二零二五年度股權(quán)激勵(lì)分紅股管理協(xié)議范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度股權(quán)激勵(lì)分紅股管理協(xié)議范本本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1股權(quán)激勵(lì)分紅股1.2激勵(lì)對(duì)象1.3激勵(lì)計(jì)劃1.4分紅股的授予1.5分紅股的歸屬1.6分紅股的轉(zhuǎn)讓1.7分紅股的行使2.激勵(lì)計(jì)劃的制定與審批2.1激勵(lì)計(jì)劃的基本原則2.2激勵(lì)計(jì)劃的目標(biāo)2.3激勵(lì)計(jì)劃的審批程序2.4激勵(lì)計(jì)劃的變更3.分紅股的授予條件3.1服務(wù)期限3.2績(jī)效考核3.3其他條件4.分紅股的授予程序4.1授予申請(qǐng)4.2授予審批4.3授予通知4.4授予登記5.分紅股的持有與管理5.1持有時(shí)間5.2持股比例5.3管理機(jī)構(gòu)5.4管理方式6.分紅股的分紅6.1分紅政策6.2分紅時(shí)間6.3分紅比例6.4分紅方式7.分紅股的變更與終止7.1變更條件7.2變更程序7.3終止條件7.4終止程序8.分紅股的稅務(wù)處理8.1稅收政策8.2稅收計(jì)算8.3稅收繳納9.分紅股的爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1違約行為11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償12.不可抗力12.1不可抗力事件12.2不可抗力處理13.合同的生效、變更與終止13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同終止條件13.4合同終止程序14.其他約定14.1其他條款14.2特別約定第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1股權(quán)激勵(lì)分紅股本合同所稱股權(quán)激勵(lì)分紅股，是指公司根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃，將一定比例的公司股份以分紅方式授予激勵(lì)對(duì)象的權(quán)益。1.2激勵(lì)對(duì)象激勵(lì)對(duì)象為公司內(nèi)部員工，包括但不限于管理人員、技術(shù)人員、業(yè)務(wù)骨干等，具體名單由公司董事會(huì)決定。1.3激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)計(jì)劃是指公司為激勵(lì)員工，提高員工工作積極性，實(shí)現(xiàn)公司長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)而制定的一系列措施。1.4分紅股的授予分紅股的授予依據(jù)公司激勵(lì)計(jì)劃，經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后，由公司以分紅方式向激勵(lì)對(duì)象授予。1.5分紅股的歸屬分紅股的歸屬為公司，激勵(lì)對(duì)象僅享有分紅權(quán)利，無權(quán)轉(zhuǎn)讓、抵押或贈(zèng)與他人。1.6分紅股的轉(zhuǎn)讓分紅股不得轉(zhuǎn)讓、抵押或贈(zèng)與他人，但公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況決定是否允許激勵(lì)對(duì)象在一定條件下轉(zhuǎn)讓。1.7分紅股的行使激勵(lì)對(duì)象在持有分紅股期間，有權(quán)根據(jù)分紅政策獲得分紅，但不得行使表決權(quán)、分紅權(quán)以外的其他股東權(quán)利。2.激勵(lì)計(jì)劃的制定與審批2.1激勵(lì)計(jì)劃的基本原則激勵(lì)計(jì)劃應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，確保激勵(lì)對(duì)象的權(quán)益得到保障。2.2激勵(lì)計(jì)劃的目標(biāo)激勵(lì)計(jì)劃的目標(biāo)是提高公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)公司長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展，同時(shí)提升員工工作積極性。2.3激勵(lì)計(jì)劃的審批程序激勵(lì)計(jì)劃由公司人力資源部制定，經(jīng)董事會(huì)審議通過后實(shí)施。2.4激勵(lì)計(jì)劃的變更激勵(lì)計(jì)劃在實(shí)施過程中，如需變更，應(yīng)經(jīng)董事會(huì)審議通過，并通知所有激勵(lì)對(duì)象。3.分紅股的授予條件3.1服務(wù)期限激勵(lì)對(duì)象須在公司服務(wù)滿一定年限，具體年限由公司董事會(huì)根據(jù)實(shí)際情況確定。3.2績(jī)效考核激勵(lì)對(duì)象須滿足公司設(shè)定的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，具體考核標(biāo)準(zhǔn)由公司人力資源部制定。3.3其他條件激勵(lì)對(duì)象須無違法違紀(jì)行為，無重大過失，無嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的行為。4.分紅股的授予程序4.1授予申請(qǐng)激勵(lì)對(duì)象根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃，向公司人力資源部提交分紅股授予申請(qǐng)。4.2授予審批公司人力資源部對(duì)激勵(lì)對(duì)象的申請(qǐng)進(jìn)行審核，提出初步意見，提交董事會(huì)審批。4.3授予通知經(jīng)董事會(huì)審批通過后，公司人力資源部將授予通知送達(dá)激勵(lì)對(duì)象。4.4授予登記激勵(lì)對(duì)象收到授予通知后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理分紅股登記手續(xù)。5.分紅股的持有與管理5.1持有時(shí)間激勵(lì)對(duì)象自分紅股授予之日起，持有分紅股的期限為____年。5.2持股比例激勵(lì)對(duì)象的持股比例為____%。5.3管理機(jī)構(gòu)公司設(shè)立專門的激勵(lì)計(jì)劃管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)分紅股的日常管理工作。5.4管理方式分紅股的管理采取電子化管理方式，激勵(lì)對(duì)象可隨時(shí)查詢分紅股持有情況。