二零二五年度學(xué)校名師工作室建設(shè)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度學(xué)校名師工作室建設(shè)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)施單位名稱及地址1.2承擔(dān)單位名稱及地址1.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.工作室建設(shè)目標(biāo)2.1工作室總體目標(biāo)2.2工作室具體建設(shè)指標(biāo)3.工作室組織架構(gòu)3.1工作室領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)3.2工作室成員構(gòu)成3.3工作室管理制度4.工作室建設(shè)內(nèi)容4.1教學(xué)研究活動(dòng)4.2教學(xué)成果推廣4.3教師專業(yè)發(fā)展4.4教育科研合作5.工作室經(jīng)費(fèi)預(yù)算5.1經(jīng)費(fèi)來源5.2經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃5.3經(jīng)費(fèi)監(jiān)督與管理6.工作室考核評(píng)價(jià)6.1考核指標(biāo)體系6.2考核評(píng)價(jià)方法6.3考核結(jié)果應(yīng)用7.工作室合作與交流7.1校內(nèi)外合作項(xiàng)目7.2教育交流活動(dòng)7.3國(guó)際合作與交流8.工作室成果展示8.1成果類型與數(shù)量8.2成果展示平臺(tái)8.3成果推廣方式9.工作室知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施9.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)收益分配10.合同履行期限10.1合同起始日期10.2合同終止日期10.3合同延期條件及程序11.違約責(zé)任11.1違約情形及認(rèn)定11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約糾紛解決方式12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后的處理13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序13.3合同終止后的處理14.合同其他約定14.1爭(zhēng)議解決方式14.2合同生效日期14.3合同附件及補(bǔ)充條款第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)施單位名稱：市區(qū)學(xué)校1.2實(shí)施單位地址：市區(qū)街道號(hào)1.3承擔(dān)單位名稱：市區(qū)教育科研中心1.4承擔(dān)單位地址：市區(qū)街道號(hào)1.5聯(lián)系人：1.6聯(lián)系電話：1382.工作室建設(shè)目標(biāo)2.1工作室總體目標(biāo)：打造一支具有較高教育教學(xué)水平和科研能力的名師隊(duì)伍，提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量，推動(dòng)區(qū)域教育發(fā)展。2.2工作室具體建設(shè)指標(biāo)：2.2.1建立健全工作室組織架構(gòu)，明確職責(zé)分工。2.2.2定期開展教育教學(xué)研討活動(dòng)，促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。2.2.3每年至少培養(yǎng)2名優(yōu)秀教師成為工作室成員。2.2.4完成不少于3項(xiàng)教育教學(xué)科研課題研究。2.2.5積極開展教育教學(xué)成果推廣活動(dòng)。3.工作室組織架構(gòu)3.1工作室領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)：3.1.1工作室主任：由承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任。3.1.2副主任：由實(shí)施單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任。3.1.3成員：由具備一定教育教學(xué)水平、科研能力和豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師組成。3.2工作室成員構(gòu)成：3.2.1成員總數(shù)：不少于10人。3.2.2成員專業(yè)分布：涵蓋學(xué)校所有學(xué)科。3.3工作室管理制度：3.3.1工作室定期召開工作會(huì)議，討論工作室建設(shè)和發(fā)展事宜。3.3.2工作室成員需遵守工作室各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參與工作室活動(dòng)。4.工作室建設(shè)內(nèi)容4.1教學(xué)研究活動(dòng)：4.1.1定期組織教育教學(xué)研討活動(dòng)，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。4.1.2開展教學(xué)觀摩、示范課等活動(dòng)，促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。4.2教學(xué)成果推廣：4.2.1積極參與教育教學(xué)成果評(píng)選活動(dòng)，提升工作室知名度。4.2.2編寫教育教學(xué)論文、教材等成果，并在學(xué)校內(nèi)外進(jìn)行推廣。4.3教師專業(yè)發(fā)展：4.3.1為工作室成員提供培訓(xùn)、進(jìn)修機(jī)會(huì)，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。4.3.2定期組織教師參加各類教育教學(xué)研討會(huì)、培訓(xùn)活動(dòng)。4.4教育科研合作：4.4.1與高校、科研機(jī)構(gòu)合作，開展教育教學(xué)科研課題研究。4.4.2積極參與教育科研項(xiàng)目申報(bào)，爭(zhēng)取項(xiàng)目資金支持。5.工作室經(jīng)費(fèi)預(yù)算5.1經(jīng)費(fèi)來源：5.1.1學(xué)校撥款。5.1.2教育科研經(jīng)費(fèi)。5.2經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃：5.2.1工作室活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。5.2.2教師培訓(xùn)、進(jìn)修經(jīng)費(fèi)。5.2.3教學(xué)成果推廣經(jīng)費(fèi)。5.3經(jīng)費(fèi)監(jiān)督與管理：5.3.1工作室經(jīng)費(fèi)使用情況接受學(xué)校財(cái)務(wù)部門的監(jiān)督。