2024年特殊教育學校教工聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年特殊教育學校教工聘用合同本合同目錄一覽第一條：合同主體與范圍1.1學校名稱與地址1.2教工姓名與身份證號碼1.3聘用崗位與職責第二條：聘用期限2.1聘用起始日期2.2聘用終止日期2.3續(xù)約條件與流程第三條：薪資待遇3.1基本工資3.2績效工資3.3獎金與補貼3.4社會保險與公積金第四條：工作條件與環(huán)境4.1工作時間4.2工作地點4.3勞動保護與安全第五條：培訓與發(fā)展5.1崗前培訓5.2在職培訓5.3個人發(fā)展規(guī)劃第六條：勞動合同的變更與解除6.1變更條件與流程6.2解除條件與流程6.3經(jīng)濟補償與賠償?shù)谄邨l：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任第八條：知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1作品與發(fā)明創(chuàng)造8.2歸屬權(quán)與使用權(quán)8.3保護與獎勵第九條：違約責任與爭議解決9.1違約行為9.2違約責任9.3爭議解決方式第十條：其他約定10.1通知與送達10.2合同的生效與終止10.3合同的保管與復制第十一條：合同的修訂與補充11.1修訂條件與流程11.2補充協(xié)議的效力第十二條：法律法規(guī)與政策12.1適用法律法規(guī)12.2政策變化對合同的影響第十三條：附件13.1相關(guān)證明材料13.2崗位職責說明書13.3培訓計劃與考核標準第十四條：雙方簽字蓋章14.1學校公章14.2教工簽名14.3簽訂日期第一部分：合同如下：第一條：合同主體與范圍1.1學校名稱與地址：具體名稱，地址1.2教工姓名與身份證號碼：姓名，身份證號碼1.3聘用崗位與職責：具體崗位，工作職責第二條：聘用期限2.1聘用起始日期：具體日期2.2聘用終止日期：具體日期2.3續(xù)約條件與流程：具體條件，流程第三條：薪資待遇3.1基本工資：基本工資數(shù)額3.2績效工資：績效工資計算方式3.3獎金與補貼：獎金與補貼的種類，數(shù)額，計算方式3.4社會保險與公積金：社會保險與公積金的繳納比例，繳納基數(shù)，繳納方式第四條：工作條件與環(huán)境4.1工作時間：具體工作時間，休息日，節(jié)假日安排4.2工作地點：工作地點4.3勞動保護與安全：勞動保護措施，安全培訓，意外傷害處理流程第五條：培訓與發(fā)展5.1崗前培訓：培訓內(nèi)容，培訓時間，培訓地點5.2在職培訓：培訓內(nèi)容，培訓時間，培訓地點5.3個人發(fā)展規(guī)劃：個人發(fā)展規(guī)劃的制定，執(zhí)行，評估第六條：勞動合同的變更與解除6.1變更條件與流程：變更條件，變更流程6.2解除條件與流程：解除條件，解除流程6.3經(jīng)濟補償與賠償：經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞剑r償?shù)那樾?，賠償金額第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：保密信息的種類，范圍7.2保密期限：保密信息的保密期限7.3違約責任：違反保密協(xié)議的法律責任，賠償方式第八條：知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1作品與發(fā)明創(chuàng)造：教工在聘期內(nèi)所創(chuàng)作的作品與發(fā)明的歸屬權(quán)8.2歸屬權(quán)與使用權(quán)：學校與教工對作品與發(fā)明使用權(quán)的分配8.3保護與獎勵：教工作品與發(fā)明得到保護的方式，獎勵的種類與數(shù)額第九條：違約責任與爭議解決9.1違約行為：具體違約行為的界定9.2違約責任：違約責任的承擔方式，違約金的計算9.3爭議解決方式：爭議解決的途徑，調(diào)解，仲裁或訴訟第十條：其他約定10.1通知與送達：通知的方式，送達的地址10.2合同的生效與終止：合同的生效條件，終止條件10.3合同的保管與復制：合同的保管，復制的方式與權(quán)限第十一條：合同的修訂與補充11.1修訂條件與流程：合同修訂的條件，修訂的流程11.2補充協(xié)議的效力：補充協(xié)議的效力，與原合同的關(guān)系第十二條：法律法規(guī)與政策12.1適用法律法規(guī)：適用合同的法律法規(guī)12.2政策變化對合同的影響：政策變化對合同的影響及處理方式第十三條：附件13.1相關(guān)證明材料：合同附件的種類，份數(shù)，提交時間13.2崗位職責說明書：崗位職責說明書的編制，修訂13.3培訓計劃與考核標準：培訓計劃的制定，執(zhí)行，考核標準的制定第十四條：雙方簽字蓋章14.1學校公章：學校公章的使用，蓋章的時間，地點14.2教工簽名：教工簽名的時間，地點14.3簽訂日期：合同簽訂的日期第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的定義與范圍1.1第三方介入的定義：本合同中所指的第三方介入是指除甲乙方之外的任何個人或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、評估方、監(jiān)督方等。1.2第三方介入的范圍：第三方介入包括但不限于合同的履行、監(jiān)督、評估、調(diào)解和爭議解決等環(huán)節(jié)。第二條：第三方介入的程序與條件2.1第三方介入的程序：第三方介入應(yīng)遵循公正、公平、公開的原則，按照甲乙雙方約定的程序進行。2.2第三方介入的條件：第三方介入的條件包括但不限于甲乙雙方的書面同意、合同約定的條款、法律規(guī)定的程序等。第三條：第三方的責任與義務(wù)3.1第三方的主要責任：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定的職責，公正、客觀地進行介入，并保護甲乙雙方的合法權(quán)益。3.2第三方的主要義務(wù)：第三方應(yīng)遵守保密原則，不得泄露在介入過程中獲取的甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息。