《初級經(jīng)濟師》2024年志丹縣全真模擬試題含解析

《初級經(jīng)濟師》2024年志丹縣全真模擬試題

單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分)

1.行政拘留的實施機關(guān)是()。

A、公安機關(guān)B、人民檢察院C、人民法院D、監(jiān)獄

2.人本主義心理學家羅杰斯、馬斯洛和霍尼都強調(diào)。的過程。

A、本我、自我和超我之間相互和諧B、由自我來協(xié)調(diào)本我和超我之間矛盾C、自我實現(xiàn)和實現(xiàn)真實自我D、

不斷擴展自我

3.為應(yīng)對國際金融危機，我國政府決定從2008年第4季度開始實施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，用兩年多時

間增加4萬億元投資,帶動生產(chǎn)和就業(yè)規(guī)模擴大。這表明政府購買性支出()。

A、可以直接刺激社會生產(chǎn)規(guī)模擴大B、不會擴大和增加社會需求C、具有較強的收入分配職能D、可以

不遵循市場等價交換原則

4.我國的行政復議是以()為基本的方式，以其他方式為補充。

A、一級復議B、電子復議C、書面復議D、口頭復議

5.IBM的開拓者小托馬斯?沃特森曾經(jīng)說過:你可以搬走我的機器，燒毀我的廠房,但只要留下我的員工，我就可以有再生

的機會這說明了0。

A、人力資源是經(jīng)濟發(fā)展的主要力量B、人力資源是財富形成的關(guān)鍵C、人力資源是企業(yè)的首要資源D、

人力資源是社會發(fā)展的關(guān)鍵

6.在房地供給房產(chǎn)供給的彈性較小0。

A、長期B、缺乏期C、市場期D、短期

7.時間價值在沒有()的情況下，可以用利率和利息代表。

A、風險B、通脹C、風險和通脹D、緊縮

8.管理是協(xié)調(diào)組織的各種資源，以期更有效地實現(xiàn)。的過程。

A、組織目標B、人員配置C、組織權(quán)力D、組織文化

9.關(guān)于現(xiàn)代績效考核的目的的說法，錯誤的是0。

A、幫助員工認識自己的潛在能力B、為人力資源管理部門提供制定有關(guān)人力資源政策的依據(jù)C、懲罰落后,

表揚先進D、提高企業(yè)的核心競爭力

10.大企業(yè)的生產(chǎn)過程往往具有較高的相互依賴性,因此要求員工必須嚴格遵守紀律。為了促使員工們自愿接受這種約

束，放棄一部分獨立行動的自由，大企業(yè)可能會有意支付較高水平的工資，這種水平相對較高的工資具有0工資差別的性

質(zhì)。

A、補償性B、競爭性C、壟斷性D、技能性

11.同一宗房地產(chǎn)在不同估價目的下的客觀合理價格0。

A、都是相同的B、應(yīng)是相同的C、是不相同的D、可能是不同的

12.存款貨幣流通，又稱0,即銀行轉(zhuǎn)賬結(jié)算而引起的貨幣流通。

A、轉(zhuǎn)賬流通B、結(jié)算流通C、支票流通D、非現(xiàn)金流通

13.關(guān)于長期績效獎勵計劃的說法，錯誤的是0。

A、長期績效獎勵計劃是指績效衡量周期在半年以上的獎勵計劃B、長期績效獎勵計劃強調(diào)長期規(guī)劃和對企業(yè)未

來可能產(chǎn)生影響的那些決策C、長期績效獎勵計劃有助于企業(yè)招募、保留和激勵高績效的員工D、長期獎勵計

劃的主要形式包括現(xiàn)股計劃、期股計劃以及期權(quán)計劃

14.財政是政府集中一部分社會資源，滿足()的分配活動或經(jīng)濟行為。

A、社會個人需要B、社會公共需要C、家庭需要D、國有企業(yè)需要

15.金融企業(yè)所需資本的數(shù)量不會受()因素的綜合影響。

A、經(jīng)濟環(huán)境B、金融企業(yè)的信譽高低C、居民收入D、法律制度

16.關(guān)于績效考核中的強制分布法，正確的是0。

A、主要用于排除評估者主觀因素對考核結(jié)果的影響B(tài)、將員工按工作情況分配到每個績效等級內(nèi)，從而確定最終

的績效評估結(jié)果C、前提假設(shè)是員工的工作行為和工作績效呈正態(tài)分布D、績效考核中,評估者可能由于自己

的主觀意識,弱化評估分數(shù)的差距

17.市場中介組織是指介于國家和市場經(jīng)營主體及消費者之間的()社會經(jīng)濟組織和機構(gòu)的通稱。

A、非營利性B、營利性C、非行政性D、行政性

18.用來衡量員工未來是否愿意留在組織中工作的重要指標是()，它體現(xiàn)了個體與組織之間的關(guān)系。

A、工作滿意度B、工作投入度C、組織承諾D、離職率

19.同樣是感覺饑餓,有的人選擇西餐，有的人選擇中餐，這體現(xiàn)的是人的0。

A、需求B、需要C、欲望D、愿望

20.下列情況中,訴訟時效為一年的是0。

A、李某將其皮箱寄存在所住旅館，但皮箱丟失B、張某從王某處借用電冰箱一臺，但拒不歸還C、買賣合同的

買方拒絕付款D、倉儲合同中倉儲物滅失

21.以一定單位本國貨幣折算成外國貨幣的數(shù)量來表示匯率的標價方法是0。

A、間接標價法B、直接標價法C、交叉匯率法D、美元標價法

22.住房公積金管理中心一般設(shè)立在0。

A、不設(shè)區(qū)的市B、縣C、直轄市和省、自治區(qū)人民政府所在地的市D、不設(shè)區(qū)的自治州(盟、地)

