二零二五年度廣告銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度廣告銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)合同范本1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的2.定義與解釋2.1定義2.2解釋3.激勵(lì)對(duì)象與條件3.1激勵(lì)對(duì)象3.2激勵(lì)條件4.激勵(lì)方案與實(shí)施4.1激勵(lì)方案4.2激勵(lì)實(shí)施5.激勵(lì)資金來(lái)源與分配5.1激勵(lì)資金來(lái)源5.2激勵(lì)資金分配6.激勵(lì)考核與評(píng)估6.1激勵(lì)考核6.2激勵(lì)評(píng)估7.激勵(lì)資金支付與結(jié)算7.1激勵(lì)資金支付7.2激勵(lì)資金結(jié)算8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限8.2合同續(xù)簽9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決10.合同解除與終止10.1合同解除10.2合同終止11.合同生效與通知11.1合同生效11.2通知12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密義務(wù)13.合同附件13.1附件一：激勵(lì)考核標(biāo)準(zhǔn)13.2附件二：激勵(lì)資金分配方案14.其他約定14.1其他約定事項(xiàng)14.2附加條款第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)廣告法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及公司內(nèi)部管理制度和政策制定。1.2合同目的本合同旨在明確二零二四年度廣告銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)方案的具體內(nèi)容、實(shí)施方式、考核標(biāo)準(zhǔn)、資金分配等，以激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造性，提高廣告銷售業(yè)績(jī)。2.定義與解釋2.1定義（1）激勵(lì)對(duì)象：指在公司廣告銷售部門工作的正式員工。（2）激勵(lì)條件：指團(tuán)隊(duì)成員完成或超額完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo)。（3）激勵(lì)方案：指根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員完成激勵(lì)條件的程度，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施。2.2解釋本合同中涉及到的具體術(shù)語(yǔ)和概念，如無(wú)特殊說(shuō)明，均按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度進(jìn)行解釋。3.激勵(lì)對(duì)象與條件3.1激勵(lì)對(duì)象激勵(lì)對(duì)象為在公司廣告銷售部門工作的正式員工，包括但不限于銷售代表、銷售經(jīng)理等。3.2激勵(lì)條件（1）完成或超額完成公司規(guī)定的年度銷售目標(biāo)；（2）完成或超額完成部門規(guī)定的月度銷售目標(biāo)；（3）獲得客戶好評(píng)，提升客戶滿意度；（4）積極參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。4.激勵(lì)方案與實(shí)施4.1激勵(lì)方案（1）現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)：根據(jù)完成激勵(lì)條件的程度，給予相應(yīng)比例的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)；（2）晉升機(jī)會(huì)：對(duì)于表現(xiàn)突出的團(tuán)隊(duì)成員，給予晉升機(jī)會(huì)；（3）榮譽(yù)表彰：對(duì)年度銷售業(yè)績(jī)突出的團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行表彰。4.2激勵(lì)實(shí)施激勵(lì)實(shí)施由公司人力資源部門負(fù)責(zé)，具體操作如下：（1）制定激勵(lì)方案，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批；（2）將激勵(lì)方案?jìng)鬟_(dá)至激勵(lì)對(duì)象；（3）對(duì)激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行考核，確定激勵(lì)資格；（4）根據(jù)激勵(lì)資格，進(jìn)行現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、晉升機(jī)會(huì)和榮譽(yù)表彰。5.激勵(lì)資金來(lái)源與分配5.1激勵(lì)資金來(lái)源激勵(lì)資金來(lái)源于公司年度廣告銷售收入的一定比例。5.2激勵(lì)資金分配（1）按照完成激勵(lì)條件的程度，分配現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)；（2）晉升機(jī)會(huì)和榮譽(yù)表彰根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行分配。6.