2024年管理處下半年工作計劃書（30篇）

管理處下半年工作計劃書2024(精選30篇)

管理處下半年工作計劃書2024篇1

上半年，安防系學生管理工作在常態(tài)管理、黨建、團員活動、三自

管理、女生指導、特殊學生群體扶助等方面做了一些工作，取得了一定

的成績，同時也存在許多問題。為了體現(xiàn)結(jié)合專業(yè)，管理育人的新型學

生管理工作，現(xiàn)將201x年下半年的學生管理工作計劃

一、加強兩支管理干部隊伍建設(shè)

1、加強學生管理干部的業(yè)務(wù)培訓，嚴格工作紀律。

(1)掌握學生管理的規(guī)章制度，并且能熟練運用。本學期開展以學

生管理規(guī)章制度及管理教育方式方法為主體的管理干部培訓、考核工

作。

(2)樹立正確的職業(yè)觀，嚴格工作紀律，要有為了學生成才服務(wù)的

思想。明確中隊長是中隊學生管理第一責任人的思想。

(3)建立良好?、健康的師生關(guān)系，多下基層，多接觸學生，多說服

教育、多人文感化。

(4)推行學生管理績效和工作量考核。

2、結(jié)合三自管理，加強學生干部的機構(gòu)、組織、使用和考核工作。

(1)理清各類學生干部、干事的組織、機構(gòu)、職責和權(quán)限。

(2)培育學生干部工作能力，深化5人模式把區(qū)隊長的工作和團支

部的工作有機結(jié)合。要突出學生會主席和團總支委員的主導作用。

(3)學生干部值班和隊長助理制度要進一步實行，并且要總結(jié)、推

廣。

二、加強學生常態(tài)管理工作

1、嚴格落實制度，要明確制度的嚴肅性和強制性。

2、學生常態(tài)管理工作重點仍舊是影響惡劣的重大違紀事件;集合整

隊上課秩序；內(nèi)務(wù)衛(wèi)生;警容風紀四個方面。

3、加強正面典型人和事的宣傳。同時對違反紀律的學生要開展有

效的教育，堅持周六、周日補學習制度、補隊列操練規(guī)定。

4、加強和老師、家長的聯(lián)系和溝通。

6、規(guī)范各類常態(tài)管理的檢查，中隊要重視檢查的結(jié)果并且開展數(shù)

據(jù)的分析。

三、加強信息通報工作

1、重視學生信息報道組的工作。

2、加大對安全防范系網(wǎng)站的投入和建設(shè)。

3、重視對學院內(nèi)外投稿學生的鼓勵。

四、加強黨建

1、開展業(yè)余黨校三分校正常的培訓工作。

2、開展對學生入黨前后的教育、引導，突出黨員的先進性，開展

主題為先進奉獻的黨員教育系列活動。

3、開展和行業(yè)企業(yè)的黨支部共建、學習活動。

4、堅持學生公寓黨支部工作。

五、加強學風建設(shè)

1、學生管理干部聽課制度的全面推行。

2、密切和上課老師的關(guān)系，在學生管理上取得老師的幫助和支持。

六、做好新生接待工作

1、開展學生報道前的電話聯(lián)系工作。

2、實施《201x年新生接待方案》，協(xié)助軍訓工作。

下半年工作計劃相關(guān)文章：

管理處下半年工作計劃書2024篇2

為了進一步提升我院大學生思想政治教育的實效性和針對性，促進

大學生的全面發(fā)展，結(jié)合輔導員工作實際和高職高專學生特點，需要制

定輔導員精細化工作計劃。因為一些大學生日趨個性化、思想多元化、

復(fù)雜化，思想政治教育的多樣性、復(fù)雜性、創(chuàng)造性的特點越來越突出。

血對新的形勢，大學生思想政治教育必須精細化。大學生思想政治教育

實行精細化管理是我院實現(xiàn)“好品德、好形象、好技能、好使用”的人

才培養(yǎng)目標的重要保證。

輔導員精細化管理工作計劃主要內(nèi)容有以下幾個方面：

一、指導思想。

以學院20xx年工作計劃為指導方向，以學生工作處20xx年工作計

劃為指南，緊緊圍繞學院培養(yǎng)“四好”人才這一中心，認真貫徹科學發(fā)

展觀的思想，堅持學生工作理念，進一步做好學生管理工作。

二、具體措施

（一）進一步加強學生工作的日常管理

1、嚴格按照學生手冊上的有關(guān)條列，制定班級操行分制度，進一

步細化學生工作的日常管理，使學生工作的日常管理更加系統(tǒng)化、規(guī)范

化、科學化。

2、做好各項日常管理工作資料的整理工作，定時存檔，爭取做到

資料完備，查詢方便。

3、完善輔導員工作日志制度。針對每天的工作情況，工作中存在

的問題及對策以及工作的體會、認識、經(jīng)驗和收獲等作為工作日志的主

要內(nèi)容，每天作好工作日志。

4、加強與各處室，尤具是學生處的聯(lián)系和溝通，及時反映學生JL

作中存在的困難和問題，并盡量及時快速的找到解決問題的方法。

5、建立健全通報機制，利用好網(wǎng)絡(luò)及通信工具，每周及時通很本

系學生到課、就寢、衛(wèi)生等情況。

6、加強學生干部隊伍建設(shè)，每月定期召開例會，充分調(diào)動學生干

部的工作積性和主動性，鍛煉學生的自我管理能力，為我系學生的日常

管理工作分憂。

7、建立健全信息員制度。確定誠實可靠的同學作為信息員，以保

證學生的信息及時、準確地反饋。

8、做好學生評優(yōu)評先工作，及時表彰和獎勵優(yōu)秀學生。

9、建好貧困生檔案，做好學生及時繳納學費工作，積極為學生爭

取國家貧困生助學貸款和勤工儉學崗位，積極關(guān)心幫助經(jīng)濟困難學生完

成學業(yè)

10、至少每半個月召開班會一次，并做好班會記錄。

11、積極創(chuàng)建文明示范寢室。

12、每周對所帶班級隨堂聽課1次，不定期檢查課堂紀律，與任課

老師多交流，有利于更深入了解學生的相關(guān)情況，加強對學生進行學業(yè)

指導，促進學風班風建設(shè)。

13、每月定期召開聯(lián)席會議，要求任課老師來參加，解決同學在學

習中所遇到的難題，聽取任課教師對學生教育、管理的建議，并做好記

錄。

（二）加強對學生的思想和心理健康教育工作

1、認真落實教育部和學院有關(guān)加強大學生的思想和心理健康教育

工作的文件精神，努力做好學生的思想和心理健康教育工作；幫助學生

樹立正確的、人生觀、價值觀，繼續(xù)允實、豐富社會主義榮辱觀教育、

理想信念和誠信教育;加強法制教育，增強學生的法紀意識和規(guī)范意識;