5.3.2工作室定期向?qū)W校匯報(bào)經(jīng)費(fèi)使用情況。6.工作室考核評(píng)價(jià)6.1考核指標(biāo)體系：6.1.1工作室建設(shè)目標(biāo)完成情況。6.1.2工作室成員教育教學(xué)水平、科研能力。6.1.3工作室成果產(chǎn)出及推廣情況。6.2考核評(píng)價(jià)方法：6.2.1定期對(duì)工作室成員進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)、晉升的重要依據(jù)。6.3考核結(jié)果應(yīng)用：6.3.1對(duì)考核優(yōu)秀成員給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。6.3.2對(duì)考核不合格成員進(jìn)行整改，直至合格。8.工作室合作與交流8.1校內(nèi)外合作項(xiàng)目8.1.1與區(qū)內(nèi)其他學(xué)校建立合作關(guān)系，開展教育教學(xué)交流。8.1.2與區(qū)外知名學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，開展聯(lián)合教研活動(dòng)。8.2教育交流活動(dòng)8.2.1定期組織或參加教育論壇、研討會(huì)等活動(dòng)。8.2.2邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名教育專家來校進(jìn)行講座和指導(dǎo)。8.3國(guó)際合作與交流8.3.1積極參與國(guó)際教育項(xiàng)目，拓展國(guó)際視野。8.3.2與國(guó)外學(xué)校建立友好關(guān)系，開展師生互訪活動(dòng)。9.工作室成果展示9.1成果類型與數(shù)量9.1.1每年至少產(chǎn)出5項(xiàng)教育教學(xué)成果。9.1.2成果類型包括論文、教材、課件、教學(xué)案例等。9.2成果展示平臺(tái)9.2.1學(xué)校內(nèi)部平臺(tái)：如學(xué)校網(wǎng)站、內(nèi)部刊物等。9.2.2區(qū)內(nèi)外平臺(tái)：如教育部門網(wǎng)站、教育論壇等。9.3成果推廣方式9.3.1參加各類教育教學(xué)成果評(píng)選活動(dòng)。9.3.2在教育會(huì)議上進(jìn)行成果展示和交流。9.3.3通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行成果分享。10.工作室知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1工作室成員在工作室活動(dòng)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸工作室所有。10.1.2工作室成員個(gè)人在工作室活動(dòng)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，可享有署名權(quán)，但需遵守工作室相關(guān)規(guī)定。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施10.2.1工作室建立健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度。10.2.2對(duì)工作室成員的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行登記和保護(hù)。10.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)收益分配10.3.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)收益主要用于工作室建設(shè)和發(fā)展。10.3.2工作室成員根據(jù)貢獻(xiàn)大小，享有相應(yīng)的收益分配。11.合同履行期限11.1合同起始日期：2024年1月1日11.2合同終止日期：2024年12月31日11.3合同延期條件及程序11.3.1如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法按期履行，雙方可協(xié)商延期。11.3.2延期需提前一個(gè)月向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)，并經(jīng)雙方同意。12.違約責(zé)任12.1違約情形及認(rèn)定12.1.1一方未按合同約定履行義務(wù)。12.1.2一方未按合同約定提供資金或資源。12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。12.2.2雙方可根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商變更或解除合同。12.3違約糾紛解決方式12.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同糾紛。12.3.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.合同解除13.1合同解除條件13.1.1一方嚴(yán)重違約。13.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.2合同解除程序13.2.1提出解除合同的一方應(yīng)提前一個(gè)月向?qū)Ψ桨l(fā)出解除通知。13.2.2雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行善后處理。13.3合同解除后的處理13.3.1解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余款項(xiàng)。13.3.2解除合同不影響雙方已履行合同的效力。14.合同其他約定14.1爭(zhēng)議解決方式14.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。14.1.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同附件及補(bǔ)充條款14.3.1本合同附件包括但不限于：工作室成員名單、經(jīng)費(fèi)預(yù)算表、考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等。14.3.2如有補(bǔ)充條款，雙方應(yīng)另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或選定的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)估的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、合作伙伴或其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：項(xiàng)目監(jiān)督、質(zhì)量評(píng)估、技術(shù)支持、糾紛調(diào)解等。