2025版兼職勞務(wù)合同范本：心理咨詢行業(yè)專用3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版兼職勞務(wù)合同范本：心理咨詢行業(yè)專用本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式第二條合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件第三條工作內(nèi)容3.1具體工作職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間3.4工作成果要求第四條薪酬待遇4.1薪酬構(gòu)成4.2薪酬支付方式4.3薪酬支付時(shí)間4.4薪酬調(diào)整機(jī)制第五條工作條件與設(shè)施5.1工作場(chǎng)所5.2工作設(shè)施5.3工作資料5.4工作環(huán)境第六條保密條款6.1保密信息范圍6.2保密義務(wù)6.3違約責(zé)任第七條保密協(xié)議7.1保密協(xié)議簽訂7.2保密協(xié)議內(nèi)容7.3保密協(xié)議期限第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決程序8.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)第九條合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理第十條違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償?shù)谑粭l法律適用11.1合同適用法律11.2合同解釋11.3合同爭(zhēng)議解決第十二條合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期12.3合同生效后的履行第十三條合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更后的履行第十四條合同終止14.1合同終止條件14.2合同終止程序14.3合同終止后的處理第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1雇主名稱：________________1.1.2員工名稱：________________1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.2.1雇主法定代表人或授權(quán)代表：________________1.2.2員工法定代表人或授權(quán)代表：________________1.3合同雙方聯(lián)系方式1.3.1雇主聯(lián)系方式：電話：________________，郵箱：________________1.3.2員工聯(lián)系方式：電話：________________，郵箱：________________第二條合同期限2.1合同起始日期：________________2.2合同終止日期：________________2.3合同續(xù)簽條件2.3.1雇主與員工雙方協(xié)商一致，且無(wú)違反合同約定的情形，合同可續(xù)簽。2.3.2續(xù)簽期限：________________第三條工作內(nèi)容3.1具體工作職責(zé)3.1.1提供專業(yè)的心理咨詢服務(wù)。3.1.2遵守心理咨詢行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。3.1.3參與雇主安排的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。3.2工作地點(diǎn)3.2.1雇主指定的工作場(chǎng)所：________________3.3工作時(shí)間3.3.1每周工作天數(shù)：________________3.3.2每天工作時(shí)間：________________3.4工作成果要求3.4.1按時(shí)完成雇主安排的工作任務(wù)。3.4.2工作成果符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第四條薪酬待遇4.1薪酬構(gòu)成4.1.1基本薪酬：________________4.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金：________________4.2薪酬支付方式4.2.1銀行轉(zhuǎn)賬支付至員工指定賬戶。4.3薪酬支付時(shí)間4.3.1每月支付一次，具體時(shí)間為：________________4.4薪酬調(diào)整機(jī)制4.4.1根據(jù)市場(chǎng)行情和員工表現(xiàn)，薪酬每年可調(diào)整一次。第五條工作條件與設(shè)施5.1工作場(chǎng)所5.1.1雇主提供的工作場(chǎng)所：________________5.2工作設(shè)施5.2.1雇主提供必要的心理咨詢?cè)O(shè)備：________________5.3工作資料5.3.1雇主提供相關(guān)心理咨詢資料：________________5.4工作環(huán)境5.4.1雇主確保工作環(huán)境安全、舒適。第六條保密條款6.1保密信息范圍6.1.1雇主商業(yè)秘密、客戶信息、工作內(nèi)容等。6.2保密義務(wù)6.2.1員工在合同期間及合同終止后，不得泄露保密信息。6.3違約責(zé)任6.3.1員工泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條保密協(xié)議7.1保密協(xié)議簽訂7.1.1員工在簽訂合同時(shí)，需簽署保密協(xié)議。7.2保密協(xié)議內(nèi)容7.2.1保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。7.3保密協(xié)議期限7.3.1保密協(xié)議期限與勞動(dòng)合同期限一致。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雇主與員工之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決程序8.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在接到對(duì)方提出爭(zhēng)議的通知之日起三十日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。8.2.2協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。8.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.3.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為勞動(dòng)合同履行地。