23.下列各項中,0不屬于定量預(yù)測方法。

A、移動平均法B、簡易平均法C、指標預(yù)測法D、直線趨勢延伸法

24.在我國，勞動行政法規(guī)是由。制定的。

A、國務(wù)院B、人力資源和社會保障部C、全國人民代表大會及其常委會D、最高人民法院

25.甲向乙借20萬元錢，雙方約定年利率為5%,按復利方式計息,2年后歸還，屆時甲應(yīng)向乙支付利息1)萬元。

A、2B、2.05C、22D、22.05

26.為計算折舊費的依據(jù)0。

A、開發(fā)建設(shè)的投資B、房屋價格C、原始價值D、重置價格

27.投資過剩及失業(yè)率很高時,0便會產(chǎn)生增加生產(chǎn)、提高就業(yè)水平的效果。

A、擴張性的貨幣政策B、緊縮性的貨幣政策C、擴張性的財政政策D、緊縮性的貨幣政策

28.《中華人民共和國民事訴訟法》規(guī)定，對污染環(huán)境、侵害眾多消費者合法權(quán)益等損害社會公共利益的行為，法律規(guī)

定的機關(guān)和有關(guān)組織可以向人民法院提起訴訟。這種訴訟屬于()。

A、行政訴訟B、督促程序C、支持起訴D、公益訴訟

29.企業(yè)的會計政策、核算方法前后各期應(yīng)當保持一致，這體現(xiàn)了會計信息質(zhì)量要求的()。

A、可比性B、相關(guān)性C、及時性D、可靠性

30.支票的提示付款期限自出票日起0。

A、10天B、20天C、30天I)、兩個月

31.對于從事房地產(chǎn)經(jīng)紀活動的人員，國際上的通行做法是必須取得政府或者其授權(quán)機構(gòu)頒發(fā)的牌照才能執(zhí)業(yè)，并且分為

。層次。

A^一個B、兩個C、三個D、四個

32.國際收支所反映的是經(jīng)濟交易，并且必須是經(jīng)濟中()。

A、居民之間發(fā)生的經(jīng)濟交易B、居民與非居民之間發(fā)生的經(jīng)濟交易C、非居民之間發(fā)生的經(jīng)濟交易D、

居民之間或非居民之間發(fā)生的經(jīng)濟交易

33.21世紀以來形成的全面營銷觀念主要涉及的方面不包括()。

A、整合營銷B、外部營銷C、關(guān)系營銷D、社會責任營銷

34.下列指標中，屬于房地產(chǎn)開發(fā)項目投資效益指標的是

A、商品房空置率B、竣工驗收合格率C、建筑容積率D、自有資金利潤率

35.我國社會主義初級階段的基本經(jīng)濟制度是由()決定的。

A、社會主義的本質(zhì)B、社會主義初級階段的根本任務(wù)C、社會主義的性質(zhì)和初級階段的基本國情D、社

會主義初級階段的生產(chǎn)力水平

36.某地居民的消費價格指數(shù)為105%廁當?shù)氐呢泿刨徺I力指數(shù)為()。

A、5%B、20%C、95.2%D、102%

37.某套住宅未來每年的潛在毛租金收入為2萬元，空置和收租損失為潛在毛租金收入的10%,運營費用率為20%,該住

宅的年凈收益是0萬元。

A、1.40B、1.44C、1.60D、1.80

38.一個開戶單位只能在一家商業(yè)銀行開立一個O,辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)。

A、基本存款賬戶B、臨時存款賬戶C、專用存款賬戶D、保證金賬戶

39.在進行會計核算時,應(yīng)將企業(yè)財產(chǎn)與個人財產(chǎn)、其他企業(yè)財產(chǎn)及國家財產(chǎn)相區(qū)分開來,是依據(jù)()前提。

A、會計主體B、持續(xù)經(jīng)營C、會計分期D、貨幣計量

40.根據(jù)我國現(xiàn)金管理規(guī)定，企業(yè)的庫存現(xiàn)金一般以()天的零星開支為限。

A、1-3B、3?5C>5?7D、10?15

41.根據(jù)《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》，用人單位與職工終止或者解除勞動關(guān)系后，應(yīng)當于。日內(nèi)到當?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機

構(gòu)辦理登記手續(xù)。

A、10B、15C、20D、30

42.對于一些重點工程和特殊工程常采用()方式選擇施工單位。

A、開發(fā)公司自建B、協(xié)商委托施工C、上級分配任務(wù)D、工程招標

43.企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額。的部分，準予扣除。

A、12%B、14%C、16%D、18%

44.不屬于分析估價對象及房地產(chǎn)市場時考慮的因素的是0。

A、評估對象的歷史背景B、類似房地產(chǎn)過去、現(xiàn)在的市場行情和未來總體趨勢C、裝潢市場的行情D、

周圍環(huán)境景觀

45.根據(jù)國家統(tǒng)計局對三次產(chǎn)業(yè)劃分的規(guī)定,第一產(chǎn)業(yè)是指0。

A、工業(yè)B、農(nóng)業(yè)和工業(yè)C、農(nóng)業(yè)D、服務(wù)業(yè)

46.勞動關(guān)系是0。

A、人身關(guān)系B、財產(chǎn)關(guān)系C、社會關(guān)系D、具有人身關(guān)系、財產(chǎn)關(guān)系屬性的社會關(guān)系

47.我國在進行城鎮(zhèn)失業(yè)統(tǒng)計時，作為失業(yè)必須具備的條件，不包括0。

A、在勞動年齡之內(nèi)B、具有勞動能力C、在調(diào)查期內(nèi)無職業(yè)并且正在以某種方式尋找工作D、在失業(yè)之

前有就業(yè)經(jīng)歷

48.物業(yè)管理明顯呈現(xiàn)管理服務(wù)的波動狀態(tài)的是()階段。

A、早期介入B、系統(tǒng)協(xié)調(diào)C、物業(yè)管理服務(wù)D、前期物業(yè)管理

49.在現(xiàn)代企業(yè)制度的財產(chǎn)關(guān)系中，法人財產(chǎn)權(quán)指的是()。

A、財產(chǎn)的歸屬權(quán)B、財產(chǎn)的運營權(quán)C、出資者的決策權(quán)D、出資者的受益權(quán)

