安全標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編

安全標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編

目錄

一、安委會組織機(jī)構(gòu)圖.....................................................................(3)

二、相關(guān)安全管理制度

1、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理規(guī)定.............................................................(4)

2、安全生產(chǎn)責(zé)任制管理規(guī)定...........................................................(7)

3、安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審修訂與考核管理規(guī)定.......................(16)

4、安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及配備安全管理人員的規(guī)定......................................(18)

5、安全資金提起辦法管理規(guī)定.......................................................(20)

6、工傷保險與安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理規(guī)定............................................(22)

7、識別、獲取、評審、更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的管理規(guī)定.....................(24)

8、安全生產(chǎn)規(guī)章規(guī)定和操作規(guī)程評審、修訂的管理規(guī)定.................................(34)

9、行政文件管理辦法...............................................................(37)

10、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理規(guī)定.......................................................(40)

11、建設(shè)項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施“三同時”管理規(guī)定..............................................(51)

12、設(shè)備設(shè)施安全管理規(guī)定...........................................................(55)

13、作業(yè)安全管理規(guī)定...............................................................(63)

14、危險源識別和風(fēng)險評估及確定控制管理規(guī)定........................................(71)

15、勞動保護(hù)用品發(fā)放管理規(guī)定.......................................................(79)

16、職業(yè)健康安全警示標(biāo)識管理規(guī)定..................................................(81)

17、相關(guān)方安全管理規(guī)定.............................................................(84)

18、安全檢查與隱患治理管理規(guī)定....................................................(88)

19、重大危險源管理規(guī)定.............................................................(90)

20、危險化學(xué)品管理規(guī)定.............................................................(94)

21、職業(yè)健康檢查與診療管理規(guī)定...................................................(96)

22、事故管理規(guī)定...................................................................(99)

23、安全績效評定和持續(xù)改進(jìn)管理規(guī)定...............................................(104)

24、消防安全管理規(guī)定.............................................................(106)

25、特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理規(guī)定.............................................(111)

26、廠內(nèi)交通安全管理規(guī)定...........................................................(113)

27、電氣臨時線審批管理規(guī)定.......................................................(115)

28、安全防護(hù)設(shè)備管理規(guī)定..........................................................(119)

29、防塵防毒設(shè)施管理規(guī)定.........................................................(123)

30、女工和未成年工保護(hù)管理規(guī)定...................................................(125)

31、安全生產(chǎn)“五同時”管理規(guī)定...................................................(127)

32、勞動合同安全監(jiān)督管理規(guī)定.......................................................(129)

三、應(yīng)急預(yù)案

33、火災(zāi)爆炸預(yù)防及應(yīng)急預(yù)案.........................................................(131)

34、突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案..........................................................（139）

35、義務(wù)消防隊(duì)管理規(guī)定...........................................................（143）

注：1、由人事總務(wù)部負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)事務(wù)的統(tǒng)籌管理。

2、各現(xiàn)場車間主任即為該所轄區(qū)域兼職安全員。

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理規(guī)定

第一章總則

第一條為推動公司安全工作的規(guī)范化管理，使各部門的安全工作有目標(biāo)、行為有規(guī)范、考

核有標(biāo)準(zhǔn)、獎懲有依據(jù)，結(jié)合公司安全生產(chǎn)的實(shí)際，特制定本規(guī)定。

第二條目標(biāo)制定的原則

（一）整合一致原則。公司安全目標(biāo)是各部門分目標(biāo)的依據(jù)，各部門的目標(biāo)要服從公司總

體目標(biāo)。

（二）均衡協(xié)調(diào)原則。各部門目標(biāo)之間，要注意協(xié)調(diào)均衡，正確處理好主次目標(biāo)之間的主

從關(guān)系和各分目標(biāo)之間任務(wù)、范圍、職責(zé)、權(quán)限關(guān)系以及各個目標(biāo)實(shí)施進(jìn)程上的同步關(guān)系，以

保證總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

（三）分層負(fù)責(zé)原則。公司總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子對公司目標(biāo)

負(fù)責(zé)，同時對各部門的分目標(biāo)提出要求；各部門負(fù)責(zé)人、各車間科長是本部門、車間安全生產(chǎn)

的第一負(fù)責(zé)人，對本部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)負(fù)責(zé)。

第二章年度目標(biāo)與指標(biāo)的制定及簽訂

第三條根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及歷年公司安全生產(chǎn)情況，確定公司年度安全生產(chǎn)總目標(biāo)，

七個為零：

（-）死亡及重傷（含交通責(zé)任）事故為零

（二）重大火災(zāi)（爆炸）事故為零

（三）重大設(shè)備事故為零

（四）重大責(zé)任事故為零

（五）重大環(huán)境污染事故為零

（六）急性中毒事故為零

（七）職工職業(yè)病發(fā)病率為零

第四條在公司年度安全總目標(biāo)基礎(chǔ)上，安全辦根據(jù)公司每上年度安全目標(biāo)與各部指標(biāo)完成

情況，草擬制定出本年度安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)與各部指標(biāo)，并擬考核方案提交公司安委會或公司

領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行討論、審核，經(jīng)研究確認(rèn)后形成《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》文件。

第五條《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》分兩個層面進(jìn)行簽訂。公司層面，由公司總經(jīng)理

與分管副總、各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行簽訂；部門層面，由各部負(fù)責(zé)人與各科室科長、班長進(jìn)行層層

簽訂，從而實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)責(zé)任書層層簽訂。

第六條對于簽訂的《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》各部門要組織所在部門人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，

清楚部門工作中需要的防范重點(diǎn)，避免事故發(fā)生，確保部門控制目標(biāo)指標(biāo)的完成。

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第七條安全辦對各部門簽訂的《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》進(jìn)行存檔，保存兩年。

第三章安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的考核

第八條安全辦制訂的《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，除涉及到事故指標(biāo)，還應(yīng)包括日

常安全管理指標(biāo)，以加強(qiáng)安全基礎(chǔ)的管理。管理指標(biāo)內(nèi)容如下：

（-）安全教育與培訓(xùn)情況

（二）安全檢查與隱患排查治理情況

（三）特種作業(yè)持證上崗情況

（四）定期特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測情況

（五）事故發(fā)生與處理情況

（六）安全會議召開情況

（七）其他事項(xiàng)

第九條由安全辦進(jìn)行根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，對《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》