做好學生安全教育工作。

2、加強學生的心理健康教育，定期組織各班心理委員開會，及時

了解學生心理健康狀況，預(yù)防心理疾病。

3、用專門的記錄本，建立起特殊學生群體包括家庭經(jīng)濟困難學生、

學業(yè)困難學生、就業(yè)困難學生、有心理問題學生，以及學習特別優(yōu)秀的

學生和有特殊專長的學生的個人檔案，為進一步提高思想政治教育的針

對性和實效性奠定基礎(chǔ)。以親自走訪、電話家訪、書信家訪、網(wǎng)絡(luò)家訪

等形式，保證能以各種方式與學生家長進行有效的溝通，有針對性地把

學生情況及時反饋給家長，同時通過家長了解學生個人和家庭的實際情

況，增進家校情感溝通和信息溝通，共同做好學生的教育管理工作,對

有特殊問題的學生，應(yīng)與其家長保持至少每月2次的定期溝通，協(xié)同解

決問題，并認真填寫與家長聯(lián)系記錄。

4、積極與學生談心，對每位學生分別進行一次深入的談話，了解

學生的基本情況。耍重點關(guān)注特殊群體學生。適時與他們談話并進行有

針對性的指導。把握學生的思想脈搏，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。淡話

可利用多種方式進行，如面談、網(wǎng)絡(luò)、電話、短信等方式。

5、注意聽取學生意見和想法，教育引導學生正確認識形勢;每周走

訪學生宿舍不少于2次，對走訪中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時給予指導,

6、對特殊群體學生要及時進行談話，甚至及時匯報領(lǐng)導后，進行

等級談話;在談話之后，要與信息員一起繼續(xù)對特殊群體學生進行追蹤、

觀察，并做好信息追蹤記錄。同時，要總結(jié)教育管理經(jīng)驗并且整理成資

料。

7、期末要做好班級總結(jié)，輔導員JL作總結(jié)。

8、建立、完善所帶學生電子檔案。

管理處下半年工作計劃書2024篇3

眾所周知，畢業(yè)班工作是學校工作的重中之重，是學校整體工作在

社會上的“亮相”，是學校辦學實力的一種展示。本期是中考前的沖刺

階段，各學科均將進入總復(fù)習。為了實現(xiàn)學校教育的目標，針對本班情

況，制定計劃如下：

一、鼓舞學生信心，樹立榜樣

1、個人修養(yǎng)的榜樣，學習刻苦終成大器的榜樣，敢于拼搏的榜樣,

成績先居劣勢后終于趕上來了，取得了好成績的榜樣，偉人，名人，民

間故事中的典范，特別是他們的已畢業(yè)校友的先進事跡。

2、實事求是地指出學生的優(yōu)缺點，幫助他樹立目標,取長補短。

3、面對挫折實事求是地分析失敗的原因，指出成功的道路，和他

這時具備的優(yōu)勢條件，并鼓舞他的斗志，強調(diào)人不應(yīng)只重視一城一地的

得失，而應(yīng)著眼于人生的全局。講清一時的努力不會換來立時的'好成

績，必須長期努力。

總之，班主任應(yīng)該是鼓動家要鼓起學生的自信，“自信是人生成功

的一半二

二、培養(yǎng)學生正確的學習方法

1、加強學習方法的指導，提高學習效率是班主任經(jīng)常的一項工作,

也是差生轉(zhuǎn)化的中心，班主任講清一般的學習方法，特別是它的作用和

意義，并要逐步培養(yǎng)學生正確的學習方法，課前預(yù)習，認真上課，課后

及時復(fù)習，反復(fù)復(fù)習，適當練習。要反復(fù)布置，了解后再采取措施糾正,

直到這個學習習性養(yǎng)成，還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習

方法全方位的指導。

2、家強科學用腦的思想教育，個人心理調(diào)適，科學的休息法，記

憶法，科學的身體燃煉，營養(yǎng)搭配，合理的分配時間。

3、創(chuàng)造條件讓差生補習，同學自愿，請教師補習或指導訂閱輔導

資料，總之要讓他感受到老師和全班同學在共同努力，營造一種努力爭

先，不畏艱難的氛圍。

4、組織興趣小組，作為學習扶貧小組，讓學生教學生，提高其集

體自力更生的能力，同時也讓小組的同學在提高別人的同時讓自己的能

力也上一個新臺階。

5、強調(diào)學習時間的投入，基礎(chǔ)差要追趕上來只有刻苦，只有艱苦

的勞動才有巨大收獲，

6、加強課外閱瀆指導，拓展學生的知識面。要教育學生既要重視

課內(nèi)知識的學習，又要重視課外知識的吸取，課堂內(nèi)與課堂外的知識是

相輔相成的。學習方法的養(yǎng)成是差生能否轉(zhuǎn)化和學生學習能否進步的核

心。

7、列好時間表

為了避免學生盲目學習，耗時低效，老師們幫助學生制定切實可行

的復(fù)習計劃，并將復(fù)習內(nèi)容與一日時間安排統(tǒng)一起來。另外，本學期考

試多，一來要及時提醒學生，二來讓學生感受到時間的緊迫，時時刻刻

提醒他們、督促他們。

三、加強班級管理

1、加強學生交流，把握每個學生的思想、學習、生活的動態(tài)。定

期或不定期的在班上進行書面調(diào)查，讓他們反映教室宿舍的紀律、清潔

衛(wèi)生、同學關(guān)系等等問題，以及學生學習和教師教學方面存在的問題，

這樣可以及時地加以引導，修正和跟蹤管理班級，同時也可給科任教師

指出問題以便修正教學。平時，早自習，上午上課，下午上課，晚自習，

以及自習時間多到教室向?qū)W生了解班情，觀察學生作習情況，向?qū)W生了

解情況?？傊粘９芾碓谟诨〞r間，勒動腦、勤動手這樣才能保持班上

始終處于班主任的有效監(jiān)管中。

2、細心挑選班干部，大膽鼓勵他們在班上開展活動，同時加強指

導，讓他們盡可能快的成熟，有力地管理班上。

3、嚴格紀律要求。班級管理要制度化，不體罰學生不等于不懲罰

學生，要學生明白遲到了、早退了、曠課了、打牌、了將要受到何種處

理，主要在于耐心仔細的批評教育，罰“力所能及”的清潔掃除，與家

長聯(lián)系通報該生的劣跡，讓犯了錯的學生在身體上和心靈上都過不去。

嚴重的報學校給予處分，對付累教不改的學生在動用學校紀律的同時讓

他同

家長和老師共同制定他的保證書，只要再犯就必需堅持按保證書執(zhí)

行，迫使他懸崖勒馬，回頭是岸。同時加強對他們的監(jiān)督，多同他為交

流，給予他們信任。

4、力爭高中升學率達到4以上，培養(yǎng)1一特長生，初中畢業(yè)率大到

10,違法犯罪率控制在零。

總之，工作要從理想、思想教育入手，以提高學習能力為核心，紀

律管理為手段，全方位調(diào)動積極性。幫助學生分析自己的潛在優(yōu)勢或幫

助尋找適合于他的人生道路。讓他看到希望，讓希望燃燒起光明，照亮

他人生的路。

管理處下半年工作計劃書2024篇4

一、指導思想

根據(jù)學校發(fā)展總體規(guī)劃要求的，以學校工作計劃為指導，以質(zhì)量立

校、科研強校，提升學校辦學品位為目標；以“教師專業(yè)發(fā)展”為抓手,

進一步推進師資隊伍的發(fā)展，提高教師整體素質(zhì)；以“增效”為中心，

進一步提高課堂效率和教學成效；以常規(guī)教學為載體，抓好備教批輔等

工作；以校本教研為基點，扎實有效地開展教學研究，使科研工作為教

育教學工作開道、提速；以課題研究為切入點，進一步改進和拓展鬼進

教師自主發(fā)展的途徑和渠道；以全區(qū)教師“千人賽課”活動為契機，

提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)及課堂教學藝術(shù)水平，促進課堂教學效率的提高；

以校園網(wǎng)為依托，做好資料素材的收集整理、教科研信息的發(fā)布，達到

資源共享的目的；結(jié)合科研處特點，特制定以下工作計劃，以保證學校

的各項工作全面落實完成。

二、工作重點

1?抓好教研組工作

（1）教研組長是本組教研工作的領(lǐng)導，計劃、方案的擬寫要認真,

內(nèi)容要詳實。工作要到位。要盡力盡責，不斷面對新形勢、發(fā)現(xiàn)新問題,

提出新方案。要思考本學科如何能改變現(xiàn)狀，提高教學質(zhì)量。

（2）教研組長要對全組教學、科研負全責，即不僅要組織全組教

師學習.業(yè)務(wù)，而且要負責組織培新、培優(yōu)、課題研究等。

（3）積極探索新課程理念指導下的課堂教學模式，推進集體備課,

擴展校本化成果。要求各個備課組集體編寫教學案。要求教師在使用教

學案的過程中進行反思，必須寫出教后記。

（4）每周督查各教研組長開展教研活動，要求先進行大組集體活

動，學習業(yè)務(wù)知識，再進行小組活動，以備課組為單位集體備課。教研

活動既要講形式，更要講質(zhì)量。安排要靠實，措施要落實。教研組長認

真記載每周教研活動，《教研活動記載簿》每月上交檢查。

（5）各教研組開學后兩周內(nèi)制定出教研活動計劃，教研活動要進

一步拓寬領(lǐng)域，充實活動內(nèi)容，做到內(nèi)容豐富、形式多樣，效果顯著。

各教研組教研活動的重點要以課堂教學策略和方法的探討與研究為中

心內(nèi)容，組織好教師認真學習研究新課標，新教材；堅持“以人為本”

的教育思想，研究學生、研究考試，深化課堂教學改革，提高備課、上

課的質(zhì)量，致力于培養(yǎng)學生的獨立性、主動性和創(chuàng)造性，充分發(fā)展學生

個性；教研活動還應(yīng)做到定時間、地點，定專題內(nèi)容、定中心發(fā)言人，

并通過示范課、公開課、說課等活動，不斷強化教研氛圍。

（5）教研交流既要堅持“走出去”，也要重視“請進來”內(nèi)引外

聯(lián)，開發(fā)教研資源。繼續(xù)加強與其他學校的教學教研交流和合作，組織

好各教研組的外出學習交流活動，積極吸收外地的先進教育教學經(jīng)驗、

教學方法，不斷提高教學教研活動的質(zhì)量。

2.抓好校本學2工作

（1）重構(gòu)校本研究制度：建立新型校本研究制度，為營造新型學

校教研文化提供制度保障。

——教育教學問題診斷制度

——研究課、觀摩課制度

——集體學習制度

——對話交流制度

——外出學習匯報制度

（2）注重校本培訓形式：本學期要組織多渠道、多形式、多元化

的培訓活動，提倡問題式、主題參與式和案例式培訓方式，將教材分析、

理論輔導、經(jīng)驗學習、專題研討、專家講座、典型交流和案例示范有機

結(jié)合起來，進一步增強學科培訓的針對性和有效性，幫助教師切實更新

觀念，增強主動發(fā)展的意識，在實踐中學習，在反思中提高，以適應(yīng)素

質(zhì)教育和新課程改革對教師的要求。

（3）校本培訓的要求：小組培訓必須有中心發(fā)言人，中心發(fā)言人

事先要作好發(fā)言準備，小組活動有記錄，教師有討論記錄，集中培訓要

求授課教師準備電子講稿，聽課教師有關(guān)筆證。

3.抓好課題管理工作

為保證課題研究的.質(zhì)量，必須加強對課題研究的管理。保證課題

研究有計劃、有步驟、有成果。課題組成員有任務(wù)、有作為、有收獲。

（1）每月召開一次課題組會議，總結(jié)研究工作。要找問題、想對

策、促提高。

（2）針對我校申請的課題，課題組長（教研組長）要制定好課題

實施計劃，以點帶面，層層開展研究，并指導課題小組的成員，及時收

集相關(guān)的課題資料。

（3）填寫課題研究月報表，保證課題研究工作按計劃進行。

（4）研究組成員每學期要撰寫研究論文，保證課題研究有收獲、

出成果。

（5）建立課題檔案，每個課題做好資料的收集、整理工作，為階

段總結(jié)和結(jié)題積累資料。

4.抓好師資隊伍建設(shè)

