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文檔簡介
物流業(yè)崗位職責一、崗位背景為了規(guī)范物流業(yè)務的運作流程,提高企業(yè)的物流運營效率和服務質量,特訂立本規(guī)章制度,明確物流業(yè)崗位的職責和工作內容,確保物流業(yè)務的高效運行。二、崗位職責2.1物流規(guī)劃與管理部門2.1.1部門職責物流規(guī)劃與管理部門是負責提出和執(zhí)行公司物流策略、規(guī)劃和管理的職能部門。其職責包含但不限于:負責訂立公司物流戰(zhàn)略和規(guī)劃,并與相關部門進行協(xié)調與落實;分析市場需求和供應鏈環(huán)境,訂立物流運作計劃;管理物流運作的本錢掌控和效率提升;監(jiān)控供應鏈的運作情形,及時解決物流問題;建立供應商和客戶的物流合作關系,確保物流服務質量。2.1.2崗位職責2.1.2.1物流規(guī)劃員負責依據公司物流戰(zhàn)略,訂立年度物流規(guī)劃;調研市場需求和供應鏈環(huán)境,提出物流優(yōu)化方案;針對物流業(yè)務進行本錢分析和效率評估,提出改進措施;監(jiān)控物流運作的情況,及時調整物流計劃;協(xié)調各部門的合作,確保物流運作的順利進行。2.1.2.2物流管理師負責執(zhí)行公司的物流規(guī)劃和策略;管理物流資源,優(yōu)化物流運作流程;監(jiān)控供應鏈的情況,分析解決物流問題;協(xié)調與供應商和客戶之間的物流合作;分析物流本錢和效益,提出減少本錢和提高效益的建議。2.2倉儲管理部門2.2.1部門職責倉儲管理部門是負責企業(yè)倉庫和庫存管理的職能部門。其職責包含但不限于:訂立并執(zhí)行倉庫管理制度和流程;負責倉庫物品的收發(fā)、入庫、出庫、盤點等工作;維護倉庫的安全和秩序;管理倉庫的庫存,并進行定期清理和整理;供應倉庫物品的報廢和報損處理。2.2.2崗位職責2.2.2.1倉庫管理員負責倉庫物品的收發(fā)、入庫、出庫等工作;維護倉庫的秩序和安全,保證物品的安全;定期進行倉庫的盤點和整理,確保庫存的準確性;供應倉庫物品的報廢和報損處理;幫助物流規(guī)劃部門進行物流運作的協(xié)調。2.2.2.2倉庫主管負責訂立并執(zhí)行倉庫管理制度和流程;監(jiān)管倉庫物品的收發(fā)、入庫、出庫等工作;管理倉庫的庫存和盤點工作,確保庫存的準確性;組織倉庫的整理和清理,保持倉庫的良好環(huán)境;協(xié)調倉庫工作和物流運作,確保物流的高效運行。2.3配送管理部門2.3.1部門職責配送管理部門是負責物流配送和送貨服務的職能部門。其職責包含但不限于:訂立并執(zhí)行配送計劃和路線;定時、按量、按質完成配送任務;確保配送過程中貨物的安全和完整性;實時監(jiān)控配送情況,解決配送中的問題;供應良好的配送服務,滿足客戶需求。2.3.2崗位職責2.3.2.1配送員執(zhí)行配送任務,依照配送計劃和路線進行配送工作;保證貨物在配送過程中的安全和完整性;負責配送過程中的交接、簽收等工作;及時溝通和解決配送中的問題;供應優(yōu)質的配送服務,滿足客戶需求。2.3.2.2配送主管負責訂立并執(zhí)行配送計劃和路線;監(jiān)管配送人員的工作,確保配送任務的完成;解決配送過程中的問題,保證配送的順利進行;定期評估配送績效,并提出改進措施;協(xié)調配送工作和物流運作,提高配送效率。三、工作流程物流規(guī)劃員依據公司物流戰(zhàn)略和市場需求,訂立物流規(guī)劃和優(yōu)化方案。物流管理師負責執(zhí)行公司物流規(guī)劃和策略,管理物流資源和供應鏈運作。倉庫管理員負責倉庫物品的收發(fā)、入庫、出庫等工作,維護倉庫的秩序和安全。倉庫主管負責訂立和執(zhí)行倉庫管理制度和流程,管理倉庫的庫存和盤點工作。配送員執(zhí)行配送任務,定時、按量、按質進行配送工作,保證貨物的安全和完整性。配送主管負責訂立和執(zhí)行配送計劃和路線,監(jiān)管配送人員的工作,解決配送中的問題。四、注意事項全部崗位人員應嚴格依照工作流程執(zhí)行工作,確保物流業(yè)務的高效運行。各部門之間應加強溝通和協(xié)作,共同提高物流的運營效率和服務質量。崗位人員應具備相關的職業(yè)技能和素養(yǎng)要求,定期進行培訓和學習,不絕
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