招聘專(zhuān)員聘任合同細(xì)則

招聘專(zhuān)員聘任合同細(xì)則合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話(huà)：__________________乙方（招聘專(zhuān)員）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話(huà)：__________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的招聘條件，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相應(yīng)的招聘工作，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、提供候選人推薦意見(jiàn)等。2.2乙方應(yīng)保證其提供的候選人資料真實(shí)有效，并對(duì)其推薦的候選人的能力和品行進(jìn)行初步的審核。2.3乙方在招聘過(guò)程中應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重候選人的合法權(quán)益。2.4乙方應(yīng)按照甲方的要求，對(duì)招聘過(guò)程進(jìn)行保密。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照雙方約定的條件向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。3.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的招聘信息和支持，包括但不限于崗位描述、招聘要求、面試安排等。3.3甲方應(yīng)對(duì)乙方在招聘過(guò)程中提供的候選人資料保密。3.4甲方應(yīng)按照雙方約定，按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。第四條服務(wù)費(fèi)用4.1甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____。4.2甲方支付服務(wù)費(fèi)用后，乙方應(yīng)及時(shí)提供相應(yīng)的招聘服務(wù)。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方未按約定提供招聘服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。5.3甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停提供招聘服務(wù)，并要求甲方支付違約金。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________________乙方（招聘專(zhuān)員）：__________________法定代表（或授權(quán)代表）：______________法定代表（或授權(quán)代表）：______________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.招聘專(zhuān)員聘任合同細(xì)則2.候選人推薦報(bào)告3.招聘流程記錄4.服務(wù)費(fèi)用支付憑證5.違約金計(jì)算公式6.法律文件（如國(guó)家法律法規(guī)、雙方的公司章程等）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間提供招聘服務(wù)，或提供的服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方未保證提供的候選人資料真實(shí)有效，導(dǎo)致甲方損失。3.乙方未遵守國(guó)家法律法規(guī)，在招聘過(guò)程中侵犯候選人合法權(quán)益。4.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用。5.甲方未按約定提供必要的招聘信息和支持。6.任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.招聘專(zhuān)員：指專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)招聘工作的人員，負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等。2.候選人：指應(yīng)聘甲方職位的求職者。3.服務(wù)費(fèi)用：指乙方為甲方提供招聘服務(wù)所收取的費(fèi)用。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。5.合同簽訂地：指雙方簽訂合同的地點(diǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.招聘進(jìn)度緩慢：提前規(guī)劃招聘流程，增加招聘渠道，優(yōu)化篩選簡(jiǎn)歷和面試流程。2.候選人資料不真實(shí)：加強(qiáng)對(duì)候選人的背景調(diào)查，與候選人原單位核實(shí)工作經(jīng)歷等。3.法律糾紛：了解并遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重候選人和甲方的合法權(quán)益，必要時(shí)咨詢(xún)法律顧問(wèn)。4.服務(wù)費(fèi)用支付問(wèn)題：明確費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間，設(shè)立專(zhuān)門(mén)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行費(fèi)用核算和支付。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方接受甲方招聘條件。2.甲方委托乙方進(jìn)行招聘工作，乙方按照甲方要求提供服務(wù)。3.甲方和乙方簽訂合同，約定服