現(xiàn)金押送員招聘合同范本

現(xiàn)金押送員招聘合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（押送員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)聘請乙方擔任現(xiàn)金押送員，為確保雙方權益，經甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前____日內書面通知對方，并簽訂新的合同。第二條崗位職責2.1乙方同意在甲方領導下，負責現(xiàn)金押送工作，確保現(xiàn)金安全、準時、快速地完成押送任務。2.2乙方應遵守國家法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密。第三條工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間按甲方制定的工作時間執(zhí)行，如需加班，按照甲方加班規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日及年假、病假、事假等休假待遇，具體按照甲方制定的員工休假制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的工資由基本工資、獎金、津貼等組成，具體金額及發(fā)放方式按照甲方制定的工資制度執(zhí)行。4.2乙方的工作業(yè)績和表現(xiàn)優(yōu)秀，按甲方規(guī)定給予相應的獎金和晉升機會。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于節(jié)假日慰問、員工體檢、培訓學習等。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內及合同結束后，對甲方的業(yè)務秘密、商業(yè)秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。6.2如乙方違反保密義務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期內，如乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。7.2在合同期內，如甲方因業(yè)務調整，導致乙方崗位撤銷，甲方應提前____日通知乙方，并支付相應的經濟補償。7.3本合同到期，雙方未達成續(xù)簽意向，自動終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（押送員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方背景調查報告4.甲方押送任務安排5.甲方保密協(xié)議6.甲方工資制度7.甲方員工休假制度8.甲方業(yè)務秘密、商業(yè)秘密相關資料二、違約行為及認定：1.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。2.乙方泄露甲方的業(yè)務秘密、商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失。3.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等，乙方有權要求甲方支付。4.甲方未為乙方繳納社會保險，乙方有權要求甲方補繳。5.甲方未按合同約定提供福利待遇，乙方有權要求甲方履行。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.押送員：負責現(xiàn)金押送工作，確?，F(xiàn)金安全、準時、快速地完成押送任務的人員。3.保密義務：乙方在合同期內及合同結束后，對甲方的業(yè)務秘密、商業(yè)秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。4.經濟補償：甲方因業(yè)務調整，導致乙方崗位撤銷，提前通知乙方并支付的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中受傷，如何解決？解決辦法：按甲方制定的工傷處理規(guī)定，為乙方提供醫(yī)療救治，并支付相關待遇。2.問題：乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，如何解決？解決辦法：雙方協(xié)商一致解除合同，按照合同約定辦理相關手續(xù)。3.問題：甲方未按時支付乙方工資，如何解決？解決辦法：甲方應及時支付乙方工資，如逾期支付，應支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方聘請乙方擔任現(xiàn)金押送員。2.乙方按照甲方要求完成現(xiàn)金押送任務。3.甲方按照合同約定支付