2024用工簡(jiǎn)單合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024用工簡(jiǎn)單合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用工單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）第二條：合同期限2.1合同期限的種類2.1.1固定期限2.1.2無(wú)固定期限2.1.3以完成一定工作任務(wù)為期限第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的崗位職責(zé)3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3加班工資4.4其他補(bǔ)貼和福利待遇第五條：試用期5.1試用期的長(zhǎng)度5.2試用期的工資待遇第六條：保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任第七條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇7.1甲方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)7.2乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)7.3福利待遇第八條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件8.1勞動(dòng)保護(hù)措施8.2勞動(dòng)條件第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4訴訟解決第十一條：合同的變更、解除和終止11.1合同的變更11.2合同的解除11.3合同的終止第十二條：合同的簽署和生效12.1簽署日期12.2生效日期第十三條：其他約定13.1甲方和乙方其他約定事項(xiàng)第十四條：合同的份數(shù)14.1甲方執(zhí)份14.2乙方執(zhí)份14.3其他有關(guān)方執(zhí)份第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用工單位）是指根據(jù)中國(guó)法律合法成立，具有用工主體資格的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等。1.2乙方（勞動(dòng)者）是指與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，按照甲方的要求提供勞動(dòng)，并接受甲方管理的自然人。第二條：合同期限2.1合同期限的種類2.1.1固定期限：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日至____年____月____日。2.1.2無(wú)固定期限：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期至雙方協(xié)商解除或者依法解除、終止合同之時(shí)。2.1.3以完成一定工作任務(wù)為期限：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期至____年____月____日，以乙方完成甲方指定的工作任務(wù)為終止條件。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的崗位職責(zé)是：____（詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容）。3.2乙方的工作地點(diǎn)是：____（具體到樓層、部門）。3.3乙方的工作時(shí)間是：____（具體工作時(shí)間，包括每周工作時(shí)間、休息日安排等）。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資為：____元/月。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的績(jī)效表現(xiàn)，按照甲方的績(jī)效獎(jiǎng)金制度進(jìn)行發(fā)放。4.3加班工資按照中國(guó)法律和甲方的加班工資制度支付。4.4其他補(bǔ)貼和福利待遇包括：____（列出其他補(bǔ)貼和福利待遇，如交通補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金等）。第五條：試用期5.1試用期的長(zhǎng)度為：____個(gè)月。5.2試用期的工資待遇為：____元/月。第六條：保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容包括：商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2保密期限為：____年。6.3違約責(zé)任：如乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。具體損失金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第七條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇7.1甲方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。7.2乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。7.3福利待遇包括：帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢等。第八條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件8.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，保障乙方的人身安全。8.2甲方應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，確保乙方的合法權(quán)益。8.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：如甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬等，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為甲方應(yīng)支付的勞動(dòng)報(bào)酬的____%。9.2乙方違約責(zé)任：如乙方未按照本合同約定提供勞動(dòng)力，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方應(yīng)支付的勞動(dòng)報(bào)酬的____%。第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；10.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；10.3調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條：合同的變更、解除和終止11.1合同的變更：如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。11.2合同的解除：如雙方協(xié)商一致解除本合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。11.3合同的終止：本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。第十二條：合同的簽署和生效12.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2雙方應(yīng)妥善保管本合同正本，副本具有同等法律效力。第十三條：其他約定13.1雙方在簽訂本合同時(shí)，另有約定的，應(yīng)以書面形式附加在本合同后，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第十四條：合同的份數(shù)14.1甲方執(zhí)份：本合同正本一份，副本____份。14.2乙方執(zhí)份：本合同正本一份，副本____份。14.3其他有關(guān)方執(zhí)份：本合同副本____份，送相關(guān)政府部門和機(jī)構(gòu)備案。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：《乙方個(gè)人信息表》詳細(xì)要求：包含乙方的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、家庭住址等信息。附件說(shuō)明：用于記錄乙方的個(gè)人基本信息，以便于甲方進(jìn)行員工管理。附件二：《崗位職責(zé)說(shuō)明書》詳細(xì)要求：詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件說(shuō)明：用于明確乙方的具體工作職責(zé)，便于雙方理解和執(zhí)行。附件三：《勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)表》詳細(xì)要求：詳細(xì)列明乙方的基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資以及其他補(bǔ)貼和福利待遇。附件說(shuō)明：用于明確乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成，便于雙方理解和監(jiān)督。附件四：《保密協(xié)議》詳細(xì)要求：包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等條款。附件說(shuō)明：用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，防止泄露。附件五：《社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表》詳細(xì)要求：列明甲方和乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等。附件說(shuō)明：用于明確雙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)，便于雙方理解和執(zhí)行。附件六：《福利待遇一覽表》詳細(xì)要求：列明甲方的福利待遇項(xiàng)目，如帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢等。附件說(shuō)明：用于明確甲方的福利待遇，便于乙方了解和享受。附件七：《甲方規(guī)章制度》詳細(xì)要求：包含甲方的工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)等規(guī)定。附件說(shuō)明：用于規(guī)范乙方的勞動(dòng)行為，維護(hù)甲方的工作秩序。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：乙方未按照本合同約定提供勞動(dòng)力，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方應(yīng)支付的勞動(dòng)報(bào)酬的20%。示例說(shuō)明：如果乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職，導(dǎo)致甲方無(wú)法按時(shí)完成工作任務(wù)，乙方應(yīng)按照違約金標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金。違約行為：甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為甲方應(yīng)支付的勞動(dòng)報(bào)酬的10%。示例說(shuō)明：如果甲方未能按時(shí)支付乙方的工資，導(dǎo)致乙方的工作權(quán)益受損，甲方應(yīng)按照違約金標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定期限的起始和終止時(shí)間。3.無(wú)固定期限：指勞動(dòng)合同雙方未約定期限的起始和終止時(shí)間，但約定了解除合同的條件。4.以完成一定工作任務(wù)為期限：指勞動(dòng)合同的起始和終止時(shí)間與乙方完成甲方指定的工作任務(wù)的時(shí)間相聯(lián)系。5.試用期：指勞動(dòng)合同雙方約定期