（1）加強對青年教師的培養(yǎng)力度。要求教齡較少的青年教師要善

于學習，虛心聽取建議，每周聽取有經(jīng)驗教師1節(jié)課以上。

（2）學校將做好骨干教師培訓工作，讓更多教師在教學中脫穎而

出。優(yōu)先讓他們參加學校教研活動，通過開展聽課、說課、評課、上課

等教研活動，促進其盡快成長，同時進一步落實新老教師“結(jié)對子，傳

幫帶”教學指導工作，注重實效，全面提高新教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

（3）以校本教研為主，把校本教研作為促進教師成長的主要渠道。

通過樣本教研使教師帶動學校教師整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高

（4）加強理論學習。教研組繼續(xù)組織教師學習各種結(jié)續(xù)繼教育教

材、新課改的各種書刊雜志。使教師理解并不斷地踐行新課改理念，盡

快適應(yīng)新課程改革需要

（5）要求每位教師每學期上一節(jié)公開課；讀一本教育專著；開展

“傳幫帶、結(jié)對子”活動，尤其是教齡少而且教育教學經(jīng)驗欠豐富的教

師要與本組教師多交流溝通，快速提高教學水平。

（6）鼓勵教師積極撰寫教學隨筆、學科論文、教學案例等并參加

市開展的各學科的論文、案例等各項評比活動；組織教師參加校內(nèi)外各

種評課、說課等各項評比活動。

（7）實行隨堂推門聽課制度，做到學習、指導相并。

5.抓好論文征集工作

本學期我們要繼續(xù)組織教師積極投身教學科研，把自己在教育教學

實際中的收獲加以總結(jié)和提煉，結(jié)合學習新課程理論，撰寫論文，到刊

物上發(fā)表或參加競賽。通過論文的征集，促進理論學習、促進教學反思、

促進教學研究，達到提升教師自身素質(zhì)的目的。

6.抓好集體備課工作

繼續(xù)組織各教研組集體備課，推選教師參加區(qū)市教學競賽。對參賽

老師的課，要精心備課。備課活動要經(jīng)歷三輪：初備，也就是備這堂課

的框架，并且第一次試上課；二備，對課案整改和提高，并且第二次試

上課；三備，再次排查問題，修改完善。教科室全程參與備課，并且對

課案的最后修改提出建議。

7,抓好“?？背霭婀ぷ?/p>

《?？返某霭媸俏倚熒鷮W習生活中的一件大事，是師生進行學

習和交流的一個重要平臺，也是重要的學習和科研工作的資源，《校刊》

是在我校原《科研簡報》的基礎(chǔ)上，與學生社團《文學社》進行整合的

產(chǎn)物，《?？返某霭嬉环矫嬗欣谶M行校際之間的信息溝通與交流，

及時的宣傳我校課程改革方面的信息和案例，展示我校課程改革的成

果。另一方面也為教師和學生之間的學習交流創(chuàng)造了條件。擬打算每兩

個月出版一期，其內(nèi)容主要包括學校、教師和學生等方面的報道和案例,

學生參與《校刊》中文章的撰寫、編輯、排版等工作，有利于對學生能

力的培養(yǎng)。各個年級組的科研員也要參與《?？返膱蟮拦ぷ鳎皶r的

為科研室提供年級蛆或教研組中的科研、教育教學方面的案例或消息報

道等。

8.抓好校園網(wǎng)站的建設(shè)

依托川店中學校園網(wǎng)站，建立一個電子檔案。及時收集、傳遞發(fā)布

教科研究信息，鏈接相關(guān)網(wǎng)站，擴大教研影響。在網(wǎng)站內(nèi)擬開設(shè)以下板

塊：校本研究、課題研究、常規(guī)研究、榮譽殿堂、創(chuàng)新學案、實用素材、

優(yōu)秀課件等。

為進一步完善科研管理現(xiàn)代化，本學期我校要加快網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)，

將實現(xiàn)檔案管理現(xiàn)代化，提高計算機進行課題管理的質(zhì)量，達到資源共

享，最大地發(fā)揮檔案資料的應(yīng)用價值。

9.抓好資料的整理工作

本學年各組的校本學習材料、專題討論記錄；課題研究相關(guān)論文；

優(yōu)秀教學設(shè)計、優(yōu)秀課件；教學反思、教學隨筆、教育反思心得；學校

受獎、教師榮譽等。都要做好收集、登記、整理，并集中歸檔。

三、具體措施

1、抓管理、重過程：本學期科研處將續(xù)繼完善本處管理制度，使

科研管理工作盡可能科學化、程序化。加強對教研活動的監(jiān)督管理，強

化教研組的作用，認真扎實地組織每項教研活動，努力抓好課題研究過

程管理工作。

2、抓細節(jié)，重實效：加強校本研究力度，突出科研工作的質(zhì)量意

識，各項教研活動要從大處著眼，小處入手，做深做實；突出教育科研

對教學工作的指導，提高課堂教學效率。

3、抓典型、重實績：利用學校櫥窗、站牌、社刊、校園網(wǎng)，把本

年度教學技能大賽和論文發(fā)表及獲獎的情況進行公布，對做得好的教師

進行表揚，使大家學有榜樣、趕有目標。在學校形成一個濃厚的教學研

究的氛圍和積極向上的群體，來提高教學質(zhì)量。

4、重成果，重獎勵：積極向?qū)W校爭取、設(shè)立科研專項獎勵基金，

對在各項科研活動中取得優(yōu)異成績的老師，均給予相應(yīng)獎勵。

四、活動安排

九月份：1、各教研組制定學期教研計劃

2、校本學習專題內(nèi)容申報及校本學習安排

3、語數(shù)外興趣活動開展

4、子課題研究實施前期準備

5、市區(qū)教學比武參賽教師”教案、課堂教學”組內(nèi)出謀劃策

十月份：1、子課題研究開始實施

2、教師編寫創(chuàng)新教學設(shè)計或?qū)W案

3、“校刊”材料收集

十一月：1、教師準備課件、教學比武

2、校園網(wǎng)做好優(yōu)秀教學設(shè)計、課件的收錄工作（評比）

3、“校刊”打印出版

4、子課題研究材料收集

十二月：1、語數(shù)外能力競賽

2、教師撰寫教學反思或隨筆（評比

3、子課題研究結(jié)題

元月份：1、論文征集

2、評選先進科研工作者、優(yōu)秀組長

3、資料收集整理

4、校園網(wǎng)做好教學反思隨筆論文的收錄

管理處下半年工作計劃書2024篇5

為進一步做好應(yīng)急管理工作，根據(jù)高新區(qū)（新市區(qū)）應(yīng)急管理工作耍

求，結(jié)合我社區(qū)實際，制定本工作計劃。

一、基本思路和目標

以可續(xù)發(fā)展觀為指導，堅持“以人為本、預(yù)防為主”的原則，以編

制應(yīng)急管理“十二五”規(guī)劃為契機，進一步完善突發(fā)事件應(yīng)急處置體系,

提升應(yīng)對突發(fā)公共事件的能力；強化社區(qū)應(yīng)急隊伍建設(shè)，積極推進應(yīng)急

預(yù)案體系建設(shè)。深化危險隱患排查、應(yīng)急資源普查；抓好宣傳教育：大

力開展應(yīng)急管理宣傳教育進社區(qū)、進學校、進企業(yè)，強化培訓，提高應(yīng)

急管理工作隊伍正題素質(zhì)；完善應(yīng)急管理工作制度體系，推動我社區(qū)應(yīng)

急管理工作科學、規(guī)范發(fā)展。

二、具體工作

（一）健全應(yīng)急管理組織體系、完善街道應(yīng)急管理工作機制。按照區(qū)

