2024招聘委托協(xié)議書（含校園招聘策劃）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024招聘委托協(xié)議書（含校園招聘策劃）本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1招聘委托方2.2招聘執(zhí)行方3.招聘目的與范圍3.1招聘目的3.2招聘范圍4.招聘流程與時間安排4.1招聘流程4.2時間安排5.招聘費用及支付方式5.1招聘費用5.2支付方式6.招聘宣傳與推廣6.1宣傳內(nèi)容6.2推廣方式7.招聘報名與篩選7.1報名方式7.2篩選標準8.招聘面試與錄用8.1面試安排8.2錄用標準9.招聘協(xié)議解除與終止9.1協(xié)議解除9.2協(xié)議終止10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效與解除13.1合同生效13.2合同解除14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.3“招聘對象”指符合招聘條件的應(yīng)聘者。1.1.4“招聘信息”指招聘執(zhí)行方發(fā)布的關(guān)于招聘活動的相關(guān)信息。1.1.5“招聘費用”指執(zhí)行方在招聘過程中產(chǎn)生的所有合理費用。1.2解釋1.2.1本合同中使用的術(shù)語和定義，如無特殊說明，應(yīng)按照本條所列定義解釋。2.雙方基本信息2.1招聘委托方2.1.1名稱：____________________2.1.2地址：____________________2.1.3聯(lián)系人：____________________2.1.4聯(lián)系電話：____________________2.2招聘執(zhí)行方2.2.1名稱：____________________2.2.2地址：____________________2.2.3聯(lián)系人：____________________2.2.4聯(lián)系電話：____________________3.招聘目的與范圍3.1招聘目的3.1.1委托方希望通過本次招聘，選拔符合崗位要求的人才，優(yōu)化公司人才結(jié)構(gòu)。3.2招聘范圍3.2.1招聘崗位：____________________3.2.2招聘人數(shù)：____________________3.2.3招聘地區(qū)：____________________4.招聘流程與時間安排4.1招聘流程4.1.1發(fā)布招聘信息4.1.2報名與篩選4.1.3面試安排4.1.4錄用通知4.2時間安排4.2.1招聘信息發(fā)布時間：____________________4.2.2報名截止時間：____________________4.2.3面試時間：____________________4.2.4錄用通知時間：____________________5.招聘費用及支付方式5.1招聘費用5.1.1執(zhí)行方在招聘過程中產(chǎn)生的所有合理費用，包括但不限于廣告費、場地費、設(shè)備租賃費、面試官費用等。5.2支付方式5.2.1委托方在招聘活動開始前支付執(zhí)行方50%的招聘費用。5.2.2招聘活動結(jié)束后，執(zhí)行方提交費用結(jié)算清單，委托方在收到清單后10個工作日內(nèi)支付剩余50%的招聘費用。6.招聘宣傳與推廣6.1宣傳內(nèi)容6.1.1招聘崗位信息6.1.2公司簡介6.1.3崗位職責(zé)與要求6.2推廣方式6.2.1通過線上招聘平臺發(fā)布招聘信息6.2.2在校園內(nèi)張貼招聘海報6.2.3與相關(guān)院校合作舉辦宣講會7.招聘報名與篩選7.1報名方式7.1.1通過招聘執(zhí)行方指定的線上報名平臺進行報名。7.1.2報名時需提交相關(guān)材料，包括但不限于個人簡歷、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書等。7.2篩選標準7.2.1根據(jù)招聘崗位要求，對報名者進行初步篩選。7.2.2篩選內(nèi)容包括但不限于學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗、技能等。8.招聘面試與錄用8.1面試安排8.1.1面試時間將根據(jù)報名情況統(tǒng)一安排，執(zhí)行方將在面試前通知委托方及應(yīng)聘者具體面試時間。8.1.2面試地點為委托方指定或執(zhí)行方安排的地點。8.2錄用標準8.2.1錄用者需滿足招聘崗位的基本要求，包括但不限于學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗、技能等。8.2.2錄用者需通過面試，且面試結(jié)果需經(jīng)委托方和執(zhí)行方共同確認。9.招聘協(xié)議解除與終止9.1協(xié)議解除9.1.1如一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。9.1.2如招聘活動因不可抗力原因?qū)е聼o法繼續(xù)，雙方可協(xié)商解除合同。9.2協(xié)議終止9.2.1招聘活動結(jié)束后，本合同自然終止。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1雙方在本合同執(zhí)行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。10.2保密義務(wù)10.2.1雙方對本合同涉及的保密內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1一方未按合同約定履行招聘職責(zé)或支付費用的。11.1.2一方泄露對方保密信息的。11.2違約責(zé)任11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。12.2爭議解決機構(gòu)12.2.1雙方同意將爭議提交至____________________法院解決。13.合同生效與解除13.1合同生效13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同解除13.2.1本合同在有效期內(nèi)，如一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對方。