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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年版企業(yè)外派專職司機勞務協(xié)議版B版本合同目錄一覽第一條合同主體與定義1.1甲方(派遣單位)1.2乙方(受派單位)1.3司機(專職司機)第二條合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期第三條工作內(nèi)容與要求3.1工作職責3.2工作地點3.3工作時間3.4服務標準第四條薪資待遇4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2薪資發(fā)放時間4.3獎金與補貼第五條社會保險與福利5.1社會保險5.2商業(yè)保險5.3假期福利第六條培訓與考核6.1培訓內(nèi)容6.2考核標準第七條勞動紀律與保密7.1勞動紀律7.2保密義務第八條合同解除與終止8.1提前解除合同8.2合同到期終止8.3解除合同的條件第九條爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律途徑第十條法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式第十一條違約責任11.1違約行為11.2違約責任第十二條隱私保護12.1隱私權(quán)保護12.2信息使用與披露第十三條其他條款13.1附件13.2補充協(xié)議13.3修改權(quán)第十四條合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署主體第一部分:合同如下:第一條合同主體與定義1.1甲方(派遣單位)是指根據(jù)本合同約定,向乙方提供司機并負責其管理和培訓的法人或其他組織。1.2乙方(受派單位)是指根據(jù)本合同約定,接受甲方司機并提供工作條件和報酬的法人或其他組織。1.3司機(專職司機)是指根據(jù)本合同約定,由甲方派遣至乙方工作,負責駕駛和車輛管理的工作人員。第二條合同期限2.1合同開始日期為____年____月____日。2.2合同結(jié)束日期為____年____月____日。第三條工作內(nèi)容與要求3.1工作職責(一)按照乙方的要求,提供安全、及時、舒適的駕駛服務;(二)負責車輛的日常維護和清潔工作;(三)遵守交通法規(guī),確保行車安全;(四)協(xié)助乙方處理突發(fā)事件;(五)遵守甲方的各項規(guī)章制度。3.2工作地點為____省/市/自治區(qū)。3.3工作時間為____小時/天,每周工作____天。3.4服務標準(二)具備熟練的駕駛技能和豐富的駕駛經(jīng)驗;(四)保持車輛整潔、舒適,提供優(yōu)質(zhì)的服務環(huán)境。第四條薪資待遇4.1薪資結(jié)構(gòu)包括基本工資、崗位工資、獎金、補貼等。4.2薪資發(fā)放時間為每月____日。4.3獎金與補貼根據(jù)司機的工作表現(xiàn)和乙方的規(guī)定發(fā)放。第五條社會保險與福利5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為司機繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方應為司機購買商業(yè)保險,包括但不限于意外傷害保險和雇主責任保險。5.3假期福利司機享受國家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假等假期,具體待遇按甲方和乙方的規(guī)定執(zhí)行。第六條培訓與考核6.1甲方應定期為司機提供培訓,包括安全駕駛、服務技能、法律法規(guī)等方面的培訓。6.2考核標準(一)工作態(tài)度:遵守職業(yè)道德,積極主動,服務熱情;(二)安全記錄:無重大交通事故,遵守交通法規(guī);(三)服務質(zhì)量:滿足客戶需求,提供優(yōu)質(zhì)服務;(四)團隊協(xié)作:與同事相處融洽,協(xié)助解決問題。第七條勞動紀律與保密7.1勞動紀律司機應遵守甲乙雙方的勞動紀律,包括但不限于:(一)按時上下班,服從工作安排;(二)遵守公司規(guī)章制度,服從管理;(三)不得私自離崗、曠工或遲到早退;(四)愛護公司財物,不得侵占或損壞。7.2保密義務司機應對在工作中接觸到的甲乙雙方的機密信息予以保密,不得向第三方泄露。違反保密義務的,應承擔相應的法律責任。第八條合同解除與終止8.1提前解除合同任何一方提前解除本合同,應提前____個月通知對方。解除合同的原因包括但不限于:(一)司機嚴重違反甲方或乙方的規(guī)定;(二)司機因健康原因無法繼續(xù)從事工作;(三)甲方或乙方因業(yè)務需要調(diào)整,不再需要司機。8.2合同到期終止本合同到期后,如雙方無續(xù)約意向,則合同自然終止。