人力資源服務(wù)外包合作協(xié)議

人力資源服務(wù)外包合作協(xié)議合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系方式：__________電子郵箱：__________乙方（服務(wù)方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系方式：__________電子郵箱：__________第一章總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在人力資源服務(wù)外包合作中的權(quán)利義務(wù)，保證雙方在合作過程中遵循相關(guān)法律法規(guī)，實(shí)現(xiàn)互利共贏。1.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲乙雙方的實(shí)際情況，經(jīng)友好協(xié)商一致訂立。1.3合同定義本合同所稱“人力資源服務(wù)外包”是指乙方根據(jù)甲方需求，提供包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、社保繳納等人力資源相關(guān)服務(wù)。第二章合作范圍與內(nèi)容2.1合作范圍甲方委托乙方提供以下人力資源服務(wù)：（1）員工招聘及篩選；（2）員工入職培訓(xùn)及在職培訓(xùn)；（3）員工薪酬福利管理；（4）員工社保及公積金繳納；（5）其他經(jīng)雙方協(xié)商確定的人力資源服務(wù)。2.2服務(wù)內(nèi)容2.2.1招聘服務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的崗位需求，制定招聘計(jì)劃，進(jìn)行簡歷篩選、面試安排及背景調(diào)查等工作。2.2.2培訓(xùn)服務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織并實(shí)施員工入職培訓(xùn)及在職培訓(xùn)。2.2.3薪酬福利管理乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)員工的薪酬核算、發(fā)放及福利管理。2.2.4社保及公積金繳納乙方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)員工的社保及公積金繳納工作。第三章合作期限3.1合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，具體起止日期為____年____月____日至____年____月____日。3.2續(xù)約與終止3.2.1合同期滿前____個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)約事宜。若雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。3.2.2在合同期限內(nèi)，任何一方因故需提前終止合同，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方，并說明終止原因。第四章權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)4.1.1甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)過程及結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督和評估。4.1.2甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.1.3甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、完整的崗位需求及相關(guān)信息。4.1.4甲方應(yīng)配合乙方完成各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容。4.2乙方權(quán)利與義務(wù)4.2.1乙方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。4.2.2乙方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的人力資源服務(wù)。4.2.3乙方應(yīng)保證服務(wù)的合法性、合規(guī)性。4.2.4乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)服務(wù)進(jìn)展情況，接受甲方的監(jiān)督和評估。第五章服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用5.1.1甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、薪酬管理費(fèi)用、社保及公積金繳納費(fèi)用等。5.1.2具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商確定，并在附件中列明。5.2支付方式5.2.1甲方應(yīng)按月向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，支付時(shí)間為每月的____日前。5.2.2乙方應(yīng)在收到甲方支付的服務(wù)費(fèi)用后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供正規(guī)發(fā)票。5.3費(fèi)用調(diào)整5.3.1在合同期限內(nèi)，如遇國家政策調(diào)整或其他不可抗力因素導(dǎo)致服務(wù)費(fèi)用發(fā)生變動(dòng)，雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。5.3.2費(fèi)用調(diào)整應(yīng)以書面形式確認(rèn)，作為本合同的補(bǔ)充協(xié)議。第六章服務(wù)質(zhì)量與考核6.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.1.1乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提供高質(zhì)量的人力資源服務(wù)。6.1.2乙方應(yīng)保證招聘的員工符合甲方崗位需求，具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。6.1.3乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)應(yīng)具有針對性和實(shí)效性，保證員工培訓(xùn)效果。6.1.4乙方應(yīng)準(zhǔn)確、及時(shí)地完成薪酬核算、發(fā)放及社保、公積金繳納工作。6.2服務(wù)考核6.2.1甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行定期或不定期的考核。6.2.2考核內(nèi)容包括但不限于服務(wù)及時(shí)性、準(zhǔn)確性、員工滿意度等。6.2.3甲方應(yīng)在考核結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方反饋考核結(jié)果。6.3考核結(jié)果處理6.3.1如乙方服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定，甲方有權(quán)要求乙方在____個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行整改。6.3.2如乙方在規(guī)定期限內(nèi)未能完成整改，甲方有權(quán)按照合同約定扣減相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。6.3.3如乙方服務(wù)質(zhì)量嚴(yán)重不符合合同約定，甲方有權(quán)提前終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。第七章信息保密與數(shù)據(jù)安全7.1信息保密7.1.1雙方應(yīng)對在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息予以嚴(yán)格保密。