完成情況按年度進(jìn)行相應(yīng)考核。

第十條安全辦將考核結(jié)果納入公司評優(yōu)創(chuàng)先，針對發(fā)生安全事故造成較大影響的，將直接

“一票否則”相關(guān)責(zé)任的評優(yōu)創(chuàng)先名額。

第十一條公司領(lǐng)導(dǎo)班子要兌現(xiàn)考核中的安全獎勵及評優(yōu)創(chuàng)先活動。

第十二條安全獎勵及評優(yōu)創(chuàng)先活動方式，每年由公司領(lǐng)導(dǎo)班子確定與公布。

第四章安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的完成保障

第十三條各級管理人員要須牢固樹立安全第一思想，加強(qiáng)組織與領(lǐng)導(dǎo)。

第十四條為確保公司年度總目標(biāo)與各部指標(biāo)的完成，各部應(yīng)嚴(yán)格落實(shí)以下工作措施：

（-）各級第一責(zé)任人日常加強(qiáng)安全組織與領(lǐng)導(dǎo)

（二）加強(qiáng)員工安全教育與培訓(xùn)

（三）經(jīng)常性對現(xiàn)場進(jìn)行隱患排查與整改

（四）特種設(shè)備設(shè)施定期進(jìn)行檢驗(yàn)檢測

（五）特種作業(yè)人員持證上崗

（六）須進(jìn)行審批作業(yè)的，要嚴(yán)格按流程進(jìn)行審批（如動火、臨時接電線、高空作業(yè)）

（七）新改擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目“三同時”驗(yàn)收

（八）安全生產(chǎn)“五同時”

（九）發(fā)生事故嚴(yán)格按“四不放過”處理及吸取教訓(xùn)

（十）定期召開安全例會

（十一）安全工作其他要求

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第五章附則

第十五條本規(guī)定由人事總務(wù)部負(fù)責(zé)制定與解釋。

第十七條本規(guī)定經(jīng)公司總經(jīng)理簽發(fā)后執(zhí)行。

附件1:年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書（見年度簽訂安全責(zé)任狀）

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安全生產(chǎn)責(zé)任制管理規(guī)定

第一章總則

第一條安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家、企業(yè)、員工和周邊人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，落實(shí)安

全生產(chǎn)責(zé)任制是做好安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵。為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合

治理”的方針，確保安全生產(chǎn)，特制定本規(guī)定。

第二條企業(yè)法定代表人是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，要貫徹“管生產(chǎn)必須管安全，誰主

管誰負(fù)責(zé)”的原則；各部門負(fù)責(zé)人是本部門的安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，必須在各自工作范圍內(nèi)，

對實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，履行安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)賦于的責(zé)任。

第三條安全生產(chǎn)人人有責(zé)，是企業(yè)每個職工都必須在各自的崗位上認(rèn)真履行的各自安全職

責(zé)。

第四條各級管理人員要認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)政策、方針。

第二章各級人員安全生產(chǎn)職責(zé)

第五條總經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法

規(guī)，全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作。

（二）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，明確

各部門、各類人員的安全職責(zé)，并定期檢查和考核。

（三）審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和年度計劃，確定安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。保證本單位安全生產(chǎn)投入

的有效實(shí)施。

（四）定期主持召開安全生產(chǎn)工作會議，研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題，并做出相關(guān)

決策和實(shí)施。

（五）為職工提供安全、健康、衛(wèi)生的工作條件和生活環(huán)境，保障職工職業(yè)健康，加強(qiáng)勞

動保護(hù)，預(yù)防和減少職業(yè)病和其他疾病對職工的危害。

（六）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，組織并參加安全檢查，對查處的事故隱患，要

如實(shí)報告并及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

（七）對新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目，必須做到安全設(shè)施或（環(huán)保設(shè)施）與主體工程同時設(shè)計、

同時施工、同時投入使用。

（八）組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

（十）及時、如實(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告生產(chǎn)安全事故，按照“四不放過”的原則

進(jìn)行查處。

第六條副總經(jīng)理/分管領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)職責(zé)

（-）協(xié)助總經(jīng)理貫徹安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)及環(huán)境保護(hù)方面的法律法規(guī)和方針政策，指導(dǎo)

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督促各部門實(shí)施公司有關(guān)安全工作的標(biāo)準(zhǔn)，對本協(xié)管范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（二）參與組織制定、修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程。

（三）貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，督促各級管理人員層層落實(shí)安全責(zé)任制。

（四）督促各級生產(chǎn)管理人員做到在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，也

計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

（五）協(xié)助總經(jīng)理定期召開安全會議，對會議的決定事項(xiàng)負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。

（六）參加安全生產(chǎn)大檢查，領(lǐng)導(dǎo)開展安全競賽活動，實(shí)施公司的安全生產(chǎn)獎懲條例。

（七）主持編制本公司年度安全技術(shù)措施計劃，并組織實(shí)施。

（八）嚴(yán)格落實(shí)新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施或（環(huán)保設(shè)施）與主體工程同時設(shè)計、

同時施工、同時投入使用。

（九）組織應(yīng)急演練。

（十）督促各部門車間對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，使員工熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

和安全操作規(guī)程。掌握本崗位的操作技能，按規(guī)定持證上崗。

（十一）發(fā)生重傷以上或多人事故應(yīng)親臨現(xiàn)場察看，并采取有效措施防止事故重復(fù)發(fā)生。

在立即上報的同時，主持事故調(diào)查，確定事故性質(zhì)。

（十二）推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成果，對安全生產(chǎn)取得優(yōu)異成績的集體和個人及時給

予表彰、獎勵。

第七條公司財務(wù)主管的安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）執(zhí)行國家關(guān)于企業(yè)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)提取使用的有關(guān)規(guī)定，做到?？顚Ｓ?，并督促

執(zhí)行，確實(shí)保證對安全生產(chǎn)的資金投入，保證安全技術(shù)措施和隱患整改項(xiàng)目費(fèi)用到位。

（二）執(zhí)行財政部和公司《安全資金提起辦法的規(guī)定》，監(jiān)督檢查安全投入資金的使用。

（三）審查企業(yè)經(jīng)營計劃時，要同時審查安全技術(shù)措施計劃，并檢查執(zhí)行情況。

（四）把安全管理納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，分析企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益，支持開展安全競賽活動,

審核各類事故費(fèi)用支出。

第八條部門經(jīng)理/副經(jīng)理安全職責(zé)