50.通過調(diào)查大慶、勝利、遼河等油田，了解我國石油生產(chǎn)的基本情況。這種調(diào)查方式是0。

A、典型調(diào)查B、重點調(diào)查C、抽樣調(diào)查D、普查

51.下列不屬于我國商業(yè)銀行證券投資的對象的是()。

A、政府債券B、金融債券C、公司債券D、次級債券

52.房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)和房地產(chǎn)經(jīng)紀人員從事房地產(chǎn)經(jīng)紀活動時，應(yīng)當遵循自愿、平等、公平和。的原則，遵守職業(yè)規(guī)范，

恪守職業(yè)道德。

A、互助B、自律C、誠實信用D、接受監(jiān)督

53.在新產(chǎn)品開發(fā)中,選擇緊隨戰(zhàn)略的企業(yè)通常將新產(chǎn)品開發(fā)的競爭域限定在0。

A、產(chǎn)品的市場占有率B、產(chǎn)品的成本C、產(chǎn)品或產(chǎn)品的最終用途D、產(chǎn)品的質(zhì)量和檔次

54.適用的契稅稅率為3%,該公司應(yīng)繳契稅為0萬元。

A、30B、90C、120D、18()

55.財務(wù)會計報告不包括()。

A、會計報表B、會計報表附注C、企業(yè)人員構(gòu)成D、財務(wù)情況說明書

56.下列各項中屬于勞動行政法規(guī)的是()。

A、《中華人民共和國勞動法》B、《最低工資規(guī)定》C、《女職工勞動保護規(guī)定》D、《違反和解除勞動合

同的經(jīng)濟補償辦法》

57.為了反映某年度政府預(yù)算執(zhí)行的結(jié)果，需要編制。。

A、多年預(yù)算B、該年度的預(yù)算調(diào)整方案C、該年度的政府決算D、該年度的部門預(yù)算

58.為了編制設(shè)備修理計劃而制定的有關(guān)標準稱為()。

A、設(shè)備設(shè)計定額B、設(shè)備利用定額C、設(shè)備維修定額D、設(shè)備壽命定額

59.企業(yè)能夠獨立從事生產(chǎn)經(jīng)營活動,為社會提供商品和服務(wù)的基本物質(zhì)條件是0。

A、成為獨立經(jīng)濟實體B、實現(xiàn)自負盈虧C、具備獨立的民事主體資格D、擁有一定的資源

60.()是現(xiàn)代財政制度的基礎(chǔ)。

A、現(xiàn)代政府預(yù)算制度B、財政收支平衡C、中央與地方的收入劃分D、稅收制度體系

61.美國、英國和其他英聯(lián)邦國家采用的標價法是0。

A、直接標價法B、間接標價法C、雙向標價法D、單向標價法

62.主要供應(yīng)短期資金、解決短期內(nèi)資金余缺的市場是0。

A、貨幣市場B、資本市場C＞股票市場D、債券市場

63.某企業(yè)采用成本導向定價法確定某產(chǎn)品的價格，該產(chǎn)品的單位產(chǎn)品成本為1200元,企業(yè)希望獲得20%的預(yù)期利潤，

則該產(chǎn)品的單位產(chǎn)品價格應(yīng)為0元。

A、960B、1200C、1440D、1520

64.已知三只股票的基期價格分別為25、8、12,當日的收盤價分別為26?5、7.8、12.6,報告期發(fā)行量分別為3500萬

股、8000萬股、4500萬股，則這三只股票形成的股價指數(shù)為()。

A、93.4%B、96.7%C、101.5%D、103.09%

65.人們在有他人旁觀的情況下，工作表現(xiàn)要比自己單獨進行時更好,這屬于()。

A、社會促進B、社會管理C、社會懈怠D、社會平均勞動小時

66.房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)申請領(lǐng)取施工許可證時,建設(shè)工期不足一年的，到位資金原則上不得少于工程合同價的一，工期超

過一年的，到位資金原則上不得少于工程合同價的一。()

A、30%;50%B、30%;60%C、50%;30%D、60%,30%

67.在招聘中使用金字塔模型法，可以幫助組織確定合理的招聘()。

A、預(yù)算B、時間C、規(guī)模D、來源

68.銀行辦理客戶逾期支取定期儲蓄存款的會計分錄是（）。

A、借：定期儲蓄存款利息支出貸：廢存現(xiàn)金B(yǎng)、借：定期儲蓄存款應(yīng)付利息利息支出貸：庫存現(xiàn)金C、借:

定期儲蓄存款應(yīng)付利息貸：庫存現(xiàn)金D、借：活期儲蓄存款應(yīng)付利息貸：庫存現(xiàn)金

69.下列選項中，不屬于常用的錯賬更正法的是O。

A、劃線更正法B、紅字更正法C、補充登記法D、相反符號登記法

70.估價時點是0。

A、估價作出的日期B,接受估價委托的時期C、提交估價報告的日期D、估價結(jié)果對應(yīng)的日期

71.關(guān)于離職面談的說法，正確的是0。

A、離職面談通常應(yīng)由與離職者關(guān)系比較密切的同事實施B、離職員工通常不愿意再對所離開的企業(yè)發(fā)表自己的

看法C、離職面談應(yīng)該是開放式的面談，無須事先準備D、離職面談的內(nèi)容可以包括員工個人未來的職業(yè)生涯

規(guī)劃

72.幫助客戶判斷、控制信用風險，以進行信用管理的活動指的是。。

A、守信B、征信C＞誠信D、授信

73.建筑物最下部的承重構(gòu)件是0。

A、墻B、柱C、基礎(chǔ)D、樓板

74.將一批數(shù)據(jù)進行分組，各組的組限依次是T10?120”、“120?130”、“130?140”、“140?150”、“150?160”,按

統(tǒng)計分組的規(guī)定，140這一數(shù)值。。

A、不計算在任何一組B、分在“140?150”這一組中C、分在“130?140”這一組中D、分在“130?140”