6.分紅股的分紅6.1分紅政策分紅政策參照公司章程和相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行，具體分紅比例由公司董事會(huì)決定。6.2分紅時(shí)間分紅時(shí)間為每年____月____日。6.3分紅比例分紅比例為激勵(lì)對(duì)象持有分紅股比例的____%。6.4分紅方式分紅以現(xiàn)金方式支付，支付給激勵(lì)對(duì)象的銀行賬戶。7.分紅股的變更與終止7.1變更條件（1）激勵(lì)對(duì)象違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司處罰后仍不改正；（2）激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職；（3）公司因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)董事會(huì)審議通過；（4）其他經(jīng)董事會(huì)認(rèn)為需要變更的情形。7.2變更程序分紅股變更需經(jīng)公司董事會(huì)審議通過，并通知激勵(lì)對(duì)象。7.3終止條件（1）激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職；（2）激勵(lì)對(duì)象違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司處罰后仍不改正；（3）公司因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)董事會(huì)審議通過；（4）其他經(jīng)董事會(huì)認(rèn)為需要終止的情形。7.4終止程序分紅股終止需經(jīng)公司董事會(huì)審議通過，并通知激勵(lì)對(duì)象。8.分紅股的稅務(wù)處理8.1稅收政策激勵(lì)對(duì)象獲得的分紅股分紅，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)稅收政策繳納個(gè)人所得稅。8.2稅收計(jì)算稅收計(jì)算依據(jù)激勵(lì)對(duì)象實(shí)際獲得的分紅金額，按照個(gè)人所得稅法規(guī)定的稅率進(jìn)行計(jì)算。8.3稅收繳納激勵(lì)對(duì)象應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)自行繳納個(gè)人所得稅，公司提供必要的稅務(wù)信息。9.分紅股的爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院。9.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，包括但不限于起訴、審理、判決等環(huán)節(jié)。10.保密條款10.1保密內(nèi)容本合同內(nèi)容以及與合同相關(guān)的公司機(jī)密信息，包括但不限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)秘密等，均為保密內(nèi)容。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。10.3違約責(zé)任違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。11.違約責(zé)任11.1違約行為本合同任何一方違反合同約定的行為均構(gòu)成違約。11.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償守約方因此遭受的損失。11.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，由人民法院判決。12.不可抗力12.1不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的事件。12.2不可抗力處理發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同或部分履行合同。13.合同的生效、變更與終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3合同終止條件合同終止條件包括但不限于合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行等。13.4合同終止程序合同終止需雙方書面確認(rèn)，并妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。14.其他約定14.1其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2特別約定本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與角色1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方同意介入的任何個(gè)人或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、顧問、審計(jì)師、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.2第三方的角色是協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的任務(wù)或提供專業(yè)服務(wù)。2.第三方的選任與授權(quán)2.1甲乙雙方應(yīng)共同決定第三方的人選，并書面授權(quán)第三方在合同約定的范圍內(nèi)行事。2.2第三方的授權(quán)應(yīng)明確其權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。3.第三方的責(zé)權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在合同中明確。3.2第三方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。3.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和配合。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的任何合同責(zé)任。4.2第三方應(yīng)遵守合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。4.3第三方在履行職責(zé)過程中，若因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確，包括但不限于直接損失、間接損失、違約金等。5.3若合同未明確責(zé)任限額，則第三方的責(zé)任限額應(yīng)按法定最高限額執(zhí)行。6.