（一）貫徹執(zhí)行國家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及公司制定的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制

度。

（二）按“誰主管誰負(fù)責(zé)、管生產(chǎn)必須管安全”的原則，對本部門的安全工作負(fù)全面責(zé)任。

（三）組織制定、修訂和審批本部門的安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程，組織實(shí)施并檢查執(zhí)

行情況。

（四）貫徹“五同時”的原則，監(jiān)督檢查本部門各級安全職責(zé)的履行和安全規(guī)章制度的執(zhí)

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行情況，及時糾正失職和違章行為。

（五）負(fù)責(zé)組織本部門安全事故的調(diào)查、處理，并及時向上級主管部門報告，擬定改進(jìn)措

施，防止類似事故發(fā)生。

（六）組織各科室管理人員進(jìn)行內(nèi)部安全檢查，落實(shí)隱患的整改，未能立即整改的，應(yīng)上

報公司安委會商討解決。

（七）負(fù)責(zé)對新進(jìn)員工、新調(diào)換工種人員及“四新”（新工藝、新技術(shù)、使用新設(shè)備及新

材料）從業(yè)人員進(jìn)行上崗前安全教育，并經(jīng)考試合格后方可上崗。

（八）定期參加公司安全生產(chǎn)會議及內(nèi)部安全會議的召開，并組織落實(shí)相關(guān)安全工作事項(xiàng)。

（九）對新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施或（環(huán)保設(shè)施）與主體工程同時設(shè)計、同時施

工、同時投入使用。

（十）嚴(yán)格按特種作業(yè)人員持證上崗。

第九條科長/副科長安全職責(zé)

（一）保證國家和企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度在本科的貫徹執(zhí)行，把安全工作列入

議事日程，做到''五同時”。

（二）組織制定并實(shí)施本科室的安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施、計戈I。

（三）對新工人進(jìn)行安全教育和班組安全教育，對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識

和安全技術(shù)教育。

（四）每月組織所轄班組長進(jìn)行內(nèi)部安全檢查，并落實(shí)隱患整改。保證本科各類設(shè)備、安

全防護(hù)裝備、消防器材等處于完好狀態(tài)。

（五）對本科內(nèi)發(fā)生的各類事故，要堅(jiān)持“四不放過”的原則進(jìn)行處理。

（六）負(fù)責(zé)禁火區(qū)動火的申請與監(jiān)督，組織并落實(shí)好動火時的安全措施。

（七）配合與落實(shí)安全管理部門開展的相關(guān)安全活動與要求的執(zhí)行。

（八）督促科室所轄班組成員嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，制止“三違”行為。

第十條現(xiàn)場專職安全員安全生產(chǎn)管理職責(zé)

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及本公司的安全生產(chǎn)規(guī)定、安全紀(jì)律，提高

自身安全管理素質(zhì)。

（二）參與制定安全措施，并督促實(shí)施。

（三）檢查督促職工遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)安全規(guī)章制度，對任何違章作業(yè)和違章指揮,

要提出批評并予以制止。對不聽勸阻者，上報安全辦根據(jù)《公司獎懲條例》給予懲處。

（四）經(jīng)常檢查安全防護(hù)設(shè)施，督促工人正確使用安全防護(hù)用品，如發(fā)現(xiàn)重大不安全因素,

有權(quán)要求停止作業(yè)，同時要立即報告安全辦，并督促隱患及時整改。

（五）參加工傷事故調(diào)查與處理。

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（六）認(rèn)真寫好安全日記。

第十一條班組長兼安全員安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）嚴(yán)格按施工程序、操作規(guī)程和安全要求組織班組作業(yè)，開展安全活動，根據(jù)本班組

人員的技術(shù)、體力、思想等情況合理安排工作，對本班組人員在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)責(zé)。

（二）督促班組成員對所使用的設(shè)備、工具進(jìn)行使用前安全檢查，待異常處理后方可使用。

設(shè)備點(diǎn)檢須保存好記錄。

（三）開展好班組每天的安全活動，根據(jù)當(dāng)天的施工特點(diǎn)，有針對性地進(jìn)行安全交底，班

前要對所有機(jī)具、防護(hù)用品和作業(yè)環(huán)境進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

（四）組織本班組人員學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，教育組員不違章作業(yè)，不冒險蠻干，員工有權(quán)

拒絕執(zhí)行違章作業(yè)指令。

（五）對新工人進(jìn)行現(xiàn)場安全教育與專業(yè)安全知識教育，并指定專人帶領(lǐng)和指導(dǎo)其工作，

不得安排未經(jīng)三級安全教育的新工人上崗。

（六）模范地遵守有關(guān)安全工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，教育班組人員嚴(yán)格遵守安全勞動紀(jì)律，支持

班組兼職安全員開展正常的安全檢查工作。

（七）發(fā)生工傷事故或重大未遂事故，要積極搶救，保護(hù)好現(xiàn)場，立即報告，并組織全班

組人員認(rèn)真分析，吸取教訓(xùn)，落實(shí)防范措施。

第十二條職工安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和本公司的安全規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程、

安全紀(jì)律和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的決定及指示。

（二）積極參加各項(xiàng)安全活動，認(rèn)真執(zhí)行工程師、技術(shù)員或班組長的安全交底，虛心接受

各級管理人員和安全員的監(jiān)督，不違章作業(yè)，搞好施工設(shè)備和用具的維護(hù)保養(yǎng)，做到文明施工。

（三）發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛的精神，在遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度方面做到互相幫助、互相監(jiān)督，自

己不違章，又能及時制止他人違章，實(shí)現(xiàn)“三不傷害”（不傷害他人、不傷害自己、不被他人所

傷害）。

（四）遇有違章作業(yè)或可能造成事故的情況，有權(quán)拒絕操作，但必須立即報告；員工必須

對自己的作業(yè)行為負(fù)責(zé)。

（五）嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，正確使用防護(hù)用品，工作前要檢查作業(yè)環(huán)境的安全情況。

工作中若發(fā)現(xiàn)不安全情況應(yīng)立即采取措施，消除隱患，方可繼續(xù)工作。

（六）努力學(xué)習(xí)，掌握安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護(hù)能力。

（七）發(fā)生事故應(yīng)積極參與搶救并立即報告，保護(hù)好現(xiàn)場，并如實(shí)向事故調(diào)查組人員提供。

第十三條門崗保衛(wèi)人員安全生產(chǎn)職責(zé)

