通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師招聘協(xié)議

通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化服務(wù)提供商，乙方愿意加入甲方的團(tuán)隊(duì)，雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師，負(fù)責(zé)通信網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)化工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并達(dá)到約定的工作標(biāo)準(zhǔn)。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周工作時(shí)間五天，每天工作八小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方的辦公地點(diǎn)。第三條薪資待遇3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3乙方享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條合同期限5.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。5.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（簽名）：__________日期：____年____月____日乙方（簽名）：__________日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方的學(xué)歷證明和資格證書3.保密協(xié)議4.工作成果證明5.績(jī)效評(píng)估報(bào)告6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.甲方公司的組織結(jié)構(gòu)圖8.甲方公司的業(yè)務(wù)介紹二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗或提前解除合同，未經(jīng)甲方同意。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，工作質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及獎(jiǎng)金。5.甲方未按照約定提供社會(huì)保險(xiǎn)待遇。6.甲方未按照約定提供帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期。三、法律名詞及解釋：1.通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師：從事通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作，提高網(wǎng)絡(luò)性能和用戶體驗(yàn)的專業(yè)人員。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)或服務(wù)的提供具有實(shí)際或潛在價(jià)值的技術(shù)信息。4.違約金：一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、年老、傷殘、生育等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方到崗時(shí)間延遲：與乙方溝通，了解原因，若系乙方原因，根據(jù)違約行為認(rèn)定要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.泄露商業(yè)秘密或技術(shù)秘密：立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的程序，要求乙方停止違約行為，必要時(shí)依法追求其法律責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付工資或獎(jiǎng)金：按照合同約定及時(shí)支付乙方工資及獎(jiǎng)金，若因特殊情況延遲支付，應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通解釋。5.甲方未提供法定假期或社會(huì)保險(xiǎn)待遇：立即糾正錯(cuò)誤，按照合同約定和國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作條件和薪資待遇。2.乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)