物價(jià)專員崗位職責(zé)

物價(jià)專員崗位職責(zé)一、崗位目標(biāo)本制度的目標(biāo)是明確物價(jià)專員的職責(zé)，保證物價(jià)管理工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，確保企業(yè)物價(jià)的穩(wěn)定和合理性。二、職責(zé)范圍負(fù)責(zé)跟蹤市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)，了解相關(guān)行業(yè)的物價(jià)更改情況。依據(jù)市場(chǎng)行情，及時(shí)調(diào)整公司產(chǎn)品的定價(jià)策略，訂立合理的銷售價(jià)格。組織開展市場(chǎng)調(diào)研工作，收集和分析市場(chǎng)價(jià)格情況。依據(jù)公司產(chǎn)品的本錢、市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情形，參加訂立產(chǎn)品價(jià)格。供應(yīng)產(chǎn)品市場(chǎng)定價(jià)的數(shù)據(jù)支持，為其他部門供應(yīng)物價(jià)決策建議。監(jiān)測(cè)產(chǎn)品銷售情況，分析價(jià)格優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，并提出相應(yīng)的調(diào)整建議。幫助財(cái)務(wù)部門進(jìn)行本錢核算，確保產(chǎn)品的本錢掌控與預(yù)期相符。協(xié)調(diào)內(nèi)外部相關(guān)部門，共同訂立物價(jià)調(diào)整方案，并做好實(shí)施與跟蹤工作。參加市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的價(jià)格分析，訂立對(duì)策，確保公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。及時(shí)了解政府相關(guān)政策，確保公司物價(jià)管理的合法合規(guī)性。三、職責(zé)細(xì)則1.市場(chǎng)調(diào)研與分析定期進(jìn)行市場(chǎng)價(jià)格調(diào)研，收集相關(guān)行業(yè)價(jià)格數(shù)據(jù)；分析市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告；依據(jù)市場(chǎng)情況，參加訂立產(chǎn)品價(jià)格策略。2.定價(jià)策略訂立與調(diào)整依據(jù)市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)和公司本錢情形，參加訂立產(chǎn)品定價(jià)策略；定期評(píng)估定價(jià)策略的有效性，提出調(diào)整建議；及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品價(jià)格，以確保產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。3.本錢核算與掌控幫助財(cái)務(wù)部門進(jìn)行產(chǎn)品本錢核算，并與實(shí)際情況進(jìn)行對(duì)比分析；供應(yīng)本錢分析報(bào)告，提出本錢掌控建議；參加訂立本錢掌控策略，確保產(chǎn)品本錢與定價(jià)相符。4.銷售數(shù)據(jù)分析與報(bào)告監(jiān)測(cè)產(chǎn)品銷售情況，收集銷售數(shù)據(jù)；分析銷售數(shù)據(jù)，找出價(jià)格優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，并提出相應(yīng)調(diào)整建議；定期向上級(jí)報(bào)告銷售數(shù)據(jù)分析結(jié)果，供應(yīng)決策依據(jù)。5.物價(jià)調(diào)整方案訂立與跟蹤參加訂立物價(jià)調(diào)整方案，協(xié)調(diào)內(nèi)外部相關(guān)部門的看法；跟蹤物價(jià)調(diào)整的實(shí)施情況，及時(shí)進(jìn)行評(píng)估與反饋；提出調(diào)整方案的改進(jìn)建議，確保物價(jià)調(diào)整的有效性。6.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手價(jià)格分析與對(duì)策訂立分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的價(jià)格策略和定價(jià)情況；供應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手價(jià)格分析報(bào)告，訂立應(yīng)對(duì)策略；及時(shí)調(diào)整自身產(chǎn)品價(jià)格，加強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。7.政策合規(guī)把控及時(shí)了解政府相關(guān)政策，確保公司物價(jià)管理的合法合規(guī)性；幫助相關(guān)部門訂立相應(yīng)政策和掌控措施；參加政策解讀與培訓(xùn)，保證各部門依照政策要求開展工作。四、工作效果評(píng)估定期匯報(bào)物價(jià)管理工作的開展情況和成績(jī)；依據(jù)產(chǎn)品價(jià)格調(diào)整的實(shí)施情況，進(jìn)行評(píng)估與總結(jié)，提出改進(jìn)看法；依據(jù)工作目標(biāo)和業(yè)績(jī)要求，對(duì)物價(jià)專員的工作進(jìn)行績(jī)效考核。五、附則全部物價(jià)專員必需嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度；物價(jià)專員在工作中必需保守商業(yè)機(jī)密，并妥當(dāng)保管相關(guān)資料；物價(jià)專員必需樂觀學(xué)習(xí)新知識(shí)，不絕提高專業(yè)素養(yǎng)和工作本領(lǐng)；物價(jià)專員違反本制度規(guī)定或工作不稱職的，將進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。以上為物價(jià)專員崗位職責(zé)制度，請(qǐng)廣闊員工