第九條合同解除9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。9.1.2員工嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或職業(yè)道德，雇主有權(quán)解除合同。9.1.3雇主未按時(shí)支付薪酬，員工有權(quán)解除合同。9.2合同解除程序9.2.1解除合同應(yīng)提前三十日書(shū)面通知對(duì)方。9.2.2雙方應(yīng)就合同解除事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后簽訂解除協(xié)議。9.3合同解除后的處理9.3.1雙方應(yīng)按照解除協(xié)議處理相關(guān)事宜，包括但不限于薪酬結(jié)算、工作交接等。9.3.2合同解除后，員工應(yīng)將工作場(chǎng)所、設(shè)施等歸還雇主。第十條違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1雇主未按時(shí)支付薪酬或未提供工作條件的。10.1.2員工未按約定提供勞動(dòng)或泄露保密信息的。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1雇主違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.2.2員工違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失和恢復(fù)原狀。10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額根據(jù)違約情況、損失程度等因素確定。第十一條法律適用11.1合同適用法律11.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2合同解釋11.2.1合同內(nèi)容如有歧義，應(yīng)按照有利于勞動(dòng)者的原則進(jìn)行解釋。11.3合同爭(zhēng)議解決11.3.1合同爭(zhēng)議解決適用中華人民共和國(guó)法律。第十二條合同生效12.1合同生效條件12.1.1合同雙方簽字或蓋章。12.2合同生效日期12.2.1合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.3合同生效后的履行12.3.1雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十三條合同變更13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同。13.2合同變更程序13.2.1變更合同應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并簽訂變更協(xié)議。13.3合同變更后的履行13.3.1雙方應(yīng)按照變更后的合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十四條合同終止14.1合同終止條件14.1.1合同期限屆滿。14.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。14.1.3合同解除或終止的其他法定情形。14.2合同終止程序14.2.1合同終止應(yīng)提前通知對(duì)方。14.2.2雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后簽訂終止協(xié)議。14.3合同終止后的處理14.3.1雙方應(yīng)按照終止協(xié)議處理相關(guān)事宜，包括但不限于薪酬結(jié)算、工作交接等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同中所稱第三方，是指為促成或協(xié)助本合同簽訂、履行而介入的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的目的是為了提高合同的履行效率，保障合同雙方的合法權(quán)益。第二條第三方介入的條件2.1雇主或員工一方提出需要第三方介入，并經(jīng)另一方同意。2.2第三方介入應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠?yàn)楹贤男刑峁I(yè)服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問(wèn)題的，其責(zé)任限額由雙方另行協(xié)商確定。3.2第三方責(zé)任限額應(yīng)合理設(shè)定，確保合同雙方的合法權(quán)益不受損害。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方有權(quán)要求雇主和員工提供必要的信息和資料，以便進(jìn)行合同履行評(píng)估和監(jiān)督。4.2第三方有義務(wù)對(duì)雇主和員工提供的服務(wù)進(jìn)行客觀、公正的評(píng)價(jià)，并出具評(píng)估報(bào)告。4.3第三方在介入本合同過(guò)程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德，保守合同雙方的商業(yè)秘密。第五條第三方介入的程序5.1雇主或員工一方提出第三方介入需求，并選擇合適的第三方。5.2雙方與第三方協(xié)商確定介入事項(xiàng)、責(zé)任范圍和費(fèi)用等。5.3第三方介入后，應(yīng)及時(shí)向雙方通報(bào)介入進(jìn)展情況，并按照合同約定履行職責(zé)。第六條第三方介入的終止6.1當(dāng)合同履行達(dá)到預(yù)期目標(biāo)或出現(xiàn)不可抗力因素時(shí)，第三方介入可終止。第七條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明7.1第三方與雇主、員工之間的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)雇主或員工的責(zé)任。7.2第三方介入過(guò)程中，雇主與員工之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不變，第三方不參與雙方的權(quán)利義務(wù)分配。7.3第三方介入的目的是為了協(xié)助合同履行，而非替代雇主或員工履行合同義務(wù)。第八條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)8.1第三方介入的費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，可根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量進(jìn)行調(diào)整。8.2第三方介入的費(fèi)用支付方式、時(shí)間等由雙方與第三方協(xié)商確定。