或“140?150”均可

75.當農(nóng)村土地承包糾紛時以調(diào)解方式解決更有利于化解矛盾，有利于調(diào)解協(xié)議的順利執(zhí)行。這是堅持（）。

A、堅持切實維護農(nóng)村土地承包權(quán)益的原則B、堅持依法調(diào)處農(nóng)村土地承包糾紛的原則C、堅持以調(diào)解為主

的原則D、堅持有利于保證農(nóng)業(yè)生產(chǎn)正常進行的原則

76.下列關(guān)于工作滿意度的說法不正確的是0。

A、提高工作滿意度必然導致工作績效的提高B、更高的工作滿意度通常與更低的離職率聯(lián)系在一起C、工

作滿意度低的員工往往會經(jīng)常缺勤D、員工不滿意時經(jīng)常會發(fā)生偷竊行為、暴力行為

77.將產(chǎn)業(yè)分為資本密集型、勞動力密集型和技術(shù)密集型的依據(jù)是產(chǎn)業(yè)0。

A、規(guī)模B、對不同生產(chǎn)要素的依賴程度C、在國民經(jīng)濟中的地位D、內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)

78.社會主義的根本任務(wù)是（）。

A、消滅剝削，消除兩極分化B、解放和發(fā)展生產(chǎn)力C、實現(xiàn)共同富裕D、滿足人民日益增長的物質(zhì)文化

需要

79.關(guān)于工作滿意度的均衡水平因素模型的說法，不正確的是0。

A、滿意度水平在均衡水平上下波動B、工作中的情境因素或某些事件可以暫時改變員工的滿意度水平C

加薪可以持久提高員工的滿意度水平D、每個員工都有其典型的工作滿意度水平,稱為均衡水平

80.關(guān)于侵權(quán)賠償，說法不正確的是0。

A、因緊急避險造成損害的,由引起險情發(fā)生的人承擔民事責任B、因正當防衛(wèi)造成損害的，不承祖民事責任C、

侵害他人身體致使其喪失全部或者部分勞動能力的,賠償生活補助費一般應(yīng)補足到不低于受害人員收入水平的標準

D、無民事行為能力人、限制民事行為能力人造成他人損害的，由監(jiān)護人承擔民事責任

81.設(shè)某商業(yè)銀行當日現(xiàn)金收入超過庫存限額200萬元。當日將超限額200萬元現(xiàn)金庫存送存中央銀行后，其現(xiàn)金頭寸

()o

A、增加200萬元B、減少200萬元C、增加400萬元D、不變

82.關(guān)于貨幣制度的構(gòu)成要素，下列說法錯誤的是()。

A、本位幣是一個國家的基本通貨和法定的計價結(jié)算貨幣B、我國的人民幣制度屬于紙幣本位制C、在當代

紙幣本位制下，大多數(shù)國家都規(guī)定了發(fā)行保證制度D、憑國家信用發(fā)行的信用貨幣不具有穩(wěn)定貨幣流通的作用

83.下列關(guān)于紙幣流通規(guī)律的說法，錯誤的是0。

A、紙行的發(fā)行量以流通中需要的金屬貨幣量為限B、紙幣發(fā)行量超過流通中所需要的金屬貨幣量時，會出現(xiàn)紙幣

升值C、紙幣發(fā)行量少于流通中所需要的金屬貨幣量時，會引起通貨緊縮D、紙幣流通是以金屬貨幣的流通規(guī)

律為基礎(chǔ)的

84.團體規(guī)模的影響不是無限的，經(jīng)過研究發(fā)現(xiàn)，當團體人數(shù)超過。時，團體對個體的影響最大，超過了這個規(guī)模，影響不再

增加，有時候反而減小。

A、3個人B、4個人C、5個人D、6個人

85.李某在張某的脅迫下簽署了一份將自己房屋賣給張某的合同，該合同行為屬于

A、無效民事行為B、效力待定民事行為C、合法民事行為D、可撤銷民事行為

86.關(guān)于住房公積金管理委員會的成員組成，下列說法正確的是0。

A、工會代表和職工代表占1/3B、人民政府負責人和建設(shè)、財政、人民銀行等有關(guān)部門負責人以及有關(guān)專家占

1/2C、單位代表占1/2D、工會代表和職工代表占1/2

87.社會保險是指國家通過立法設(shè)立社會?；?，使勞動者在暫時或永久喪失勞動能力以及失業(yè)時獲得物質(zhì)幫助和補償

的一種社會保障制度。

A、補償B、救濟C、保險D、福利

88.在現(xiàn)代經(jīng)濟中,商業(yè)銀行等金融機構(gòu)通過信用活動調(diào)劑社會資金余缺，成了整個社會的()。

A、貨幣發(fā)行中心B、金融監(jiān)管中心C＞股權(quán)交易中心D、信用中介

89.土地與房屋交換，雙方價值相同時0。

A、免征契稅B、征收契稅C、征收耕地占用稅D、征收營業(yè)稅

90.某公司把客戶服務(wù)現(xiàn)場的情況錄制成錄像，讓新員工觀摩、討論和學習，該公司的培訓方法稱為0。

A、行為示范法B、演講法C、情景模擬法D、教練

91.生產(chǎn)在原有的規(guī)模上重復進行的再生產(chǎn)是()。

A、簡單再生產(chǎn)B、擴大再生產(chǎn)C、內(nèi)涵擴大再生產(chǎn)D、外延擴大再生產(chǎn)

