2025貴陽海關(guān)駐機場辦事處合同制工作人員

?合同編號：甲方（用人單位）：貴陽海關(guān)駐機場辦事處地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：乙方（工作人員）：姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導下，按照甲方的要求，在雙方約定的工作崗位上履行工作職責，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為：。1.2乙方的工作地點為：。1.3乙方應按照甲方的要求，履行工作職責，完成工作任務(wù)。第二條合同期限本合同期限為固定期限，自年__月__日起至年__月__日止。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，每周工作時間不超過40小時。3.2乙方按照甲方規(guī)定的休息休假制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。4.2乙方工資的支付方式為每月日發(fā)放上月工資。第五條社會保險5.1甲方按照國家的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。5.2乙方應按照國家的規(guī)定，繳納社會保險費。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方的工作內(nèi)容、經(jīng)營情況、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密。第七條解除和終止合同7.1在合同期限內(nèi)，雙方提前解除合同的，應提前一個月通知對方。7.2乙方解除合同的，應提前向甲方提出書面申請。7.3乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。第八條爭議解決8.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或者與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成時，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：乙方（工作人員）：簽訂日期：年__月__日注意事項及解決辦法：1.確保合同雙方信息準確無誤：在簽訂合同前，甲方應核實乙方的身份信息，確保乙方的姓名、身份證號碼等信息的準確性。如發(fā)現(xiàn)信息有誤，應及時更正。解決辦法：雙方可簽訂更正協(xié)議，對相關(guān)信息進行更正，并加蓋雙方公章以確認。2.明確工作內(nèi)容和工作地點：甲方應明確乙方的崗位職責和工作地點，避免因工作內(nèi)容不明確導致的糾紛。解決辦法：在合同中詳細描述乙方的工作崗位、職責及工作地點，雙方確認后簽字。3.遵守國家法律法規(guī)：雙方在簽訂合應確保合同內(nèi)容符合國家法律法規(guī)，不得違反國家政策。解決辦法：甲方應主動了解并遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保合同內(nèi)容的合法性。如有疑問，可咨詢專業(yè)法律人士。4.妥善保管合同：雙方應妥善保管合同，以防止合同丟失或損壞。解決辦法：雙方可將合同電子文檔保存在安全可靠的云端存儲平臺，保留紙質(zhì)版合同備份。5.及時變更和解除合同：如合同雙方發(fā)生變動，應及時辦理合同變更或解除手續(xù)。解決辦法：雙方簽訂合同變更協(xié)議或解除協(xié)議，明確變更或解除原因、時間等相關(guān)信息，并簽字蓋章確認。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指雇傭勞動者提供勞動并由勞動者報酬的法人、其他組織或者自然人。2.勞動者：指在用人單位提供勞動并獲取報酬的個人。3.合同期限：指勞動合同規(guī)定的雙方權(quán)利義務(wù)的有效期。4.工作內(nèi)容：指勞動者在用人單位從事的具體工作崗位和職責。5.勞動報酬：指勞動者按照合同約定所應得的工資、獎金、津貼和補貼等。6.社會保險費：指用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等費用。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。8.爭議解決：指當合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決糾紛的行為。應用場合：1.貴陽海關(guān)駐機場辦事處與合同制工作人員之間簽訂勞動合同。2.用于規(guī)范雙方在合同期限內(nèi)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。3.作為雙方解決合同履行過程中發(fā)生的爭議的依據(jù)。補充條款：1.試用期規(guī)定：合同期限內(nèi)，甲方有權(quán)設(shè)定試用期，試用期最長不得超過六個月。試用期內(nèi)，乙方如不符合甲方要求，甲方有權(quán)解除合同。2.工作業(yè)績考核：甲方應對乙方的工作業(yè)績進行定期考核，乙方應積極配合甲方完成考核。如乙方工作業(yè)績不合格，甲方有權(quán)解除合同。3.培訓和學習：甲方應提供乙方必要的培訓和學習機會，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。4.勞動保護：甲方應按照國家規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。5.合同續(xù)簽：合同期限屆滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月協(xié)商達成一致，并簽訂新的勞動合同。附件列表：1.乙方身份證復