明：乙方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)調(diào)整銷售價格，以適應市場變化和競爭需求。5.第五條款：銷售成果提成權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)銷售業(yè)績和提成政策，獲得相應的提成收入。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第一條款：中