第九條第三方介入的法律責(zé)任9.1第三方在介入本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問(wèn)題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2雇主或員工因第三方介入而產(chǎn)生損失，有權(quán)要求第三方賠償。第十條第三方介入的保密義務(wù)10.1第三方在介入本合同過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露雇主和員工的商業(yè)秘密。第十一條第三方介入的爭(zhēng)議解決11.1第三方介入過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向第三方所在地人民法院提起訴訟。第十二條第三方介入的合同終止12.1第三方介入合同可根據(jù)雙方協(xié)商一致或法定事由終止。12.2第三方介入合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：保密協(xié)議是合同附件，與主合同具有同等法律效力。2.附件二：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)應(yīng)詳細(xì)列明員工的具體工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作成果要求等。說(shuō)明：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)是合同附件，用于明確員工的工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：薪酬明細(xì)表詳細(xì)要求：薪酬明細(xì)表應(yīng)包括薪酬構(gòu)成、支付方式、支付時(shí)間、薪酬調(diào)整機(jī)制等內(nèi)容。說(shuō)明：薪酬明細(xì)表是合同附件，用于明確員工的薪酬待遇。4.附件四：工作場(chǎng)所及設(shè)施清單詳細(xì)要求：工作場(chǎng)所及設(shè)施清單應(yīng)列明雇主提供的工作場(chǎng)所、設(shè)施及相關(guān)資料。說(shuō)明：工作場(chǎng)所及設(shè)施清單是合同附件，用于明確員工的工作環(huán)境和條件。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方介入的條件、程序、費(fèi)用、責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議是合同附件，用于明確第三方介入的相關(guān)事宜。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：合同變更協(xié)議應(yīng)明確合同變更的條件、程序、內(nèi)容、生效日期等。說(shuō)明：合同變更協(xié)議是合同附件，用于明確合同變更的相關(guān)事宜。7.附件七：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：合同解除協(xié)議應(yīng)明確合同解除的條件、程序、生效日期、后續(xù)處理等。說(shuō)明：合同解除協(xié)議是合同附件，用于明確合同解除的相關(guān)事宜。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：雇主未按時(shí)支付薪酬。員工未按時(shí)提供勞動(dòng)或提供勞動(dòng)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。員工泄露雇主或客戶的商業(yè)秘密。第三方未按約定履行職責(zé)或提供的服務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：雇主未按時(shí)支付薪酬，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償員工損失。員工未按時(shí)提供勞動(dòng)或提供勞動(dòng)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償雇主損失。員工泄露雇主或客戶的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償雇主或客戶損失。第三方未按約定履行職責(zé)或提供的服務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償雇主損失。3.違約示例說(shuō)明：雇主未按時(shí)支付薪酬，導(dǎo)致員工生活困難，雇主應(yīng)賠償員工因延遲支付薪酬造成的損失。員工未按時(shí)提供勞動(dòng)，導(dǎo)致雇主業(yè)務(wù)受影響，員工應(yīng)賠償雇主因員工未按時(shí)提供勞動(dòng)造成的損失。員工泄露客戶隱私，導(dǎo)致客戶信任度下降，員工應(yīng)賠償客戶因泄露隱私造成的損失。第三方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致員工無(wú)法按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)，第三方應(yīng)賠償雇主因第三方違約造成的損失。全文完。2024版兼職勞務(wù)合同范本：心理咨詢行業(yè)專用1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號(hào)3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同雙方信息二、合同目的與范圍1.合同目的2.服務(wù)范圍3.服務(wù)內(nèi)容4.服務(wù)形式三、服務(wù)提供方1.服務(wù)提供方基本信息2.服務(wù)提供方資質(zhì)證明3.服務(wù)提供方責(zé)任與義務(wù)四、服務(wù)需求方1.服務(wù)需求方基本信息2.服務(wù)需求方需求說(shuō)明3.服務(wù)需求方責(zé)任與義務(wù)五、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)2.費(fèi)用支付方式3.費(fèi)用支付時(shí)間4.費(fèi)用結(jié)算與退還六、服務(wù)期限1.服務(wù)期限起止時(shí)間2.服務(wù)期限延長(zhǎng)條件3.服務(wù)期限終止條件七、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)九、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十一、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后的處理十二、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同終止后的處理十三、其他約定1.