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代繳社保協(xié)議書實(shí)用2025年通用合同編號(hào):__________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________電子郵箱:____________________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________電子郵箱:____________________鑒于甲方為乙方員工提供社保代繳服務(wù),甲乙雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議書,以便共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1甲方同意為乙方員工代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。1.2甲方應(yīng)按照乙方提供的員工名單及社保繳費(fèi)基數(shù),按時(shí)足額代繳社保費(fèi)用。1.3甲方應(yīng)妥善保管乙方的員工資料,確保信息安全,不得泄露給第三方。第二條費(fèi)用結(jié)算2.1乙方應(yīng)按照甲方提供的代繳社保費(fèi)用明細(xì),按時(shí)支付相應(yīng)款項(xiàng)。2.2甲方每月向乙方提供代繳社保費(fèi)用的詳細(xì)賬單,乙方對(duì)賬無誤后,應(yīng)在十個(gè)工作日內(nèi)支付款項(xiàng)。2.3乙方支付款項(xiàng)后,甲方應(yīng)及時(shí)向有關(guān)社保機(jī)構(gòu)辦理繳費(fèi)手續(xù)。第三條雙方責(zé)任3.1甲方應(yīng)確保代繳的社保費(fèi)用符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,及時(shí)繳納,確保乙方員工享受社保待遇。3.2乙方應(yīng)確保提供的員工名單及社保繳費(fèi)基數(shù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并對(duì)員工的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益承擔(dān)責(zé)任。3.3甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理與社保相關(guān)的疑問和問題,提供必要的咨詢和服務(wù)。第四條保密條款4.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、員工個(gè)人信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2未經(jīng)對(duì)方書面同意,甲乙雙方不得向第三方披露本協(xié)議內(nèi)容及相關(guān)的保密信息。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。5.2甲方未按時(shí)足額代繳社保費(fèi)用,造成乙方員工權(quán)益受損的,由甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.3乙方未按時(shí)支付代繳社保費(fèi)用,導(dǎo)致甲方無法按時(shí)繳納的,由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第六條不可抗力6.1因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分履行,甲乙雙方應(yīng)立即協(xié)商解決,根據(jù)情況部分或全部免除責(zé)任。6.2不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。第七條協(xié)議終止7.1本協(xié)議有效期為____年,自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2甲乙雙方同意提前終止本協(xié)議的,應(yīng)書面通知對(duì)方。協(xié)議終止后,甲方應(yīng)繼續(xù)處理乙方員工的社保事宜,直至相關(guān)手續(xù)辦理完畢。7.3本協(xié)議終止后,甲乙雙方對(duì)協(xié)議終止前的事宜仍應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________甲方代表(簽名):______________乙方代表(簽名):______________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方員工名單及社保繳費(fèi)基數(shù)2.社保費(fèi)用明細(xì)賬單3.社保待遇享受證明4.商業(yè)秘密及個(gè)人信息保護(hù)協(xié)議5.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)足額代繳社保費(fèi)用,認(rèn)定違約。2.乙方未按時(shí)支付代繳社保費(fèi)用,認(rèn)定違約。3.甲乙雙方未履行保密義務(wù),泄露對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人信息,認(rèn)定違約。4.甲方未確保代繳的社保費(fèi)用符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障公民基本生活,實(shí)行的一種社會(huì)福利制度。2.養(yǎng)老保險(xiǎn):為解決老年人基本生活問題,按規(guī)定繳費(fèi)的公民在達(dá)到法定退休年齡后,可享受的一種社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.醫(yī)療保險(xiǎn):為減輕公民因病造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),按規(guī)定繳費(fèi)的公民在發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用時(shí),可享受的一種社會(huì)保險(xiǎn)待遇。4.失業(yè)保險(xiǎn):為幫助失業(yè)人員過渡生活困難,按規(guī)定繳費(fèi)的公民在失業(yè)時(shí),可享受的一種社會(huì)保險(xiǎn)待遇。5.工傷保險(xiǎn):為補(bǔ)償工傷人員因工作原因受到的傷害,按規(guī)定繳費(fèi)的公民在發(fā)生工傷時(shí),可享受的一種社會(huì)保險(xiǎn)待遇。6.生育保險(xiǎn):為保障女職工生育權(quán)益,按規(guī)定繳費(fèi)的公民在生育時(shí),可享受的一種社會(huì)保險(xiǎn)待遇。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方代繳社保費(fèi)用不及時(shí):甲方應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理,確保按時(shí)足額代繳社保費(fèi)用。2.乙方未按時(shí)支付代繳社保費(fèi)用:乙方應(yīng)按時(shí)支付款項(xiàng),如遇困難,可與甲方協(xié)商延期支付。3.甲方泄露乙方商業(yè)秘密或個(gè)人信息:甲方應(yīng)加強(qiáng)信息安全意識(shí),簽訂保密協(xié)議,防止泄露。4.社保政策變動(dòng)導(dǎo)致費(fèi)用變動(dòng):甲乙雙方應(yīng)密切關(guān)注社保政策變動(dòng),及時(shí)調(diào)整費(fèi)用。5.員工離職導(dǎo)致社保繳納問題:甲乙雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù),確保員工社保權(quán)益不受影響。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方代繳社保費(fèi)用。2.乙方按時(shí)支付代繳社
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