14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2其他約定事項二14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在招聘活動中提供專業(yè)服務(wù)的獨立第三方機構(gòu)，包括但不限于中介機構(gòu)、人力資源服務(wù)機構(gòu)、咨詢公司等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和信譽，并能提供專業(yè)的招聘服務(wù)。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入招聘活動需經(jīng)委托方和執(zhí)行方同意，并簽訂相應(yīng)服務(wù)協(xié)議。15.2.2第三方介入的具體方式包括但不限于協(xié)助發(fā)布招聘信息、組織校園宣講會、篩選簡歷、安排面試等。15.3第三方責(zé)任與義務(wù)15.3.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議約定，履行招聘服務(wù)的相關(guān)職責(zé)。15.3.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。15.3.3第三方應(yīng)保守委托方和執(zhí)行方的商業(yè)秘密和招聘信息。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方在履行招聘服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.4.2第三方責(zé)任限額為服務(wù)協(xié)議約定的金額，如無約定，責(zé)任限額不超過服務(wù)費用的50%。16.甲乙方額外條款及說明16.1委托方額外義務(wù)16.1.1委托方應(yīng)向第三方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以支持第三方完成招聘服務(wù)。16.1.2委托方應(yīng)配合第三方進行招聘活動的宣傳和推廣。16.2執(zhí)行方額外義務(wù)16.2.1執(zhí)行方應(yīng)監(jiān)督第三方服務(wù)的質(zhì)量，確保第三方按照合同約定提供服務(wù)。16.2.2執(zhí)行方應(yīng)協(xié)調(diào)第三方與委托方之間的關(guān)系，解決雙方在招聘活動中產(chǎn)生的爭議。16.3第三方與其他各方的劃分說明16.3.1第三方僅提供招聘服務(wù)，不參與招聘活動的決策和管理。16.3.2第三方服務(wù)的費用由委托方支付，委托方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。16.3.3第三方在服務(wù)過程中產(chǎn)生的任何損失，由第三方自行承擔(dān)，委托方和執(zhí)行方不承擔(dān)連帶責(zé)任。17.第三方服務(wù)協(xié)議17.1第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任限額、保密條款等。17.2第三方服務(wù)協(xié)議的簽訂需委托方和執(zhí)行方同意，并經(jīng)第三方簽字蓋章后生效。18.第三方變更與退出18.1如第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中出現(xiàn)重大違約行為，委托方和執(zhí)行方有權(quán)終止服務(wù)協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.2第三方如需退出招聘活動，應(yīng)提前30日書面通知委托方和執(zhí)行方，并協(xié)商解決相關(guān)事宜。19.第三方服務(wù)的獨立性19.1第三方在招聘活動中的服務(wù)是獨立的，不受委托方和執(zhí)行方內(nèi)部決策的影響。19.2第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，應(yīng)保持獨立性，不得利用委托方和執(zhí)行方的信息謀取私利。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘委托協(xié)議書詳細要求：協(xié)議書應(yīng)包含雙方基本信息、招聘目的與范圍、招聘流程與時間安排、招聘費用及支付方式、招聘宣傳與推廣、招聘報名與篩選、招聘面試與錄用、招聘協(xié)議解除與終止、保密條款、違約責(zé)任、爭議解決、合同生效與解除、其他約定事項等內(nèi)容。附件說明：本協(xié)議書是雙方簽訂的主要文件，具有法律效力。2.第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求：協(xié)議書應(yīng)包含第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任限額、保密條款等內(nèi)容。附件說明：第三方服務(wù)協(xié)議是委托方與第三方簽訂的補充協(xié)議，用于明確第三方在招聘活動中的權(quán)利和義務(wù)。3.招聘信息發(fā)布材料詳細要求：包括招聘海報、宣傳冊、招聘網(wǎng)站頁面等，應(yīng)包含招聘崗位信息、公司簡介、崗位要求等。附件說明：招聘信息發(fā)布材料是用于宣傳招聘活動的重要工具。4.招聘報名材料詳細要求：包括應(yīng)聘者個人簡歷、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書等。附件說明：招聘報名材料是篩選應(yīng)聘者的重要依據(jù)。5.面試記錄表詳細要求：記錄面試時間、地點、面試官、應(yīng)聘者信息、面試結(jié)果等。附件說明：面試記錄表是評估應(yīng)聘者表現(xiàn)的重要文件。6.錄用通知書詳細要求：通知應(yīng)聘者被錄用，包括崗位信息、報到時間、待遇等。附件說明：錄用通知書是確認雙方達成錄用意向的重要文件。7.費用結(jié)算清單詳細要求：列出招聘過程中產(chǎn)生的各項費用，包括廣告費、場地費、設(shè)備租賃費等。附件說明：費用結(jié)算清單是委托方支付招聘費用的依據(jù)。8.爭議解決相關(guān)文件詳細要求：包括爭議解決過程中的溝通記錄、調(diào)解協(xié)議、法院判決書等。附件說明：爭議解決相關(guān)文件是解決爭議的重要證據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：委托方未按合同約定支付招聘費用的。執(zhí)行方未按合同約定履行招聘職責(zé)的。第三方泄露委托方或執(zhí)行方商業(yè)秘密的。應(yīng)聘者提供虛假信息的。2.