招投標(biāo)項(xiàng)目合同管理考核表

招投標(biāo)項(xiàng)目合同管理考核表合同編號(hào)：__________地址：法定代表人：聯(lián)系電話：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：第一條考核內(nèi)容1.1受托方應(yīng)按照委托方的要求，對項(xiàng)目招投標(biāo)過程中的合同管理進(jìn)行考核，包括但不限于合同文件的編制、審核、簽訂、執(zhí)行、變更、解除等環(huán)節(jié)。1.2受托方應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況，制定合理的合同管理制度和流程，確保合同管理的規(guī)范性和有效性。1.3受托方應(yīng)對合同履行過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)和解決，確保項(xiàng)目的順利推進(jìn)。第二條考核指標(biāo)2.1受托方應(yīng)按照下列指標(biāo)進(jìn)行考核：（1）合同文件的完整性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性；（2）合同簽訂的及時(shí)性、合法性和有效性；（3）合同執(zhí)行的合規(guī)性、規(guī)范性和進(jìn)度要求；（4）合同變更、解除的合理性、合法性和及時(shí)性；（5）合同糾紛的處理效率和結(jié)果滿意度；（6）合同管理的制度建設(shè)、培訓(xùn)和宣傳。2.2受托方應(yīng)根據(jù)考核指標(biāo)，制定詳細(xì)的考核方案，并于合同簽訂后十個(gè)工作日內(nèi)提交給委托方。第三條考核周期3.1本合同的考核周期為項(xiàng)目招投標(biāo)過程及合同履行期間。3.2受托方應(yīng)在每個(gè)考核周期結(jié)束后的十個(gè)工作日內(nèi)，向委托方提交合同管理考核報(bào)告。第四條考核結(jié)果運(yùn)用4.1委托方根據(jù)受托方提交的考核報(bào)告，對受托方的合同管理情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.2考核結(jié)果作為委托方對受托方合同管理能力的評(píng)價(jià)依據(jù)，納入雙方合作過程中的業(yè)績考核和信用評(píng)價(jià)。第五條保密條款5.1雙方應(yīng)對在合同管理考核過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息予以保密。5.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方披露本合同及考核過程中的相關(guān)信息。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。6.2任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至項(xiàng)目招投標(biāo)過程及合同履行期結(jié)束。8.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：乙方（受托方）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.招投標(biāo)項(xiàng)目合同管理考核表2.合同管理考核方案3.合同管理考核報(bào)告4.雙方合作協(xié)議5.保密協(xié)議6.法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件7.合同履行證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.未按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)2.泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息3.未按照考核方案進(jìn)行合同管理考核4.未按時(shí)提交考核報(bào)告5.未按照約定處理合同糾紛6.未按照法律規(guī)定維護(hù)對方合法權(quán)益三、法律名詞及解釋：1.招投標(biāo)：指采購人或者采購代理機(jī)構(gòu)公開發(fā)布采購需求，邀請符合條件的供應(yīng)商參加競爭，通過評(píng)審等方式確定中標(biāo)供應(yīng)商的過程。2.合同管理：指對合同的簽訂、履行、變更、解除等環(huán)節(jié)進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和控制的活動(dòng)。4.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人對在合同履行過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息予以保密的義務(wù)。5.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：合同文件不完整、不準(zhǔn)確或不符合規(guī)范。解決辦法：重新審核合同文件，補(bǔ)充缺失內(nèi)容，確保合同文件的完整性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性。2.問題：合同簽訂不及時(shí)或無效。解決辦法：明確合同簽訂流程和時(shí)限，確保合同簽訂的及時(shí)性和有效性。3.問題：合同執(zhí)行不規(guī)范或進(jìn)度不符合要求。解決辦法：加強(qiáng)合同執(zhí)行過程中的監(jiān)督和溝通，確保合同執(zhí)行的合規(guī)性和進(jìn)度要求。4.問題：合同變更、解除不合理或不符合法定程序。解決辦法：嚴(yán)格按照合同約定和法律規(guī)定進(jìn)行合同變更、解除，確保合理性和合法性。5.問題：合同糾紛處理效率低或結(jié)果不滿意。解決辦法：建立高效的糾紛處理機(jī)制，及時(shí)協(xié)調(diào)和解決合同糾紛，確保雙方合法權(quán)