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文檔簡介
第第頁錄用通知書尊敬的
,您好:
感謝您選擇了有限公司,同時我們誠摯地期待著您的到來,期待著我們將在一起共同奮斗!我們始終堅信,一個有遠(yuǎn)大理想的團(tuán)隊,為了共同目標(biāo),瘋狂不懈地拼搏,是這個世界上最美妙的事情之一。我們同樣堅信,未來的時光里,我們將在一起共同創(chuàng)造想享的明天,共同感受和見證:我們自己和我們共同的事業(yè)日新月異、欣欣向榮!一、
工作說明1、
崗位名稱:
;2、崗位職責(zé):;2、
合同期限:自
年
月
日起,至
年
月
日止,共
年。試用期包含在合同期內(nèi),自
年
月
日起,試用期共
個月(我公司會根據(jù)您在試用期間的工作表現(xiàn),對您的試用期予以提前、正常進(jìn)行、延長)。3、
工作地點(diǎn):;4、
薪金說明:
1)目標(biāo)年薪:您的目標(biāo)年薪是:稅前人民幣
元/年,包括以下三個部分:
基本月薪:稅前人民幣元/月(試用期為6個月,試用期薪資不變),個人所得稅將由您本人負(fù)擔(dān);
目標(biāo)績效獎金:稅前人民幣
元/月,根據(jù)實(shí)際個人業(yè)績核算發(fā)放,實(shí)際發(fā)放金額會根據(jù)公司政策和績效考核結(jié)果確定;
年底薪:年度結(jié)束后,您將獲得相當(dāng)于個月的基本月薪,具體數(shù)額將根據(jù)您在職時間確定。
目標(biāo)提成:一般按負(fù)責(zé)團(tuán)隊自然月GMV的
%
計算,試行三個月后根據(jù)實(shí)際情況再做調(diào)整,實(shí)際發(fā)放金額將根據(jù)公司政策和年度績效考核結(jié)果確定。以季度為單位,進(jìn)行發(fā)放。
2)如果所在部門有設(shè)立項(xiàng)目,根據(jù)項(xiàng)目完成情況有機(jī)會獲得項(xiàng)目獎金/季度獎金,項(xiàng)目獎金/季度獎金均不包含在目標(biāo)年薪之內(nèi)。
3)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和您本人的績效考核結(jié)果,每年復(fù)核一次您的基本月薪。
特別說明:上述條款中所提及的“目標(biāo)”獎金并非員工最終獲得的實(shí)際獎金,實(shí)際金額以“目標(biāo)”提成和獎金作為基礎(chǔ),根據(jù)公司、部門、個人業(yè)績進(jìn)行浮動,并需折算當(dāng)期工作時間等多種因素確定。實(shí)際提成和獎金的具體計算和發(fā)放辦法將按公司相關(guān)政策執(zhí)行。若在適用過程中對獎金相關(guān)政策產(chǎn)生歧義,公司享有解釋的權(quán)利。5、
股權(quán)激勵:按xxx投后估值,公司將授予您
的公司股權(quán),由公司董事長xx代持。6、
其余未盡事宜請在報到時與人力資源部確認(rèn),并以勞動合同內(nèi)容為準(zhǔn)。二、
報到材料1、
請在
年
月
日上午9點(diǎn)至公司報到;2、
攜帶原單位離職證明原件;3、
攜帶最高學(xué)歷證書及身份證原件;4、
攜帶銀行的銀行卡及公積金賬號;三、
生效條件只有在全部符合以下條件之后,本錄用通知書方才生效,否則有限公司將視為您自動放棄了此份工作:1、
在
2020
年
月
日下午18點(diǎn)前填妥回執(zhí)并Email回有限公司,郵箱地址:;2、
在上述第二條第1款規(guī)定的時間準(zhǔn)時報道;3、
在報到時完整提供第二條所規(guī)定提交的證件及資料,經(jīng)人力資源部查實(shí)無誤并驗(yàn)收;四、
其他
1、
公司將在您入職一個月內(nèi),與您簽訂勞動合同,屆時本錄用通知書自動失效,所有工作內(nèi)容和薪酬待遇等事項(xiàng)將以勞動合同為準(zhǔn)。
2、
在入職前公司有權(quán)對您提供的資料進(jìn)行核查,若在此過程中發(fā)現(xiàn)您提供虛假信息(包括但不限于:學(xué)歷信息、薪酬信息、過往工作經(jīng)歷信息等)公司將有權(quán)取消offer;如雙方已經(jīng)簽訂勞動合同,任何時候公司均有權(quán)單方解除勞動合同。
3、
如發(fā)現(xiàn)您刻意隱瞞重大病史(包括但不限于影響工作的重大疾病、傳染病等)、體檢不合格或其他不適宜參加入職的身體狀況,公司將有權(quán)取消offer;如雙方已經(jīng)簽訂勞動合同,任何時候公司均有權(quán)單方解除勞動合同。
4、
如您與原單位存在有效的競業(yè)限制協(xié)議而未申報或披露,公司將有權(quán)取消offer;如雙方已經(jīng)簽訂勞動合同,任何時候公司均有權(quán)單方解除勞動合同。
最后衷心的歡迎您的加入!
順頌
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