第三方的違約責(zé)任6.1若第三方未履行合同義務(wù)，或因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、恢復(fù)原狀等。7.第三方的保密義務(wù)7.1第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容。7.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。8.第三方的爭(zhēng)議解決8.1第三方與甲乙雙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.第三方的變更與終止9.1第三方的變更需經(jīng)甲乙雙方同意，并以書面形式通知對(duì)方。9.2第三方的終止需符合合同約定或雙方協(xié)商一致。10.第三方服務(wù)的監(jiān)督與評(píng)估10.1甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。10.2監(jiān)督和評(píng)估結(jié)果應(yīng)作為合同履行的依據(jù)。11.第三方介入的額外條款11.1甲乙雙方應(yīng)在本合同中增加關(guān)于第三方介入的條款，包括第三方的定義、選任、授權(quán)、責(zé)任限額、違約責(zé)任等。11.2本合同中關(guān)于第三方介入的條款應(yīng)與合同其他條款相協(xié)調(diào)，確保合同的整體性和一致性。12.第三方介入的額外說明12.1第三方介入的目的是為了更好地履行合同，提高合同履行的效率和效果。12.2第三方介入不應(yīng)影響甲乙雙方的合同權(quán)利和義務(wù)。12.3第三方介入的費(fèi)用應(yīng)由甲乙雙方按合同約定承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.激勵(lì)計(jì)劃方案詳細(xì)說明激勵(lì)計(jì)劃的目標(biāo)、原則、實(shí)施步驟、考核標(biāo)準(zhǔn)等。要求：內(nèi)容完整，邏輯清晰，符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。2.第三方授權(quán)書明確第三方的身份、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。要求：授權(quán)內(nèi)容明確，簽署雙方蓋章。3.分紅股授予名單列明激勵(lì)對(duì)象的姓名、職務(wù)、持股比例、分紅股數(shù)量等信息。要求：信息準(zhǔn)確，表格規(guī)范。4.分紅股持有證明證明激勵(lì)對(duì)象持有分紅股的事實(shí)。要求：格式統(tǒng)一，加蓋公司公章。5.個(gè)人所得稅繳納證明證明激勵(lì)對(duì)象已繳納個(gè)人所得稅。要求：格式規(guī)范，稅務(wù)機(jī)關(guān)蓋章。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議明確爭(zhēng)議解決的方式、程序和機(jī)構(gòu)。要求：內(nèi)容完整，雙方簽字蓋章。7.保密協(xié)議約定保密內(nèi)容和保密期限。要求：內(nèi)容明確，雙方簽字蓋章。8.第三方服務(wù)合同明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。要求：內(nèi)容詳細(xì)，雙方簽字蓋章。9.合同變更協(xié)議約定合同變更的具體內(nèi)容和生效日期。要求：內(nèi)容完整，雙方簽字蓋章。10.合同終止協(xié)議約定合同終止的原因、程序和后續(xù)事宜。要求：內(nèi)容明確，雙方簽字蓋章。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)合同約定，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例：甲方未按時(shí)支付乙方款項(xiàng)，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期利息，并承擔(dān)違約責(zé)任。2.第三方未履行合同義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方未履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例：第三方未按約定時(shí)間提供評(píng)估報(bào)告，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。3.激勵(lì)對(duì)象違反保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：激勵(lì)對(duì)象泄露公司機(jī)密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司損失。示例：激勵(lì)對(duì)象泄露公司商業(yè)秘密，公司有權(quán)要求激勵(lì)對(duì)象賠償損失，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.不可抗力導(dǎo)致合同無法履行責(zé)任認(rèn)定：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。示例：因地震導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。5.甲乙雙方惡意串通損害對(duì)方利益責(zé)任認(rèn)定：甲乙雙方惡意串通，損害對(duì)方利益，應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任。示例：甲乙雙方合謀提高合同價(jià)格，損害第三方利益，雙方應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任。全文完。二零二四年度股權(quán)激勵(lì)分紅股管理協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.總則1.1定義和解釋1.2目的和原則1.3適用范圍2.激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)計(jì)劃概述2.2激勵(lì)對(duì)象2.3激勵(lì)條件2.4激勵(lì)股份分配2.5激勵(lì)股份的購買價(jià)格2.6激勵(lì)股份的鎖定期限3.分紅股的確認(rèn)3.1分紅股的確認(rèn)條件3.2分紅股的確認(rèn)程序3.3分紅股的確認(rèn)時(shí)間4.分紅股的分配4.1分紅股的分配原則4.2分紅股的分配方式4.3分紅股的分配時(shí)間5.分紅股的轉(zhuǎn)讓5.1分紅股的轉(zhuǎn)讓條件5.2分紅股的轉(zhuǎn)讓程序5.3分紅股的轉(zhuǎn)讓限制6.