92.關(guān)于組織承諾的影響后果，下列說法錯誤的是0。

A、情感承諾高的員工通常表現(xiàn)出充足的干勁，對組織的任何工作都是全身心的投入，滿懷熱情地工作，表現(xiàn)出高的工作

滿意度B、規(guī)范承諾高的員工常常以責任與義務(wù)作為行事的準則，在應(yīng)盡的義務(wù)方面，這些員工表現(xiàn)非常突出,但不會

表現(xiàn)出太多的熱情C、繼續(xù)承諾高的員工會積極地投入工作,雖然表現(xiàn)出明顯的功利之心，但會以較高的熱情去完成

本職工作D、組織承諾水平的高低與上司、同事對員工的評價以及員工自己對于工作、報酬、晉升的評價呈明顯

的正相關(guān),即越是承諾高的員工，其上司、同事對其評價也越好

93.為黃金盈余方與資金需求方提供服務(wù)，促使資金供求雙方實現(xiàn)資金融通或幫助金融交易雙方達成金融產(chǎn)品交易的

各類金融機構(gòu)，通常稱為。。

A、影子中介B、金融中介C、代理中介D、委托中介

94.下列新產(chǎn)品開發(fā)方式中，既有利于企業(yè)產(chǎn)品更新?lián)Q代、增強企業(yè)競爭能力，又有利于企業(yè)保留技術(shù)秘密、形成企

業(yè)技術(shù)優(yōu)勢的方式是（）。

A、自行研制開發(fā)B、引進開發(fā)C、委托并發(fā)D、合作開發(fā)

95.能夠在時間上體現(xiàn)稅收強制性，固定性特征的稅制要素是（）。

A、稅率B、納稅環(huán)節(jié)C、納稅對象D、納稅期限

96.稅法規(guī)定享有法定權(quán)利、直接負有納稅義務(wù)的單位和個人。是0。

A、課稅對象B、納稅人C、征收主體D、負稅人

97.某銀行上年末的有關(guān)財務(wù)指標為：營業(yè)收入為8200萬元、營業(yè)支出為6900萬元、營業(yè)利潤為812萬元、利潤總

額為960萬元，經(jīng)計算該銀行上年末的營業(yè)利潤率為（）。

A、13.91%B、11.77%C、9.90%D、11.71%

98.縣級以上地方人民政府有關(guān)部門為就業(yè)困難人員安排的給予崗位補貼和社會保險補貼的公益性崗位,其勞動合同不

適用勞動合同法有關(guān)（）的規(guī)定。

A、無固定期限勞動合同B、口頭勞動合同C、固定期限勞動合同D、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動

合同

99.。是企業(yè)特別設(shè)立的專門負責新產(chǎn)品開發(fā)工作的職能部門。

A、新產(chǎn)品委員會B、新產(chǎn)品部C、產(chǎn)品經(jīng)理制I）、創(chuàng)業(yè)小組

100.平常所說的免費搭車現(xiàn)象是由公共物品的。決定的。

A、私人融資B、非競爭性C、非排他性D、需求顯示

參考答案

單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題，每題1分）

[A1行政拘留是公安機關(guān)對違反治安管理的人在短期內(nèi)剝奪其人身自由的一種強制性懲罰措施。

2>[C]羅杰斯、馬斯洛和霍尼理論中一個共同而重要的方面就是，他們都強調(diào)自我實現(xiàn)和實現(xiàn)真實自我的過程。

3、【A】市場經(jīng)濟條件下，政府購買性支出在市場上與微觀經(jīng)濟主體提供的商品和勞務(wù)相交換，這種支出會擴大和增加社

會需求，直接刺激社會生產(chǎn)規(guī)模擴大,引起生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的變動和調(diào)整，成為拉動社會總需求的重要因素，對社會生產(chǎn)與就業(yè)有

著直接而重要的影響。

4、【C】我國的行政復議是以書面復議為基本的方式，以其他方式為補充。

5.[C]IBM的開拓者小托馬斯?沃特森說:“你可以搬走我的機器，燒毀我的廠房,但只要留下我的員工，我就可以有再生

的機會?！庇纱丝梢钥闯?，人力資源是保證企業(yè)最終目標得以實現(xiàn)的最重要也是最有價值的資源。

6>[D]

7、【C】時間價值原理正確地揭示了不同時點上的資金之間的換算關(guān)系，是財務(wù)決策的基礎(chǔ)，在假設(shè)沒有風險和通貨膨脹

的情況下,即可以用利率和利息代表。

8>[A]管理是指在一定的環(huán)境中，通過計劃、組織、領(lǐng)導和控制等活動,協(xié)調(diào)組織的各種資源，以期更有效地實現(xiàn)組織目

標的過程。具有共識的、主要的管理職能是計劃職能、組織職能、領(lǐng)導職能和控制職能。

9、【C】現(xiàn)代績效考核的目的可以劃分為兩個層次:一是企業(yè)的戰(zhàn)略目標層，二是企業(yè)的人力資源管理層。從戰(zhàn)略目標層

說,高效的績效考核和績效管理可以提高企業(yè)的核心競爭力，實現(xiàn)企業(yè)長期目標和短期目標的結(jié)合，完成企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,

滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要。從人力資源管理層說，績效考核的目的主要有兩個:①它可以幫助員工了解自身目前的工作

