2025年一流人才搜索合同

2025年一流人才搜索合同合同/協(xié)議編號(hào)：____________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）系依法注冊(cè)成立，具有獨(dú)立法人資格的企事業(yè)單位，乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）亦為依法注冊(cè)成立，具有獨(dú)立法人資格的企事業(yè)單位。鑒于甲方為滿足自身人才需求，尋求一流人才以推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，乙方具有一流人才資源，愿意為甲方提供人才搜索服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方進(jìn)行一流人才搜索事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲方委托乙方進(jìn)行一流人才搜索的權(quán)利義務(wù)，確保雙方在人才搜索過(guò)程中各方的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)甲方人才需求與乙方人才資源的有效對(duì)接。

二、簽訂背景

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬招聘一流人才，以提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。乙方擁有豐富的人才資源，具備為甲方提供一流人才搜索服務(wù)的資質(zhì)。經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定簽訂本合同，共同推進(jìn)人才搜索工作。

合同/協(xié)議編號(hào)：____________

主要條款內(nèi)容：

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方根據(jù)甲方的需求，負(fù)責(zé)提供一流人才搜索服務(wù)，包括但不限于人才信息收集、篩選、推薦等。

1.2乙方應(yīng)確保所提供的人才信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并對(duì)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，在約定的時(shí)間內(nèi)完成人才搜索工作。

第二條服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1乙方提供的人才信息應(yīng)滿足甲方的基本崗位要求，包括但不限于教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能等。

2.2乙方應(yīng)確保推薦的人才具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神。

2.3乙方應(yīng)提供人才面試前的初步評(píng)估，包括但不限于簡(jiǎn)歷評(píng)估、電話篩選等。

第三條價(jià)格支付

3.1雙方約定，乙方提供人才搜索服務(wù)的費(fèi)用為人民幣_(tái)_____元，具體支付方式及時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。

3.2甲方在乙方完成服務(wù)并經(jīng)甲方確認(rèn)后，應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)支付費(fèi)用。

第四條保密條款

4.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及雙方在履行合同過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

4.2未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容或?qū)Ψ缴虡I(yè)秘密。

第五條違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

5.2乙方未能在約定時(shí)間內(nèi)完成人才搜索服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行或解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

5.3甲方未按約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)，并要求甲方支付逾期付款利息。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第七條合同生效與終止

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

7.2如任何一方違約或發(fā)生不可抗力事件，雙方可協(xié)商一致解除本合同。

第八條其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

8.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

主要條款內(nèi)容：以上為合同的主要條款內(nèi)容，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供一流人才搜索服務(wù)，并有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

1.2甲方應(yīng)向乙方提供準(zhǔn)確的崗位需求和人才選拔標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方能夠準(zhǔn)確理解甲方的需求。

1.3甲方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用，不得無(wú)故拖延或拒絕支付。

1.4甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行人才面試安排，并提供必要的面試場(chǎng)地和設(shè)施。

1.5甲方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違約行為，有權(quán)要求乙方糾正或采取補(bǔ)救措施。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供必要的合作條件，包括但不限于信息資料、面試場(chǎng)地等。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的需求，在約定的時(shí)間內(nèi)完成人才搜索工作，并及時(shí)向甲方提供搜索結(jié)果。

2.3乙方應(yīng)保證所提供的人才信息真實(shí)可靠，并對(duì)因信息不實(shí)導(dǎo)致的后果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.4乙方應(yīng)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

2.5乙方在合同履行過(guò)程中，如遇到無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法克服的困難，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并尋求解決方案。

三、合作方式

3.1雙方應(yīng)建立良好的溝通機(jī)制，定期進(jìn)行工作匯報(bào)和情況交流。

3.2乙方在搜索過(guò)程中，應(yīng)定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展，包括但不限于已搜索到的候選人信息、篩選結(jié)果等。

3.3甲方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)與乙方溝通協(xié)調(diào)，確保雙方信息傳遞的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

3.4雙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，共同商定面試安排，確保面試順利進(jìn)行。

3.5雙方在合作過(guò)程中，如遇到爭(zhēng)議或問(wèn)題，應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，共同尋求解決方案。

四、違約責(zé)任

4.1甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。

4.2乙方未能在約定時(shí)間內(nèi)完成人才搜索服務(wù)，應(yīng)向甲方支付______%的違約金。

4.3雙方違反保密條款，泄露對(duì)方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、合同解除

5.1如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

5.2如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方均有權(quán)解除合同。

5.3合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理尚未履行完畢的事項(xiàng)，包括但不限于未支付的費(fèi)用、未完成的搜索服務(wù)等。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

1.2合同期滿前，雙方如需繼續(xù)合作，應(yīng)提前______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，續(xù)簽本合同。

二、合同終止條件

2.1合同期滿，雙方未續(xù)簽合同，合同自然終止。

2.2一方違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.3發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方均有權(quán)解除合同。

2.4雙方協(xié)商一致，決定終止合同。

三、合同的變更

3.1雙方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面提出變更請(qǐng)求，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議，該變更協(xié)議作為本合同的一部分。

