關(guān)于行政周的工作總結(jié)及計劃_第1頁
關(guān)于行政周的工作總結(jié)及計劃_第2頁
關(guān)于行政周的工作總結(jié)及計劃_第3頁
關(guān)于行政周的工作總結(jié)及計劃_第4頁
關(guān)于行政周的工作總結(jié)及計劃_第5頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1.完成日常行政事務(wù)本周我們完成了各項日常行政事務(wù),包括但不限于:〔1〕員工考勤管理:及時搜集、統(tǒng)計并上報員工考勤數(shù)據(jù),確保工資核算準確無誤?!?〕辦公用品采購:根據(jù)各部門需求,及時采購并發(fā)放辦公用品,保障公司正常運營?!?〕員工福利發(fā)放:按照公司政策,為員工發(fā)放各類福利,提升員工滿意度。2.優(yōu)化辦公環(huán)境為進步員工工作效率,我們積極優(yōu)化辦公環(huán)境,包括:〔1〕調(diào)整辦公桌椅布局,確保員工辦公空間充足。〔2〕定期清理辦公區(qū)域,保持環(huán)境衛(wèi)生?!?〕增添綠植,營造溫馨舒適的辦公氣氛。3.組織員工活動〔1〕周一晨會:傳達公司政策,分享工作經(jīng)歷,提升團隊凝聚力。〔2〕周三下午茶:提供茶點,讓員工在輕松氣氛中放松身心?!?〕周五團建活動:組織員工參加戶外拓展訓練,增強團隊協(xié)作才能。4.提升效勞質(zhì)量針對客戶反應,我們及時調(diào)整效勞策略,提升效勞質(zhì)量,包括:〔1〕優(yōu)化客戶接待流程,進步客戶滿意度?!?〕加強內(nèi)部溝通,確保信息傳遞暢通?!?〕定期培訓員工,提升效勞程度。二、工作方案1.繼續(xù)做好日常行政事務(wù)〔1〕加強員工考勤管理,確保工資核算準確無誤?!?〕親密關(guān)注辦公用品需求,及時采購并發(fā)放?!?〕完善員工福利發(fā)放流程,進步員工滿意度。2.提升辦公環(huán)境〔1〕持續(xù)優(yōu)化辦公桌椅布局,進步員工辦公效率?!?〕加強辦公區(qū)域衛(wèi)生清理,營造良好辦公氣氛。〔3〕增添綠植,美化辦公環(huán)境。3.豐富員工文化活動〔1〕舉辦周一晨會,傳達公司政策,分享工作經(jīng)歷?!?〕定期組織下午茶活動,讓員工在輕松氣氛中放松身心?!?〕開展周五團建活動,增強團隊凝聚力。4.持續(xù)提升效勞質(zhì)量〔1〕優(yōu)化客戶接待流程,進步客戶滿意度。〔2〕加強內(nèi)部溝通,確保信息傳遞暢通?!?〕持續(xù)培訓員工,提升效勞程度。5.其他工作〔1〕關(guān)注公司開展動態(tài),及時調(diào)整行政工作策略。〔2〕積極參與公司各項活動,為公司開展奉獻力量?!?〕加強與各部門的溝通協(xié)作,共同推動公司開展。補充點:1.加強內(nèi)部管理〔1〕完善內(nèi)部規(guī)章制度,確保各項工作有章可循?!?〕加強員工行為標準教育,提升員工職業(yè)素養(yǎng)?!?〕定期檢查辦公設(shè)備,保障設(shè)備正常運行。2.提升信息平安〔1〕加強網(wǎng)絡(luò)平安防護,預防網(wǎng)絡(luò)攻擊和數(shù)據(jù)泄露?!?〕定期備份重要數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)平安。〔3〕加強員工信息平安意識,防止內(nèi)部信息泄露。3.優(yōu)化會議管理〔1〕合理安排會議時間,防止會議沖突?!?〕進步會議效率,縮短會議時間?!?〕記錄會議內(nèi)容,確保會議決策得以落實。4.增強員工關(guān)心〔1〕關(guān)注員工心理安康,提供心理咨詢等效勞?!?〕定期舉辦員工生日會,增強員工歸屬感?!?〕開展安康體檢,關(guān)心員工身體安康。一、重點1.行政事務(wù)的高效執(zhí)行〔1〕確保日常行政事務(wù)按時完成,不拖延。〔2〕進步事務(wù)處理質(zhì)量,減少錯誤發(fā)生?!?〕優(yōu)化工作流程,進步工作效率。2.辦公環(huán)境的持續(xù)優(yōu)化〔1〕保持辦公區(qū)域整潔,營造良好辦公氣氛?!?〕關(guān)注員工需求,及時調(diào)整辦公環(huán)境?!?〕定期檢查辦公設(shè)備,確保設(shè)備正常運行。3.員工活動的豐富多樣〔1〕關(guān)注員工興趣,舉辦多樣化活動?!?〕進步活動質(zhì)量,確保活動效果。〔3〕加強團隊建立,提升團隊凝聚力。4.效勞質(zhì)量的持續(xù)提升〔1〕關(guān)注客戶需求,進步客戶滿意度?!?〕加強內(nèi)部溝通,提升效勞效率?!?〕持續(xù)培訓員工,進步效勞程度。二、考前須知〔2〕制定方案時,充分考慮實際情況,確保方案可行性?!?〕及時調(diào)整方案,以應對突發(fā)情況。2.團隊協(xié)作與溝通〔1〕加強團隊內(nèi)部溝通,確保信息暢通。〔2〕注重團隊協(xié)作,共同完成任務(wù)。〔3〕尊重團隊成員,發(fā)揮各自優(yōu)勢。3.嚴格遵守公司規(guī)章制度〔1〕熟悉公司規(guī)章制度,自覺遵守?!?〕加強員工行為標準教育,確保員工遵守公司規(guī)定?!?〕對

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論