不可抗力2.合同附件3.合同補(bǔ)充條款十四、合同附件1.服務(wù)提供方資質(zhì)證明2.服務(wù)需求方需求說(shuō)明3.費(fèi)用支付憑證4.其他相關(guān)文件合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2024版兼職勞務(wù)合同2.合同編號(hào)：_________3.合同簽訂日期：____年__月__日4.合同有效期：____年__月__日至____年__月__日5.合同雙方信息：服務(wù)提供方：名稱：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：服務(wù)需求方：名稱：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：二、合同目的與范圍1.合同目的：明確雙方在心理咨詢行業(yè)的兼職勞務(wù)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益。2.服務(wù)范圍：提供專業(yè)的心理咨詢服務(wù)。3.服務(wù)內(nèi)容：包括但不限于心理測(cè)評(píng)、心理咨詢、心理輔導(dǎo)等。4.服務(wù)形式：線上或線下，根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。三、服務(wù)提供方1.服務(wù)提供方基本信息：如上所述。2.服務(wù)提供方資質(zhì)證明：持有心理咨詢相關(guān)資格證書(shū)。3.服務(wù)提供方責(zé)任與義務(wù)：按照合同約定提供服務(wù)。保守服務(wù)需求方隱私。確保服務(wù)質(zhì)量。四、服務(wù)需求方1.服務(wù)需求方基本信息：如上所述。2.服務(wù)需求方需求說(shuō)明：提供具體的服務(wù)需求，包括但不限于服務(wù)對(duì)象、服務(wù)時(shí)間、服務(wù)地點(diǎn)等。3.服務(wù)需求方責(zé)任與義務(wù)：提供真實(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù)需求信息。配合服務(wù)提供方完成服務(wù)。支付約定的服務(wù)費(fèi)用。五、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)服務(wù)內(nèi)容、時(shí)長(zhǎng)和雙方協(xié)商確定。2.費(fèi)用支付方式：現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬或雙方約定的其他方式。3.費(fèi)用支付時(shí)間：服務(wù)完成后，根據(jù)約定時(shí)間支付。4.費(fèi)用結(jié)算與退還：按月結(jié)算，每月底支付當(dāng)月費(fèi)用。如有違約，根據(jù)違約情況退還部分或全部費(fèi)用。六、服務(wù)期限1.服務(wù)期限起止時(shí)間：如合同概述中所述。2.服務(wù)期限延長(zhǎng)條件：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延長(zhǎng)服務(wù)期限。3.服務(wù)期限終止條件：服務(wù)提供方或服務(wù)需求方單方解除合同。服務(wù)期限已滿且雙方無(wú)續(xù)約意向。七、保密條款1.保密內(nèi)容：雙方在履行合同過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等。2.保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后____年。3.違約責(zé)任：違反保密義務(wù)，造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。未經(jīng)對(duì)方同意，泄露保密信息的，視為違約，承擔(dān)違約責(zé)任。八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：服務(wù)提供方在提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸服務(wù)提供方所有。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用：服務(wù)提供方在提供服務(wù)過(guò)程中，有權(quán)使用服務(wù)需求方提供的與心理咨詢相關(guān)的資料。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：雙方應(yīng)共同維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為。九、違約責(zé)任1.違約情形：包括但不限于未按約定提供服務(wù)、泄露保密信息、違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)定等。2.違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約賠償：賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和雙方協(xié)商確定。十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：雙方協(xié)商確定或法定仲裁機(jī)構(gòu)。3.爭(zhēng)議解決程序：按照所選爭(zhēng)議解決方式的規(guī)定進(jìn)行。十一、合同解除1.合同解除條件：包括但不限于服務(wù)提供方或服務(wù)需求方違約、不可抗力等。2.合同解除程序：一方提出解除合同，另一方確認(rèn)或協(xié)商一致后解除。3.合同解除后的處理：包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬、保密信息處理等。十二、合同生效與終止1.合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。2.合同終止條件：服務(wù)期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除或法定終止條件成就。3.合同終止后的處理：包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬、保密信息處理等。十三、其他約定1.不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。2.合同附件：包括但不限于服務(wù)提供方資質(zhì)證明、服務(wù)需求方需求說(shuō)明等。3.合同補(bǔ)充條款：雙方約定的其他條款。十四、合同附件1.服務(wù)提供方資質(zhì)證明2.服務(wù)需求方需求說(shuō)明3.