分紅股的回購6.1分紅股的回購條件6.2分紅股的回購程序6.3分紅股的回購價(jià)格7.分紅股的納稅7.1分紅股的納稅義務(wù)7.2納稅方式7.3納稅時(shí)間8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決程序8.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任9.3違約賠償10.保密條款10.1保密義務(wù)10.2保密信息10.3保密期限11.合同的生效、變更和終止11.1合同的生效11.2合同的變更11.3合同的終止12.通知和送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址12.3送達(dá)方式13.合同的解除13.1解除條件13.2解除程序13.3解除后果14.其他14.1法律適用14.2合同附件14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：第一條總則1.1定義和解釋1.1.1“本合同”指雙方就二零二四年度股權(quán)激勵(lì)分紅股管理所簽訂的協(xié)議。1.1.2“甲方”指提供股權(quán)激勵(lì)分紅股的公司或其授權(quán)代表。1.1.3“乙方”指接受股權(quán)激勵(lì)分紅股的員工。1.1.4“激勵(lì)股份”指甲方根據(jù)本合同規(guī)定授予乙方的股份。1.1.5“分紅股”指激勵(lì)股份中按照公司分紅政策分配給乙方的股份。1.2目的和原則1.2.1本合同旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于股權(quán)激勵(lì)分紅股的管理事宜。1.2.2本合同遵循公平、公正、公開的原則。1.3適用范圍1.3.1本合同適用于甲方在二零二四年度內(nèi)實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)分紅股計(jì)劃。1.3.2本合同適用于所有符合激勵(lì)條件的乙方。第二條激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)計(jì)劃概述2.1.1甲方將根據(jù)公司業(yè)績(jī)和乙方的工作表現(xiàn)，實(shí)施股權(quán)激勵(lì)分紅股計(jì)劃。2.1.2激勵(lì)計(jì)劃的目標(biāo)是激勵(lì)乙方為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。2.2激勵(lì)對(duì)象2.2.1激勵(lì)對(duì)象為甲方在職員工，具體包括但不限于公司高級(jí)管理人員、中層管理人員和核心技術(shù)人員。2.3激勵(lì)條件2.3.1乙方需滿足公司規(guī)定的任職資格、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等條件。2.4激勵(lì)股份分配2.4.1激勵(lì)股份的分配將根據(jù)公司業(yè)績(jī)、部門貢獻(xiàn)和個(gè)人績(jī)效等因素綜合確定。2.5激勵(lì)股份的購買價(jià)格2.5.1激勵(lì)股份的購買價(jià)格將參照公司股票市場(chǎng)價(jià)格或經(jīng)雙方協(xié)商確定。2.6激勵(lì)股份的鎖定期限2.6.1激勵(lì)股份的鎖定期限為三年，自股份授予之日起計(jì)算。第三條分紅股的確認(rèn)3.1分紅股的確認(rèn)條件3.1.1乙方需持有激勵(lì)股份并滿足公司規(guī)定的持有期限。3.2分紅股的確認(rèn)程序3.2.1甲方將在每個(gè)財(cái)年結(jié)束后，根據(jù)公司分紅政策對(duì)乙方持有的激勵(lì)股份進(jìn)行分紅股的確認(rèn)。3.3分紅股的確認(rèn)時(shí)間3.3.1分紅股的確認(rèn)時(shí)間為每個(gè)財(cái)年結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)。第四條分紅股的分配4.1分紅股的分配原則4.1.1分紅股的分配將遵循公平、公正的原則，確保乙方獲得與其貢獻(xiàn)相匹配的分紅。4.2分紅股的分配方式4.2.1分紅股將以現(xiàn)金形式分配給乙方。4.3分紅股的分配時(shí)間4.3.1分紅股的分配時(shí)間為每個(gè)財(cái)年結(jié)束后兩個(gè)月內(nèi)。第五條分紅股的轉(zhuǎn)讓5.1分紅股的轉(zhuǎn)讓條件5.1.1乙方在滿足鎖定期限后，方可進(jìn)行分紅股的轉(zhuǎn)讓。5.2分紅股的轉(zhuǎn)讓程序5.2.1乙方進(jìn)行分紅股轉(zhuǎn)讓時(shí)，需遵守公司規(guī)定的轉(zhuǎn)讓程序。5.3分紅股的轉(zhuǎn)讓限制5.3.1分紅股的轉(zhuǎn)讓不得違反相關(guān)法律法規(guī)和公司政策。第六條分紅股的回購6.1分紅股的回購條件6.1.1甲方在特定情況下，有權(quán)回購乙方持有的分紅股。6.2分紅股的回購程序6.2.1甲方回購分紅股時(shí)，需按照公司規(guī)定的回購程序進(jìn)行。6.3分紅股的回購價(jià)格6.3.1分紅股的回購價(jià)格將參照公司股票市場(chǎng)價(jià)格或經(jīng)雙方協(xié)商確定。第七條分紅股的納稅7.1分紅股的納稅義務(wù)7.1.1乙方需按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，對(duì)獲得的分紅股收入依法納稅。7.2納稅方式7.2.1乙方應(yīng)自行辦理分紅股收入的納稅申報(bào)和繳納。7.3納稅時(shí)間7.3.1乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成分紅股收入的納稅申報(bào)和繳納。第一部分：合同如下：第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本合同產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議。8.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的人民法院訴訟解決。8.2爭(zhēng)議解決程序8.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后三十日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。8.2.2若協(xié)商無果，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地的人民法院。第九條違約責(zé)任9.1違約行為9.1.1任何一方違反本合同約定的義務(wù)均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償守約方因此遭受的損失。