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（一）門衛(wèi)負(fù)責(zé)廠的安全保衛(wèi)工作，防范一切違法犯罪分子從大門出入。

（二）負(fù)責(zé)來訪人員的登記、接待、傳達(dá)工作，沒有證件和被訪人員接待的客人一律不許

入廠。

（三）有權(quán)制止一切不安全因素入廠，有權(quán)對可疑行為的人員進(jìn)行檢查。經(jīng)檢查無疑，方

可出入廠區(qū)。

（四）對外協(xié)單位入廠物資、工具，有權(quán)讓其出具清單，出廠時按清單出廠，有疑問者不

許出廠，無清單的物資不負(fù)責(zé)保管工作。

（五）負(fù)責(zé)門衛(wèi)區(qū)域設(shè)施的保管，維護(hù)其衛(wèi)生工作。

第三章各職能部門安全生產(chǎn)職責(zé)

第十四條公司安全管理委員會的安全生產(chǎn)職責(zé)

簡稱“安委會”，為公司安全生產(chǎn)決策機(jī)構(gòu)，主要圍繞公司生產(chǎn)安全、安全環(huán)境與職業(yè)衛(wèi)

生、安全技術(shù)、重大事故處理等重大事項(xiàng)進(jìn)行討論和決策。職責(zé)如下：

（一）全面貫徹國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、方針政策；

（二）指導(dǎo)、監(jiān)督安全辦工作的開展；

（三）研究分析安全生產(chǎn)工作形勢、安排布置安全工作、分析解決安全重點(diǎn)問題；

（四）負(fù)責(zé)安全資金投入的審核；

（五）推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；

（六）審定各安全生產(chǎn)考核獎懲機(jī)制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

（七）組織安全生產(chǎn)大檢查；

（八）發(fā)生公司重大事故進(jìn)行調(diào)查、分析。

第十五條安全辦安全生產(chǎn)職責(zé)

公司安全辦公室（安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，以下簡稱安全辦），常設(shè)在人事總務(wù)部，負(fù)責(zé)安委

會日常工作的開展，人事有變動將及時調(diào)整。職責(zé)如下：

（一）組織安委會的召開，并監(jiān)督會議決議是項(xiàng)的落實(shí)，同時。將記錄會議紀(jì)要及發(fā)送到

各相關(guān)部門。

（二）負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識教育，對新入廠職工進(jìn)行廠級安全教育，

組織開展各種安全活動。

（三）負(fù)責(zé)公司相關(guān)作業(yè)許可的風(fēng)險評估及審批（動火作業(yè)、臨時接電線、高空作業(yè)）；

（四）組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制安全技術(shù)措施計劃,

提出安全技術(shù)措施方案，并檢查執(zhí)行情況；制訂應(yīng)急預(yù)案并適時組織演練；

（五）負(fù)責(zé)編制年度安全資金預(yù)算并合理保障資金的使用；

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（六）監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施及基礎(chǔ)設(shè)施的新建、改建、擴(kuò)建按安全“三同時”要求進(jìn)行落實(shí);

（七）按事故“四不放過”要求進(jìn)行事故調(diào)查與分析；

（八）結(jié)合公司經(jīng)營情況，采取形式多樣，廣泛開展宣傳教育活動；

（九）負(fù)責(zé)監(jiān)督各層安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)執(zhí)行，并協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全生產(chǎn)目標(biāo)考核;

（十）加強(qiáng)隱患排查與治理，制止現(xiàn)場“三違”行為；

（十一）指導(dǎo)各部門及各專（兼）職安全員工作的開展；

（十二）貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)政策；

（十三）推動安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)及進(jìn)行持續(xù)改善；

（十四）負(fù)責(zé)外部上級主管部門的聯(lián)絡(luò)與應(yīng)對工作；

（十五）公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他安全事務(wù)的落實(shí)。

第十六條人事總務(wù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)

（-）貫徹執(zhí)行國家及公司安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī)，在公司領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理委

員會的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全管理與監(jiān)督工作。

（-）建立、健全本部門的安全職責(zé)、規(guī)章制度及各種設(shè)備的安全管理制度和安全技術(shù)操

作規(guī)程。

（三）負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)及新入公司員工的安全教育，組織特種作業(yè)人員的

安全技術(shù)培訓(xùn)和考核。

（四）組織開展各種安全活動，運(yùn)用多種形式進(jìn)行安全宣傳工作。

（五）參與事故的調(diào)查處理、匯總統(tǒng)計及上報工作，根據(jù)《工傷事故調(diào)查報告表》的有關(guān)

規(guī)定，及時上報市、區(qū)相關(guān)部門，辦理傷殘鑒定及各種理賠手續(xù)。

（六）按照國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)制定職工勞保、保健用品和防暑降溫飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

（七）認(rèn)真貫徹《勞動法》，會同有關(guān)部門做好企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生和勞動保護(hù)工作，不斷

改善勞動條件。

（A）組織做好新工人的體檢工作。不得吸收傳染病患者及不符合特殊工種身體條件的人

員進(jìn)公司。

（九）貫徹勞動紀(jì)律管理規(guī)定，負(fù)責(zé)對職工勞動紀(jì)律的教育和檢查，對違紀(jì)行為提出處理

意見。

（十）貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好消防工作。負(fù)責(zé)公司消防設(shè)施

和消防器材的管理。

（十一）組織建立企業(yè)義務(wù)消防隊(duì)并對其進(jìn)行技術(shù)訓(xùn)練。

（十二）建立、健全安全保衛(wèi)制度及設(shè)施，保衛(wèi)公司人身、財產(chǎn)安全。負(fù)責(zé)進(jìn)入公司人員

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的證件檢查、攜帶危禁物品檢查，負(fù)責(zé)各類重大事故的現(xiàn)場保衛(wèi)工作。

（十三）負(fù)責(zé)食堂、辦公室、宿舍的安全衛(wèi)生管理和搞好飲食衛(wèi)生，防止食物中毒。

（十四）搞好工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病的防治工作，對員工定期體檢，發(fā)現(xiàn)禁忌病、職業(yè)病、傳

染病等及時上報并提出處理意見。

（十五）負(fù)責(zé)人身事故的搶救和治療工作，對公司員工進(jìn)行急救知識、工業(yè)衛(wèi)生知識的宣

傳和教育。

（十六）貫徹執(zhí)行上級有關(guān)交通安全規(guī)定，負(fù)責(zé)機(jī)動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教