成績，并找到提升績效的方法;②為企業(yè)的人力資源決策提供依據(jù)。

10>[C]壟斷性工資差別是除競爭性工資差別之外的另外一種非補償性工資差別。導致這種工資差別出現(xiàn)的主要原因

是不同質(zhì)勞動者之間的流動受到了自然的或者非自然的力量的限制。要求員工必須嚴格遵守紀律，而為了促使員工們自

愿接受這種約束，放棄一部分獨立行動的自由，大企業(yè)可能會有怠支付較高水平的工資，這種工資具有壟斷性工資差別的

性質(zhì)。所以本題選C。

IK[D]不同的估價目的將影響估價結(jié)果，因為估價目的不同，估價對象的范圍可能不同，估價時點可能不同，評估的價值

類型可能不同，估計依據(jù)、估價應(yīng)考慮的因素、估價方法可能不同。因此，同一宗房地產(chǎn)在不同估價目的下的客觀合理價

格可能是不同的。

12.[D]存款貨幣流通也稱非現(xiàn)金流通，即銀行轉(zhuǎn)賬結(jié)算引起的貨幣流通，具體表現(xiàn)為存款人在銀行開立存款賬戶的基

礎(chǔ)上，通過在銀行存款賬戶上劃轉(zhuǎn)款項的辦法所進行的貨幣收付行為。

13、[A]長期績效獎勵計劃是指績效衡量周期在一年以上的對既定績效目標達成提供獎勵的計劃。

14>[B]本題考查財政的概念。財政是政府集中一部分社會資源，滿足社會公共需要的分配活動或經(jīng)濟行為。

15、【C】影響資本需要量的因素包括:①經(jīng)濟環(huán)境因素。經(jīng)濟環(huán)境對金融業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營活動具有直接的影響，進而影響

其對資本的需要量。②信譽因素。資本數(shù)量的多少是決定金融企業(yè)信譽高低的重要因素;反過來，其信譽一旦形成又必然

影響資本的持有數(shù)量。③經(jīng)營因素。一家金融企業(yè)的經(jīng)營規(guī)模、資產(chǎn)的質(zhì)量和負債結(jié)構(gòu)對其資本持有量有很大的影響。

④法律制度因素。有關(guān)法律制度會直接或間接影響金融企業(yè)資本的需要量。

16、【C】選項C,強制分布法要求評估者將被評估者的績效結(jié)果放入一個類似于正態(tài)分布的標準中，而不需要一定是正

態(tài)分布。

17、［C］市場中介組織介于國家和市場經(jīng)營主體及消費者之間的非行政性社會經(jīng)濟組織和機構(gòu)的通稱。

18、［C］組織承諾是一種衡量員工未來是否愿意留在組織中工作的重要指標。

19、【C】本題考查欲望的概念。欲望是指人們?yōu)闈M足某一特定需要所選取的形式，這種形式與其所處的環(huán)境及其個人特

性有密切關(guān)系，常以能夠滿足需要的實物對人們的欲望進行描述?！惧e因分析】對于欲望的表現(xiàn)形式掌握不牢固。

20、【A】《中華人民共和國民法通則》第一百三十六條規(guī)定，下列民事案件中訴訟時效為一年:①身體受到傷害的要求賠

償?shù)?②出售質(zhì)量不合格商品未聲明的;③延付或者拒付租金的;④寄存財物被丟失或者毀損的。

21、【A】間接標價法是以一定單位的本國貨幣作為標準,折算為外國貨幣來表示匯率，即匯率表示為一定單位本國貨幣

折算成外國貨幣的數(shù)量。目前只有美國、英國和其他英聯(lián)邦國家采用間接標價法。

22、【C】直轄市和省、自治區(qū)人民政府所在地的市以及其他設(shè)區(qū)的市（地、州、盟）應(yīng)當按照精簡、效能的原則,設(shè)立一

個住房公積金管理中心，負責住房公積金的管理運作。

23、1C］定量預(yù)測方法包括簡易平均法、移動平均法、直線趨勢延伸法和季節(jié)指數(shù)法等。

24、【A】在我國，制定行政法規(guī)的機關(guān)是國務(wù)院?！读⒎ǚā返谖迨鶙l第一款規(guī)定“國務(wù)院根據(jù)憲法和法律，制定行政

法規(guī)

25、［B］本題考查利息的計算。所以利息為22.05?20=2?05（萬元）。【錯因分析】對于利息的計算公式記憶不牢固。

26>［C］

27、【A】當總需求與經(jīng)濟的生產(chǎn)能力相比非常低時，即資本過剩、失業(yè)率很高時，擴張性的貨幣政策便會產(chǎn)生增加生產(chǎn)、

提高就業(yè)水平的效果。

28、【D】本題考查第一審普通程序與簡易程序。我國新修改的《民事訴訟法》對公益訴訟的主體作了特別規(guī)定：對污

染環(huán)境、侵害眾多消費者合法權(quán)益等損害社會公共利益的行為，法律規(guī)定的機關(guān)和有關(guān)組織可以向人民法院提起訴訟。

29、【A】本題考查會計信息質(zhì)量要求。會計信息質(zhì)量可比性要求企業(yè)的會計核算方法和程序前后應(yīng)保持一致，不得隨

意變更。

30、【A】支票的提示付款期限自出票日起10天。出票人在付款人處的存款足以支付支票金額時,付款人應(yīng)當在見票當

日足額付款。超過提示付款期限提示付款的，持票人開戶銀行不予受理，付款人不予付款。出票人仍應(yīng)對收款人或持票人

承擔付款責任。

31、【B】對從事房地產(chǎn)經(jīng)紀活動的人員，國際上的通行做法是必須取得政府或者其授權(quán)機構(gòu)頒發(fā)的牌照才能執(zhí)業(yè)，并且

分為兩個層次。例如，美國把房地產(chǎn)經(jīng)紀人員分為房地產(chǎn)經(jīng)紀人和房地產(chǎn)銷售員，我國香港地區(qū)把房地產(chǎn)經(jīng)紀人員分為地