9.3違約賠償9.3.1違約賠償金額由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，或由法院判決。第十條保密條款10.1保密義務(wù)10.1.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及與合同執(zhí)行相關(guān)的信息負(fù)有保密義務(wù)。10.2保密信息10.2.1保密信息包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。10.3保密期限10.3.1保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年。第十一條合同的生效、變更和終止11.1合同的生效11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的變更11.2.1本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面文件。11.3合同的終止1.合同約定的期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的合同終止情形。第十二條通知和送達(dá)12.1通知方式12.1.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，可以通過郵件、快遞或?qū)Ｈ怂瓦_(dá)。12.2送達(dá)地址12.2.1甲方送達(dá)地址為：[甲方地址]12.3送達(dá)方式12.3.1送達(dá)方式以實(shí)際收到通知為準(zhǔn)。第十三條合同的解除13.1解除條件1.對(duì)方嚴(yán)重違約；2.出現(xiàn)不可抗力事件，致使合同無法履行；3.雙方協(xié)商一致。13.2解除程序13.2.1解除合同需書面通知對(duì)方，并注明解除原因。13.3解除后果13.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理未履行完畢的事項(xiàng)。第十四條其他14.1法律適用14.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同附件14.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義和范圍1.1“第三方”指本合同甲方、乙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織。1.2第三方介入包括但不限于中介方、顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.3第三方介入的目的在于協(xié)助甲方或乙方履行本合同的義務(wù)，提高合同履行的效率和質(zhì)量。第二條第三方介入的批準(zhǔn)程序2.1甲方或乙方如需引入第三方，應(yīng)提前三十日以書面形式通知對(duì)方，并說明第三方介入的原因、目的、范圍和預(yù)期效果。2.2對(duì)方收到通知后十五日內(nèi)未提出異議的，視為同意第三方介入。2.3如對(duì)方提出異議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三條第三方的責(zé)任和權(quán)利3.1第三方應(yīng)按照本合同約定的范圍和方式履行職責(zé)，并對(duì)自己的工作結(jié)果負(fù)責(zé)。3.2第三方的權(quán)利包括：1.獲得甲方或乙方支付的合理報(bào)酬；2.要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和便利；3.在其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)甲方或乙方的業(yè)務(wù)決策提出建議。3.3第三方的義務(wù)包括：1.保守甲方或乙方的商業(yè)秘密；2.按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量、數(shù)量完成工作；3.對(duì)其工作結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條第三方的責(zé)任限額1.第三方的責(zé)任限額不得超過其從甲方或乙方獲得的報(bào)酬總額；2.第三方的責(zé)任限額不得超過因其過錯(cuò)給甲方或乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；3.第三方的責(zé)任限額不得超過本合同約定的總金額的百分之十。4.2第三方因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的，不適用本條規(guī)定的責(zé)任限額。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間是委托與被委托的關(guān)系，雙方應(yīng)明確各自的職責(zé)和權(quán)限。5.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。5.3第三方在履行職責(zé)過程中，如需與甲方或乙方之外的第三方進(jìn)行溝通或合作，應(yīng)取得甲方或乙方的書面同意。5.4第三方與其他各方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條第三方介入的變更和解除6.1第三方介入的變更和解除，應(yīng)按照本合同約定的變更和解除程序進(jìn)行。6.2第三方介入的變更和解除，不影響本合同其他條款的效力。第七條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)7.1第三方介入的費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方在合同中約定。7.2若第三方介入導(dǎo)致本合同成本增加，甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的增加費(fèi)用。第八條第三方介入的保密義務(wù)8.1第三方在履行職責(zé)過程中，對(duì)甲方或乙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。8.2第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方的商業(yè)秘密泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式解決。9.2若第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議涉及第三方自身權(quán)益，第三方有權(quán)自行解決。第十條第三方介入的適用法律10.1第三方介入適用中華人民共和國(guó)法律。