育和考核工作。

（十七）負(fù)責(zé)車輛維護(hù)保養(yǎng)，確保安全行駛。

第十七條生產(chǎn)部門安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）及時傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指令，堅(jiān)持生產(chǎn)與安全的“五同時”。

（二）在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度、規(guī)定和安全技術(shù)規(guī)

程的行為，應(yīng)立即制止并向領(lǐng)導(dǎo)報告。嚴(yán)禁違章指揮，違章作業(yè)。

（三）在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時要果斷正確處理，防止事態(tài)擴(kuò)大。

發(fā)生重大事故立即報告公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

（四）參加安全生產(chǎn)大檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，對各科、班組的安全生產(chǎn)情況及

時提出意見。

（五）負(fù)責(zé)事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計上報工作。

（六）負(fù)責(zé)對本部門員工的安全教育和培訓(xùn)，以及新進(jìn)、調(diào)崗員工及“四新”從業(yè)人員

的安全教育。

（七）制定本部門安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)章制度及操作規(guī)程。

（A）參加公司組織的相關(guān)應(yīng)急演練及組織的安全教育培訓(xùn)。

（九）特種作業(yè)人員嚴(yán)格持證上崗。

（十）定期對所使用的設(shè)備、工具進(jìn)行點(diǎn)檢與保養(yǎng)，確保安全有效。

第十八條設(shè)備主管部門安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）負(fù)責(zé)生產(chǎn)用的機(jī)械、動力、電氣、起重、運(yùn)輸?shù)忍胤N設(shè)備和壓力容器及安全環(huán)保

設(shè)施的定期檢查和不定期的檢查、檢驗(yàn)檢測、測試、維修、更新，使其處于正常運(yùn)行狀態(tài)。

（二）參與或組織新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施或（環(huán)保設(shè)施）與主體工程同時設(shè)

計、同時施工、同時投入使用前的驗(yàn)收。

（三）加強(qiáng)發(fā)電機(jī)房、空壓機(jī)站的安全管理，負(fù)責(zé)編制動力設(shè)備的安全操作規(guī)程和配電

室的安全管理規(guī)定，并認(rèn)真執(zhí)行。

（四）編制設(shè)備中、大型檢修計劃，并按時實(shí)施。

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（五）動力管線、電氣線路的敷設(shè)必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)，并有可靠的防護(hù)設(shè)施，嚴(yán)格管理,

不準(zhǔn)亂拉亂接。

（六）會同安全辦進(jìn)行設(shè)備安全大檢查和專業(yè)檢查，及時整改事故隱患。

（七）負(fù)責(zé)設(shè)備事故的調(diào)查、分析和處理。

（八）負(fù)責(zé)本部門新進(jìn)員工的安全教育工作。

第十九條技術(shù)主管部門安全生產(chǎn)職責(zé)

（-）編制或修訂的工藝技術(shù)操作規(guī)程、工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合安全生產(chǎn)要求。

（二）在編制技術(shù)措施計劃的同時必須包括安全技術(shù)、勞動保護(hù)的內(nèi)容。

（三）負(fù)責(zé)調(diào)查、分析、處理和統(tǒng)計工藝技術(shù)及產(chǎn)品質(zhì)量事故，參加有關(guān)事故的調(diào)查，

從技術(shù)上提出防范措施。

（四）負(fù)責(zé)成品、半成品的質(zhì)量檢查監(jiān)督工作。

（五）負(fù)責(zé)本部門的安全、防火和衛(wèi)生工作，職工安全教育工作。

（六）品保部同時需保障驗(yàn)箱代表在廠區(qū)及生產(chǎn)車間內(nèi)的人身安全。

第二十條供銷部安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）建立和健全原材料采購及材料倉儲的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行國家對

物資采購、倉儲的有關(guān)管理規(guī)定。

（-）負(fù)責(zé)各類勞動保護(hù)用品的保管，并按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。做好發(fā)放登記。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)防火和危險品管理規(guī)定，搞好倉庫和危險物品、氣罐、氣瓶等的防

火及安全管理工作。

（四）負(fù)責(zé)對本部門事故的調(diào)查、處理及統(tǒng)計上報工作。

（五）負(fù)責(zé)本部門人員的安全教育。

（六）落實(shí)特種作業(yè)人員持證上崗。

第二十一條財務(wù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)

（-）在編制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營資金計劃，同時，將安全技術(shù)措施費(fèi)用納入，確保資金到位,

監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?？顚Ｓ谩?/p>

（二）保證事故隱患治理、安全教育等安全資金的投入。

（三）保證勞動保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費(fèi)用。

第二十二條采購部安全生產(chǎn)職責(zé)

（一）對所采購的工具、設(shè)備及配件的安全性能負(fù)責(zé)（如行車鋼絲繩、卸扣、吊鉤；電

工工具；漏電保護(hù)開關(guān)等安全裝置、配件。

（二）對所采購的危化品，須向廠家索取相應(yīng)的“MSDS”資料說明書，交危化品儲存與

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使用部門存檔。

（三）根據(jù)現(xiàn)場崗位工作要求，采購相應(yīng)的勞保用品，對質(zhì)量與防護(hù)性能負(fù)責(zé)。

第二十三條其他部門安全生產(chǎn)職責(zé)

（-）貫徹執(zhí)行國家勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策，以及公司的有

關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并督促、檢查本部門人員執(zhí)行情況。

（二）堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，在保證安全的前提下開展各項(xiàng)工作，不違

章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動紀(jì)律。

（三）組織開展本部門的安全活動，做好對本部門新工人、調(diào)換工種、復(fù)工人員的安全

教育。

（四）要堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”原則，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時，

同時計一劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作。

第四章附則

第二十四條本規(guī)定由人事總務(wù)部負(fù)責(zé)編制與解釋。

第二十五條本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)之日起生效，原規(guī)定同時廢止。

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安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審修訂與考核管理規(guī)定

第一章總則

第一條本規(guī)定確定了本公司適用于其生產(chǎn)活動和其它應(yīng)遵守的安全責(zé)任要求，規(guī)定了安全

生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審修訂與考核等方面，確保本公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各部門、

各類人員，在其各自職責(zé)范圍內(nèi)，對安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé)，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

