2025版教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簡易勞務(wù)合同示范文本

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簡易勞務(wù)合同示范文本1合同目錄第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及地點(diǎn)1.3合同生效條件1.4合同期限第二章教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本信息2.1教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱2.2教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)性質(zhì)2.3教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)地址2.4教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話第三章勞務(wù)人員基本信息3.1勞務(wù)人員姓名3.2勞務(wù)人員性別3.3勞務(wù)人員身份證號碼3.4勞務(wù)人員聯(lián)系方式第四章勞務(wù)內(nèi)容4.1勞務(wù)工作內(nèi)容4.2勞務(wù)工作地點(diǎn)4.3勞務(wù)工作時(shí)間4.4勞務(wù)工作方式第五章勞務(wù)報(bào)酬5.1報(bào)酬計(jì)算方式5.2報(bào)酬支付方式5.3報(bào)酬支付時(shí)間5.4報(bào)酬調(diào)整機(jī)制第六章工作條件6.1工作環(huán)境6.2工作設(shè)備6.3工作資料6.4工作培訓(xùn)第七章保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八章違約責(zé)任8.1勞務(wù)人員違約責(zé)任8.2教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任8.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)第九章合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費(fèi)用第十一章合同附件11.1教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明11.2勞務(wù)人員身份證明11.3其他相關(guān)文件第十二章合同生效及變更12.1合同生效12.2合同變更程序12.3合同變更內(nèi)容第十三章合同解除及終止13.1合同解除13.2合同終止13.3合同解除及終止后的處理第十四章其他14.1合同未盡事宜14.2法律適用14.3合同份數(shù)14.4合同附件清單合同編號_________第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：名稱：性質(zhì)：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞務(wù)人員）：姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系方式：1.2合同簽訂日期及地點(diǎn)簽訂日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：____市____區(qū)____路____號1.3合同生效條件1.3.1雙方簽訂本合同；1.3.2甲方支付乙方首期報(bào)酬；1.3.3乙方完成合同約定的準(zhǔn)備工作。1.4合同期限合同期限自____年____月____日至____年____月____日。第二章教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本信息2.1教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱名稱：____2.2教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)性質(zhì)性質(zhì)：____2.3教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)地址地址：____市____區(qū)____路____號2.4教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話聯(lián)系電話：____第三章勞務(wù)人員基本信息3.1勞務(wù)人員姓名姓名：____3.2勞務(wù)人員性別性別：____3.3勞務(wù)人員身份證號碼身份證號碼：____3.4勞務(wù)人員聯(lián)系方式聯(lián)系方式：____第四章勞務(wù)內(nèi)容4.1勞務(wù)工作內(nèi)容4.1.1承擔(dān)甲方安排的教育培訓(xùn)相關(guān)工作；4.1.2遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度；4.1.3完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。4.2勞務(wù)工作地點(diǎn)地點(diǎn)：____市____區(qū)____路____號4.3勞務(wù)工作時(shí)間工作時(shí)間：____4.4勞務(wù)工作方式方式：____第五章勞務(wù)報(bào)酬5.1報(bào)酬計(jì)算方式5.1.1按月支付；5.1.2基本工資加績效獎(jiǎng)金。5.2報(bào)酬支付方式5.2.1銀行轉(zhuǎn)賬；5.2.2按月支付。5.3報(bào)酬支付時(shí)間支付時(shí)間：每月____日前。5.4報(bào)酬調(diào)整機(jī)制5.4.1根據(jù)甲方經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整；5.4.2調(diào)整幅度由雙方協(xié)商確定。第六章工作條件6.1工作環(huán)境6.1.1甲方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境；6.1.2甲方確保乙方在工作中的人身安全。6.2工作設(shè)備6.2.1甲方提供必要的工作設(shè)備；6.2.2乙方負(fù)責(zé)妥善使用甲方提供的設(shè)備。6.3工作資料6.3.1甲方提供工作所需資料；6.3.2乙方負(fù)責(zé)妥善保管和使用工作資料。6.4工作培訓(xùn)6.4.1甲方為乙方提供必要的工作培訓(xùn)；6.4.2乙方需參加甲方安排的培訓(xùn)。第七章保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1甲方商業(yè)秘密；7.1.2乙方在甲方工作期間所接觸到的機(jī)密信息。7.2保密期限保密期限：合同有效期內(nèi)及終止后____年。7.3違約責(zé)任7.3.1未經(jīng)甲方許可，乙方泄露保密內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；7.3.2乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八章違約責(zé)任8.1勞務(wù)人員違約責(zé)任8.1.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方損失；8.1.3乙方因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魇д`，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任8.2.1甲方未按合同約定支付報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付違約金，金額為____元；8.2.2甲方未提供必要的工作條件，導(dǎo)致乙方無法正常工作的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；8.2.3甲方違反保密條款，泄露乙方個(gè)人信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九章合同解除9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致；9.1.2出現(xiàn)合同約定的解除條件；9.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。9.2合同解除程序9.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽署合同解除協(xié)議；9.2.2出現(xiàn)合同約定解除條件的，一方應(yīng)書面通知另一方解除合同；9.2.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除程序。9.3合同解除后的處理9.3.1雙方應(yīng)按照合同約定辦理工作交接；9.3.2甲方應(yīng)支付乙方合同解除前的報(bào)酬；9.3.3乙方應(yīng)將工作資料和設(shè)備歸還甲方。第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方協(xié)商解決；10.1.2請求相關(guān)調(diào)解組織調(diào)解；10.1.3依法向人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)：____10.3爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用：____第十一章合同附件11.1教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明11.2勞務(wù)人員身份證明11.3其他相關(guān)文件第十二章合同生效及變更12.