8.3解除合同的條件(一)提前通知對方;(二)結(jié)清司機的工資和福利;(三)依法辦理相關(guān)手續(xù)。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方應通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中的爭議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,雙方可向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3法律途徑如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條法律適用與爭議解決10.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。10.2爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可按本合同約定的方式解決爭議。第十一條違約責任11.1違約行為任何一方違反本合同的約定,均應承擔違約責任。11.2違約責任違約方應賠償因此給守約方造成的損失,并支付違約金。具體違約金數(shù)額和計算方式由雙方約定。第十二條隱私保護12.1隱私權(quán)保護雙方尊重司機的隱私權(quán),不得泄露司機的個人資料。12.2信息使用與披露除非依法需要披露,否則未經(jīng)司機同意,雙方不得將司機的個人資料用于其他目的。第十三條其他條款13.1附件本合同的附件包括但不限于:司機的工作職責、工作績效考核標準、薪資結(jié)構(gòu)等。13.2補充協(xié)議雙方可以在必要時簽訂補充協(xié)議,對本合同的內(nèi)容進行補充或修改。13.3修改權(quán)本合同的修改權(quán)歸甲方和乙方共同所有。未經(jīng)雙方共同書面同意,任何一方不得單方面修改本合同。第十四條合同簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2簽署地點本合同在____省/市/自治區(qū)的____市簽署。14.3簽署主體甲方(派遣單位):____乙方(受派單位):____第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:司機的工作職責詳細列出司機的工作職責,包括但不限于:按照乙方的要求,提供安全、及時、舒適的駕駛服務;負責車輛的日常維護和清潔工作;遵守交通法規(guī),確保行車安全;協(xié)助乙方處理突發(fā)事件;遵守甲方的各項規(guī)章制度。附件二:工作績效考核標準詳細列出司機的工作績效考核標準,包括但不限于:工作態(tài)度:遵守職業(yè)道德,積極主動,服務熱情;安全記錄:無重大交通事故,遵守交通法規(guī);服務質(zhì)量:滿足客戶需求,提供優(yōu)質(zhì)服務;團隊協(xié)作:與同事相處融洽,協(xié)助解決問題。附件三:薪資結(jié)構(gòu)詳細列出司機的薪資結(jié)構(gòu),包括但不限于:基本工資崗位工資獎金補貼附件四:社會保險繳納明細詳細列出甲方為司機繳納的社會保險項目、繳費比例、繳費基數(shù)等信息。附件五:商業(yè)保險條款詳細列出甲方為司機購買的商業(yè)保險的保險條款,包括但不限于保險范圍、保險金額、保險費用等。附件六:假期福利規(guī)定詳細列出司機享受的假期類型、假期天數(shù)、假期工資發(fā)放等規(guī)定。附件七:培訓計劃詳細列出甲方為司機提供的培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓方式等規(guī)定。說明二:違約行為及責任認定:違約行為包括但不限于:司機嚴重違反甲方或乙方的規(guī)定;司機因健康原因無法繼續(xù)從事工作;甲方或乙方因業(yè)務需要調(diào)整,不再需要司機;雙方未達成續(xù)約意向,合同到期終止;雙方提前解除合同但未提前通知對方;雙方未按約定結(jié)清司機的工資和福利;雙方未依法辦理相關(guān)手續(xù)。違約責任認定標準:違約方應承擔因此給守約方造成的損失賠償責任;違約方應支付違約金,具體數(shù)額和計算方式由雙方約定;雙方應按照法律規(guī)定和本合同約定履行違約責任。示例說明:如果司機因嚴重違反甲方規(guī)定而被解除合同,司機應承擔因此給甲方造成的損失賠償責任,并支付約定的違約金。說明三:法律名詞及解釋:1.法人:指依法成立,具有獨立法人資格,可以自己的名義享有權(quán)利和承擔義務的組織或單位。2.專職司機:指專門從事駕駛工作,為雇主提供出行服務的人員。3.社會保險:指國家通過立法強制實行的,由政府管理,為工薪勞動者提供必要的物質(zhì)幫助的制度
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