3.2合同變更后，雙方應(yīng)按照變更后的條款繼續(xù)履行合同義務(wù)。

四、合同的解除

4.1合同解除分為約定解除和法定解除。

4.2約定解除：在合同履行過(guò)程中，如一方違約，另一方有權(quán)按照合同約定解除合同。

4.3法定解除：出現(xiàn)法律規(guī)定或合同約定的解除條件時(shí)，任何一方均有權(quán)解除合同。

4.4合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理尚未履行完畢的事項(xiàng)。

五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

5.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

5.3爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，避免采取可能導(dǎo)致?tīng)?zhēng)議擴(kuò)大的行為。

六、法律適用和管轄法院

6.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。

6.2雙方因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)提交合同簽訂地人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律約束力。

7.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.3本合同未盡事宜，按照法律規(guī)定執(zhí)行。

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.獨(dú)立法人資格：指一個(gè)組織或?qū)嶓w能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任，享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的能力。

2.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人一方不履行或不適當(dāng)履行合同義務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

4.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密的義務(wù)。

5.補(bǔ)充協(xié)議：指在原合同基礎(chǔ)上，就原合同未約定的事項(xiàng)或原合同約定事項(xiàng)的變更所達(dá)成的書(shū)面協(xié)議。

6.約定解除：指合同當(dāng)事人在合同中明確約定，在特定條件下，任何一方有權(quán)解除合同。

7.法定解除：指根據(jù)法律規(guī)定，合同當(dāng)事人可以在符合法定條件的情況下解除合同。

8.爭(zhēng)議解決：指合同當(dāng)事人在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的過(guò)程。

9.法律適用：指在處理合同糾紛時(shí)，應(yīng)當(dāng)適用的法律規(guī)范。

10.管轄法院：指對(duì)合同糾紛案件有管轄權(quán)的法院，通常為合同簽訂地或合同履行地的法院。

11.法律約束力：指法律規(guī)范對(duì)當(dāng)事人具有強(qiáng)制性的效力，當(dāng)事人必須遵守。

12.民事權(quán)利和民事義務(wù)：指在民事法律關(guān)系中，民事主體所享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。

13.民事訴訟：指當(dāng)事人因民事權(quán)益受到侵害，依法向人民法院提起訴訟，請(qǐng)求法院保護(hù)其合法權(quán)益的程序。

14.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。

相關(guān)問(wèn)題、注意事項(xiàng)及解決辦法：

1.**問(wèn)題：信息不準(zhǔn)確**

-注意事項(xiàng)：乙方提供的人才信息不準(zhǔn)確可能導(dǎo)致甲方招聘到不符合要求的人才。

-解決辦法：甲方應(yīng)在合同中明確乙方提供信息的要求，并在乙方提供信息后進(jìn)行初步審核。如發(fā)現(xiàn)信息不準(zhǔn)確，應(yīng)及時(shí)通知乙方，要求更正。

2.**問(wèn)題：服務(wù)延遲**

-注意事項(xiàng)：乙方未能按時(shí)完成搜索服務(wù)可能影響甲方的招聘計(jì)劃。

-解決辦法：合同中應(yīng)明確服務(wù)期限，并在乙方延遲時(shí)規(guī)定相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金或提供額外服務(wù)。

3.**問(wèn)題：費(fèi)用糾紛**

-注意事項(xiàng)：費(fèi)用支付問(wèn)題可能導(dǎo)致雙方關(guān)系緊張。

-解決辦法：合同中應(yīng)詳細(xì)規(guī)定費(fèi)用支付的方式、時(shí)間以及支付條件，確保雙方對(duì)費(fèi)用有明確的理解。

4.**問(wèn)題：保密泄露**

-注意事項(xiàng)：保密信息泄露可能對(duì)雙方的商業(yè)利益造成損害。

-解決辦法：合同中應(yīng)明確保密條款，并對(duì)泄露保密信息的責(zé)任進(jìn)行規(guī)定，包括賠償損失和法律責(zé)任。

5.**問(wèn)題：爭(zhēng)議解決**

-注意事項(xiàng)：合同履行過(guò)程中可能產(chǎn)生爭(zhēng)議，解決爭(zhēng)議的效率對(duì)雙方都重要。

-解決辦法：合同中應(yīng)明確爭(zhēng)議解決機(jī)制，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟，并約定解決爭(zhēng)議的地點(diǎn)和適用法律。

6.**問(wèn)題：合同變更**

-注意事項(xiàng)：合同變更可能涉及合同條款的重大調(diào)整，需要雙方重新協(xié)商。

-解決辦法：任何變更都應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)，確保變更的有效性和合法性。

7.**問(wèn)題：不可抗力**

-注意事項(xiàng)：不可抗力事件可能導(dǎo)致合同無(wú)法履行，需要雙方共同應(yīng)對(duì)。

-解決辦法：合同中應(yīng)明確不可抗力的定義和應(yīng)對(duì)措施，包括合同解除和責(zé)任免除。

8.**問(wèn)題：合同終止**

-注意事項(xiàng)：合同終止可能導(dǎo)致雙方未完成義務(wù)的處理問(wèn)題。

-解決辦法：合同中應(yīng)規(guī)定合同終止的條件和程序，包括未完成義務(wù)的處理方式。

9.**問(wèn)題：法律變更**

-注意事項(xiàng)：法律法規(guī)的變更可能影響合同的執(zhí)行。

-解決辦法：雙方應(yīng)關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)的變動(dòng)，并在必要時(shí)調(diào)整合同條款以符合新的法律規(guī)定。

