食品公司質(zhì)檢員聘用合同

食品公司質(zhì)檢員聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力，甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿(mǎn)后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事食品質(zhì)檢工作，包括但不限于對(duì)食品的質(zhì)量檢驗(yàn)、檢測(cè)、分析等工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保食品安全。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫(xiě)：____元整），按月支付。2.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有法定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。四、工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方加班按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全。2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。六、保密條款1.乙方同意在合同期間及合同期滿(mǎn)后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等非公開(kāi)信息。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)當(dāng)遵循法律法規(guī)的規(guī)定，提前書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。3.合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方同意解除、終止合同的，本合同即行終止。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反法律法規(guī)規(guī)定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方勞動(dòng)合同范本8.甲方規(guī)章制度9.乙方體檢報(bào)告10.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明11.公積金繳納證明12.甲方銀行賬戶(hù)信息二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供勞動(dòng)力，或未履行工作職責(zé)，視為違約。2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開(kāi)信息，視為違約。3.乙方未按約定時(shí)間提前通知解除合同，視為違約。4.甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，視為違約。6.甲方未提供符合法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.公積金：指住房公積金，是國(guó)家和單位為解決職工住房問(wèn)題，按月提取并存儲(chǔ)的住房消費(fèi)資金。5.加班：指在法定工作時(shí)間之外，根據(jù)單位需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的工作。6.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提供的證件不齊全，解決辦法：要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供齊全的證件。2.乙方工作能力不符合要求，解決辦法：對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。3.甲方未按時(shí)支付工資，解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，并向乙方支付逾期支付工資的利息。4.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.工作環(huán)境不符合勞動(dòng)條件，解決辦法：甲方應(yīng)改善工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為