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醫(yī)院專業(yè)助產(chǎn)士招聘合同范本合同編號:__________甲方(招聘方):__________醫(yī)院地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(應(yīng)聘方):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條崗位及工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方醫(yī)院專業(yè)助產(chǎn)士,負(fù)責(zé)協(xié)助產(chǎn)婦分娩、產(chǎn)后護(hù)理等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù),并遵守甲方的各項規(guī)章制度。第二條合同期限本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動報酬3.1乙方工資由基本工資、績效獎金等組成,具體金額及發(fā)放方式按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方按照國家規(guī)定享有社會保險和住房公積金待遇。3.3乙方享有法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體休假天數(shù)及方式按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時間和休息休假4.1乙方實行____小時工作制,每周工作____天。4.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排,按時上下班,不得遲到、早退。4.3乙方在法定節(jié)假日和休息日享有休息權(quán)利,如需加班,應(yīng)按照甲方規(guī)定支付加班費。第五條勞動保護(hù)和勞動條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和勞動保護(hù)。5.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失;(3)同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響;(4)因犯罪或違反法律法規(guī)被追究刑事責(zé)任。7.3合同期滿,本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(招聘方):__________醫(yī)院乙方(應(yīng)聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方保密協(xié)議6.甲方社會保險和住房公積金相關(guān)政策7.甲方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方遲到、早退、曠工,未按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)。2.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響。4.乙方因犯罪或違反法律法規(guī)被追究刑事責(zé)任。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資及加班費。6.甲方未按照合同約定提供乙方勞動保護(hù)和勞動條件。7.甲方未按照合同約定提供乙方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險:國家為保障勞動者基本生活而設(shè)立的社會保障制度。4.住房公積金:國家為保障職工住房權(quán)益而設(shè)立的一種長期住房儲金制度。5.曠工:職工無正當(dāng)理由未到崗工作。6.加班:職工在法定工作時間之外繼續(xù)工作。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在工作中因意外受傷,導(dǎo)致無法繼續(xù)工作。解決辦法:甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供醫(yī)療救治,并根據(jù)實際情況支付相關(guān)費用。2.問題:甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整,導(dǎo)致乙方工作崗位發(fā)生變化。解決辦法:甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作崗位。3.問題:乙方因個人原因提出解除或終止合同。解決辦法:甲乙雙方按照合同約定辦理解除或終止合同手續(xù),并根據(jù)實際情況支付相關(guān)費用。4.問題:甲方未按照合同約定支付乙方工資及加班費。解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出書面抗議,要求甲方按照合同約定支付工資及加班費。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供工作崗位及工作內(nèi)容。2.甲乙雙方按照合同約定享受勞動報酬及福利待遇。3.甲乙雙方遵守國家

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