15.3第三方選擇與委托15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)和程序。15.3.2第三方的選擇應(yīng)基于其專業(yè)能力、信譽(yù)和獨(dú)立性。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額16.1.1第三方在履行職責(zé)過程中因自身原因造成損失的，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在合同中約定。16.1.2責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度和第三方自身承擔(dān)的能力來確定。16.2責(zé)任免除16.2.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé)的，第三方不承擔(dān)責(zé)任。16.2.2因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確或不完整導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé)的，第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1.1收取約定的服務(wù)費(fèi)用。17.1.2要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。17.1.3請(qǐng)求甲乙雙方及時(shí)提供相關(guān)信息和數(shù)據(jù)。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方的關(guān)系是委托代理關(guān)系，甲方是委托方，第三方是代理方。18.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守甲方的要求和指示。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方與乙方的關(guān)系是服務(wù)提供關(guān)系，乙方是服務(wù)接受方，第三方是服務(wù)提供方。18.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守乙方的相關(guān)規(guī)定和要求。18.3第三方與其他相關(guān)方的劃分18.3.1第三方與其他相關(guān)方的關(guān)系是獨(dú)立第三方關(guān)系。18.3.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保持獨(dú)立性和客觀性，不受其他相關(guān)方的影響。19.第三方介入的具體條款19.1第三方介入的流程19.1.1甲乙雙方共同確定第三方介入的必要性。19.1.2甲乙雙方共同選定第三方。19.1.3第三方與甲乙雙方簽訂服務(wù)協(xié)議。19.1.4第三方開始履行職責(zé)。19.2第三方介入的費(fèi)用19.2.1第三方介入的費(fèi)用包括但不限于：服務(wù)費(fèi)用、差旅費(fèi)用、資料費(fèi)用等。19.2.2第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。19.3第三方介入的監(jiān)督與評(píng)估19.3.1甲乙雙方應(yīng)定期對(duì)第三方的履職情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。19.3.2第三方應(yīng)定期向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展和成果。19.4第三方介入的終止19.4.1如第三方無法履行職責(zé)或違反服務(wù)協(xié)議，甲乙雙方可終止第三方介入。19.4.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行善后處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作室成員名單詳細(xì)要求：包括成員姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式、專業(yè)特長(zhǎng)等信息。說明：用于明確工作室成員構(gòu)成和職責(zé)分工。2.經(jīng)費(fèi)預(yù)算表詳細(xì)要求：列出各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算金額、使用目的和預(yù)算周期。說明：用于規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用，確保經(jīng)費(fèi)合理分配。3.考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確考核指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和方法。說明：用于確?？己说墓?、公正和有效性。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任范圍等。說明：用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)和責(zé)任。5.教學(xué)成果展示材料詳細(xì)要求：包括論文、教材、課件、教學(xué)案例等成果的詳細(xì)內(nèi)容。說明：用于展示工作室的教學(xué)成果，提升工作室知名度。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記證書詳細(xì)要求：包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)名稱、權(quán)利人、申請(qǐng)日期、批準(zhǔn)日期等。說明：用于證明工作室知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬。7.合作伙伴名單詳細(xì)要求：包括合作伙伴名稱、聯(lián)系方式、合作內(nèi)容等。說明：用于記錄合作伙伴關(guān)系，便于后續(xù)合作。8.教師培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參與人員等。說明：用于記錄教師培訓(xùn)情況，促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。9.教學(xué)成果推廣記錄詳細(xì)要求：包括推廣活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、效果等。說明：用于展示工作室成果的推廣情況。10.工作室活動(dòng)記錄詳細(xì)要求：包括活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、主題、參與人員、活動(dòng)內(nèi)容等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲乙雙方未按合同約定履行義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。