第二條本規(guī)定適用于本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審修訂與考核。

第三條公司安全辦負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審與績效測量的相關(guān)事項(xiàng)。

第二章制定安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通、修訂、審批、培訓(xùn)、考核

第四條由公司安全辦負(fù)責(zé)起草安全生產(chǎn)責(zé)任制，并及時下發(fā)相關(guān)至公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門、各

類人員征求意見。

第五條安全辦將征求的意見匯總后，提交公司安全生產(chǎn)委員會進(jìn)行評審。

第六條公司安全生產(chǎn)委員會對每年制訂或修訂的安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容進(jìn)行評審，結(jié)合上年

度安全生產(chǎn)責(zé)任制完成情況進(jìn)行調(diào)整、修改。

第七條安全辦根據(jù)評審、修訂后的安全生產(chǎn)責(zé)任制定稿并提交公司總經(jīng)理審批。

第八條經(jīng)審批下發(fā)的安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容，各部內(nèi)部要組織各科室進(jìn)行學(xué)習(xí)，以明確各級

人員的崗位職責(zé)。

第九條《安全生產(chǎn)責(zé)任制制度》經(jīng)公司總經(jīng)理審批后，由公司安全辦根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制

內(nèi)容，監(jiān)督與引導(dǎo)各部按責(zé)任制規(guī)定的安全職責(zé)落實(shí)本職工作，并將各部涉及到的相關(guān)安全工

作納入《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)狀書》進(jìn)行考核。

第十條制訂后的《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)狀書》由公司總經(jīng)理從上到下層層互相簽訂以實(shí)施。

第十一條安全辦結(jié)合年度安全教育培訓(xùn)畝一龍J,對簽訂的《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)狀書》及《安

全生產(chǎn)責(zé)任制制度》進(jìn)行培訓(xùn)。

第十二條安全辦對安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行修訂的依據(jù)：

（一）安全辦對安全生產(chǎn)責(zé)任制是否符合法律法規(guī)的要求，是否具有可操作性進(jìn)行修訂,

每年一次。

（二）安全辦根據(jù)公司組織機(jī)構(gòu)及人員變動情況，每年對安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容職責(zé)進(jìn)行

相應(yīng)修訂工作及組織評審、發(fā)布。

第十三條各部門要牢記本部本崗所擔(dān)負(fù)的安全職責(zé)，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，努力提高本部人員安

全防護(hù)意識，防范事故發(fā)生。

第三章附則

第十四條本規(guī)定由安全辦負(fù)責(zé)解釋。

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第十五條安全辦根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容，每年初制訂《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)狀書》，以

供各級領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂責(zé)任。

第十六條本規(guī)定經(jīng)公司總經(jīng)理簽發(fā)時起生效。

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安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及配備安全管理人員的規(guī)定

第一章總則

第一條為確保公司安全生產(chǎn)工作符合法律法規(guī)要求，規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置

和安全管理人員的配備，保障公司生產(chǎn)安全，特制訂本規(guī)定。

第二條本規(guī)定適用于公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和安全管理人員的配備。

第三條法規(guī)依據(jù)：《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《福

建省安全生產(chǎn)條例》

第二章管理職責(zé)

第四條公司主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；現(xiàn)設(shè)置安全辦公室負(fù)責(zé)公司環(huán)保、

安全、消防及職業(yè)健康等涉及安全工作的開展。

第五條公司人事行政部根據(jù)相關(guān)法規(guī)要求配備專職安全管理人員。

第六條生產(chǎn)部根據(jù)安全管理部門要求配備專（兼）職安全管理人員。

第七條安全管理機(jī)構(gòu)組成及人員與職責(zé)

（-）公司成立安全生產(chǎn)管理委員會（以下簡稱安委會），安委會由總經(jīng)理任主任，副總

經(jīng)理擔(dān)任副主任，成員由各部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任，人事有變動將及時調(diào)整。安委會職責(zé)：

1、全面貫徹國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、方針政策；

2、指導(dǎo)、監(jiān)督安全辦工作的開展；

3、研究分析安全生產(chǎn)工作形勢、安排布置安全工作、分析解決安全重點(diǎn)問題；

4、負(fù)責(zé)安全資金投入的審核；

5、推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；

6、審定各安全生產(chǎn)考核獎懲機(jī)制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

7、組織安全生產(chǎn)大檢查；

8、發(fā)生公司重大事故進(jìn)行調(diào)查、分析。

（二）公司安全辦公室（安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，以下簡稱安全辦），常設(shè)在公司人事總務(wù)部,

負(fù)責(zé)安委會日常工作的開展，人事有變動將及時調(diào)整。安全辦職責(zé)：

1、組織安委會的召開，并監(jiān)督會議決議是項(xiàng)的落實(shí)，同時。將記錄會議紀(jì)要及發(fā)送到

各相關(guān)部門；

2、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識教育，對新入廠職工進(jìn)行廠級安全教育，

組織開展各種安全活動。

3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)作業(yè)許可的風(fēng)險評估及審批（動火作業(yè)、高空作業(yè)）；

4、組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制安全技術(shù)措施計劃,

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提出安全技術(shù)措施方案，并檢查執(zhí)行情況；制訂應(yīng)急預(yù)案并適時組織演練；

5、負(fù)責(zé)編制年度安全資金預(yù)算并合理保障資金的使用；

6、監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施及基礎(chǔ)設(shè)施的新建、改建、擴(kuò)建按安全“三同時”要求進(jìn)行落實(shí);

7、按事故“四不放過”要求進(jìn)行事故調(diào)查與分析；

8、結(jié)合公司經(jīng)營情況，采取形式多樣，廣泛開展宣傳教育活動；

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督各層安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)執(zhí)行，并協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全生產(chǎn)目標(biāo)考核;

10、加強(qiáng)隱患排查與治理，制止現(xiàn)場“三違”行為；

11、指導(dǎo)各部門及各專（兼）職安全員工作的開展；

12、貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)政策；

13、推動安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)及進(jìn)行持續(xù)改善；

14、負(fù)責(zé)外部上級主管部門的聯(lián)絡(luò)與應(yīng)對工作；

15、公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他安全事務(wù)的落實(shí)。

（三）專（兼）職安全管理員、專職職業(yè)健康管理員任職條件：

1、具備該崗位相關(guān)專業(yè)知識

2、擁有該崗位相應(yīng)資格證書

3、其他相關(guān)要求

第三章附則

第八條本規(guī)定由公司人事總務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

第九條本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后生效。

安全資金提起辦法管理規(guī)定

19

第一章總則

第一條為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)費(fèi)用管理，建立公司安全生產(chǎn)投入長效機(jī)制，特制定本規(guī)定。