政府應(yīng)急辦的總體要求，結(jié)合自身實際，進一步加強應(yīng)急管理工作，完

善工作機制。提高對應(yīng)急管理的認識，使應(yīng)急管理工作在社區(qū)發(fā)揮作用。

駐區(qū)各單位的行政負責人、法人代表主管應(yīng)急管理工作，配備專人負責,

明確責任，從而形成有效的工作機制，確保應(yīng)急管理工作的有序開展。

（二）完善應(yīng)急預(yù)案，暢通信息渠道，強化應(yīng)急演練。

1?結(jié)合社區(qū)實際，按照街道辦的工作要求，針對各種可能出現(xiàn)的突

發(fā)事件，制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，對已有的應(yīng)急預(yù)案，要結(jié)合當前的形勢,

進行修訂，并進行編制、備案，進一步完善預(yù)案體系。實現(xiàn)預(yù)案的全覆

蓋。制定相應(yīng)的預(yù)案演練計劃，針對可能出現(xiàn)的突發(fā)事件進行演練，確

保社區(qū)社會整治穩(wěn)定。

2.加強動態(tài)管理，暢通信息渠道。

3.狠抓應(yīng)急演練，提高應(yīng)對能力。

（三）強化應(yīng)急保障能力，提高應(yīng)急處置效率

1.組建應(yīng)急隊伍，進一步加強救援力量。充分整合轄區(qū)各種防控力

量，充分依靠駐區(qū)單位等各界社會力量。

2,進一步加強應(yīng)急資源的管理。摸清人、財、物在內(nèi)的各類應(yīng)急

資源。普查資源進行登記造冊，及時分類匯總。

（四）加強監(jiān)督檢查，及時排查安全隱患，做好防范工作。

1.加強安全隱患排查力度。

2.完善信息報送機制。

（五）加強宣傳，動員全員參與的良好氛圍

L要針對易發(fā)公共事件，經(jīng)常開展應(yīng)急知識宣傳，提高干部、職工

及居民群眾的自救，互救能

管理處下半年工作計劃書2024篇6

本月適逢中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)，本人在本月除做好日常相關(guān)工

作（如：會議記錄及紀要，打字復(fù)印，組織宣傳，對外接待，協(xié)助事業(yè)

部綜合辦交辦的工作，常務(wù)副廠長及其他副廠長交辦的工作，協(xié)助安全

總監(jiān)做好崗檢工作及編寫崗檢通報，員工思想動態(tài)了解及溝通，檔案管

理，黨務(wù)協(xié)助，會議及文件的上傳下達，其它各類文件的撰寫及下發(fā)，

考勤管理，綜合文件傳閱等等）外，本月重點還要做好以下工作：

1、協(xié)助常務(wù)副廠長做好日常管理工作并做好相關(guān)記錄與完成材料

等文字性工作。

2、做好節(jié)前各屆各級領(lǐng)導慰問的接待工作。

3、做好工廠節(jié)假日值班安排和落實，并及時上報事業(yè)部及公司的

工作。

4、做好節(jié)日期間工廠辦公及住宿環(huán)境的清潔、衛(wèi)生和美化工作。

5、協(xié)助廠領(lǐng)導做好節(jié)前的安全維穩(wěn)工作。

6、如果資金及其他外部條件（如生產(chǎn)等情況）允許，在節(jié)前組織

一次聯(lián)歡會，形式待定。

工廠綜合辦公室：

管理處下半年工作計劃書2024篇7

隨著新年的到來，我們又迎來了嶄新的一個學期。因為已經(jīng)帶過一

學期，所以學生的性格、愛好，都有了更多的了解。因此在制定這個工

作計劃時.，我對自己班級的情況比較了解，因而在制定新學期班主任工

作計劃時有了實施的可能性。

一、我班基本情況

我班有學生48人。學生們經(jīng)過一學期的學校生活，對于學校紀律

有了一定的了解，可以很好的遵守學校紀律，能夠按時上下學，但也存

在一些自控能力較差的學生，不能夠遵守紀律。在新學年中要不斷努力,

爭取不斷前進，取得更好的成績，并樹立良好的班風，把學生培養(yǎng)成有

理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人，做一位合格的社會主義建

設(shè)者和接班人。

二、我班本學期工作目標

做好上學期的工作總結(jié)，為改正教學中的不足，我給自己制定以下

幾點目標：

1、進一步向?qū)W生進行思想品德教育，端正學習態(tài)度，明確學習目

的提高學生學習興趣，提高學習成績。加強學風建設(shè)，培養(yǎng)學習興

趣，明確學習重要性，注重學法指導，提高學習效率。

2、努力貫徹實行《小學生日常行為規(guī)范》，向?qū)W生進行行為習慣養(yǎng)

成教育，使學生成為彬彬有禮的好少年，從而抓好班級的紀律。

3、鼓勵學生積極參加學校各項活動，在活動中培養(yǎng)學生的能力。

4、注重學生的進步，做到“輔優(yōu)補差”，面向全體學生，注重學生

素質(zhì)發(fā)展。

5、培養(yǎng)一群可以幫助老師做事的小干部，并爭取讓全班的同學都

有當班干部的經(jīng)歷。

三、工作具體措施

1、充分利用晨間談話，班會向?qū)W生進行思想教育。向?qū)W生了解《小

學生日常行為規(guī)范》，并要求學生遵守其中的規(guī)章制度，不吵架，不打

架，增強班級凝聚力。

2、發(fā)揮班干部的作用，師生共同做好班級管理工作。因為年齡特

點，老師要告訴小干部他們要做的事情，要每天了解班干部的工作情況,

以便小干部可以更好的幫助老師管理班級紀律。

3、布置好教室環(huán)境，增強學習氣氛。

4、在班級里選擇優(yōu)秀的學生，給全班學生樹立榜樣，號召向榜樣

學習，形成屬于自己班級的班風。

四、班主任工作思路：

1、以人為本，教育學生成為一個正直，善良，智慧，健康的人。

2、營造一個溫馨，和諧，自然的學習環(huán)境，讓學生到了班里就象

回到了家里一樣。

3、教會學生學會生存，學會與人相處，學會付出和愛。

4、利用各種活動增強班級的凝聚力，讓每一個學生都為班級而自

豪。

5、關(guān)愛每一個學生，走進每一個學生的心里，成為學生的真正意

義上的朋友，為學生排憂解難，樹立信心。

6、上好每一節(jié)課，認真抓好課堂紀律，讓班級永遠充滿活力，積

極，向上，永爭第一！

以上就是對于這一學期JL作情況的計劃。如有不當之處，還請大家

批評指正。謝謝大家！

管理處下半年工作計劃書2024篇8

20xx年是三峽工程在建項目全面沖刺的一年，也是指揮部生產(chǎn)經(jīng)營

形勢異常嚴峻的一年，施工任務(wù)極為繁重，資源需求高峰疊加，施工難

度大、干擾大，工期十分緊張是20xx年的施工特點。一年來我部認真

貫徹指揮部20xx年工作的指導思想，堅持“又好又快、好中求快”的

發(fā)展理念，認真落實“依法、從嚴、精細”的六字治企方針和“三化”

要求，明確重點形象目標，加強生產(chǎn)均衡管理，狠抓現(xiàn)場精細管理，保

證了全年生產(chǎn)計劃的全面完成，現(xiàn)場文明施工始終保持了較高水平，并

在確保質(zhì)量、安全、成本控制的同時;各項目施工總體滿足形象目標，

為今年地下電站和升船機兩大項目順利中標奠定了基礎(chǔ)，各項工作得到

了各級領(lǐng)導的充分肯定?，F(xiàn)將今年總體工作總結(jié)如下：

20xx年工作總結(jié)

一、工程量完成情況（數(shù)據(jù)統(tǒng)計截至11月25日）

20xx年三峽指揮部完成硅澆筑萬m3,土石方挖填約萬m3,金結(jié)安

裝63913金結(jié)制造完成23003固結(jié)灌漿完成13694n1,回填灌漿完成

7333m2,錨桿支護完成98866m。其中：

右岸地下電站工程碎澆筑完成萬m3,占年度計劃的%,回填灌漿完

成7121m2,占年度計劃的胎固結(jié)灌漿完成11575nb占年計劃的虬金

屬結(jié)構(gòu)安裝完成，占年度計劃的虬

二期表孔恢復(fù)共完成碎澆筑1829m3,占年度計劃的100%。

升船機續(xù)建工程碎澆筑完成力m3,占計劃的100%；回填灌漿完成

212m2,船廂室底板固結(jié)灌漿完成2119m,占計劃的100%；石方開挖完

成約萬m3,土石方填挖完成約萬m3,均占年度計劃的100%；系統(tǒng)錨桿

支護完成9866m（不包括隨機錨桿），占年度計劃的'100%；砂噴護約420

方；錨索完成45束。

三期下游圍堰水下開挖完成萬m3,占計劃的100%。

二、各項目形象進度

（一）地下電站工程

1、引水系統(tǒng)：

（1）土建部分：20xx年2月20日完成引水上平段1#?6#洞第一、

二段碎襯砌；11月18日完成1#?6#洞下平段施工道路占壓段砂回填澆

筑；10年12月完成6?1#斜井壓力鋼管下滑臺車軌道性澆筑；截止10

年12月31引水壓力鋼管外包碎澆筑情況如下：6#引水完成下平段三倉

性澆筑，下彎段完成三倉佐，斜直段完成一倉碎澆筑；5#引水完成下平

段三倉砂澆筑，下彎段完成三倉碎澆筑，斜直段（一）正在備倉施工；

4#引水完成下平段三倉碎澆筑，下彎段完成二倉險澆筑，下彎段（三）

完成備倉施工；3#引水完成下平段二倉碎澆筑，下彎段完成二段碎澆筑;

