環(huán)保工程師聘用協(xié)議

環(huán)保工程師聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家致力于環(huán)保事業(yè)的公司，乙方為具有專業(yè)環(huán)保工程師資質(zhì)的個(gè)人，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)、信任的原則，經(jīng)協(xié)商一致，甲方同意聘請乙方擔(dān)任環(huán)保工程師，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的環(huán)保工程師，負(fù)責(zé)公司環(huán)保項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)、方案設(shè)計(jì)、施工現(xiàn)場管理等環(huán)保相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成公司環(huán)保項(xiàng)目的各項(xiàng)工作，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條薪酬待遇3.1甲方按照乙方的職務(wù)、工作能力及市場行情，每月支付乙方工資人民幣_(tái)___元（稅前），并通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。3.2乙方按照甲方規(guī)定，享受五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利等員工福利。3.3甲方根據(jù)項(xiàng)目完成情況，按照約定比例支付乙方項(xiàng)目獎(jiǎng)金。第四條保密協(xié)議4.1乙方在聘用期間及聘用期滿后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2本協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止履行職務(wù)，歸還甲方提供的辦公設(shè)備、資料等物品。第六條爭議解決6.1本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方專業(yè)資質(zhì)證書復(fù)印件3.環(huán)保項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)文件4.環(huán)保項(xiàng)目施工現(xiàn)場管理文件5.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密文件6.甲方提供的辦公設(shè)備清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息，未經(jīng)甲方許可向第三方泄露。2.乙方未按照甲方要求完成環(huán)保項(xiàng)目的相關(guān)工作，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延遲或質(zhì)量問題。3.甲方未按照約定支付乙方工資、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等薪酬待遇。4.甲方未按照約定提供辦公設(shè)備、資料等物品。5.任何一方未履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.環(huán)保工程師：具有專業(yè)環(huán)保工程師資質(zhì)，負(fù)責(zé)環(huán)保項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)、方案設(shè)計(jì)、施工現(xiàn)場管理等工作的專業(yè)人員。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的技術(shù)信息。4.保密義務(wù)：乙方對甲方保密信息予以保密的義務(wù)。5.違約責(zé)任：違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行所需承擔(dān)的責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方泄露甲方保密信息。解決辦法：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，并簽訂補(bǔ)充保密協(xié)議。如乙方不配合，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問題：乙方未按照甲方要求完成工作。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，明確工作要求和完成時(shí)間，如乙方仍不能滿足要求，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.問題：甲方未按照約定支付薪酬待遇。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁部門申請仲裁或向法院提起訴訟。4.問題：甲方未提供辦公設(shè)備、資料等物品。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供相關(guān)物品，如無法提供，應(yīng)與乙方協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場景：