第二條適用范圍

本規(guī)定適用于公司的安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取和使用。

第三條引用法規(guī)及相關(guān)文件

（一）《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

（二）《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

（三）《中華人民共和國消防法》

（四）《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》

（五）關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)財政部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理

辦法》的通知

第二章管理職責(zé)

第四條本規(guī)定由財務(wù)部負(fù)責(zé)落實(shí)，安全生產(chǎn)辦公室（下稱：安全辦）監(jiān)督其規(guī)范使用。

第三章實(shí)施程序

第五條公司安全生產(chǎn)費(fèi)用管理按照“公司提取、安委會及安全辦監(jiān)管、確保需要、規(guī)范使

用”的原則進(jìn)行。

第六條安全辦每年根據(jù)安全生產(chǎn)費(fèi)用的規(guī)定使用范圍，結(jié)合公司安全生產(chǎn)情況及相關(guān)二級

部門安全項(xiàng)目投資計劃及年度安全生產(chǎn)費(fèi)用提取預(yù)算額，編制年度安全生產(chǎn)費(fèi)用投入計劃。

第七條年度安全生產(chǎn)費(fèi)用投入計劃報送主管部門、公司總經(jīng)理審批。

第八條公司財務(wù)部按照國家有關(guān)規(guī)定及公司計劃提取安全生產(chǎn)資金，納入年度財務(wù)預(yù)決

算，并建立健全安全生產(chǎn)費(fèi)用臺帳。

第九條用于安全生產(chǎn)投入的材料，在領(lǐng)用時領(lǐng)用部門開具材料領(lǐng)用單，并注明“安全生

產(chǎn)費(fèi)用”后，到物料部辦理領(lǐng)用手續(xù)。物料部要對用于安全生產(chǎn)投入的出庫材料單獨(dú)建帳，并

每月向財務(wù)管理部提供一份《安全生產(chǎn)投入材料出庫明細(xì)表》。對屬于安全生產(chǎn)費(fèi)用規(guī)定范圍

內(nèi)的材料，如未注明“安全生產(chǎn)費(fèi)用”，物料部嚴(yán)禁出庫。

第十條財務(wù)管理部建立“安全生產(chǎn)費(fèi)用”科目，按時入帳，并發(fā)給安全辦每月進(jìn)行核對，

讓安全辦記錄匯總。

第十一條安全生產(chǎn)費(fèi)用應(yīng)按照以下規(guī)定范圍使用：

（一）車間、庫房等作業(yè)場所監(jiān)控、檢測、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、瀉壓、

防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護(hù)圍堤或者隔離操作等安全防護(hù)

設(shè)備、設(shè)施的完善、維修和改善支出。

20

（二）配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。

（三）安全生產(chǎn)檢查與安全評價、評估支出。

（四）重大危險源監(jiān)控、重大事故隱患的評估、事故隱患的整改支出。

（五）安全標(biāo)志、告知牌、安全生產(chǎn)宣傳畫、橫幅等安全生產(chǎn)宣傳支出。

（六）安全培訓(xùn)教材、資料、課時費(fèi)等安全教育培訓(xùn)支出。

（七）應(yīng)急救援演練支出。

（八）安全生產(chǎn)知識競賽、安全生產(chǎn)評比等安全生產(chǎn)活動支出。

（九）特種設(shè)備及其附件定期檢測支出。

（十）防暑降溫費(fèi)、接觸職業(yè)危害因素人員保健費(fèi)和職業(yè)健康體檢支出。

（十一）安全生產(chǎn)技術(shù)措施項(xiàng)目整改支出。

（十二）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。

第十二條公司在本辦法第七條規(guī)定的使用范圍內(nèi)，應(yīng)將安全生產(chǎn)費(fèi)用優(yōu)先用于滿足安全

生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對企業(yè)安全生產(chǎn)提出的整改措施或達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)要求的所需支出。

第十三條安全生產(chǎn)費(fèi)用形成的資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)納入相關(guān)資產(chǎn)進(jìn)行管理。

第十四條公司為職工提供的工傷保險、醫(yī)療保險所需費(fèi)用，不在安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。

第四章附則

第十五條本辦法由財務(wù)部、安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)解釋。

第十六條本辦法自總經(jīng)理簽發(fā)之日起生效。

工傷保險與安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理規(guī)定

第一章總則

21

第一條為規(guī)范公司安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理，明確管理渠道，降低公司事故風(fēng)險，特制訂本

規(guī)定。

第二條本規(guī)定適用于公司安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理和工傷保險管理。

第二章管理職責(zé)

第三條人事總務(wù)部的職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)繳納和管理安全生產(chǎn)責(zé)任保險基金和工傷保險基金；

（-）負(fù)責(zé)工傷職工辦理工傷鑒定手續(xù)和工傷待遇；

（三）負(fù)責(zé)工傷職工向保險公司獲取工傷賠付待遇；

（四）辦理由于事故造成的第三方責(zé)任向保險公司索取人身傷亡或財產(chǎn)損失賠付事宜；

（五）負(fù)責(zé)與有關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立醫(yī)療合作，管理工傷醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)；

（六）負(fù)責(zé)工傷上報與否的認(rèn)定與上報；

（七）協(xié)助勞動保障部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的調(diào)查取證工作；