示例：甲方未按時(shí)提供所需經(jīng)費(fèi)，乙方因此無法按期完成項(xiàng)目。2.第三方未按服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此給甲乙雙方造成的損失。示例：第三方未能按時(shí)完成項(xiàng)目評(píng)估報(bào)告，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤。3.工作室成員未履行工作室職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：成員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，工作室有權(quán)要求成員賠償損失。示例：工作室成員未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，影響工作室整體工作進(jìn)度。4.工作室未達(dá)到預(yù)期目標(biāo)責(zé)任認(rèn)定：工作室應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)要求賠償損失。示例：工作室未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成預(yù)期目標(biāo)，影響學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。5.工作室成果未達(dá)到預(yù)期效果責(zé)任認(rèn)定：工作室應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)要求賠償損失。示例：工作室成果推廣效果不佳，未能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。6.工作室成員違反工作室管理制度責(zé)任認(rèn)定：成員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，工作室有權(quán)要求成員賠償損失。示例：工作室成員違反工作室管理制度，造成不良影響。全文完。二零二四年度學(xué)校名師工作室建設(shè)合同1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同簽訂地點(diǎn)1.5合同雙方名稱及地址2.工作室建設(shè)目標(biāo)2.1工作室總體目標(biāo)2.2工作室短期目標(biāo)2.3工作室長(zhǎng)期目標(biāo)3.工作室組織架構(gòu)3.1工作室主任及成員3.2工作室職責(zé)分工3.3工作室工作制度4.工作室工作內(nèi)容4.1教學(xué)研究4.2教學(xué)改革4.3教學(xué)成果推廣4.4教師培訓(xùn)與發(fā)展4.5工作室學(xué)術(shù)交流5.工作室經(jīng)費(fèi)管理5.1經(jīng)費(fèi)來源5.2經(jīng)費(fèi)使用原則5.3經(jīng)費(fèi)使用范圍5.4經(jīng)費(fèi)審計(jì)與監(jiān)督6.工作室考核評(píng)價(jià)6.1考核指標(biāo)6.2考核方法6.3考核結(jié)果應(yīng)用6.4考核結(jié)果公示7.工作室成果展示7.1成果形式7.2成果發(fā)布7.3成果交流8.工作室資料管理8.1資料收集8.2資料整理8.3資料歸檔8.4資料保密9.工作室保密條款9.1保密范圍9.2保密措施9.3違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止的程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決期限12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除與終止13.其他約定13.1法律適用13.2合同附件13.3合同份數(shù)14.合同簽署14.1雙方簽字蓋章14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名稱本合同名稱為“二零二四年度學(xué)校名師工作室建設(shè)合同”。1.2合同編號(hào)本合同編號(hào)為“S20240001”。1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為二零二四年三月二十日。1.4合同簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為市區(qū)街道學(xué)校。1.5合同雙方名稱及地址甲方：市區(qū)學(xué)校地址：市區(qū)街道路號(hào)乙方：名師工作室地址：市區(qū)街道路號(hào)2.工作室建設(shè)目標(biāo)2.1工作室總體目標(biāo)本工作室旨在通過組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，提高學(xué)校教師的教學(xué)水平和科研能力，培養(yǎng)一批具有較高教學(xué)水平和科研能力的名師。2.2工作室短期目標(biāo)（1）在二零二四年度內(nèi)，完成工作室成員的選拔和組建。（2）制定工作室年度工作計(jì)劃，明確工作目標(biāo)和具體措施。（3）開展至少三次教學(xué)研討活動(dòng)，提升教師教學(xué)水平。2.3工作室長(zhǎng)期目標(biāo)（1）在三年內(nèi)，培養(yǎng)出一批具有省級(jí)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人稱號(hào)的教師。（2）形成一套具有特色的教學(xué)模式和科研成果。（3）提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)校在區(qū)域內(nèi)的知名度。3.工作室組織架構(gòu)3.1工作室主任及成員工作室主任由甲方指定，負(fù)責(zé)工作室的全面工作。工作室成員由甲方根據(jù)教師教學(xué)水平和科研能力選拔產(chǎn)生。3.2工作室職責(zé)分工（1）工作室主任負(fù)責(zé)工作室的全面工作，協(xié)調(diào)工作室內(nèi)部關(guān)系。（2）工作室成員負(fù)責(zé)具體的教學(xué)研究和改革工作，參與工作室活動(dòng)。3.3工作室工作制度工作室制定《名師工作室工作制度》，明確工作室成員的權(quán)利和義務(wù)，確保工作室高效運(yùn)轉(zhuǎn)。4.工作室工作內(nèi)容4.1教學(xué)研究（1）開展教學(xué)課題研究，提高教師科研能力。（2）組織教學(xué)觀摩、交流，促進(jìn)教師相互學(xué)習(xí)。4.2教學(xué)改革（1）探索創(chuàng)新教學(xué)模式，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。（2）開展教學(xué)評(píng)價(jià)改革，完善教學(xué)評(píng)價(jià)體系。