產(chǎn)代理和營業(yè)員。

32、【B】

33、tBl全面營銷涉及四個方面:關(guān)系營銷、整合營銷、內(nèi)部營銷和社會責任營銷?！惧e因分析】對于全面營銷觀念主

要涉及的內(nèi)容掌握不牢固。

34、【D】房地產(chǎn)開發(fā)項目建設(shè)管理要實現(xiàn)的目標主要包括成果性目標和約束性目標。成果性目標指投資回報率、銷售

利稅率、自有資金利潤率等投資效益指標，以及項目的內(nèi)外部功能要求;約束性目標指建設(shè)工期、投資限額和質(zhì)量標準等。

35、【C】本題考查我國社會主義初級階段的基本經(jīng)濟制度的決定因素。我國社會主義初級階段的基本經(jīng)濟制度是由社

會主義的性質(zhì)和初級階段的基本國情決定的。

36、［C］本題考查貨幣購買力指數(shù)的計算。貨幣購買力指數(shù)=1/居民消費價格指數(shù)=1/105%=95.2%。

37、［A］凈收益:潛在毛租金收入.空置和收租損失+其他收入?運營費用=2.2xl0%?2x20%=1.4。試題點評:本題考查基

于租賃收入測算凈收益的基本公式。

38、【A】一個開戶單位只能在一家商業(yè)銀行開立一個基本存款賬戶，辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)。

39、【A】會計主體，是指會計工作為其服務(wù)的特定單位或組織。會計核算應(yīng)當以企業(yè)發(fā)生的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)為對象，記錄

和反映企業(yè)本身的各項生產(chǎn)經(jīng)營活動。明確會計主體這一前提，一是可以劃定會計所要處理的各項交易或事項的范圍，

即明確了會計為誰（哪一主體）記賬和編制報表。二是可以將會計主體的經(jīng)濟活動與會計主體所有者的經(jīng)濟活動區(qū)分開

來。一般來說，法律主體必然是一個會計主體，會計主體不一定是法律主體。

40、【B】現(xiàn)金是指在生產(chǎn)經(jīng)營過程中以貨幣存在的資金，包括庫存現(xiàn)金、銀行存款和其他貨幣資金。國家對現(xiàn)金管理

有明確的規(guī)定，其中庫存的現(xiàn)金一般以3?5天的零星開支為限。

41、【B】根據(jù)《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》，用人單位與職工終止或者解除勞動關(guān)系后，應(yīng)當于15日內(nèi)到當?shù)毓簿?/p>

業(yè)服務(wù)機構(gòu)辦理登記手續(xù)。

42、【C】

43、【B】我國《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十條規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部

分，準予扣除。

44、【C】通過實地查勘等調(diào)查了解了估價對象狀況及當?shù)仡愃品康禺a(chǎn)的市場狀況之后，應(yīng)有針對性地描述和分析影響估

價對象價值高低的自身因素和外部因素,特別是其中的不利因素和有利因素，包括:①描述和分析估價對象的歷史背景；

②周圍環(huán)境景觀;③類似房地產(chǎn)過去、現(xiàn)在的市場行情和未來總體趨勢。

45、［C］本題考查產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。第一產(chǎn)業(yè)是指農(nóng)業(yè)。

46、1D】由于勞動力的存在和支出與勞動不可分離，勞動者向用人單位提供勞動，實際上就是勞動者將其勞動力在一定

限定內(nèi)交給用人單位，因而勞動關(guān)系在此意義上說是一種人身關(guān)系。由于勞動者是以讓渡勞動力使用權(quán)來換取勞動報酬,

用人單位要向勞動者支付工資等物質(zhì)待遇，這是一種通行的商品等價交換原則下的等量勞動交換，就此意義而言,勞動關(guān)

系同時又是一種財產(chǎn)關(guān)系。因此,勞動關(guān)系是具有人身關(guān)系、財產(chǎn)關(guān)系屬性的社會關(guān)系。

47、【D】我國政府于1995年1月3日起開始試行新的失業(yè)調(diào)查統(tǒng)計方法，該方法規(guī)定:失業(yè)人員是指在規(guī)定的勞動年齡

內(nèi),具有勞動能力，但在調(diào)查期內(nèi)無職業(yè)并以某種方式尋找工作的人。所以本題選Do

48、【D】在前期物業(yè)管理階段，新建物業(yè)及其設(shè)施設(shè)備往往會因其施工質(zhì)量隱患、安裝調(diào)試缺陷、設(shè)計配套不完善等問

題在投入使用的初期集中反映出來，造成物業(yè)使用功能的不正常，甚至可能會出現(xiàn)臨時停水停電、電梯運行不平穩(wěn)、空調(diào)

時冷時熱等現(xiàn)象。由于物業(yè)及設(shè)施設(shè)備需要經(jīng)過一個自然磨合期和對遺留問題的處理過程,才能逐步進入乎穩(wěn)的正常運

行狀態(tài)。因此，此階段的物業(yè)管理也明顯呈現(xiàn)管理服務(wù)在初期的波動狀態(tài)。

49、【B】財產(chǎn)所有權(quán)指的是歸屬權(quán)，法人財產(chǎn)權(quán)指的是財產(chǎn)運營權(quán)。

50、【B】重點調(diào)查它是在所要調(diào)查的總體中選擇一部分重點單位進行的調(diào)查。所選擇的重點單位雖然只是全部單位中

的一部分，但就調(diào)查的標志值來說在總體中占絕大比重，調(diào)查這一部分單位的情況，能夠大致反映被調(diào)查對象的基木情

況。當請查目的只要求了解基本狀況和發(fā)展趨勢，不要求掌握全面數(shù)據(jù)，而調(diào)查少數(shù)重點單位就能滿足需要時，采用重點

調(diào)查比較適宜。因此對為了解我國石油生產(chǎn)的基本情況選取了幾大具有影響力的油田進行重點調(diào)查比較適宜。

51、【D】我國商業(yè)銀行可以投資的債券有三類：政府債券、金融債券和公司債券。

52、【C】房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)和房地產(chǎn)經(jīng)紀人員從事房地產(chǎn)經(jīng)紀活動，應(yīng)當遵循自愿、平等、公平和誠實信用的原則。房地

產(chǎn)經(jīng)紀人員不得以個人名義承接房地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務(wù)和收取費用。