1#引水完成軌道碎澆筑，具備下滑鋼管的條件。

（2）金結(jié)部分：12月底6#引水完成g49-5單元下滑施工；5#引水

完成g49-8單元下滑施工；4#引水完成g49-18單元下滑施工；3#引水

完成g49-26單元下滑施工；2#引水完成g49-38單元下滑施工，其中

g38-41單元完成焊接向土建交面?zhèn)鋫}。

2、主J房系統(tǒng)：

（1）土建部分：10年4月份完成主廠房安裝間（安i、安ii）碎

澆筑；1。年12月底完成集水井10層砂澆筑；10年7月20日完成6#—1#

肘管一期碎澆筑；10年10月30日完成6#-3#肘管二期碎澆筑；2#肘管

二期碎完成4層碎澆筑；1#肘管二期碎完成2層碎澆筑。6#錐管完成4

層碎澆筑；5#錐管完成2層碎澆筑；4#錐管完成3層碎澆筑；3#錐管完

成1層碎澆筑。

（2）金結(jié)部分：完成6#機肘管及錐管安裝；完成5#機肘管及維管

安裝；完成4#機肘管及肘管安裝；完成3#機肘管及錐管安裝；完成2#

肘管安裝；完成1#肘管hl3-3單元安裝；集水井埋件跟進施工。

尾水系統(tǒng)：

（1）土建部分：完成1#--6#洞變頂高段及漸變段碎澆筑；10年11

月8日完成1#、2#、3#、4#、5#尾水正坡▽以下碎澆筑；3#、4#尾水槽

口段各完成4層佐澆筑；5#、6#尾水槽口段各完成2層硅澆筑；1#、2#

尾水槽口段各完成1層碎澆筑；完成一個條帶護坦碎澆筑；3#尾水擴散

段完成底板碎澆筑，側(cè)墻完成1倉性澆筑；5#尾水擴散段完成底板論澆

筑；2#尾水擴散段完成3倉底板碎澆筑；1#、6#尾水擴散段完成基礎(chǔ)開

挖，目前正在系統(tǒng)錨桿施工；左右側(cè)護坡各完成10各條帶役澆筑。

4^500kv升壓站開挖：完成4300方石渣開挖，完成500方巖石開

挖。

（二）二期表孔墩墻恢復(fù)及棧橋拆除

20xx年3月份，高6門機和棧橋拆除方案確定以后，我部積極組織

3001履帶吊進場，組織實施高6#門機和▽口O棧橋拆除施工，3月底完

成高6門機拆除，6月底全部完成泄21#?泄23#壩段棧橋拆除和表孔墩

墻恢復(fù)，并移交三峽電廠運行，滿足今年防洪度汛要求。

（三）三期下游圍堰水下開挖

二期下游圍堰水下開挖于6月下旬全部完成開挖任務(wù)，達到水下開

挖設(shè)計要求。

（四）升船機續(xù)建工程

20xx年上半年,升船機續(xù)建工程全面進入收尾階段，施工部位狹窄、

作業(yè)面多、施工難度大、不定因素多，在現(xiàn)場管理人員較少的情況下，

我部通過積極與對監(jiān)理、業(yè)主和設(shè)計協(xié)調(diào)，及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題，

開創(chuàng)了升船機良好的施工局面。另外，我們進一步加強現(xiàn)場技術(shù)指導，

本著對項目負責、對外協(xié)隊負責的工作要求，積極認真的開展各項工作,

通過一年來對該項目管理的摸索和總結(jié)，更進一步提高了項目管理水

平，按期達到各項目節(jié)點形象目標。

年初，船廂室段底板砂施工進入高峰澆筑階段，XX年年12月24

日開始第一倉佐澆筑，20xx年2月19日完成最后一倉底板碎澆筑，歷

時55天。基巖固結(jié)灌漿與碎施工交叉進行，于1月30日全部完成固結(jié)

灌漿。船廂室段底板寬槽碎于2月29日第一倉開倉澆筑，3月20日完

成底板寬槽回填，整體工期滿足計劃進度要求，同時得到了業(yè)主、監(jiān)理、

設(shè)計和專家組的好評。

其次，上半年升船機開挖作業(yè)面多，施工難度大，距底板碎較近，

地質(zhì)構(gòu)造和巖石穩(wěn)定性較差，為減小爆破振動速度和開挖質(zhì)量，對必坡

二次開挖和巖臺開挖反復(fù)進行試驗，調(diào)整技術(shù)參數(shù)和爆破方式，振動速

度控制在5cm/m以內(nèi)，開挖成型較好，巖臺和邊坡均于7月底之前全部

完工，得到了專家蛆的稱贊。左岸山體排水洞于3月11日完成洞室開

挖，并于5月16日提前完成襯砌碎施工。

第三，升船機船廂室段和下閘首左、右岸邊坡支護包括系統(tǒng)錨桿、

錨索、碎噴護和隨機錨桿支護，9月24日全部完成了船廂室兩側(cè)邊坡系

統(tǒng)錨桿和錨索施工。

第四，下游交通橋9月16日到9月23日完成a?d號鋼梁吊裝，

10月16日完成鋼梁整體驗收；由于中隔墩道路開挖受到奧運會期間火

工材料管制的影響，原爆破方案改為切割和啄除相結(jié)合的方案，10月

21日完成建基面驗收；11月15日完成路面役澆筑，12月中旬開始通車。

第五，下引航道航槽底板清理和碎石回填全部完成，圍堰干砌石護

坡于9月24日完成驗收，冷水廠拆遷和重建于11月底完成，其它各臨

時項目均按照計劃完成。

第六，下閘首底板、門庫和集水井道路占壓部分全部完成開挖，11

月底完成基巖驗收，12月份完成門庫和集水井襯砌碎和底板澆筑，形成

進船廂室道路，為升船機復(fù)建工程船廂室段歹60以下塔柱砂施工創(chuàng)造條

件。

三、施工管理措施

1、思路明確、措施得力、確保了重點形象目標的實現(xiàn)。

20xx年，實現(xiàn)地下電站工程引水和尾水洞、主廠房碎施工、二期泄

洪壩段棧橋拆除和墩墻恢復(fù)，三期下游圍堰水下開挖和升船機船廂室段

底板碎、邊坡二次開挖等在建項目順利實施，同時為后續(xù)升船機復(fù)建工

程和地電主廠房45以上等新開標項目做好準備工作，是今年全年工作

的重點。

為了實現(xiàn)目標，對此我部現(xiàn)場各項工作都緊緊圍繞這些重點來開

展。在施工過程中采取了許多措施。

首先針對不同項目施工編制詳細施工計劃，理清工序關(guān)系，找出重

點、難點，并制定獎罰方案，向施工單位宣貫，鼓勵各單位干好各自承

擔的項目。

第二、在資源的安排上有意識地向重點項目一線傾斜，保證人力，

物力、設(shè)備優(yōu)先，確保重點項目的資源投入，加快施工進展速度，充分

發(fā)揮資源效能，提高效率，加強施工環(huán)節(jié)的管理，提高工時效率，從而

實現(xiàn)計劃任務(wù)。

第三、加強重點項目現(xiàn)場組織和管理，提出優(yōu)化方案，督促現(xiàn)場施

工方案的落實。

第四、加大現(xiàn)場監(jiān)控與協(xié)調(diào)力度，確保計劃的執(zhí)行。針對各重點項

目制定了嚴格施工生產(chǎn)計劃，根據(jù)計劃每天進行檢查，嚴格考核，狠抓

落實，監(jiān)控施工進展，確保計劃的執(zhí)行。

2、加強計劃管理，做到均衡生產(chǎn)，保證了月生產(chǎn)任務(wù)連續(xù)上升。

20xx年，地下電站工程碎施工、金結(jié)安裝、灌漿施工齊頭并進，施

工單位多，工序間關(guān)系緊密，洞室作業(yè)面狹窄，相互影響，施工高峰連

續(xù)重疊，為理順地下電站工程引水、主廠房和尾水系統(tǒng)施工關(guān)系，扭轉(zhuǎn)