10.2若第三方介入涉及國(guó)際法律問題，雙方應(yīng)協(xié)商解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：股權(quán)激勵(lì)分紅股計(jì)劃詳細(xì)方案詳細(xì)要求：包括激勵(lì)對(duì)象、激勵(lì)條件、激勵(lì)股份分配、購買價(jià)格、鎖定期限等。附件說明：本附件為股權(quán)激勵(lì)分紅股計(jì)劃的詳細(xì)執(zhí)行方案，是本合同的重要組成部分。2.附件二：分紅股確認(rèn)表詳細(xì)要求：包括分紅股的確認(rèn)條件、確認(rèn)程序、確認(rèn)時(shí)間等。附件說明：本附件用于記錄分紅股的確認(rèn)情況，包括確認(rèn)時(shí)間、確認(rèn)人、確認(rèn)結(jié)果等。3.附件三：分紅股分配方案詳細(xì)要求：包括分紅股的分配原則、分配方式、分配時(shí)間等。附件說明：本附件為分紅股的分配方案，明確分紅股的分配標(biāo)準(zhǔn)和流程。4.附件四：分紅股轉(zhuǎn)讓協(xié)議詳細(xì)要求：包括分紅股的轉(zhuǎn)讓條件、轉(zhuǎn)讓程序、轉(zhuǎn)讓限制等。附件說明：本附件為分紅股轉(zhuǎn)讓的協(xié)議模板，用于規(guī)范分紅股的轉(zhuǎn)讓行為。5.附件五：分紅股回購協(xié)議詳細(xì)要求：包括分紅股的回購條件、回購程序、回購價(jià)格等。附件說明：本附件為分紅股回購的協(xié)議模板，用于規(guī)范分紅股的回購行為。6.附件六：納稅申報(bào)表詳細(xì)要求：包括分紅股收入的納稅義務(wù)、納稅方式、納稅時(shí)間等。附件說明：本附件為分紅股收入的納稅申報(bào)表，用于乙方進(jìn)行納稅申報(bào)。7.附件七：爭(zhēng)議解決流程圖詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決程序、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)等。附件說明：本附件為爭(zhēng)議解決流程圖，用于指導(dǎo)雙方在出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí)的處理流程。8.附件八：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、違約賠償?shù)?。附件說明：本附件為違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，用于明確違約行為的界定和責(zé)任賠償。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方未按約定時(shí)間或數(shù)量提供激勵(lì)股份。1.2乙方未按約定條件持有激勵(lì)股份。1.3第三方未按約定完成工作或提供不完整、不準(zhǔn)確的信息。1.4任何一方未按時(shí)履行納稅義務(wù)。1.5任何一方違反保密義務(wù)，泄露商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為的認(rèn)定依據(jù)本合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。2.2違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：2.1.1甲方未提供激勵(lì)股份的，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。2.1.2乙方未持有激勵(lì)股份的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如退還已獲得的激勵(lì)股份。2.1.4任何一方未按時(shí)履行納稅義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.1.5任何一方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。3.違約賠償示例：3.1甲方未按約定提供激勵(lì)股份，導(dǎo)致乙方無法獲得預(yù)期收益，乙方要求甲方賠償損失100萬元。3.2乙方未持有激勵(lì)股份滿鎖定期限，擅自轉(zhuǎn)讓，甲方要求乙方退還已獲得的激勵(lì)股份，并賠償損失10萬元。3.3第三方未按時(shí)完成評(píng)估工作，導(dǎo)致甲方無法按時(shí)進(jìn)行激勵(lì)股份分配，甲方要求第三方賠償損失5萬元。全文完。二零二四年度股權(quán)激勵(lì)分紅股管理協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.總則1.1定義與解釋1.2目的與原則1.3適用范圍2.激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)計(jì)劃概述2.2激勵(lì)計(jì)劃目標(biāo)2.3激勵(lì)計(jì)劃類型2.4激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施時(shí)間3.分紅股分配3.1分紅股分配條件3.2分紅股分配比例3.3分紅股分配時(shí)間3.4分紅股分配方式4.分紅股持有與管理4.1分紅股持有期限4.2分紅股管理責(zé)任4.3分紅股變更與轉(zhuǎn)讓4.4分紅股鎖定與解鎖5.分紅股收益5.1分紅股收益計(jì)算方法5.2分紅股收益分配5.3分紅股收益分配時(shí)間6.激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整6.1激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整條件6.2激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整程序6.3激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整通知7.退出機(jī)制7.1分紅股退出條件7.2分紅股退出程序7.3分紅股退出方式8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址11.3送達(dá)方式12.合同附件12.1附件一：分紅股分配明細(xì)表12.2附件二：分紅股退出申請(qǐng)表12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件13.3合同變更與解除程序14.其他14.1合同解釋14.2合同適用法律14.3合同簽訂與生效日期第一部分：合同如下：1.總則1.1定義與解釋1.1.1“本合同”指《二零二四年度股權(quán)激勵(lì)分紅股管理協(xié)議》。1.1.2“甲方”指實(shí)施股權(quán)激勵(lì)分紅股管理的公司或企業(yè)。