本合同/協(xié)議適用場(chǎng)景：

1.企業(yè)招聘一流人才：適用于企業(yè)為提升自身競(jìng)爭(zhēng)力，需要招聘具有特殊技能或經(jīng)驗(yàn)的頂尖人才時(shí)，通過(guò)第三方人才搜索機(jī)構(gòu)進(jìn)行人才搜尋和推薦。

2.人才中介服務(wù)：適用于人才中介機(jī)構(gòu)為企業(yè)客戶提供專業(yè)的人才搜索和推薦服務(wù)，幫助客戶找到符合其崗位需求的優(yōu)秀人才。

3.人才引進(jìn)項(xiàng)目：適用于政府或企業(yè)為了吸引外部一流人才，通過(guò)合同形式與人才搜索機(jī)構(gòu)合作，實(shí)現(xiàn)人才的引進(jìn)和安置。

4.企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)：適用于企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級(jí)過(guò)程中，需要引進(jìn)具有創(chuàng)新能力和領(lǐng)導(dǎo)力的人才，以推動(dòng)企業(yè)變革。

5.企業(yè)內(nèi)部人才儲(chǔ)備：適用于企業(yè)內(nèi)部人才儲(chǔ)備和繼任計(jì)劃，通過(guò)合同形式委托人才搜索機(jī)構(gòu)尋找潛在的繼任者或關(guān)鍵崗位人才。

6.人才市場(chǎng)變化應(yīng)對(duì)：適用于人才市場(chǎng)變化導(dǎo)致企業(yè)難以自行招聘到所需人才時(shí)，通過(guò)合同形式尋求專業(yè)人才搜索服務(wù)的支持。

7.企業(yè)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系：適用于企業(yè)與人才搜索機(jī)構(gòu)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，共同開(kāi)發(fā)和管理人才資源。

8.企業(yè)緊急招聘需求：適用于企業(yè)因突發(fā)事件或項(xiàng)目緊急需求，需要在短時(shí)間內(nèi)找到合適人才的情況。

9.企業(yè)多元化發(fā)展：適用于企業(yè)多元化發(fā)展過(guò)程中，需要尋找具備跨行業(yè)或跨領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)的人才。

10.人才競(jìng)爭(zhēng)激烈行業(yè)：適用于人才競(jìng)爭(zhēng)激烈的行業(yè)，如高科技、金融、咨詢等行業(yè)，企業(yè)需要通過(guò)專業(yè)人才搜索服務(wù)來(lái)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

所需附件列表：

1.人才搜索服務(wù)詳細(xì)需求說(shuō)明書(shū)：包含甲方招聘崗位的詳細(xì)信息、人才要求、工作地點(diǎn)、薪酬福利等。

2.人才搜索服務(wù)報(bào)價(jià)單：詳細(xì)列出乙方提供人才搜索服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成、支付方式及時(shí)間。

3.保密協(xié)議：雙方簽訂的保密協(xié)議，明確雙方在合同履行過(guò)程中的保密義務(wù)。

4.服務(wù)流程圖：展示乙方在人才搜索過(guò)程中的具體工作流程和步驟。

5.服務(wù)成果報(bào)告模板：乙方提供的服務(wù)成果報(bào)告的模板，包括人才推薦名單、評(píng)估報(bào)告等。

6.面試安排表：雙方共同制定的人才面試安排表，包括面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員等。

7.服務(wù)變更申請(qǐng)表：雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中，如需變更服務(wù)內(nèi)容或服務(wù)方式時(shí)使用的申請(qǐng)表。

8.服務(wù)終止通知函：一方在合同終止時(shí)，向另一方發(fā)出的正式通知函。

9.服務(wù)費(fèi)用支付憑證：甲方支付服務(wù)費(fèi)用的憑證，如銀行轉(zhuǎn)賬記錄、發(fā)票等。

10.爭(zhēng)議解決記錄：雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的相關(guān)文件和記錄。

11.合同變更協(xié)議書(shū)：雙方就合同變更達(dá)成一致后簽訂的書(shū)面協(xié)議。

12.不可抗力事件證明文件：如發(fā)生不可抗力事件，雙方提供的證明文件，以證明事件的真實(shí)性和不可抗力性質(zhì)。

13.其他雙方認(rèn)為必要的附件：如合同執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件和資料。

合同簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

-甲方代表簽字：應(yīng)由甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字。

-甲方蓋章：應(yīng)在合同文本的指定位置加蓋甲方公章或合同專用章。

-日期：應(yīng)在簽字或蓋章后的合同文本上注明簽字或蓋章的日期。

2.乙方簽字、蓋章位置：

-乙方代表簽字：應(yīng)由乙方法定代表人或授權(quán)代表簽字。