責(zé)任認定標準：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。違約金的計算方式為：違約金額×日利率×違約天數(shù)。賠償損失包括但不限于直接經(jīng)濟損失和預(yù)期利益損失。3.示例說明：若委托方未按合同約定支付招聘費用，執(zhí)行方有權(quán)要求委托方支付違約金，并賠償因延遲支付造成的損失。若第三方泄露委托方商業(yè)秘密，委托方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因信息泄露造成的損失。若應(yīng)聘者提供虛假信息，執(zhí)行方有權(quán)解除錄用協(xié)議，并要求應(yīng)聘者承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024招聘委托協(xié)議書（含校園招聘策劃）1合同目錄一、協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議依據(jù)二、委托方信息2.1委托方名稱2.2委托方地址2.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式三、受托方信息3.1受托方名稱3.2受托方地址3.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式四、招聘計劃4.1招聘崗位4.2招聘人數(shù)4.3招聘時間4.4招聘地點五、校園招聘策劃5.1招聘宣傳5.2招聘活動5.3招聘流程5.4招聘評估六、費用及支付6.1費用構(gòu)成6.2費用支付方式6.3付款時間七、保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任八、知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2知識產(chǎn)權(quán)使用8.3知識產(chǎn)權(quán)保護九、違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約賠償十、爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序十一、協(xié)議生效與終止11.1協(xié)議生效條件11.2協(xié)議生效時間11.3協(xié)議終止條件11.4協(xié)議終止程序十二、其他約定12.1其他條款12.2附件十三、協(xié)議附件13.1招聘崗位說明書13.2招聘活動方案13.3招聘評估報告十四、簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人員合同編號_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議目的本協(xié)議的目的是明確委托方與受托方在2024年度校園招聘活動中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保招聘活動的順利進行。1.3協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。二、委托方信息2.1委托方名稱委托方全稱為：[委托方全稱]。2.2委托方地址委托方地址為：[委托方地址]。2.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式委托方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]；聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。三、受托方信息3.1受托方名稱受托方全稱為：[受托方全稱]。3.2受托方地址受托方地址為：[受托方地址]。3.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式受托方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]；聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。四、招聘計劃4.1招聘崗位招聘崗位包括但不限于：[具體崗位名稱]。4.2招聘人數(shù)招聘人數(shù)為：[招聘人數(shù)]。4.3招聘時間招聘時間為：[招聘時間]。4.4招聘地點招聘地點為：[招聘地點]。五、校園招聘策劃5.1招聘宣傳受托方負責(zé)制定招聘宣傳方案，包括但不限于：[宣傳方式及內(nèi)容]。5.2招聘活動受托方負責(zé)組織招聘活動，包括但不限于：[活動形式及安排]。5.3招聘流程招聘流程包括：[招聘流程的具體步驟]。5.4招聘評估招聘活動結(jié)束后，受托方將對招聘效果進行評估，并提交評估報告。六、費用及支付6.1費用構(gòu)成費用包括但不限于：[具體費用項目]。6.2費用支付方式費用支付方式為：[支付方式]。6.3付款時間付款時間為：[具體付款時間]。七、保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限保密期限為：[保密期限]。7.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向另一方支付違約金。八、知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬招聘過程中產(chǎn)生的所有知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于招聘材料、宣傳資料、活動記錄等，歸委托方所有。8.2知識產(chǎn)權(quán)使用受托方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，有權(quán)使用委托方的知識產(chǎn)權(quán)，但不得轉(zhuǎn)讓、出租或以其他方式提供給第三方。8.3知識產(chǎn)權(quán)保護雙方應(yīng)共同采取措施，保護知識產(chǎn)權(quán)不受侵犯，如發(fā)現(xiàn)侵權(quán)行為，應(yīng)及時采取措施制止并追究侵權(quán)者的法律責(zé)任。九、違約責(zé)任9.1違約情形任何一方違反本協(xié)議的約定，均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確。十、爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[仲裁委員會]仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為[仲裁委員會]。