激勵(lì)考核與評(píng)估6.1激勵(lì)考核激勵(lì)考核由公司人力資源部門負(fù)責(zé)，具體考核內(nèi)容包括：（1）銷售業(yè)績(jī)考核；（2）客戶滿意度考核；（3）培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)參與情況考核。6.2激勵(lì)評(píng)估激勵(lì)評(píng)估由公司領(lǐng)導(dǎo)層負(fù)責(zé)，根據(jù)激勵(lì)考核結(jié)果，對(duì)激勵(lì)方案進(jìn)行調(diào)整和完善。8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。8.2合同續(xù)簽本合同期滿前一個(gè)月，如無(wú)特殊情況，雙方可協(xié)商決定是否續(xù)簽。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)簽訂續(xù)簽協(xié)議，續(xù)簽期限最長(zhǎng)不超過一年。9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2爭(zhēng)議解決如因本合同履行發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同解除與終止10.1合同解除（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方可協(xié)商解除合同；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.2合同終止合同期滿或雙方解除合同后，合同終止。11.合同生效與通知11.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2通知（1）任何一方變更合同內(nèi)容或地址，應(yīng)在變更后三個(gè)工作日內(nèi)書面通知對(duì)方；（2）通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，發(fā)送日期以郵戳為準(zhǔn)。12.保密條款12.1保密內(nèi)容本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密內(nèi)容。12.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同涉及的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.合同附件13.1附件一：激勵(lì)考核標(biāo)準(zhǔn)附件一詳細(xì)列出了激勵(lì)考核的具體標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則。13.2附件二：激勵(lì)資金分配方案附件二詳細(xì)列出了激勵(lì)資金的分配比例和具體分配方式。14.其他約定14.1其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2附加條款本合同如有未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方責(zé)任界定第三方在履行本合同過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本合同的相關(guān)規(guī)定。第三方對(duì)因其提供的服務(wù)或行為導(dǎo)致的本合同履行瑕疵或違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2第三方責(zé)任限額甲方和乙方在本合同中明確約定，第三方因提供的服務(wù)或行為導(dǎo)致的違約責(zé)任，其責(zé)任限額不超過甲方和乙方因第三方違約所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。15.3第三方介入方式15.3.1中介服務(wù)如需第三方提供中介服務(wù)，甲方或乙方應(yīng)事先與第三方簽訂中介服務(wù)協(xié)議，明確中介服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、權(quán)利義務(wù)等。15.3.2專業(yè)服務(wù)如需第三方提供專業(yè)服務(wù)，甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂專業(yè)服務(wù)合同，明確專業(yè)服務(wù)的范圍、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、交付時(shí)間等。16.第三方權(quán)利16.1第三方權(quán)利取得第三方在履行本合同過程中，有權(quán)獲得與其提供的服務(wù)相對(duì)應(yīng)的報(bào)酬。16.2第三方權(quán)利行使第三方在行使權(quán)利時(shí)，應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。17.第三方義務(wù)17.1第三方義務(wù)履行第三方應(yīng)按照本合同約定和合同目的，全面、及時(shí)、高質(zhì)量地履行其義務(wù)。17.2第三方保密義務(wù)第三方對(duì)本合同內(nèi)容以及甲方和乙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方和乙方同意，不得向任何第三方泄露。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1責(zé)任劃分第三方在本合同中的責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍，對(duì)于因甲方或乙方自身原因?qū)е碌暮贤男袉栴}，第三方不承擔(dān)責(zé)任。