1.1.3“乙方”指獲得分紅股激勵(lì)的員工。1.1.4“分紅股”指甲方根據(jù)本合同規(guī)定分配給乙方的股權(quán)。1.1.5“激勵(lì)計(jì)劃”指甲方為激勵(lì)員工而實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)分紅股計(jì)劃。1.2目的與原則1.2.1目的：本合同旨在明確甲方實(shí)施股權(quán)激勵(lì)分紅股計(jì)劃的目的、原則和程序，以激勵(lì)員工為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。1.2.2原則：激勵(lì)計(jì)劃遵循公平、公正、公開的原則，確保激勵(lì)效果與公司發(fā)展目標(biāo)相一致。1.3適用范圍1.3.1本合同適用于甲方全體符合條件的員工，具體范圍由甲方根據(jù)公司實(shí)際情況確定。2.激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)計(jì)劃概述2.1.1激勵(lì)計(jì)劃旨在通過分配分紅股，使員工分享公司發(fā)展成果，提高員工的工作積極性和忠誠(chéng)度。2.1.2激勵(lì)計(jì)劃分為年度激勵(lì)和長(zhǎng)期激勵(lì)兩部分。2.2激勵(lì)計(jì)劃目標(biāo)2.2.1年度激勵(lì)目標(biāo)：實(shí)現(xiàn)公司年度業(yè)績(jī)目標(biāo)，提升員工績(jī)效。2.2.2長(zhǎng)期激勵(lì)目標(biāo)：實(shí)現(xiàn)公司長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。2.3激勵(lì)計(jì)劃類型2.3.1年度激勵(lì)：根據(jù)員工年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果，分配一定比例的分紅股。2.3.2長(zhǎng)期激勵(lì)：根據(jù)員工在公司的工作年限和績(jī)效表現(xiàn)，分配一定比例的分紅股。2.4激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施時(shí)間2.4.1年度激勵(lì)：每年進(jìn)行一次，具體時(shí)間由甲方確定。2.4.2長(zhǎng)期激勵(lì)：根據(jù)公司實(shí)際情況，每三年進(jìn)行一次。3.分紅股分配3.1分紅股分配條件3.1.1員工需滿足甲方規(guī)定的任職資格、績(jī)效要求和崗位要求。3.1.2員工需簽署本合同，并承諾履行相關(guān)義務(wù)。3.2分紅股分配比例3.2.1年度激勵(lì)：根據(jù)員工績(jī)效評(píng)估結(jié)果，分配公司年度利潤(rùn)的一定比例。3.2.2長(zhǎng)期激勵(lì)：根據(jù)員工在公司的工作年限和績(jī)效表現(xiàn)，分配公司總股本的一定比例。3.3分紅股分配時(shí)間3.3.1年度激勵(lì)：在年度業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成后，于次年進(jìn)行分紅股分配。3.3.2長(zhǎng)期激勵(lì)：在激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施三年后，于第四年進(jìn)行分紅股分配。3.4分紅股分配方式3.4.1分紅股以現(xiàn)金形式分配，分配金額根據(jù)分紅股比例計(jì)算。4.分紅股持有與管理4.1分紅股持有期限4.1.1分紅股持有期限為五年，自分配之日起計(jì)算。4.1.2持有時(shí)間屆滿后，分紅股自動(dòng)解鎖。4.2分紅股管理責(zé)任4.2.1甲方負(fù)責(zé)分紅股的分配、持有和管理。4.2.2乙方負(fù)責(zé)遵守本合同規(guī)定，妥善保管分紅股。4.3分紅股變更與轉(zhuǎn)讓4.3.1分紅股不得變更和轉(zhuǎn)讓。4.3.2未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自變更或轉(zhuǎn)讓分紅股。4.4分紅股鎖定與解鎖4.4.1分紅股在持有期限內(nèi)鎖定。4.4.2持有時(shí)間屆滿后，分紅股自動(dòng)解鎖。5.分紅股收益5.1分紅股收益計(jì)算方法5.1.1分紅股收益以現(xiàn)金形式計(jì)算，根據(jù)分紅股比例和公司年度利潤(rùn)計(jì)算。5.2分紅股收益分配5.2.1分紅股收益在年度業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成后，于次年進(jìn)行分配。5.2.2分配金額根據(jù)分紅股比例計(jì)算。5.3分紅股收益分配時(shí)間5.3.1分紅股收益分配時(shí)間為次年年度業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成后。6.激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整6.1激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整條件6.1.1甲方可根據(jù)公司發(fā)展需要和實(shí)際情況，對(duì)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。6.1.2調(diào)整條件包括但不限于：公司業(yè)績(jī)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、政策法規(guī)等。6.2激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整程序6.2.1甲方應(yīng)提前一個(gè)月向乙方通報(bào)激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整方案。6.2.2乙方有權(quán)在接到通知后十五日內(nèi)提出異議。6.3激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整通知6.3.1甲方應(yīng)在調(diào)整方案確定后，將調(diào)整內(nèi)容通知乙方。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按照本合同規(guī)定履行持有和管理分紅股的義務(wù)。8.1.2甲方未按照本合同規(guī)定分配分紅股或調(diào)整激勵(lì)計(jì)劃。8.1.3任何一方違反本合同其他約定。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.2.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得超過實(shí)際損失。