10.3爭議解決程序爭議解決程序按照[仲裁委員會]的仲裁規(guī)則執(zhí)行。十一、協(xié)議生效與終止11.1協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效。11.2協(xié)議生效時間本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。11.3協(xié)議終止條件11.4協(xié)議終止程序協(xié)議終止時，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定辦理相關(guān)事宜。十二、其他約定12.1其他條款本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。12.2附件本協(xié)議附件包括但不限于：[附件清單]。十三、協(xié)議附件[此處插入?yún)f(xié)議附件，如招聘崗位說明書、招聘活動方案、招聘評估報告等]十四、簽署與生效14.1簽署日期本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。14.2簽署地點本協(xié)議簽署地為：[簽署地點]。14.3簽署人員委托方代表簽字：____________________受托方代表簽字：____________________[此處留白供雙方簽字]委托方（蓋章）：受托方（蓋章）：日期：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.1甲方招聘決策權(quán)甲方對本協(xié)議約定的招聘活動具有最終決策權(quán)，包括但不限于招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘條件等。1.2甲方提供招聘信息甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后[具體時間]內(nèi)，向乙方提供完整的招聘信息，包括崗位描述、任職資格、薪資待遇等。1.3甲方審核候選人甲方有權(quán)對乙方推薦的候選人進行審核，包括面試、背景調(diào)查等。1.4甲方招聘進度控制甲方應(yīng)監(jiān)督乙方按照約定的招聘進度執(zhí)行，確保招聘活動的順利進行。1.5甲方提供招聘場地及設(shè)備甲方負責(zé)提供招聘所需的場地、設(shè)備及其他必要條件。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：2.1乙方招聘執(zhí)行權(quán)乙方負責(zé)招聘活動的具體執(zhí)行，包括但不限于宣傳、組織、實施等。2.2乙方招聘策略制定乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的招聘信息，制定詳細的招聘策略和計劃。2.3乙方推薦候選人乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極推薦符合條件的候選人。2.4乙方招聘效果評估乙方應(yīng)定期向甲方報告招聘進度和效果，并根據(jù)甲方要求進行調(diào)整。2.5乙方提供招聘報告招聘活動結(jié)束后，乙方應(yīng)向甲方提交詳細的招聘報告，包括招聘成本、招聘效果等。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1第三方中介職責(zé)第三方中介在本協(xié)議中作為受托方，負責(zé)協(xié)助甲方進行招聘活動。3.2第三方中介費用第三方中介的服務(wù)費用由甲方支付，具體金額和支付方式由雙方另行協(xié)商確定。3.3第三方中介保密義務(wù)第三方中介對本協(xié)議中的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介招聘效果第三方中介應(yīng)確保招聘活動的效果達到甲方的要求，包括招聘人數(shù)和質(zhì)量。3.5第三方中介違約責(zé)任如第三方中介違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。3.6第三方中介與甲方、乙方的溝通第三方中介應(yīng)與甲方、乙方保持良好溝通，及時傳達雙方的要求和意見。3.7第三方中介的資質(zhì)要求第三方中介應(yīng)具備合法的營業(yè)執(zhí)照和相應(yīng)的資質(zhì)證明，以證明其具備開展招聘服務(wù)的資格。3.8第三方中介的服務(wù)期限第三方中介的服務(wù)期限為[具體時間]，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商延長或終止服務(wù)。3.9第三方中介的變更通知如第三方中介需要更換人員或機構(gòu)，應(yīng)提前[具體時間]向甲方、乙方通知，并獲得雙方同意。附件及其他補充說明一、附件列表：1.招聘崗位說明書2.招聘活動方案3.招聘評估報告4.第三方中介資質(zhì)證明5.招聘費用明細表6.保密協(xié)議7.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明8.爭議解決相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未在約定時間內(nèi)提供完整的招聘信息。認定：甲方未按協(xié)議約定時間提供招聘信息，經(jīng)乙方催告后仍未提供。2.違約行為：乙方未按約定完成招聘活動。認定：乙方未按協(xié)議約定的招聘進度和效果完成招聘活動。3.違約行為：第三方中介泄露商業(yè)秘密。認定：第三方中介未經(jīng)甲方同意，向第三方泄露商業(yè)秘密。4.違約行為：任何一方未履行保密義務(wù)。認定：任何一方違反保密條款，泄露協(xié)議內(nèi)容或相關(guān)商業(yè)秘密。5.違約行為：任何一方未按約定支付費用。認定：任何一方未按協(xié)議約定的時間和方式支付相關(guān)費用。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調(diào)整平等主體之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范。2.違約責(zé)任：違約方不履行或不適當履行合同義務(wù)時，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.爭議解決：指當事人之間發(fā)生爭議時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。