費(fèi)用支付憑證4.其他相關(guān)文件服務(wù)提供方（簽字）：_________服務(wù)需求方（簽字）：_________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.甲方主導(dǎo)下的服務(wù)安排甲方有權(quán)根據(jù)服務(wù)需求方的具體情況，調(diào)整服務(wù)提供方的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和服務(wù)內(nèi)容。甲方應(yīng)提前____個(gè)工作日通知服務(wù)提供方關(guān)于服務(wù)調(diào)整的具體安排。2.甲方責(zé)任與義務(wù)甲方應(yīng)確保服務(wù)需求方提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，并對(duì)服務(wù)提供方的權(quán)益負(fù)責(zé)。甲方應(yīng)承擔(dān)因服務(wù)提供方提供的服務(wù)不符合要求而產(chǎn)生的全部責(zé)任。3.甲方保密義務(wù)甲方在合同履行過(guò)程中，對(duì)服務(wù)提供方提供的個(gè)人信息和商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。4.甲方支付方式甲方應(yīng)按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，如因甲方原因?qū)е路?wù)費(fèi)用支付延遲，甲方應(yīng)向服務(wù)提供方支付____%的違約金。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.乙方主導(dǎo)下的服務(wù)安排服務(wù)提供方有權(quán)根據(jù)自身情況和工作安排，調(diào)整服務(wù)時(shí)間、服務(wù)地點(diǎn)和服務(wù)內(nèi)容。乙方應(yīng)尊重服務(wù)提供方的調(diào)整請(qǐng)求，并在____個(gè)工作日內(nèi)給予回復(fù)。2.乙方責(zé)任與義務(wù)乙方應(yīng)確保服務(wù)提供方在提供服務(wù)過(guò)程中，得到必要的工作條件和安全保障。乙方應(yīng)對(duì)服務(wù)提供方在提供服務(wù)過(guò)程中發(fā)生的意外事故承擔(dān)責(zé)任。3.乙方保密義務(wù)乙方在合同履行過(guò)程中，對(duì)服務(wù)提供方提供的個(gè)人信息和商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。4.乙方支付方式乙方應(yīng)按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，如因乙方原因?qū)е路?wù)費(fèi)用支付延遲，乙方應(yīng)向服務(wù)提供方支付____%的違約金。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.第三方中介職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，監(jiān)督合同的履行，并對(duì)服務(wù)提供方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估。第三方中介有權(quán)對(duì)服務(wù)提供方的資質(zhì)進(jìn)行審核，確保其符合合同要求。2.第三方中介費(fèi)用第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。第三方中介費(fèi)用由甲方支付。3.第三方中介責(zé)任與義務(wù)第三方中介應(yīng)公正、公平地處理雙方爭(zhēng)議，并對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督。第三方中介應(yīng)確保合同的履行符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。4.第三方中介保密義務(wù)第三方中介在合同履行過(guò)程中，對(duì)雙方提供的個(gè)人信息和商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.第三方中介變更如雙方協(xié)商一致，可更換第三方中介，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.第三方中介終止在合同履行過(guò)程中，如第三方中介無(wú)法履行職責(zé)，雙方可協(xié)商終止其服務(wù)，并按約定支付已發(fā)生的服務(wù)費(fèi)用。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.服務(wù)提供方資質(zhì)證明2.服務(wù)需求方需求說(shuō)明3.費(fèi)用支付憑證4.第三方中介資質(zhì)證明（如有）5.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）6.保密協(xié)議（如有）7.合同補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：服務(wù)提供方未按時(shí)提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定。服務(wù)需求方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。任何一方泄露對(duì)方保密信息。任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。2.違約認(rèn)定：違約行為一經(jīng)確認(rèn)，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等。三、法律名詞及解釋：1.保密信息：指在合同履行過(guò)程中，任何一方知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等由法律規(guī)定的權(quán)利。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.違約金：指違約方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，向守約方支付的一定金額的金錢。5.賠償損失：指違約方因違約行為給守約方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：服務(wù)提供方無(wú)法按時(shí)提供服務(wù)。解決辦法：根據(jù)合同約定，服務(wù)提供方應(yīng)提前通知服務(wù)需求方，并協(xié)商解決方案。2.問(wèn)題：服務(wù)需求方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。