臨時會計(jì)勞動合同

臨時會計(jì)勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔(dān)任甲方臨時會計(jì)一職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方的臨時會計(jì)，應(yīng)履行會計(jì)職責(zé)，負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)的會計(jì)事務(wù)處理，保證會計(jì)信息的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。1.3乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的財(cái)務(wù)管理制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條工作時間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時間為：____年__月__日至____年__月__日，共計(jì)____個月。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：甲方所在地。第三條勞動報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣____元（大寫：________________________元整），按月支付。3.2乙方加班工資、獎金、津貼等根據(jù)甲方的規(guī)章制度及乙方的實(shí)際工作情況進(jìn)行支付。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會保險的繳納手續(xù)。第五條勞動保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)保障乙方的生命安全和身體健康，防止職業(yè)病的發(fā)生。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同解除后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以嚴(yán)格保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同的解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。7.4本合同到期，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方相關(guān)職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方公司章程5.甲方財(cái)務(wù)管理制度6.社會保險參保證明7.乙方工作交接清單8.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，視為違約。2.乙方提前解除合同未按約定提前通知甲方，視為違約。3.甲方未按合同約定支付乙方勞動報(bào)酬，視為違約。4.甲方未為乙方繳納社會保險，視為違約。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，視為違約。6.雙方未協(xié)商一致即解除合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指勞動合同的用人單位。2.乙方：指勞動合同的勞動者。3.勞動報(bào)酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金、津貼等。4.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、配方等技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機(jī)會，乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)提高自身能力。2.乙方工作交接不暢：提前制定工作交接清單，雙方按照清單順利進(jìn)行交接。3.乙方泄露甲方秘密：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，必要時依法追究責(zé)任。4.甲方未按時支付報(bào)酬：乙方有權(quán)要求甲方支付，甲方應(yīng)及時支付勞動報(bào)酬。5.甲方未繳納社會保險：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定繳納社會保險。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位，乙方為甲方提供勞動力。2.甲方為乙方支付勞動報(bào)酬，乙方按