18.2權(quán)利劃分第三方的權(quán)利僅限于按照合同約定獲得報(bào)酬，對(duì)于甲方和乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，第三方無(wú)權(quán)干涉。18.3溝通與協(xié)調(diào)甲方、乙方和第三方之間應(yīng)保持有效溝通，對(duì)于合同履行過程中出現(xiàn)的問題，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。19.第三方變更與退出19.1第三方變更如需變更第三方，甲方或乙方應(yīng)提前通知對(duì)方，并征得對(duì)方同意。19.2第三方退出第三方因故退出本合同，應(yīng)提前通知甲方或乙方，并妥善處理合同履行過程中未盡事宜。20.第三方介入的合同附件20.1附件一：第三方中介服務(wù)協(xié)議附件一詳細(xì)列出了第三方中介服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、權(quán)利義務(wù)等。20.2附件二：第三方專業(yè)服務(wù)合同附件二詳細(xì)列出了第三方專業(yè)服務(wù)的范圍、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、交付時(shí)間等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：激勵(lì)考核標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列明激勵(lì)考核的具體指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)重分配等，以確?？己说墓叫院涂陀^性。2.附件二：激勵(lì)資金分配方案要求：明確激勵(lì)資金的來(lái)源、分配比例、分配方式，以及不同業(yè)績(jī)水平下的激勵(lì)金額。3.附件三：第三方中介服務(wù)協(xié)議要求：包含中介服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、服務(wù)期限、雙方的權(quán)利義務(wù)、保密條款等。4.附件四：第三方專業(yè)服務(wù)合同要求：詳細(xì)說(shuō)明專業(yè)服務(wù)的范圍、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、交付時(shí)間、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任等。5.附件五：合同履行記錄要求：記錄合同履行過程中的重要事件、溝通記錄、變更記錄等，以便雙方核對(duì)和追溯。6.附件六：違約通知函要求：明確違約行為的具體描述、違約責(zé)任、整改要求等，以便及時(shí)糾正違約行為。7.附件七：爭(zhēng)議解決記錄要求：記錄爭(zhēng)議的起因、雙方協(xié)商過程、爭(zhēng)議解決結(jié)果等，以備后續(xù)查閱。8.附件八：合同續(xù)簽協(xié)議要求：在合同續(xù)簽時(shí)，明確續(xù)簽的期限、內(nèi)容、雙方權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)完成銷售目標(biāo)；提供虛假銷售數(shù)據(jù)；未按合同約定支付激勵(lì)資金；未履行保密義務(wù)，泄露商業(yè)秘密；未按時(shí)提供或提供不合格的專業(yè)服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)于提供虛假銷售數(shù)據(jù)的行為，視情節(jié)嚴(yán)重程度，扣除全部激勵(lì)資金，并追究相關(guān)責(zé)任；對(duì)于未按合同約定支付激勵(lì)資金的行為，應(yīng)立即補(bǔ)足，并支付違約金；對(duì)于泄露商業(yè)秘密的行為，根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度，賠償損失，并追究刑事責(zé)任；對(duì)于未按時(shí)提供或提供不合格的專業(yè)服務(wù)的行為，第三方應(yīng)重新提供服務(wù)，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用。示例說(shuō)明：若甲方未在合同約定的激勵(lì)資金支付期限內(nèi)支付獎(jiǎng)金，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金按每日萬(wàn)分之五計(jì)算，直至支付完畢。若第三方提供的服務(wù)不符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求第三方進(jìn)行整改，直至符合要求，同時(shí)第三方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用。全文完。二零二四年度廣告銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)合同范本2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限2.激勵(lì)對(duì)象2.1激勵(lì)對(duì)象范圍2.2激勵(lì)對(duì)象資格2.3激勵(lì)對(duì)象調(diào)整3.激勵(lì)方案3.1激勵(lì)方式3.2激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)3.3激勵(lì)比例3.4激勵(lì)發(fā)放時(shí)間4.激勵(lì)考核4.1考核指標(biāo)4.2考核方法4.3考核結(jié)果公示5.激勵(lì)資金5.1資金來(lái)源5.2資金分配5.3資金監(jiān)管6.激勵(lì)合同的變更與解除6.1變更條件6.2解除條件6.3變更與解除程序7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密義務(wù)8.3保密責(zé)任9.