7.1.2未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方泄露、披露或使用對方的保密信息。7.2數(shù)據(jù)安全7.2.1乙方應(yīng)采取有效措施，保證甲方提供的員工個(gè)人信息及其他數(shù)據(jù)的安全。7.2.2乙方應(yīng)建立完善的數(shù)據(jù)安全管理制度，防止數(shù)據(jù)泄露、丟失或被非法訪問。7.2.3如發(fā)生數(shù)據(jù)安全事件，乙方應(yīng)立即通知甲方，并采取應(yīng)急措施，減輕損失。7.3保密期限7.3.1本合同終止后，雙方的保密義務(wù)仍持續(xù)有效，保密期限為____年。第八章違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.1.1如甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)按未付金額的____%向乙方支付違約金。8.1.2如甲方未按合同約定提供相關(guān)信息，導(dǎo)致乙方無法正常提供服務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.2乙方違約責(zé)任8.2.1如乙方未按合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方在____個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行整改，逾期未整改的，甲方有權(quán)扣減相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。8.2.2如乙方服務(wù)質(zhì)量嚴(yán)重不符合合同約定，甲方有權(quán)提前終止合同，并要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用，并支付相當(dāng)于已支付費(fèi)用____%的違約金。8.3不可抗力8.3.1因不可抗力因素導(dǎo)致任何一方無法履行合同義務(wù)的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。8.3.2不可抗力因素包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、行為等不可預(yù)見、不可克服的客觀情況。第九章爭議解決9.1協(xié)商解決9.1.1如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.2訴訟管轄9.2.1本合同的簽訂地、履行地、爭議解決地均為______市。9.2.2雙方同意，如發(fā)生爭議，由______市______區(qū)人民法院管轄。第十章合同的變更、解除與終止10.1合同變更10.1.1本合同的任何變更，均需雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。10.1.2變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2合同解除10.2.1在合同期限內(nèi)，任何一方因故需解除合同，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方，并說明解除原因。10.2.2如一方嚴(yán)重違反合同約定，另一方有權(quán)立即解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。10.3合同終止10.3.1本合同在以下情況下終止：（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)約；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方嚴(yán)重違約，另一方依據(jù)合同約定解除合同；（4）因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。10.4合同終止后的處理10.4.1合同終止后，乙方應(yīng)將甲方提供的所有資料、數(shù)據(jù)等歸還甲方，并保證不保留任何備份。10.4.2雙方應(yīng)按照合同約定，結(jié)清所有未支付的費(fèi)用。10.4.3合同終止后，雙方的保密義務(wù)仍按本合同第七章約定執(zhí)行。第十一章知識產(chǎn)權(quán)11.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.1.1雙方在合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，歸屬各自所有。11.1.2未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得擅自使用對方的知識產(chǎn)權(quán)。11.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.2.1雙方應(yīng)互相尊重對方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯對方的知識產(chǎn)權(quán)。11.2.2如一方發(fā)覺對方侵犯其知識產(chǎn)權(quán)，有權(quán)要求對方立即停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.3知識產(chǎn)權(quán)使用11.3.1如一方需使用對方的知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)事先獲得對方的書面授權(quán)，并按照授權(quán)范圍使用。11.3.2使用對方知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)支付相應(yīng)的使用費(fèi)用，具體費(fèi)用由雙方另行協(xié)商確定。第十二章通知與送達(dá)12.1通知方式12.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，包括但不限于郵寄、郵件、傳真等方式。12.1.2通知應(yīng)發(fā)送至雙方在合同中約定的聯(lián)系地址或電子郵箱。12.2通知生效12.2.1以郵寄方式發(fā)送的通知，自寄出之日起____個(gè)工作日內(nèi)視為送達(dá)。12.2.2以郵件或傳真方式發(fā)送的通知，自發(fā)送成功之日起視為送達(dá)。12.3聯(lián)系方式變更12.3.1如一方變更聯(lián)系地址、電子郵箱或其他聯(lián)系方式，應(yīng)及時(shí)書面通知對方。12.3.2未及時(shí)通知對方導(dǎo)致的損失，由變更方自行承擔(dān)。第十三章合同附件13.1附件效力13.1.1本合同的附件是合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等法律效力。13.1.2附件包括但不限于服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則、考核標(biāo)準(zhǔn)等。13.2附件修改13.2.1任何對附件的修改，均需雙方書面同意，并作為合同的補(bǔ)充協(xié)議。13.2.2修改后的附件與本合同具有同等法律效力。第十四章合同的生效14.1生效條件14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.1.2本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.2合同備案14.2.1如法律法規(guī)要求本合同備案的，雙方應(yīng)共同辦理備案手續(xù)。14.2.2備案費(fèi)用由雙方協(xié)商承擔(dān)。第十五章其他約定15.1完整協(xié)議15.1.1本合同構(gòu)成雙方關(guān)于人力資源服務(wù)外包合作的完整協(xié)議，取代了所有之前的口頭或書面協(xié)議。15.1.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。15.2法律適用15.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。15.3合同解釋15.3.1本合同的解釋權(quán)歸甲