（八）協(xié)助保險公司進(jìn)行事故調(diào)查；

（九）負(fù)責(zé)做好因事故造成影響的第三方的安撫工作。

第四條安全辦的職責(zé)：

（一）發(fā)生工傷事故進(jìn)行責(zé)任性質(zhì)認(rèn)定；

（二）協(xié)助人事總務(wù)部辦理工傷理賠；

（三）配合勞動保障部門和安監(jiān)部門對事故進(jìn)行工傷認(rèn)定的調(diào)查與取證；

（四）負(fù)責(zé)協(xié)助人事總務(wù)部職工工傷爭議調(diào)解，并依法對工傷保險執(zhí)行情況實(shí)施群眾監(jiān)督。

第五條財務(wù)部負(fù)責(zé)財務(wù)業(yè)務(wù)結(jié)算。

第三章管理內(nèi)容

第六條人事總務(wù)部按時足額繳納工傷保險基金和安全生產(chǎn)責(zé)任保險基金。財務(wù)部必須確保

資金按時支付。

第七條發(fā)生事故，傷害人員首先到醫(yī)務(wù)室進(jìn)行初步診治，醫(yī)務(wù)人員判定需出廠治療方可出

廠。

第八條一旦發(fā)生糾紛，人事總務(wù)部負(fù)責(zé)接待受事故影響的第三方，并做好安撫工作。

第九條工傷的范圍及其認(rèn)定按《生產(chǎn)事故管理規(guī)定》執(zhí)行。

第十條對醫(yī)療期滿的工傷（或患職業(yè)?。┞毠ぃ耸滦姓勘仨毤皶r幫助辦理上報傷殘等

級的鑒定工作。

第十一條經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為病殘等級的，人事行政部應(yīng)嚴(yán)格按照國家和地方

有關(guān)規(guī)定幫助傷殘職工辦理相關(guān)待遇。

22

第十二條事故后，人事總務(wù)部應(yīng)及時到保險公司辦理相關(guān)賠付事宜。

第十三條相關(guān)工傷辦理與賠付等記錄應(yīng)永久保存。

第四章附則

第十四條本規(guī)定由人事總務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

第十五條本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)之日起實(shí)行。

附件1:

工傷保險繳納記錄

制表人：

附繳納回執(zhí)！

附件2：

安全生產(chǎn)責(zé)任保險繳納記錄表

制表人:

123456789101112合計

月份

徽

納

金

額

附繳納回執(zhí)!

識別、獲取、評審、更新安全生產(chǎn)

法律法規(guī)與其他要求的管理規(guī)定

23

第一章總則

第一條為了認(rèn)識和了解與公司生產(chǎn)活動有關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求，并

將這些信息及時傳達(dá)給公司員工和相關(guān)方，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，特制定本規(guī)定。

第二條定義：

（一）法律：全國人民代表大會或全國人民代表大會常務(wù)委員會所制訂和頒布的憲法、勞

動法、刑法、安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、環(huán)境保護(hù)法和其他有關(guān)法律。

（二）法規(guī)：國務(wù)院或省人民代表大會、省人民代表大會常務(wù)委員會所制訂、頒布的有關(guān)

安全生產(chǎn)的條例、決定、規(guī)定、辦法和實(shí)施細(xì)則。

（三）規(guī)章：國務(wù)院各部、委、局及各省市頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。

（四）標(biāo)準(zhǔn)：國家、行業(yè)和各省市頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的安全標(biāo)準(zhǔn)。

（五）其他要求：國家批準(zhǔn)的國際公約，各級政府部門有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)范性文件，

上級行業(yè)主管部門的有關(guān)要求，非規(guī)范性文件和通知，集團(tuán)公司的方針與規(guī)定等，公司與相關(guān)

方簽署的文件、協(xié)議等。

第二章安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求獲取的途徑

第三條人事總務(wù)部從政府部門和上級有關(guān)部門獲取相關(guān)安全法律法規(guī)及其他要求。

第四條安全辦從專業(yè)報刊、互聯(lián)網(wǎng)和各級安全監(jiān)督管理局、消防當(dāng)局等政府部門獲取相關(guān)

安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求；

第五條技術(shù)管理部門從省市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、標(biāo)準(zhǔn)化委員會和上級有關(guān)部門獲取相關(guān)法律

法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。

第六條設(shè)備部從省市環(huán)境保護(hù)局、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局和上級有關(guān)部門獲取相關(guān)環(huán)境保護(hù)法律

法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。

第七條各相關(guān)部門獲取到職業(yè)健康安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求后，應(yīng)填寫《各部門識

別和獲取的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)記錄表》，并及時傳遞至安全辦。

第三章安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求獲取的識別、傳達(dá)與執(zhí)行

第八條安全辦對獲取的安全法律法規(guī)及其他要求，依據(jù)公司的實(shí)際情況，判斷其適用性，

將適用的安全法律法規(guī)及其他要求匯編，制定《公司適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求一覽

表》報公司總經(jīng)理審批。

第九條安全辦將公司適用的安全法律法規(guī)及其他要求的相關(guān)內(nèi)容按《行政文件管理辦法》

的要求，發(fā)放到各相關(guān)部門，各相關(guān)部門組織有關(guān)人員進(jìn)行傳達(dá)或培訓(xùn)。

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第十條各相關(guān)部門在日常工作中必須安全法律法規(guī)及其他要求的相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行，并利用合

適的方法傳達(dá)給相關(guān)方。

第四章安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的評審與更新

第十一條安全辦根據(jù)各部門填寫的《各部門識別和獲取的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)記錄表》進(jìn)行匯

總，每年組織相關(guān)部門或人員定期評價適用法律、法規(guī)及其他要求的符合性進(jìn)行評審。

第十二條安全辦須將評審?fù)ㄟ^的相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求，納入《公司適用的安

全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求一覽表》進(jìn)行更新。更新后按第三章所規(guī)定條款進(jìn)行傳達(dá)與執(zhí)行。

第十三條安全辦在每年對安全法律法規(guī)及其他要求進(jìn)行評審時，對于作廢的安全生產(chǎn)法律

法規(guī)與其他要求匯總報經(jīng)總經(jīng)理審批，然后通報各部門作廢。

第五章附則

第十四條本規(guī)定由安全辦負(fù)責(zé)解釋與修訂。

第十五條本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)之日起生效。

附件：1、各部門識別和獲取的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)記錄表

2、公司適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求一覽表

3、常用相關(guān)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)清單

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附件1:

各部門識別和獲取的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)記錄表

序號法規(guī)名稱文件號/標(biāo)準(zhǔn)號發(fā)布機(jī)構(gòu)實(shí)施時間適用條款備注

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附件2：適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求一覽表

序號法律法規(guī)及其它要求事項(xiàng)生效日期頒布部門法規(guī)編號主責(zé)部門

1中華人面共和國安全生產(chǎn)法2002/11/1人大常委會主席令第70號人事總務(wù)部

2中華人民共和國消防法2009/5/1人大常委會主席令第4號人事總務(wù)部

3中華人民共和國職業(yè)病防治法2011/12/31人大常委會主席令第52號人事總務(wù)部

4中華人民共和國勞動法1995/1/1