辦公場所安全管理規(guī)定范文（二篇）

辦公場所安全管理規(guī)定范文安全管理體系構(gòu)建與職責(zé)分配第一章組織架構(gòu)第一條安全管理機構(gòu)由安全總監(jiān)和安全專職人員組成，其中安全總監(jiān)由本單位負(fù)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌本單位的安全工作。安全專職人員則專門從事安全管理工作，協(xié)助安全總監(jiān)確保安全管理工作的順利推進(jìn)。第二章職責(zé)分配第六條安全總監(jiān)具體職責(zé)如下：1.研究并制定安全工作的規(guī)劃、目標(biāo)、政策和制度，確保其實施并監(jiān)督落實；2.對本單位的安全工作進(jìn)行定期與不定期的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改；3.協(xié)調(diào)各部門、處室之間的安全工作，促進(jìn)安全信息的有效交流；4.主導(dǎo)安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練的策劃與實施；5.組織安全事故的調(diào)查，并形成詳細(xì)報告；6.制定年度安全工作計劃，并定期向上級匯報。第七條安全專職人員具體職責(zé)如下：1.起草并修訂安全管理制度和規(guī)章制度，確保其符合法律法規(guī)和單位實際情況；2.負(fù)責(zé)安全檢查、巡視與隱患排查，及時報告安全狀況；3.組織并參與安全培訓(xùn)和教育，提升員工的安全意識和操作技能；4.參與安全事故的調(diào)查與報告，協(xié)助查明事故原因；5.協(xié)助安全總監(jiān)開展其他安全管理工作。第八條各部門、處室、車間、辦事處、分支機構(gòu)應(yīng)設(shè)立安全管理職責(zé)人，由主管負(fù)責(zé)人任命，其職責(zé)包括但不限于：1.深入學(xué)習(xí)并理解安全管理制度和規(guī)定；2.負(fù)責(zé)本部門的安全工作，建立健全安全管理制度和措施；3.組織本部門的安全培訓(xùn)和教育，提高員工安全意識；4.參與本部門安全事故的調(diào)查與報告；5.協(xié)助安全專職人員做好本部門的安全管理。第三章安全生產(chǎn)責(zé)任第九條至第十三條明確了從單位負(fù)責(zé)人到員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保各級人員都明確自身在安全生產(chǎn)中的職責(zé)，共同維護(hù)單位的安全穩(wěn)定。第四章至第八章分別就安全管理制度、安全培訓(xùn)和教育、安全檢查和監(jiān)督、安全事故處理等方面進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定，確保安全管理工作的系統(tǒng)性和規(guī)范性。第二十七條至第二十八條規(guī)定了本制度的解釋權(quán)、修訂權(quán)及執(zhí)行時間，確保制度的權(quán)威性和時效性。附件：提供了安全管理制度流程圖和安全培訓(xùn)和教育記錄表，為安全管理工作的實施提供了具體的指導(dǎo)和參考。辦公場所安全管理規(guī)定范文（二）第一章總則第一條為確保辦公場所的安全，維護(hù)員工的人身與財產(chǎn)安全，依據(jù)《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位實際，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于本單位所有辦公場所及員工，包括但不限于固定、臨時及外勤工作場所。第三條辦公場所安全管理涵蓋安全意識教育、設(shè)施設(shè)備管理、事故應(yīng)急處理、巡查檢查等方面。第四條本單位全體員工在辦公場所內(nèi)均應(yīng)嚴(yán)格遵守并執(zhí)行本規(guī)定。第二章安全意識教育第五條安全意識教育是保障辦公場所安全的基礎(chǔ)工作。第六條本單位應(yīng)定期組織安全意識教育活動，包括但不限于安全知識培訓(xùn)、模擬演練等。第七條公司安全責(zé)任人負(fù)責(zé)編制安全意識教育計劃，并組織實施。第八條新員工入職時，需接受安全意識教育培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋相關(guān)安全規(guī)定、自救逃生知識等。第九條公司應(yīng)建立安全意識教育檔案，記錄員工安全意識教育情況，并定期進(jìn)行復(fù)查。第三章設(shè)施設(shè)備管理第十條滅火設(shè)備是辦公場所安全的重要保障。第十一條辦公場所應(yīng)配備滅火器、消防栓等消防設(shè)施，并定期檢查、維護(hù)，確保其處于良好狀態(tài)。第十二條辦公場所應(yīng)設(shè)置合理的出入口，確保員工在緊急情況下能夠安全疏散。第十三條員工工作區(qū)域應(yīng)合理規(guī)劃，保持安全通道暢通無阻。第十四條辦公設(shè)備應(yīng)定期檢查，確保使用安全。第十五條電源管理應(yīng)規(guī)范，定期檢查電線、插座等是否存在安全隱患。第十六條公司應(yīng)制定電器使用規(guī)定，并對員工進(jìn)行培訓(xùn)，確保電器使用安全。第四章事故應(yīng)急處理第十七條發(fā)生事故時，員工應(yīng)迅速撤離現(xiàn)場，并立即向安全責(zé)任人報告。第十八條安全責(zé)任人應(yīng)按照事故應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行處理，組織員工撤離，報警，并進(jìn)行初步的事故處理。第十九條事故發(fā)生后，應(yīng)迅速組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查，查明事故原因，并采取相應(yīng)措施防止類似事故再次發(fā)生。第二十條公司應(yīng)建立事故應(yīng)急處理文件，包括各種事故預(yù)案、應(yīng)急聯(lián)系人等。第五章巡查檢查第二十一條公司應(yīng)定期進(jìn)行巡查檢查，確保辦公場所的安全，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。第二十二條巡查檢查人員應(yīng)具備相應(yīng)的安全知識和技能，并定期接受培訓(xùn)。第二十三條巡查檢查內(nèi)容包括但不限于電線、插座的完好性、消防設(shè)施的有效性以及員工對安全規(guī)定的遵守情況等。第二十四條巡查檢查不僅應(yīng)發(fā)現(xiàn)問題，還應(yīng)及時解決問題，并做好記錄以備查驗。第六章法律責(zé)任第二十五條違反本規(guī)定的員工，將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)定，受到相應(yīng)的紀(jì)律處分。第二十六條對于發(fā)生的事故，責(zé)任人應(yīng)主動承擔(dān)責(zé)任，并積極配合公司進(jìn)行調(diào)查處理。第二十七條違反相關(guān)法律法規(guī)，造成嚴(yán)重后果的，將依法追究法律責(zé)任。第七章附則第二