下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
兼職出納合同財(cái)務(wù)短期聘用合同編號(hào):__________合同雙方:甲方(聘請(qǐng)方):全稱:____________________________地址:____________________________聯(lián)系人:__________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(受聘方):全稱:____________________________地址:____________________________聯(lián)系人:__________________________聯(lián)系電話:________________________第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方財(cái)務(wù)部門擔(dān)任兼職出納,負(fù)責(zé)處理甲方的日?,F(xiàn)金收支、銀行結(jié)算及相關(guān)的財(cái)務(wù)工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制要求,認(rèn)真履行出納職責(zé),確保資金安全、準(zhǔn)確、及時(shí)。1.3乙方應(yīng)在甲方指定的工作時(shí)間到崗,并根據(jù)工作需要不定期加班。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要與乙方協(xié)商確定。2.2乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的上下班時(shí)間范圍內(nèi)到崗,如有特殊情況需提前向甲方負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照乙方實(shí)際工作時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬,具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。3.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時(shí)間和方式領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬,如有特殊情況需提前向甲方負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營狀況等商業(yè)秘密予以保密。4.2乙方不得利用職務(wù)之便,將甲方的財(cái)務(wù)資料、客戶資源等泄露給第三方。第五條合同期限5.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____個(gè)月。5.2合同期滿前,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(聘請(qǐng)方):________________乙方(受聘方):________________簽訂日期:_______________________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方財(cái)務(wù)相關(guān)資格證書復(fù)印件5.甲方財(cái)務(wù)管理制度6.甲方內(nèi)部控制制度7.乙方工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)表8.保密協(xié)議9.合同續(xù)簽申請(qǐng)表10.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,或利用職務(wù)之便將甲方財(cái)務(wù)資料、客戶資源等泄露給第三方,屬于違約行為。3.甲方未按約定時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬,或未按照合同約定提供工作條件,屬于違約行為。4.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他違反合同約定的行為,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:1.兼職出納:指在甲方財(cái)務(wù)部門擔(dān)任日?,F(xiàn)金收支、銀行結(jié)算等財(cái)務(wù)工作,但非全職員工。2.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方按照約定工作時(shí)間所應(yīng)得的薪資及福利待遇。3.保密協(xié)議:指乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密予以保密的協(xié)議。4.違約行為:指合同雙方在履行合同過程中,違反合同約定的事實(shí)行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作時(shí)間沖突:提前溝通協(xié)商,調(diào)整工作時(shí)間,確保合同順利履行。2.勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h:查閱合同條款,按約定支付報(bào)酬,如遇特殊情況可協(xié)商解決。3.保密協(xié)議糾紛:參照保密協(xié)議約定處理,必要時(shí)可通過法律途徑解決。4.工作表現(xiàn)評(píng)價(jià):建立定期評(píng)價(jià)機(jī)制,確保乙方工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)。5.合同續(xù)簽問題:提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,按約定辦理續(xù)簽手續(xù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為合法經(jīng)營單位,需要兼職出納協(xié)助處理財(cái)務(wù)事務(wù)。2.乙方具備財(cái)務(wù)管理能力及出納工作經(jīng)驗(yàn),愿意擔(dān)任甲方兼職出
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 中國新媒體攝影行業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)及發(fā)展趨向研判報(bào)告
- 中國鋰離子啟動(dòng)電池行業(yè)市場(chǎng)全景調(diào)研及前景戰(zhàn)略研判報(bào)告
- 福建省南平市興田中學(xué)高二數(shù)學(xué)文下學(xué)期期末試卷含解析
- 2024年合肥科技職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測(cè)驗(yàn)歷年參考題庫(頻考版)含答案解析
- 二零二五年度高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)崗位聘用合同3篇
- 二零二五年度茶葉節(jié)慶活動(dòng)贊助合同3篇
- 二零二五年度軟件系統(tǒng)定制開發(fā)技術(shù)服務(wù)支持合同2篇
- 二零二五年度酒店客房租賃與客房設(shè)施租賃合同11篇
- 子女棄權(quán)協(xié)議書(2篇)
- 二零二五年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動(dòng)合同規(guī)范文本2篇
- 《北航空氣動(dòng)力學(xué)》課件
- 紡織廠消防管道安裝協(xié)議
- 【MOOC】思辨式英文寫作-南開大學(xué) 中國大學(xué)慕課MOOC答案
- 期末測(cè)試卷(試題)-2024-2025學(xué)年五年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)北師大版
- 2024年下半年中國石油大連石化分公司招聘30人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 附件:財(cái)政業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)規(guī)范(3.0版)
- 電商公司售后服務(wù)管理制度
- 國有企業(yè)品牌建設(shè)策略方案
- 火災(zāi)應(yīng)急處理課件
- 創(chuàng)新者的逆襲3:新質(zhì)生產(chǎn)力的十八堂案例課-記錄
- 2022-2024北京初三二模英語匯編:話題作文
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論