解決辦法：服務(wù)需求方應(yīng)按合同約定支付費(fèi)用，如延遲支付，應(yīng)支付違約金。3.問(wèn)題：第三方中介無(wú)法履行職責(zé)。解決辦法：雙方可協(xié)商更換第三方中介，或終止第三方中介的服務(wù)，并按約定支付費(fèi)用。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為主導(dǎo)的服務(wù)場(chǎng)景：甲方為服務(wù)需求方，乙方為服務(wù)提供方，第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。2.乙方為主導(dǎo)的服務(wù)場(chǎng)景：乙方為服務(wù)需求方，甲方為服務(wù)提供方，第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。3.有第三方中介參與的服務(wù)場(chǎng)景：無(wú)論甲方或乙方為主導(dǎo)，第三方中介參與協(xié)調(diào)和服務(wù)質(zhì)量評(píng)估。全文完。2024版兼職勞務(wù)合同范本：心理咨詢行業(yè)專用2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（雇主）：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方（雇員）：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的隨著社會(huì)的發(fā)展和人們生活水平的提高，心理咨詢行業(yè)在我國(guó)逐漸受到重視。為了滿足市場(chǎng)需求，甲方特與乙方簽訂本兼職勞務(wù)合同，旨在明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，確保心理咨詢服務(wù)的質(zhì)量，共同促進(jìn)心理咨詢行業(yè)的健康發(fā)展。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定，并遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于心理咨詢行業(yè)是指運(yùn)用心理學(xué)原理和方法，為個(gè)人、家庭、企事業(yè)單位等提供心理咨詢服務(wù)，幫助其解決心理困擾、提高心理素質(zhì)的行業(yè)。3.2關(guān)鍵詞解釋1.兼職勞務(wù)：指乙方在甲方處提供心理咨詢服務(wù)的勞動(dòng)關(guān)系，乙方在履行職責(zé)期間仍可從事其他工作。2.心理咨詢服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和技能，為甲方提供心理咨詢服務(wù)，包括但不限于心理評(píng)估、心理輔導(dǎo)、心理治療等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供心理咨詢服務(wù)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。3.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方報(bào)酬。4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，為乙方提供必要的工作條件和安全保障。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付報(bào)酬。2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。3.乙方應(yīng)按照甲方要求提供心理咨詢服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。4.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲方聲譽(yù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為（填寫有效期限，如：一年）。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方指定的地點(diǎn)提供心理咨詢服務(wù)。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，采用面對(duì)面、電話、網(wǎng)絡(luò)等方式為甲方提供心理咨詢服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期滿，雙方無(wú)續(xù)約意愿。2.乙方因故無(wú)法繼續(xù)履行合同。3.甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。4.因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。6.3終止程序1.合同期滿或乙方解除合同，乙方應(yīng)提前（填寫提前通知期限，如：一個(gè)月）向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。2.甲方應(yīng)在收到乙方申請(qǐng)后（填寫審核期限，如：五個(gè)工作日）予以回復(fù)。3.雙方協(xié)商一致，簽訂終止合同協(xié)議。6.4終止后果1.合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方報(bào)酬。3.雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的遺留問(wèn)題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.基本服務(wù)費(fèi)：乙方按照甲方要求提供心理咨詢服務(wù)，甲方應(yīng)支付乙方基本服務(wù)費(fèi)。2.交通補(bǔ)貼：乙方因提供心理咨詢服務(wù)產(chǎn)生的合理交通費(fèi)用，甲方應(yīng)予以補(bǔ)貼。3.加班費(fèi)：乙方在非正常工作時(shí)間提供心理咨詢服務(wù)，甲方應(yīng)支付乙方加班費(fèi)。4.其他費(fèi)用：因合同履行產(chǎn)生的其他費(fèi)用，雙方另行協(xié)商確定。7.2支付方式甲方應(yīng)按照約定的支付方式向乙方支付費(fèi)用，支付方式包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等。7.3支付時(shí)間1.基本服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在乙方提供心理咨詢服務(wù)后（填寫支付期限，如：次月5日前）支付。2.交通補(bǔ)貼：甲方應(yīng)在乙方提交交通費(fèi)用憑證后（填寫支付期限，如：次月5日前）支付。