4.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)造的智力成果所享有的專有權(quán)利。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：招聘進度緩慢。解決辦法：明確招聘進度節(jié)點，加強溝通協(xié)調(diào)，確保招聘活動按計劃進行。2.問題：候選人質(zhì)量不達標。解決辦法：優(yōu)化招聘流程，嚴格篩選候選人，確保招聘到符合要求的人才。3.問題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達標。解決辦法：對第三方中介進行評估，如不達標，有權(quán)更換中介或終止協(xié)議。4.問題：費用支付爭議。解決辦法：明確費用支付標準和流程，出現(xiàn)爭議時，通過協(xié)商或仲裁解決。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)內(nèi)部招聘活動。2.校園招聘活動。3.第三方中介參與的企業(yè)招聘活動。4.臨時性或特定崗位的招聘活動。5.國際化招聘活動。全文完。2024招聘委托協(xié)議書（含校園招聘策劃）2合同編號_________一、合同主體甲方：__________（公司名稱）地址：__________（詳細地址）聯(lián)系人：__________（聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：__________（聯(lián)系電話）乙方：__________（公司名稱）地址：__________（詳細地址）聯(lián)系人：__________（聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：__________（聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方為了拓寬招聘渠道，提高招聘效率，降低招聘成本，決定委托乙方進行招聘工作，包括但不限于校園招聘策劃、招聘渠道拓展、簡歷篩選、面試安排等。雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)制定，旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)，確保招聘工作的順利進行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”是指乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，對招聘對象的學(xué)歷、專業(yè)、技能等方面的要求。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）校園招聘策劃：指乙方根據(jù)甲方需求，制定校園招聘方案，包括招聘時間、地點、宣傳方式、招聘流程等。（2）招聘渠道拓展：指乙方通過各種渠道，如校園宣講會、社交媒體、招聘網(wǎng)站等，為甲方尋找合適的候選人。（3）簡歷篩選：指乙方對收到的簡歷進行篩選，將符合要求的簡歷提交給甲方。（4）面試安排：指乙方根據(jù)甲方要求，安排面試時間、地點，并通知候選人參加面試。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成招聘工作。（2）甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，并提出改進意見。（3）甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方報酬。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照合同約定，完成招聘工作，確保招聘質(zhì)量。（2）乙方應(yīng)積極配合甲方，提供必要的招聘支持。（3）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，支付報酬。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______個月。5.2合同履行地點招聘工作地點為：__________（具體地點）5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，制定招聘方案，并通過多種渠道進行招聘。甲方負責(zé)對乙方的工作進行監(jiān)督，并對招聘結(jié)果進行評估。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同到期自然終止。（2）任何一方違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后，仍未在合理期限內(nèi)糾正的。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）合同到期前，雙方應(yīng)協(xié)商確定是否續(xù)簽合同。（2）任何一方要求終止合同，應(yīng)提前______個月書面通知對方。（3）終止合同后，雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理相關(guān)事宜。6.4終止后果合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，支付尚未支付的報酬。合同終止后，乙方應(yīng)將已收集到的有關(guān)招聘資料、文件等歸檔保存。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）招聘服務(wù)費：根據(jù)招聘崗位數(shù)量和乙方提供的服務(wù)內(nèi)容，具體費用由雙方另行協(xié)商確定。（2）宣傳費用：乙方為甲方進行校園招聘策劃和宣傳所產(chǎn)生的費用，具體金額由雙方根據(jù)實際發(fā)生費用確定。（3）差旅費用：乙方為完成招聘任務(wù)所產(chǎn)生的差旅費用，包括交通、住宿、餐飲等，由乙方自行承擔(dān)。7.2支付方式（1）招聘服務(wù)費：甲方應(yīng)在合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付乙方招聘服務(wù)費的______%，剩余部分在招聘任務(wù)完成后____個工作日內(nèi)支付。（2）宣傳費用：甲方應(yīng)在乙方提交宣傳費用報銷單后____個工作日內(nèi)支付相應(yīng)費用。