不利的施工局面，我部根據(jù)生產(chǎn)實際情況，編制生產(chǎn)控制月計劃、周計

劃和專項計劃，與施工單位多次召開進度計劃討論會，理清工序和部位

間的關(guān)系，討論施工過程中存在難點和疑點，提出解決的方案和措施。

在生產(chǎn)安排上，強調(diào)生產(chǎn)具有計劃性、均衡性、連續(xù)性的特點，避免出

現(xiàn)前緊后松、被動施工；在計劃落實上，按照以日計劃保周計劃、以周

計劃保月計劃要求，開創(chuàng)了硅工程量逐月穩(wěn)步上升、金屬結(jié)構(gòu)安裝工作

面有序轉(zhuǎn)換、灌漿能夠及時交面的施工新局面。

3、科學規(guī)劃、嚴格獎罰促進現(xiàn)場施工生產(chǎn)

在地下電站工程和升船機續(xù)建工程施工中，我們制訂了各部位、項

目及倉次施工進度計劃，明確重點關(guān)鍵項目必須完成時間，控制各節(jié)點

目標的實現(xiàn)。同時根據(jù)各倉位和工序的施工難易程度，制訂不同的獎罰

標準，對重點部位進行重獎重罰。通過加大獎罰力度，有效的提高了現(xiàn)

場勞動力積極性，大大促進了施工進展。

地下電站碎和金結(jié)施工在年初在備倉、安裝進度及形象目標均不太

理想，為確保工程的全年計劃完成，我部及時根據(jù)三峽工程施工的具體

情況和各項目的施工特點，加大計劃執(zhí)行力度，提高現(xiàn)場組織和督促，

根據(jù)施工管理規(guī)定進行嚴格考核，對部分特殊項目采取專項獎勵的激勵

措施來提高勞動積極性，生產(chǎn)上由被動變主動，保證了年施工目標的實

現(xiàn)。

在升船機邊坡開挖、支護施工中，制定獎罰考核實施細則，開展“比

安全、比進度、比質(zhì)量、比文明施工”的“四比”競賽活動，每周對三

個外協(xié)隊評比考核，重獎重罰，提高了各單位的管理水平，各項目實施

有計劃、有要求、有落實，取得了很好的效果。

4、善于總結(jié)、不斷創(chuàng)新，開創(chuàng)直管模式新格局。

在升船機續(xù)建工程近一年的施工管理中，我部管理人員通過加強學

習、認真總結(jié)、不斷完善管理制度，深入了解項目直管模式特點，積極

討論采取和應(yīng)對措施，全力幫助外協(xié)隊施工中存在的困難，逐漸從謨索

中走向成熟，使得三峽指揮部首個直管項目走上良性施工局面，為后續(xù)

項目直管奠定了基礎(chǔ)，積累了經(jīng)驗。

首先，針對直管對象的特點，加強技術(shù)服務(wù)，提高“三化”管理,

保證生產(chǎn)有序進行。參加升船機項目施工的三支外協(xié)隊本身技術(shù)力量相

對較薄弱，現(xiàn)場作業(yè)人員大多為臨時聘用的民技工，通過對管理對象的

分析，加強日常技術(shù)交底和不定期培訓，對施工過程全面監(jiān)控，使得作

業(yè)層進一步了解技術(shù)在施工的重要性，從而達到“既教會了外協(xié)隊，

又干好了工程”的目標。

具次，開展“四比”競賽活動，充分發(fā)揮外協(xié)隊的主觀能動性，提

高外協(xié)隊自身管理水平。20xx年6月份以來，升船機項目開展“比安

全、比進度、比質(zhì)量、比文明施工”的“四比”競賽活動，通過每周考

評和獎勵機制，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點，找出缺點，使外協(xié)隊形成良好的競爭局面，

有效促進了安全、進度、質(zhì)量的控制。

第三，積極協(xié)調(diào)，加強溝通，及時協(xié)調(diào)解決影響施工的各種問題。

管理處下半年工作計劃書2024篇9

飯?zhí)谜D計劃公司員工食堂整改方案公司食堂經(jīng)過多次整改，現(xiàn)

已能基本滿足公司員工的用餐需求。為加強對公司員工食堂的管理，提

高后勤服務(wù)水平，使食堂管理進一步規(guī)范化、制度化，保證食堂能以優(yōu)

質(zhì)、安全、高效的食品服務(wù)于全體員工，綜合部特擬定食堂改進方案如

下：

一、計費方式：

因用餐人數(shù)較多，現(xiàn)有人工計數(shù)方式存在錯記、漏記等情況，同時

也牽制食堂工作人手，降低食品提供的及時性，加長員工等待時間，影

響食堂高效運作。經(jīng)研究決定，特向市公司申請指紋打票系統(tǒng)，采取指

紋打票、見票打飯的方式操作，特作一下規(guī)定：

1、公司職工每人每月限定用餐份額，早、中、晚各23份。按照

早餐1元、中餐4元、晚餐2元計費。

注：每餐打票一次，則計算扣除一次份額，月底按照當月每餐打票

次數(shù)計算用餐費用。

2、經(jīng)公司審批同意，在公司食堂長期搭伙的員工家屬及外單位人

員，不限定用餐份額。按照早5元、中8元、晚5元計費。

注：需在公司食堂長期搭伙的員工家屬及外單位人員須向公司泥交

申請，經(jīng)公司審核同意后錄取指紋打票用餐。

3、公司職工用餐超過限定份額，則按照搭伙人員用餐標準：早餐5

元、中餐8元、晚餐5元計費。

注：若某員工本月早餐已超過限定份額23份，則下一次早餐按照

5元/餐計費。

4、公司職工家屬臨時用餐，須職工本人打票（未超過23份，參照

Do考慮到公司職工因工作加班，帶子女到食堂用餐，對就讀初中以下

（包括初中）的小孩提供免費用餐。

5、公司接待來訪人員，由指定人員統(tǒng)一打票，若遇特殊情況，則

由食堂員工作詳細記錄（時間、人員、費用），交由綜合部核實計費。

6、每月底綜合部協(xié)助食堂，通過計費系統(tǒng)，統(tǒng)計當月用餐費用，

發(fā)出繳費明細通知，用餐人員須在一周內(nèi)結(jié)清費用。

二、用餐時間

星期一至星期五早：7：30——8：30中：12：00——13：00晚:

18：00——19：30注：食堂工作人員，根據(jù)用餐時間規(guī)定合理安排工

作時間，確保按時提供食品。用餐人員嚴格按照規(guī)定時間用餐，若逾期,

食堂可不提供服務(wù)。食堂節(jié)假日不提供用餐，若遇公司在節(jié)假日開展活

動或臨時通知，則按照相關(guān)安排提供用餐。

三、管理制度：

1、以上管理規(guī)定，適用于全體在公司食堂就餐的人員。公司職工

包括駕駛員、保安、保潔人員。搭伙人員包括公司職工親屬、外單，立人

員。

2、所有計費操作均由員工提前錄入指紋，進行指紋打票。長期搭

伙人員，須向公司申請，經(jīng)公司審批同意后，錄入指紋，進行打票用餐。

3、食堂工作人員，嚴格執(zhí)行見票打飯原則，嚴禁任何無票就餐行

為出現(xiàn)（公司領(lǐng)導批準的特殊情況除外）。

4、員工在用餐后，自覺處理餐桌上遺留的殘渣，并主動將所使用

的餐具退還到規(guī)定放置處，以便食堂工作人員回收清洗。

管理處下半年工作計劃書2024篇10

學院（留辦）自成立以來，全體教職工齊心協(xié)力，根據(jù)學校整體發(fā)

展戰(zhàn)略與布署，認真做好新國交（留辦）各項建章立制工作，思考完善

學院定位，穩(wěn)定留學生教育秩序，探索積極有效的留學生教育途徑，現(xiàn)

將學院（留辦）20xx年工作計劃如下：

一、教學工作

1、總結(jié)這一輪留學生培養(yǎng)過程，修改完善有關(guān)留學生管理、培養(yǎng)