3.加班費(fèi)：甲方應(yīng)在乙方提交加班記錄后（填寫支付期限，如：次月5日前）支付。7.4支付條款1.甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)確保資金到賬。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，及時(shí)核對(duì)并確認(rèn)。3.如遇支付爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付費(fèi)用總額的（填寫比例，如：1%）計(jì)算。2.甲方違反保密條款，泄露乙方保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按約定提供心理咨詢服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方泄露甲方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約金和賠償金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。2.賠償方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方和乙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密。2.甲方和乙方在合同履行過(guò)程中知悉的第三方保密信息。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后（填寫期限，如：三年）。9.3保密履行方式1.甲方和乙方應(yīng)嚴(yán)格保守對(duì)方和第三方的保密信息。2.未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害，如地震、洪水等。2.政府行為，如政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。3.社會(huì)異常事件，如罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。2.雙方應(yīng)盡力采取措施減輕不可抗力事件的影響。3.因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例1.新冠疫情。2.自然災(zāi)害導(dǎo)致的交通中斷。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成，雙方可申請(qǐng)調(diào)解。2.調(diào)解不成，雙方可申請(qǐng)仲裁或訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同。2.經(jīng)雙方同意，合同可以轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.涉及國(guó)家秘密或商業(yè)秘密的合同。2.法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本合同簽訂后，雙方均保留對(duì)合同內(nèi)容的最終解釋權(quán)。2.甲方保留對(duì)乙方提供的心理咨詢服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在合同履行期間，根據(jù)市場(chǎng)情況和業(yè)務(wù)需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和價(jià)格的權(quán)利。2.乙方保留在合同履行期間，根據(jù)自身能力和市場(chǎng)情況調(diào)整服務(wù)方式的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.合同的修改和補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力1.經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容對(duì)本合同原有內(nèi)容有沖突的，以修改和補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成心理咨詢服務(wù)所需的相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)配合甲方對(duì)心理咨詢服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和評(píng)估。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論和解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。2.雙方應(yīng)通過(guò)電話、郵件等方式保持溝通，及時(shí)解決問(wèn)題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為本合同的完整文件，任何與本合同相抵觸的文件或協(xié)議均無(wú)效。16.3增減條款1.本合同條款可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行增減。2.增減條款應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字）：乙方（簽字）：日期：（填寫日期）甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷及資質(zhì)證明文件。2.心理咨詢服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程及規(guī)范。3.保密協(xié)議。4.費(fèi)用支付明細(xì)表。5.不可抗力事件證明文件。6.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件。7.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付乙方費(fèi)用，經(jīng)催告后仍未支付，視為違約。違反保密條款，泄露乙方保密信息，經(jīng)證實(shí)，視為違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定提供心理咨詢服務(wù)，經(jīng)甲方通知后仍未改正，視為違約。泄露甲方保密信息，經(jīng)證實(shí)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.保密協(xié)議：指雙方約定在合同履行過(guò)程中，對(duì)涉及商業(yè)秘密或個(gè)人隱私的信息進(jìn)行保密的協(xié)議。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能