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序12.2.1雙方協(xié)商一致；12.2.2簽署合同變更協(xié)議。12.3合同變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容：____第十三章合同解除及終止13.1合同解除13.1.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽署合同解除協(xié)議；13.1.2出現(xiàn)合同約定解除條件的，一方應(yīng)書面通知另一方解除合同；13.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。13.2合同終止13.2.1合同期限屆滿；13.2.2雙方協(xié)商一致終止合同；13.2.3法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。13.3合同解除及終止后的處理13.3.1雙方應(yīng)按照合同約定辦理工作交接；13.3.2甲方應(yīng)支付乙方合同解除或終止前的報(bào)酬；13.3.3乙方應(yīng)將工作資料和設(shè)備歸還甲方。第十四章其他14.1合同未盡事宜合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。14.4合同附件清單附件清單如下：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明；2.勞務(wù)人員身份證明；3.其他相關(guān)文件。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方主導(dǎo)工作安排1.1.1甲方有權(quán)根據(jù)教學(xué)需求和師資力量，對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整；1.1.2甲方應(yīng)提前____天通知乙方工作調(diào)整的具體內(nèi)容和時(shí)間；1.1.3乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整安排，如因個(gè)人原因無法執(zhí)行，需提前____天向甲方提出書面申請。2.1甲方培訓(xùn)與發(fā)展2.1.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)，以提高其教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力；2.1.2甲方應(yīng)鼓勵(lì)乙方參加各類教育培訓(xùn)活動(dòng)，支持其個(gè)人成長；2.1.3乙方在參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)期間，甲方應(yīng)給予相應(yīng)的補(bǔ)貼。3.1甲方考核與評價(jià)3.1.1甲方應(yīng)定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)態(tài)度、工作表現(xiàn)等；3.1.2甲方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定；3.1.3乙方對考核結(jié)果有異議的，可在____日內(nèi)向甲方提出申訴。4.1甲方合同解除權(quán)（1）乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同；4.1.2甲方在解除合同時(shí)，應(yīng)提前____天通知乙方，并支付乙方合同解除前的報(bào)酬。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：5.1乙方自主教學(xué)5.1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法，對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整；5.1.2乙方應(yīng)提前____天向甲方報(bào)告教學(xué)調(diào)整計(jì)劃，并征得甲方同意；5.1.3甲方應(yīng)尊重乙方的教學(xué)自主權(quán)，不得干涉乙方正常的教學(xué)活動(dòng)。6.1乙方工作時(shí)間安排6.1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，提出工作時(shí)間調(diào)整申請；6.1.2甲方應(yīng)在____天內(nèi)回復(fù)乙方的工作時(shí)間調(diào)整申請；6.1.3乙方在得到甲方同意后，可調(diào)整工作時(shí)間。7.1乙方離職手續(xù)7.1.1乙方離職前應(yīng)提前____天向甲方提出書面離職申請；7.1.2甲方應(yīng)在乙方離職后____天內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于：（1）結(jié)算乙方工資；（2）歸還甲方提供的資料和設(shè)備；（3）辦理離職證明。8.1乙方合同解除權(quán)（1）甲方未按時(shí)支付報(bào)酬；（2）甲方未提供必要的工作條件；（3）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益；8.1.2乙方在解除合同時(shí)，應(yīng)提前____天通知甲方，并支付甲方合同解除前的報(bào)酬。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：9.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)9.1.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助甲方和乙方簽訂合同，并監(jiān)督合同的履行；9.1.2中介機(jī)構(gòu)有權(quán)對甲方和乙方進(jìn)行背景調(diào)查，確保雙方符合合同要求；9.1.3中介機(jī)構(gòu)應(yīng)妥善保管雙方簽訂的合同及相關(guān)文件。10.1中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用10.1.1中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲方和乙方按照約定比例承擔(dān)；10.1.2中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在合同簽訂時(shí)一次性支付。11.1中介機(jī)構(gòu)違約責(zé)任11.1.1中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；11.1.2中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過程中，泄露甲方或乙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.1中介機(jī)構(gòu)合同解除權(quán)（1）甲方或乙方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行；（2）中介機(jī)構(gòu)認(rèn)為繼續(xù)履行合同對自身利益造成重大損失；12.1.2中介機(jī)構(gòu)在解除合同時(shí)，應(yīng)提前____天通知甲方和乙方。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明2.勞務(wù)人員身份證明3.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）4.合同變更協(xié)議（如有）5.合同解除協(xié)議（如有）6.考核評價(jià)結(jié)果（如有）7.工作交接清單8.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.勞務(wù)人員違約行為：擅自離職；泄露甲方商業(yè)秘密；工作失誤造成甲方損失；未按時(shí)提供工作培訓(xùn)。2.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約行為：未按時(shí)支付報(bào)酬；未提供必要的工作條件；違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益；未按約定調(diào)整報(bào)酬。3.中介機(jī)構(gòu)違約行為：故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行；泄露甲方或乙方商業(yè)秘密；未妥善保管合同及相關(guān)文件。違約行為的認(rèn)定：根據(jù)合同約定和實(shí)際情況，由雙方協(xié)商或第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.背景調(diào)查：指對合同當(dāng)事人進(jìn)行身份、資質(zhì)、信用等方面的調(diào)查。3.服務(wù)協(xié)議：指中介機(jī)構(gòu)與合同當(dāng)事人簽訂的提供中介服務(wù)的協(xié)議。4.考核評價(jià)：指對合同當(dāng)事人履行合同情況進(jìn)行評估的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：