通信運營商聘用合同模板

通信運營商聘用合同模板合同編號：__________甲方（聘用方）：（通信運營商名稱）地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：乙方（受聘方）：姓名：身份證號：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：第一條聘用崗位和期限1.1乙方擔(dān)任甲方通信運營商的（具體職位）崗位。1.2本聘用合同期限為（固定期限/無固定期限），自（起始日期）至（終止日期）。第二條工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行（具體工作內(nèi)容）等工作職責(zé)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程和職業(yè)道德，認真履行工作職責(zé)，完成甲方交給的各項任務(wù)。第三條勞動報酬3.1乙方工資為（月薪），按月支付。3.2乙方享受甲方規(guī)定的福利和待遇，包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險、帶薪年假等。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過（小時），實行（工作日/綜合計算工時）制度。4.2乙方按照甲方規(guī)定的休假制度享受休息休假。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，應(yīng)予以嚴格保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響；（4）因犯罪或違法行為被追究刑事責(zé)任。6.3本合同到期，雙方未續(xù)簽的，自動終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證明文件5.甲方規(guī)章制度6.甲方工作職責(zé)說明7.甲方福利和待遇政策8.保密協(xié)議9.工作時間和休息休假制度10.甲方所在地人民法院聯(lián)系信息二、違約行為及認定：1.乙方未按約定履行工作職責(zé)，視為違約。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，造成甲方損失的，視為違約。3.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息的，視為違約。4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，影響完成甲方工作的，視為違約。5.乙方因犯罪或違法行為被追究刑事責(zé)任的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.通信運營商：指合法成立的提供通信服務(wù)的企業(yè)或組織。2.聘用方：指甲方通信運營商。3.受聘方：指乙方。4.工作職責(zé)：指乙方在甲方擔(dān)任崗位所應(yīng)履行的職責(zé)。5.保密義務(wù)：指乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。6.違約：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：解決辦法為甲方提供培訓(xùn)機會，乙方提高自身能力。2.乙方工作態(tài)度不端正：解決辦法為甲方進行思想教育，乙方調(diào)整態(tài)度。3.甲方未按時支付工資：解決辦法為甲方及時支付工資，保障乙方權(quán)益。4.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同：解決辦法為雙方協(xié)商解除合同，并根據(jù)約定支付違約金。5.合同爭議發(fā)生：解決辦法為雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.通信運營商與員工簽訂首次聘用合同。2.通信運營商與員工續(xù)簽聘用合同。3.通信運營商與員工變更工作內(nèi)容或崗位，需