學籍管理、學位授予等制度，做好各項日常教學與管理工作。重點做好

首屆本科畢業(yè)留學生的畢業(yè)及學位授予相關(guān)工作，明確制度、嚴格按照

程序操作。

2、實施語言生教學的導師制及教學答疑。

3、建設(shè)一批全英文課程，尤其是與學校發(fā)展目標匹配的工科類專

業(yè)課程，以改變當前交換生以經(jīng)管類課程為主，招生范圍受到局限的窘

境。本年度計劃培育1—2個工科專業(yè)（本科，每個專業(yè)3—5門專業(yè)課

程）。同時為短期留學項目培育3—5門全英文課程。

4、擴大IISK的宣傳力度，提高培訓規(guī)模質(zhì)量，擴大考試人數(shù)；視

條件嘗試考前培訓等有償服務(wù)；實現(xiàn)管埋專人化、制度化和考點硬件建

設(shè)完全到位。

二、科研工作

1、爭取資源，為教師搭建科學研究平臺。

2、按照科研處下達的任務(wù)，要求有考核要求的教職工按考核要求

以相關(guān)論文或縱橫向項目完成。

3、每學期邀請知名高校的名家教授來校作學術(shù)報告2—3次，促進

相互交流。

三、留學生招生與管理工作

1、在充分借助學校已有合作伙伴進行宣傳、招生的同時，拓展各

類留學生招生渠道；落實與西雙版納等內(nèi)地高校的留學生合作教育項

目；積極籌建孔子學院；努力嘗試其他多種海外招生、辦學渠道。

2、配合學校即洛實施的三學期制，積極拓展短期交流項目。

3、繼續(xù)做好學院（留辦）制度建設(shè)，完善管理規(guī)范，積極制定、

頒行《外國留學生手冊》等相關(guān)文件；完善留學生獎學金評定等相關(guān)政

策。

4、關(guān)心留學生的日常學習、生活，組織留學生積極參與各類市級、

校級活動。

5、積極爭取學校各方面的支持，適應(yīng)各階段留學生教育規(guī)模的實

際需求。

四、師資隊伍建設(shè)工作

1、按學校布局要求，完成國際交流學院與留辦合署辦公的師資隊

伍搭建。

2、完成學院漢語國際教育團隊的'調(diào)整與建設(shè)。

3、針對語言教學與項目教學，完成基礎(chǔ)兼職教師隊伍搭建。

五、其它工作

1、按照學校統(tǒng)一部署，與國際交流處一起制訂、完善、實施《上

海第二工業(yè)大學教育國際化“十三五”規(guī)劃》

2、著眼于上海市關(guān)于20xx年在校留學生應(yīng)達到在校生相關(guān)比例的

目標，主動配合學校完成19號樓修繕改造、實現(xiàn)新的功能定位，確保

各項教學、管理、留學生教育需要。

3、完成學院網(wǎng)站建設(shè)（國際交流學院/留辦兩大子網(wǎng)站的一級、二

級、三級頁面；中英文）。

4、完成HSK網(wǎng)站一期建設(shè)（一級網(wǎng)頁/二級網(wǎng)頁/三級網(wǎng)頁）（中/

英），完成20xx上半年招生培訓及考試安排單頁、易拉寶等宣傳材料制

作。

5、完成學院085項目建設(shè)。

6、繼承學院已有傳統(tǒng)與特色，繼續(xù)強化與國內(nèi)外各類高校、企業(yè)、

機構(gòu)的合作與交往。

7、配合校國際交流處做好學生海外學習實習相關(guān)工作。

8、配合學校各相關(guān)部門完成19號樓的改造工程，保證學院（留辦）

辦公/教學需要和正常秩序。

9、完成學校黨政交辦的其它工作。

管理處下半年工作計劃書2024篇11

一、開好幾個會

1、大班幼兒的畢業(yè)歡送會。可以根據(jù)不同的情況舉辦畢業(yè)典禮或

畢業(yè)匯報會、聯(lián)歡會等，讓大班幼兒接受園長、教師和中小班弟弟妹妹

的祝福。幼兒園和畢業(yè)生還可互贈紀念品，以留下永久的紀念。畢業(yè)班

幼兒還應(yīng)留下通訊資料?，以利于今后對教育質(zhì)量進行跟蹤分析。

2、有關(guān)教職工的會議。班組總結(jié)會。各班組根據(jù)本園評選優(yōu)秀班

組條件或?qū)W年工作重點進行總結(jié)，反映本班組在團結(jié)、班級工作、保教

質(zhì)量、對幼兒園的貢獻、班級管理、勤儉節(jié)約、家長工作等方面的特點、

經(jīng)驗以及存在的問題。

班組匯報會。各班組將總結(jié)情況向全園匯報，以利于互相學習，或

面對面地分析問題。

全園總結(jié)會。在放假前一天召開，園長根據(jù)園務(wù)會的分析、總結(jié)，

回顧一年的工作成績，肯定經(jīng)驗，表彰進步，同時就有關(guān)幼兒園建設(shè)方

面存在的普遍問題提出批評意見。

二、抓好幾項安排

1、幫助家長安排幼兒假期生活。各班教師加強與家長的交流，幫

助家長為幼兒建立合理的作息制度，家園一致培養(yǎng)幼兒良好的習慣，教

師還應(yīng)對近期請假的幼兒家訪，送匯報單及幼兒用品。

2、安排好暑假困難班工作。放假前公布暑假班的地點、值班人員

和收費況，準備好所需用品、玩具，并制定暑假班幼兒作息制度（包括

活動安排）、值班須知等。

3、安排好暑假活動日程。包括領(lǐng)導輪流值班時間、交總結(jié)的時間、

返園的時間、后勤工作進度、行政會安排等。

三、組織一些活動

1、行政和工會負責人的走訪活動：對離退休人員、新職工及家中

有特殊情況的教工進行走訪、探望和慰問。

2、教職工的文娛、游覽活動。這些活動視單位財力及需要確定。

3、教職工論文、總結(jié)的審閱、修改活動。對有關(guān)本園重點研究課

題的論文、總結(jié)應(yīng)組織一定的人力進行重點修改、補充、論證，使重點

研究項目的內(nèi)容能在理性上得到升華。

4、畢業(yè)生返園活動。有計劃地安排往屆畢業(yè)生回園，由原帶班老

師組織他們交流畢業(yè)后的生活學習情況。園長可舉辦家長座談會，向家

長了解孩子升小學后的適應(yīng)情況及各方面的發(fā)展狀況，以便有的放矢地

做好幼小銜接工作。

四、為下學期的工作做好幾項準備

1、新生錄取工作。通報新生錄取情況、新生體檢時間、報到須知

等。

2、新學年人事安排。安排前應(yīng)有的放矢地做好教職工的思想工作。

如全園人員變化大，或退休人員、新調(diào)入的人員多，可到8月份返園時

再作全部安排。

八月

1、繼續(xù)全力做好招生工作，第一時間兌現(xiàn)教師招生獎勵。

2、對一學期管理常規(guī)和課程進行反思，制定改革優(yōu)化的措施。

3、制定下學期幼兒園工作計劃。

4、完成工作人員考核和人員聘任工作，與部分人員簽訂勞動合同。

5、工作人員暑期分類、分層培訓，特別是組織文化的培訓。

6、管理人員培訓：明確管理人員的工作職責、工作目標。

7、開學前準備工作：班級環(huán)境布置，新生及特殊老生家訪。

8、新生親子活動及新生體檢、辦理入園手續(xù)、編班工作。

9、各類資料分類歸檔。

10、園舍部分環(huán)境、設(shè)備維修。

11、開學典禮的籌備，新學期家長會的‘籌備。

九、十月

金秋十月是幼兒活動的好時機。園長應(yīng)通過管理過程，讓幼兒在充

分地與周圍環(huán)境的相互作用中，得到積極、主動的發(fā)展。要指導各班教

師開展好一系列以幼兒為主體的活動，具體包括：

1、繼續(xù)開展愛祖國的教育活動。結(jié)合社會環(huán)境中的有利條件，讓

幼兒了解祖國的建設(shè)成就、各行各業(yè)人們?yōu)閲鵂幑獾氖论E以及祖國的優(yōu)

秀文化傳統(tǒng)。相關(guān)活動有“爭當幼兒園的小G升旗手”、“祖國特產(chǎn)”、“民

族大聯(lián)歡”等。

2、充分利用秋季特點開展活動。

(1)觀察活動c組織幼兒觀察秋天花、樹、草的變化以及昆蟲等。

(2)種植活動。大、中班進行園地種植，可播種菠菜、茴蒿，或

移種菜秧等。小班幼兒可每人種一棵大蒜。

(3)秋游，選擇有利于幼兒活動、秋季特征明顯的自然景點，讓

幼兒游覽。

(4)參加秋收秋種。下旬組織大班幼兒參加秋收秋種，并可讓幼

兒參加拾山芋，收玉米棒、豆子等力所能及的勞動。

(5)小制作活動。組織幼兒利用秋葉、芋頭、蘿卜、山芋等進行

美工創(chuàng)作。

3、準備幼兒秋季運動會。此項活動也可在十一月初進行。要做好

運動會的各項準備工作，如提早確定運動會的主題。主題應(yīng)反映下述不

同方面：發(fā)展基本動作，寓德于體，寓智于體，家長參與，匯操表演等。

除重視幼兒活動外，園長在保教工作管理方面還要著重抓好以下工

作：

1、組織好教研活動。制訂教科研計劃，請有關(guān)專家來園做講座，

將理論學習與教學活動結(jié)合起來。組織教師在互看教學活動的基礎(chǔ)上，

從新的教育觀、兒童觀的高度，分析該活動是怎樣促進幼兒發(fā)展的。

2、掌握班級常規(guī)性教育工作的進展情況。班級環(huán)境要根據(jù)教育內(nèi)