法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效與終止10.1生效條件10.2生效日期10.3終止條件10.4終止日期11.合同附件11.1附件一：激勵(lì)考核指標(biāo)明細(xì)11.2附件二：激勵(lì)資金分配方案11.3附件三：保密協(xié)議12.其他約定12.1合同解釋12.2合同履行12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署主體13.2簽署程序13.3簽署日期14.合同附件清單14.1附件一：激勵(lì)考核指標(biāo)明細(xì)14.2附件二：激勵(lì)資金分配方案14.3附件三：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景本合同背景為二零二四年度廣告銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)計(jì)劃，旨在激發(fā)廣告銷售團(tuán)隊(duì)的工作熱情，提高銷售業(yè)績(jī)，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。1.2合同目的本合同目的為明確廣告銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容、實(shí)施方式、考核標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)資金的分配辦法。1.3合同期限本合同期限自二零二四年一月一日起至二零二四年十二月三十一日止。2.激勵(lì)對(duì)象2.1激勵(lì)對(duì)象范圍本激勵(lì)計(jì)劃適用于公司全體廣告銷售團(tuán)隊(duì)成員，包括但不限于銷售人員、銷售經(jīng)理及相關(guān)部門人員。2.2激勵(lì)對(duì)象資格2.3激勵(lì)對(duì)象調(diào)整因工作調(diào)動(dòng)、離職等原因?qū)е录?lì)對(duì)象變動(dòng)，需經(jīng)公司人力資源部門審批確認(rèn)。3.激勵(lì)方案3.1激勵(lì)方式本激勵(lì)計(jì)劃采用現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)等多種方式進(jìn)行激勵(lì)。3.2激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)包括銷售額、客戶滿意度、市場(chǎng)占有率等指標(biāo)。3.3激勵(lì)比例激勵(lì)比例根據(jù)激勵(lì)對(duì)象完成業(yè)績(jī)情況而定，最高不超過銷售額的5%。3.4激勵(lì)發(fā)放時(shí)間激勵(lì)資金將在每個(gè)季度結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放。4.激勵(lì)考核4.1考核指標(biāo)考核指標(biāo)包括但不限于銷售額、客戶滿意度、市場(chǎng)占有率、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。4.2考核方法考核方法采用定量考核與定性考核相結(jié)合的方式。4.3考核結(jié)果公示考核結(jié)果將在公司內(nèi)部公示，接受全體員工監(jiān)督。5.激勵(lì)資金5.1資金來(lái)源激勵(lì)資金來(lái)源于公司年度預(yù)算，由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)核算。5.2資金分配激勵(lì)資金按照激勵(lì)方案和考核結(jié)果進(jìn)行分配。5.3資金監(jiān)管財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)激勵(lì)資金的監(jiān)管，確保資金使用合規(guī)、透明。6.激勵(lì)合同的變更與解除6.1變更條件如遇國(guó)家政策調(diào)整、市場(chǎng)環(huán)境變化等客觀原因，公司可對(duì)激勵(lì)合同進(jìn)行變更。6.2解除條件激勵(lì)對(duì)象出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)、違反職業(yè)道德等情況，公司有權(quán)解除激勵(lì)合同。6.3變更與解除程序變更或解除激勵(lì)合同需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并通知激勵(lì)對(duì)象。7.違約責(zé)任7.1違約情形違約情形包括但不限于：激勵(lì)對(duì)象未按時(shí)完成年度銷售任務(wù)、激勵(lì)對(duì)象泄露公司商業(yè)秘密、激勵(lì)對(duì)象違反保密協(xié)議等。7.2違約責(zé)任承擔(dān)違約責(zé)任承擔(dān)包括但不限于：扣除激勵(lì)資金、賠償公司損失、解除勞動(dòng)合同等。7.3違約賠償違約賠償金額由公司根據(jù)具體情況確定。8.保密條款8.1保密內(nèi)容激勵(lì)計(jì)劃的具體細(xì)節(jié)、激勵(lì)對(duì)象名單、考核標(biāo)準(zhǔn)、激勵(lì)資金分配等信息均屬本合同的保密內(nèi)容。8.2保密義務(wù)激勵(lì)對(duì)象有義務(wù)對(duì)保密內(nèi)容嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。8.3保密責(zé)任如因激勵(lì)對(duì)象違反保密義務(wù)導(dǎo)致公司遭受損失，激勵(lì)對(duì)象應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。