第四條：第三方的權(quán)利與利益4.1第三方的主要權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和要求，獲取與介入相關(guān)的信息和資料。4.2第三方的主要利益：第三方在完成介入工作后，應(yīng)按照合同約定獲得相應(yīng)的報酬和費用。第五條：第三方介入的費用與賠償5.1第三方介入的費用：第三方介入的費用由甲乙雙方協(xié)商確定，并應(yīng)在合同中明確。5.2第三方介入的賠償：若第三方在介入過程中存在過錯，導致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第六條：第三方介入的爭議解決6.1第三方介入的爭議：若在第三方介入過程中發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2第三方介入的仲裁：如協(xié)商無果，甲乙雙方可依照合同約定向仲裁機構(gòu)申請仲裁。6.3第三方介入的訴訟：如仲裁無效，甲乙雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條：第三方介入的終止與解除7.1第三方介入的終止：第三方介入在完成合同約定的任務(wù)后自動終止。7.2第三方介入的解除：甲乙雙方在書面協(xié)議下可以解除第三方介入，解除后第三方應(yīng)停止介入行為。第八條：第三方與其他各方的關(guān)系8.1第三方與甲乙方的關(guān)系：第三方獨立于甲乙方，其介入行為不代表甲乙方任何一方。8.2第三方與中介方、評估方、監(jiān)督方等的關(guān)系：第三方與其他第三方之間的關(guān)系由各方自行界定，與甲乙方無關(guān)。第九條：第三方責任限額的明確9.1第三方責任限額的定義：第三方責任限額是指第三方在介入過程中，對其行為所承擔的責任的最高限額。9.2第三方責任限額的確定：第三方責任限額應(yīng)在合同中明確，如未明確，第三方應(yīng)承擔無限責任。9.3第三方責任限額的調(diào)整：甲乙雙方在合同執(zhí)行過程中，可以根據(jù)實際情況調(diào)整第三方責任限額，但需書面確認。第十條：其他相關(guān)修正10.1第三方介入的補充協(xié)議：甲乙雙方可以根據(jù)合同執(zhí)行情況，簽訂補充協(xié)議，以明確第三方介入的相關(guān)事項。10.2第三方介入的變更：甲乙雙方可以根據(jù)合同執(zhí)行情況，變更第三方介入的條件、程序、責任等。10.3第三方介入的告知義務(wù)：甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的相關(guān)事項，并告知合同雙方。第十一條：第三方介入的合規(guī)性11.1第三方介入應(yīng)遵守的法律法規(guī)：第三方介入應(yīng)遵守我國相關(guān)法律法規(guī)，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。11.2第三方介入的合規(guī)性審查：甲乙雙方有權(quán)對第三方介入的合規(guī)性進行審查，如發(fā)現(xiàn)第三方存在合規(guī)性問題，應(yīng)及時溝通并采取措施。第十二條：第三方介入的保密協(xié)議12.1第三方介入的保密內(nèi)容：第三方介入過程中獲取的甲乙雙方的保密信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人信息等。12.2第三方介入的保密期限：保密信息的保密期限應(yīng)由甲乙雙方在合同中明確。12.3第三方介入的保密責任：第三方應(yīng)承擔保密責任，如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第十三條：第三方介入的知識產(chǎn)權(quán)保護13.1第三方介入的知識產(chǎn)權(quán)：第三方介入過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)由甲乙雙方在合同中明確歸屬。13.2第三方介入的知識產(chǎn)權(quán)保護：甲乙雙方應(yīng)采取措施保護第三方介入過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為的發(fā)生。第十四條：第三方介入后的合同變更與解除14第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：學校名稱與地址證明文件附件2：教工身份證復印件附件3：聘用崗位與職責說明附件4：工作時間與休息日安排附件5：勞動保護與安全措施說明附件6：培訓與發(fā)展計劃附件7：薪資待遇明細表附件8：績效考核標準附件9：社會保險與公積金繳納明細附件10：保密協(xié)議附件11：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認書附件12：第三方介入確認書附件13：合同變更與解除協(xié)議附件14：違約行為及責任認定清單附件15：法律法規(guī)與政策清單說明二：違約行為及責任認定：1.教工未按合同約定履行崗位職責2.教工未經(jīng)允許泄露學校商業(yè)秘密3.學校未按合同約定支付薪資待遇4.學校未提供合同約定的工作條件與環(huán)境5.雙方未按合同約定履行合同義務(wù)違約責任認定標準：1.教工違約：根據(jù)違約行為的嚴重程度，給予警告、罰款、降職、解雇等處理，并承擔相應(yīng)的經(jīng)濟賠償責任。2.學校違約：根據(jù)違約行為的嚴重程度，給予賠償教工損失、支付違約金、恢復教工名譽等處理。示例說明：若教工未按合同約定履行崗位職責，導致學校經(jīng)濟損失達10萬元，則教工需賠償學校經(jīng)濟損失，并支付違約金5萬元。說明三：法律名詞及解釋：1.特殊教育學校：指專門為有特殊教育需求的兒童提供教育的學校。2.教工：指在特殊教育學校從事教育教學工作的教職工。3.聘用合同：指特殊教育學校與教工之間建立的明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。4.工作時間：指教工根據(jù)學校規(guī)定的工作時間安排進