53、1C】緊隨戰(zhàn)略，是指企業(yè)不搶先研制開發(fā)新產(chǎn)品，而當市場上一出現(xiàn)新產(chǎn)品，就立即進行仿制或?qū)ふ倚庐a(chǎn)品的缺點而

加以改進創(chuàng)新，以生產(chǎn)出功能、款式、包裝等更好的產(chǎn)品。新產(chǎn)品開發(fā)的競爭域一般是產(chǎn)品或產(chǎn)品的最終用途。

54、【B】國有土地使用權(quán)出讓、土地使用權(quán)出售、房屋買賣的，計稅依據(jù)為成交價格。該公司應(yīng)繳納契稅以成交價格作

為計稅依據(jù)，應(yīng)納稅額=3000x3%=90（萬元）。

55、【C】本題考查財務(wù)會計報告的構(gòu)成。財務(wù)會計報告包括會計報表、會計報表附注、財務(wù)情況說明書和其他應(yīng)當在

財務(wù)會計報告中披露的相關(guān)信息和資料。

56、【C】《中華人民共和國勞動法》是由全國人民代表大會及其常委會制定的法律；《女職工勞動保護規(guī)定》是由國務(wù)

院制定的勞動行政法規(guī)；《最低工資規(guī)定》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》是由國務(wù)院勞動行政部門和地方政

府制定的勞動規(guī)章。

57、［C］本題考查政府決算。編制政府決算的重要意義之一是政府決算反映政府預(yù)算執(zhí)行的結(jié)果。

58、【C】為了編制設(shè)備修理計劃而制定的有關(guān)標準稱為設(shè)備維修定額。

59、【D】企業(yè)是以盈利為目的，依法從事生產(chǎn)、流通和服務(wù)等滿足社會需要的經(jīng)濟活動，實行自主經(jīng)營、自負盈虧、自

我發(fā)展、自我約束的法人實體和市場競爭主體。包括的含義有:①企業(yè)必須擁有一定的資源（資本、土地、勞動力、技

術(shù)、信息等），而這些資源是企業(yè)能夠獨立從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，為社會提供商品和服務(wù)的基本物質(zhì)條件;②企業(yè)是獨立的經(jīng)

濟實體;③企業(yè)是能夠自主經(jīng)營、自負盈虧的完整的經(jīng)濟組織;④企業(yè)必須承擔相應(yīng)的社會責任;⑤企業(yè)是一個獨立的民

事主體，依法享有民事權(quán)利并承擔相應(yīng)民事義務(wù)，能以自己的名義進行民事活動。

60.［A］現(xiàn)代政府預(yù)算制度是現(xiàn)代財政制度的基礎(chǔ)。

61、【B】間接標價法是以一定單位的本國貨幣作為標準,折算為外國貨幣來表示匯率，即匯率表示為一定單位本國貨幣

折算成外國貨幣的數(shù)量。目前只有美國、英國和其他英聯(lián)邦國家采用間接標價法。與直接標價法相反，匯率值升降與本

幣升貶值同向,與外幣升貶值反向。

62、【A】貨幣市場主要供應(yīng)短期資金、解決短期內(nèi)資金余缺。【錯因分析】對于貨幣市場的表現(xiàn)形式及作用理解錯誤。

63、［C］采用成本導向定價法，單位產(chǎn)品價格=單位產(chǎn)品成本x（l+目標利潤率）=1200x（l+20%）=1440（元）。

64、［D］本題考查股價指數(shù)的計算方法。

65、［A］團體的社會影響主要有社會促進和社會懈怠，社會促進是指人們在有他人旁觀的情況下,工作表現(xiàn)要比自己單

獨進行時更好。社會懈怠是指個體在團中工作不如單獨工作那樣努力，團體的規(guī)模越大，每個人付出的努力相對越小。

66、【C】房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)申請領(lǐng)取施工許可證的，建設(shè)工期不足一年，到位資金原則上不得少于工程合同價的50%,建設(shè)

工期超過一年，到位資金原則上不得少于工程合同價的30%。建設(shè)單位應(yīng)當提供銀行出具的到位資金證明，有條件的可

以實行銀行付款保函或者其他第三方擔保。

67、【C】

68、【B】逾期支取時，會計分錄為：借：定期儲蓄存款應(yīng)付利息利息支出（逾期支取利息）貸：庫存現(xiàn)金

69、［D］本題考查常用的錯賬更正法。常用的錯賬更正法有劃線更正法、紅字更正法和補充登記法。

70、【D】價值時點：也稱為估價時點，是指所評估的估價對象價值或價格對應(yīng)的某一特定時間。

71.［D］離職面談涉及的信息一般包括，離職后本崗位后續(xù)工作開展的建議及離職后個人職業(yè)生涯規(guī)劃等。

72、【B】本題考查征信的概念。征信是指依法收集、整理、保存、加工自然人、法人及其他組織的信用信息，并對外

提供信用報告、信用評估、信用信息咨詢等服務(wù)，幫助客戶判斷、控制信用風險。

73、［C］

74、【B】本題考查數(shù)據(jù)的分組。為解決“不重”的問題，統(tǒng)計分組時習慣上規(guī)定“上組限不在內(nèi)”。因為上組限不在內(nèi)，

所以140不屬于130?140這一組，屬于140?150這一組。

75、【C】當農(nóng)村土地承包糾紛時以調(diào)解方式解決更有利于化解矛盾，有利于調(diào)解協(xié)議的順利執(zhí)行，這是堅持以調(diào)解為

主的原貝!。

76、【A】A項，工作滿意度與工作績效之間關(guān)系的研究，更支持高的工作績效會促成高的工作滿意度，因為高的績效一般

會為員工帶來更高的經(jīng)濟上的、社會上的和心理上的回報，從而提高滿意度。

77、【B】生產(chǎn)要素密集程度分類法，即根據(jù)