9.2爭(zhēng)議解決方式合同雙方因本合同產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商無(wú)果，雙方可選擇向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同生效與終止10.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2生效日期本合同自二零二四年一月一日起生效。10.3終止條件本合同因激勵(lì)計(jì)劃完成、雙方協(xié)商一致或法定原因終止。10.4終止日期本合同終止日期應(yīng)與激勵(lì)計(jì)劃終止日期一致。11.合同附件11.1附件一：激勵(lì)考核指標(biāo)明細(xì)詳細(xì)列明銷售額、客戶滿意度、市場(chǎng)占有率等考核指標(biāo)的權(quán)重、計(jì)算方法和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。11.2附件二：激勵(lì)資金分配方案明確激勵(lì)資金的來(lái)源、分配比例、發(fā)放方式等具體細(xì)節(jié)。11.3附件三：保密協(xié)議明確激勵(lì)對(duì)象在合同期間和合同終止后對(duì)保密內(nèi)容的保密義務(wù)和責(zé)任。12.其他約定12.1合同解釋本合同內(nèi)容如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。12.2合同履行雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自義務(wù)。12.3合同附件合同附件與本合同具有同等法律效力。13.合同簽署13.1簽署主體本合同由公司法定代表人或授權(quán)代表簽署。13.2簽署程序本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。13.3簽署日期本合同簽署日期為二零二四年一月一日至二零二四年十二月三十一日期間。14.合同附件清單14.1附件一：激勵(lì)考核指標(biāo)明細(xì)14.2附件二：激勵(lì)資金分配方案14.3附件三：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中的第三方指中介方、顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問等，不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)公司。15.2第三方介入目的第三方介入旨在提供專業(yè)服務(wù)，包括但不限于合同執(zhí)行監(jiān)督、技術(shù)咨詢、法律咨詢、審計(jì)等。15.3第三方選擇與授權(quán)15.3.2第三方一經(jīng)選定，雙方應(yīng)書面授權(quán)其執(zhí)行相關(guān)職責(zé)。15.4第三方職責(zé)15.4.1第三方應(yīng)按照合同約定和授權(quán)范圍，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。15.4.2第三方應(yīng)保護(hù)雙方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。15.5第三方費(fèi)用15.5.1第三方費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方另行協(xié)商確定。15.5.2第三方費(fèi)用應(yīng)在合同中明確，并在服務(wù)完成后支付。16.甲乙雙方責(zé)任16.1第三方介入時(shí)的甲乙雙方責(zé)任16.1.1甲方和乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供必要的信息和支持。16.1.2甲方和乙方應(yīng)確保第三方能夠獨(dú)立執(zhí)行職責(zé)，不受任何不當(dāng)干預(yù)。16.2第三方介入時(shí)的額外條款16.2.1甲方和乙方應(yīng)確保第三方在介入過程中遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.2.2甲方和乙方應(yīng)明確第三方的職責(zé)邊界，避免職責(zé)重疊或沖突。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方因一般過失導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)比例的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，不得超過合同總金額的一定比例。17.2.2如第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。17.3責(zé)任免除17.3.1如第三方因不可抗力或甲方或乙方的行為導(dǎo)致?lián)p失，第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.3.2第三方不承擔(dān)因甲方或乙方違反合同約定而導(dǎo)致的損失。18.第三方變更與退出18.1第三方變更18.1.1第三方如需變更，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并經(jīng)雙方同意。18.1.2第三方變更后，原合同中的條款對(duì)新的第三方繼續(xù)有效。18.2第三方退出18.2.2第三方退出后，甲方和乙方可另行選擇第三方或自行處理相關(guān)事務(wù)。19.第三方介入的合同補(bǔ)充19.1第三方介入的合同補(bǔ)充19.1.1甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況，對(duì)本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。19.1.2補(bǔ)充或修改后的合同條