瑜伽教練招聘合同范文

瑜伽教練招聘合同范文合同編號(hào)：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（求職方）：__________身份證號(hào)碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.本合同自簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。2.合同期滿后，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)約______年。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度，按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和要求進(jìn)行教學(xué)。3.乙方應(yīng)尊重學(xué)員的權(quán)益，不得侵犯學(xué)員的隱私，不得以任何方式向?qū)W員索取財(cái)物。4.乙方應(yīng)積極參與甲方的各類培訓(xùn)和活動(dòng)，提升自身教學(xué)水平和服務(wù)質(zhì)量。5.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)保持全職工作，如需請(qǐng)假應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的教學(xué)能力和業(yè)績(jī)，給予乙方適當(dāng)?shù)男匠甏龊蜁x升空間。4.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提升乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。5.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得隨意解除勞動(dòng)合同，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。第四條保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、學(xué)員資料等敏感信息。2.乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。3.甲方不得泄露乙方的個(gè)人隱私和敏感信息。第五條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同解除前一年的工資總和。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方支付違約金。3.甲方如未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金。第六條爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（求職方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方瑜伽教練資格證書(shū)3.甲方瑜伽館簡(jiǎn)介4.甲方教學(xué)計(jì)劃和要求5.甲方規(guī)章制度6.乙方教學(xué)業(yè)績(jī)報(bào)告7.培訓(xùn)和活動(dòng)安排表8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明9.工資、獎(jiǎng)金發(fā)放明細(xì)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求提供教學(xué)服務(wù)，或教學(xué)質(zhì)量未達(dá)到甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，未按時(shí)到崗或私自離崗。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、學(xué)員資料等敏感信息。4.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。5.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。7.甲方隨意解除勞動(dòng)合同。三、法律名詞及解釋：1.瑜伽教練：具備專業(yè)瑜伽教學(xué)能力和經(jīng)驗(yàn)，能為學(xué)員提供瑜伽教學(xué)服務(wù)的人員。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)制度。4.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者約定勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方因個(gè)人原因無(wú)法提供教學(xué)服務(wù)，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商調(diào)整教學(xué)計(jì)劃。2.乙方提出辭職，甲方應(yīng)按照合同約定辦理離職手續(xù)，并支付違約金（如有）。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇，乙方有權(quán)向甲方提出書(shū)面催告，并要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付。4.甲方未提供良好工作環(huán)境和教學(xué)設(shè)施，甲方應(yīng)按照合同約定改善工作條件。5.發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為瑜伽館、健身房等健身機(jī)構(gòu)，乙方為瑜伽教練。2.甲方為瑜伽培訓(xùn)學(xué)校，乙方為瑜伽教練