8.3違約賠償8.3.1違約方應(yīng)賠償因違約給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。8.3.2違約方還應(yīng)承擔(dān)因違約給對(duì)方造成的間接經(jīng)濟(jì)損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決程序9.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后三十日內(nèi)提出書面協(xié)商請(qǐng)求。9.2.2協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)9.3.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署本合同，并經(jīng)甲方法定代表人或其授權(quán)代表簽字蓋章。10.1.2本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后，自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件10.2.1本合同約定的激勵(lì)計(jì)劃目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。10.2.2雙方協(xié)商一致解除本合同。10.3合同終止程序10.3.1合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商。10.3.2合同終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于分紅股的退出等。11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.1.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。11.1.2通知可以通過郵寄、電子郵件、傳真等方式送達(dá)。11.2送達(dá)地址11.2.1甲方送達(dá)地址：[甲方地址]11.2.2乙方送達(dá)地址：[乙方地址]11.3送達(dá)方式11.3.1送達(dá)方式以雙方約定的方式為準(zhǔn)。12.合同附件12.1附件一：分紅股分配明細(xì)表12.1.1包括員工姓名、職位、分配比例、分配時(shí)間等信息。12.2附件二：分紅股退出申請(qǐng)表12.2.1包括員工姓名、職位、退出原因、退出時(shí)間等信息。12.3附件三：其他相關(guān)文件12.3.1包括但不限于激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施方案、員工績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要變更本合同內(nèi)容。13.2合同解除條件13.2.1本合同約定的激勵(lì)計(jì)劃目標(biāo)未實(shí)現(xiàn)。13.3合同變更與解除程序13.3.1雙方應(yīng)在變更或解除合同前進(jìn)行書面協(xié)商。13.3.2協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署書面變更或解除協(xié)議。14.其他14.1合同解釋14.1.1本合同條款如存在歧義，應(yīng)以有利于維護(hù)雙方合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。14.2合同適用法律14.2.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.3合同簽訂與生效日期14.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1“第三方”指在本合同執(zhí)行過程中，由甲乙雙方共同選定的，提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、評(píng)估、執(zhí)行或監(jiān)督等作用的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：2.1.1甲方或乙方需要專業(yè)意見或服務(wù)時(shí)；2.1.2合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，需要第三方調(diào)解或仲裁時(shí)；2.1.3合同條款需要第三方評(píng)估或?qū)徍藭r(shí)；2.1.4甲方或乙方需要第三方協(xié)助執(zhí)行合同條款時(shí)。3.第三方選定與授權(quán)3.1第三方的選定由甲乙雙方共同協(xié)商確定，并簽署授權(quán)協(xié)議。3.2第三方授權(quán)協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)限、義務(wù)以及費(fèi)用支付等事項(xiàng)。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在授權(quán)協(xié)議中約定，具體包括：4.1.1第三方因自身過錯(cuò)導(dǎo)致合同無法履行或造成損失的責(zé)任限額；4.1.2第三方因違反授權(quán)協(xié)議或未盡職責(zé)導(dǎo)致合同無法履行或造成損失的責(zé)任限額。5.第三方的職責(zé)與權(quán)限5.1第三方的職責(zé)包括但不限于：5.1.1提供專業(yè)服務(wù)、咨詢或評(píng)估；5.1.2協(xié)助合同執(zhí)行；5.1.3調(diào)解或仲裁爭(zhēng)議；5.1.4監(jiān)督合同執(zhí)行情況。5.2第三方的權(quán)限包括但不限于：5.2.1獲取必要的信息和資料；5.2.2與甲乙雙方溝通；5.2.3向甲乙雙方提出建議或意見；5.2.4在授權(quán)范圍內(nèi)行使調(diào)解或仲裁權(quán)。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得與甲乙任何一方存在利益沖突。6.2第三方不得直接參與甲乙雙方的合同談判和決策，其職責(zé)僅限于提供專業(yè)服務(wù)。6.3第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。7.第三方介入的程序7.1第三方介入程序如下：7.1.1甲乙雙方共同確定第三方；7.1.2第三方與甲乙雙方簽署授權(quán)協(xié)議；7.1.3第三方根據(jù)授權(quán)協(xié)議履行職責(zé)；7.1.4第三方履行職責(zé)過程中，如發(fā)現(xiàn)甲乙雙方存在違約行為，應(yīng)立即通知甲乙雙方；7.1.5第三方協(xié)助甲乙雙方解決合同執(zhí)行中的爭(zhēng)議。8.第三方介入的費(fèi)用8.1