7.3支付時間（1）招聘服務(wù)費支付時間：如前款所述。（2）宣傳費用支付時間：如前款所述。7.4支付條款甲方支付費用時，應(yīng)按照乙方提供的發(fā)票或收據(jù)進行支付。甲方在支付費用時，應(yīng)在支付憑證上注明“2024招聘委托協(xié)議書費用支付”。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付費用的，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。（2）甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方無法正常履行職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定完成招聘任務(wù)的，應(yīng)向甲方支付______%的違約金。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）乙方在招聘過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方的賠償金額由雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并以人民幣計算。賠償方式包括但不限于貨幣支付、實物補償?shù)?。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等。（2）乙方在執(zhí)行招聘任務(wù)過程中獲取的甲方員工信息、簡歷等。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起______年。9.3保密履行方式（1）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。（2）對保密內(nèi)容采取必要的安全保護措施，防止信息泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指由于自然災(zāi)害、社會事件、政府行為等不可預(yù)見、不可避免、不可克服的客觀情況，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情形。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等社會事件。（3）政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等政府行為。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，任何一方應(yīng)及時通知對方。（2）雙方應(yīng)共同努力，盡量減少不可抗力事件對合同履行的影響。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實例（1）新冠疫情（COVID19）等傳染病爆發(fā)。（2）國家重大政策調(diào)整。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地的仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。（2）合同涉及的國家秘密、行業(yè)秘密等。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中，甲方保留對乙方招聘工作的監(jiān)督權(quán)和指導(dǎo)權(quán)。（2）乙方在執(zhí)行招聘任務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲方的合法權(quán)益，不得損害甲方的利益。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方招聘過程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保密權(quán)。（2）甲方保留對乙方招聘結(jié)果的最終決定權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）對本合同的修改和補充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。（2）修改和補充的內(nèi)容應(yīng)與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補充效力本合同的修改和補充自雙方簽字之日起生效，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保招聘工作的順利進行。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時反饋招聘工作的進展情況。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過定期會議、電話、電子郵件等方式進行溝通。（2）雙方應(yīng)按照約定的方式和時間，完成各自承擔(dān)的工作。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭或書面形式對本合同進行修改。16.3增減條款本合同任何條款的增減，均應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字確認。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的招聘崗位需求說明書2.乙方制定的校園招聘策劃方案3.乙方提供的招聘宣傳材料4.乙方提交的招聘費用報銷單5.乙方收集的候選人簡歷6.乙方安排的面試通知及記錄7.任何雙方同意的其他文件或資料二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按時支付費用：甲方未在約定時間內(nèi)支付乙方費用的，視為違約。違反保密條款：甲方泄露乙方或候選人信息的，視為違約。2.乙方違約行為及認定：未按時完成招聘任務(wù)：乙方未在約定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)的，視為違約。泄露商業(yè)秘密：乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。招聘過程中出現(xiàn)重大失誤：乙方在招聘過程中出現(xiàn)導(dǎo)致甲方損失的失誤，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的