容及時豐富和更換。要保證幼兒創(chuàng)造性游戲的質(zhì)量和數(shù)量。要合理設(shè)置

活動區(qū)域，提供游戲材料。要做好幼兒發(fā)展的評估工作。

3、了解保健工作情況。主要了解：消毒制度執(zhí)行情況，幼兒保護

視力更換座位情況，各班進食量，營養(yǎng)分析情況，健康出勤及安全情況

等。

4、重視保育工作和后勤工作。分別召開保育員、廚房人員、總務(wù)

人員座談會，了解他們的需要、意見。

5、組織家長開放日活動。讓家長觀察、了解幼兒入園、分班后的

活動內(nèi)容、活動方式、自己孩子的發(fā)展狀況等?；顒雍?，園長、班級教

師注意聽取家長對活動的意見。

十一月

十一月是秋冬交替之際，且日溫差大，應(yīng)積極地加強幼兒保育工作,

具體包括：加強晨檢和了解附近地區(qū)流感等病情信息。一旦發(fā)現(xiàn)某病的

第一例病癥或傳染源，應(yīng)及時采取消毒、隔離等措施；重視幼兒服裝的

及時增減；午睡的蓋被備毛巾被、薄被兩種，便于隨氣溫變化更換；特

別加強有秋冬易發(fā)病史（如氣管炎、哮喘）幼兒的關(guān)注和照料等。

結(jié)合十一月份學期過半和節(jié)日特點，應(yīng)做好下列工作：

1、聽取班組工作匯報。各班組根據(jù)學期工作計劃重點，結(jié)合班級

工作情況匯報。匯報應(yīng)反映班組內(nèi)成人工作情況和幼兒發(fā)展情況，既反

映成績也反映存在問題，也可提出希望園領(lǐng)導給予幫助的事宜。匯報可

在全園進行，也可在組長之間進行，還可單獨進行。全園進行可更好相

互交流，組長之間進行可研討問題，單獨進行便于園長和各班針對性地

磋商。匯報后園長應(yīng)在全園會上作小結(jié)，肯定成績，提出下半學期的希

望。

2、全國性教研活動。在上月分年齡組舉行教研活動的基礎(chǔ)上，推

舉代表在全園進行交流和研討。

3、進一步提高制訂計劃和記錄效果的質(zhì)量，針對具體情況幫助能

力弱的教師和新教師。

4、繼續(xù)做好家長工作。結(jié)合教育要點更換《家長園地》，進行家訪。

組織好家長學校的講座，小班可講“家庭教育在幼兒成長中的地位和作

用”或“幼兒衛(wèi)生保健知識”，中班可講“如何開發(fā)幼兒智力”或“如

何培養(yǎng)心理健康的幼兒”，大班可講“如何培養(yǎng)幼兒良好的學習興趣、

習慣和能力”或“自信心的培養(yǎng)”等。

5、結(jié)合重陽節(jié)組織好幼兒愛老、敬老的活動，如慰問本園離退休

教師、慰問敬老院長者等。

6、組織年齡班之間的部分玩具交換活動。

十二月

一、幼兒的保育教育工作

1、防寒保暖：

(1)加強廚房和班級管理兩個重要環(huán)節(jié)，努力保證幼兒吃熱飯、

熱菜、熱湯。如：控制飯菜出鍋時間，減少幼兒洗手和吃飯間的等待。

(2)重視冬季取暖安全，不論是煤爐、暖氣或其他取暖設(shè)備，均

需有可靠的防護措施，并應(yīng)對幼兒進行必要的安全教育。

(3)做好冬季傳染病的預(yù)防和隔離工作。要注意室內(nèi)空氣流通和

定期消毒，做到早晚開窗對流，幼兒在班時也應(yīng)有適量的窗戶開啟，以

利于新鮮空氣流入。

(4)經(jīng)常利用冬日可貴的陽光，曬幼兒被褥等物品。

2、積極鍛煉：

增加活動量較大的晨間體育活動，如球類、跑步等，鍛煉幼兒體質(zhì)

和意志。鍛煉時要注意幼兒手臉的保護，可適當搓擦。還要防止因衣服

多、活動量大而出汗過多?；顒訒r注意風向。

3、開展多種活動：

利用冬季特點觀察自然景象，做結(jié)冰實驗，做冰花，打雪仗，堆雪

人等。

二、迎接新年

1、進行迎新年“長大一歲”的教育活動，讓幼兒知道祖國建設(shè)新

成就，師生共同進行環(huán)境布置等。元旦前舉辦全園性慶祝會或游園慶祝

活動。

2、結(jié)合年終個人或班組工作小結(jié)，開展評優(yōu)、評先進等活動，使

優(yōu)秀的更上一層樓，使人人感覺自己在進步，激勵大家在新的一年里做

出更大的成績。

3、與共建單位開展慰問、聯(lián)歡活動。

三、教研活動

通過交流工作計劃、教育計劃、效果記錄、教育筆記等，促進教職

工相互了解、互相學習、取長補短。開展小型的研討活動，肯定成績，

找出問題，改進工作。

四、家長工作

加強對家長的宣傳，幫助家長了解冬季合理保育及鍛煉的意義與做

法，保證幼兒堅持天天按時起床（不睡懶覺）、按時入園（不遲到）等。

要求家長與保教人員配合，共同管理好幼兒的大衣、帽子、手套等物品,

回家時不遺忘、不丟失。聽取家長對幼兒園冬季保教工作的意見。

五、后勤工作

1、積極做好防寒保暖的物資供應(yīng)工作，并特別注意用電、用火安

全。加強檢查，發(fā)現(xiàn)情況及時處理。

2、進行年終賬目結(jié)算、審核，并按不同項目向上級、本園職工或

家長公布。

3、做好綠化工作，對園內(nèi)樹木進行修剪和施基肥。

4、協(xié)助班級做好動物、植物的越冬護理。

管理處下半年工作計劃書2024篇12

新的學期，新的開始，學校呈現(xiàn)出一派生機勃勃的新面貌。本學期,

我決心通過不斷地加強學習與實踐，在努力提高自身素質(zhì)的同時，為我

校教學工作貢獻自己的力量。為了搞好本期工作制定工作計劃如下：

指導思想：

認真貫徹國家基礎(chǔ)教育工作會議的精神，以基礎(chǔ)教育課程改革為契

機，全面推進素質(zhì)教育，深化教育改革。以“自主學習，當堂達標”為

工作主線，并注意整合教學，更新教學觀念，改變教師的教學行為和學

生的學習方式，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力為重點，深化課堂教

學改革，大面積地提高教育質(zhì)量。

一、加強修養(yǎng)，提高素質(zhì)

1、加強政治學習

我們每一個人，無論從事什么職業(yè)，都要有良好的職業(yè)道德。《中

小學教師職業(yè)道德規(guī)范》是檢驗每一位教師思想言行的標尺，它對我

們的一言一行提出了規(guī)范性的要求。因此，我首先要加強學習，認真領(lǐng)

會《規(guī)范》中的各項內(nèi)容，讓《規(guī)范》的要求深入我心，只有這樣，才

能保證自己在今后的工作中不偏離方向，不出現(xiàn)違反師德的行為。

師德中既有教師本人的品德，又有作為教師的職業(yè)道德。教師的工

作對象是學生，教師的思想、行為、作風、儀表、氣質(zhì)隨時都感染和影

響著學生。因此，教師必須“美其德，慎其行”，不能出現(xiàn)一點疏漏。

凡是要求學生做到的事情，自己必須做到。在工作中，時刻注意自己的

形象，穿戴整潔、樸素?、大方，舉止文雅，帶頭遵守學校的各項規(guī)章制

度，積極參加各項活動及公益勞動，為學生樹立良好的學習榜樣，同時,

也用自己的實際行動樹立起自己在學生中的威信及良好的教師形象。

2、提升業(yè)務(wù)能力

馬卡連柯曾說過：“學生可以原諒老師的嚴肅、刻板，甚至吹毛求

疵，但不能原諒他們的不學無術(shù)J

作為一名教師，肩負著教書育人的雙重任務(wù)，要想出色地完成任務(wù),

不僅要具備精深的專業(yè)知識，還要廣泛涉獵其他相鄰學科的知識領(lǐng)域，

用豐富的知識武裝自己的頭腦。隨著時代的前進，學生對教師的要求越

來越高，加之新課程改革地推行，也開始呼喚新時代的新型教師。因此,

為了能夠更好地完成本職工作，無愧于學生、家長及社會的期望，無愧

于人民教師的光榮稱號，今后，我要繼續(xù)加強學習，在條件允許的情況

下，繼續(xù)深造，努力提高自己的專業(yè)知識和專業(yè)素養(yǎng)，盡快提高教學水

平；另外，在搞好教育教學工作的同時，還要注意培養(yǎng)自己廣泛的興趣

和愛好，不斷陶冶自己的情操，做一名高素質(zhì)的人民教師。

二、提高教學質(zhì)量，培養(yǎng)學生能力：

本學期，我將積極從提高課堂教學效益的各個側(cè)面探討提高課堂教

學效益的因素。積極學習，翻閱有關(guān)資料，對教育理論、目標教學、教

學方法、學法指導、智力因素和非智力因素等進行再認識，