4.3教學(xué)成果推廣（1）組織教學(xué)成果展示活動(dòng)，推廣優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。4.4教師培訓(xùn)與發(fā)展（1）組織教師參加各類培訓(xùn)，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。（2）為教師提供科研、教學(xué)等方面的指導(dǎo)。4.5工作室學(xué)術(shù)交流（1）組織學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，促進(jìn)工作室成員之間的學(xué)術(shù)交流。（2）邀請(qǐng)專家進(jìn)行講座，提升工作室成員的學(xué)術(shù)水平。5.工作室經(jīng)費(fèi)管理5.1經(jīng)費(fèi)來源本工作室經(jīng)費(fèi)由甲方提供，主要用于工作室成員的培訓(xùn)、研討、交流等。5.2經(jīng)費(fèi)使用原則（1）合理使用經(jīng)費(fèi)，確保經(jīng)費(fèi)使用效益。（2）嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，確保經(jīng)費(fèi)使用透明。5.3經(jīng)費(fèi)使用范圍（1）教師培訓(xùn)費(fèi)（2）教學(xué)研討活動(dòng)費(fèi)（3）學(xué)術(shù)交流活動(dòng)費(fèi)（4）工作室辦公經(jīng)費(fèi)5.4經(jīng)費(fèi)審計(jì)與監(jiān)督甲方對(duì)工作室經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì)，確保經(jīng)費(fèi)使用合規(guī)。6.工作室考核評(píng)價(jià)6.1考核指標(biāo)（1）工作室成員的教學(xué)水平（2）工作室成員的科研成果（3）工作室的工作成效6.2考核方法（1）定期組織教學(xué)觀摩、交流，對(duì)工作室成員的教學(xué)水平進(jìn)行評(píng)價(jià)。（2）對(duì)工作室成員的科研成果進(jìn)行評(píng)審。（3）對(duì)工作室的工作成效進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。6.3考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果作為工作室成員評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉升職稱的重要依據(jù)。6.4考核結(jié)果公示考核結(jié)果在工作室內(nèi)部進(jìn)行公示，接受全體成員監(jiān)督。8.工作室資料管理8.1資料收集工作室成員應(yīng)積極收集教學(xué)、科研等方面的資料，包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教案、論文、研究報(bào)告等。8.2資料整理收集到的資料需按照類別、時(shí)間等進(jìn)行整理，并建立電子檔案和紙質(zhì)檔案。8.3資料歸檔整理后的資料應(yīng)按照歸檔制度進(jìn)行歸檔，確保資料的完整性和安全性。8.4資料保密工作室內(nèi)部資料屬保密范圍，未經(jīng)允許不得對(duì)外泄露。9.工作室保密條款9.1保密范圍工作室成員在參與工作室活動(dòng)過程中所獲取的敏感信息、未公開的教學(xué)研究成果等均屬保密范圍。9.2保密措施（1）工作室成員需簽訂保密協(xié)議，明確保密責(zé)任。（2）工作室內(nèi)部設(shè)立保密制度，對(duì)保密信息進(jìn)行標(biāo)識(shí)和管理。9.3違約責(zé)任如工作室成員違反保密協(xié)議，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）甲方根據(jù)工作需要，可提前一個(gè)月通知乙方解除合同。（2）乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。10.2合同終止條件（1）合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.3合同解除與終止的程序（1）甲方提出解除或終止合同，書面通知乙方。（2）乙方收到通知后，應(yīng)在七日內(nèi)確認(rèn)。（3）雙方協(xié)商一致，簽訂解除或終止合同協(xié)議。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。11.3爭(zhēng)議解決期限雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后三十日內(nèi)達(dá)成一致意見。如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。12.合同生效及變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。12.3合同解除與終止如合同解除或終止，雙方應(yīng)按照本合同約定辦理。13.其他約定13.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2合同附件（1）工作室工作制度（2）保密協(xié)議（3）考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署14.1雙方簽字蓋章甲方：________________乙方：________________14.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的其他個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、顧問機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入條件15.2.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意引入第三方參與本合同項(xiàng)下的相關(guān)工作。15.2.2第三方具備完成相關(guān)工作的能力和資質(zhì)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，履行其職責(zé)。15.3.2第三方的行為直接或間接導(dǎo)致合同目的無法實(shí)現(xiàn)的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的工作條件和支持。15.4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲方、乙方之間應(yīng)明確劃分權(quán)責(zé)，避免責(zé)任不清。15.5.2第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的意見和指示。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額概述16.2責(zé)任限額計(jì)算16.2.1第三方的責(zé)任限額為本合同總金額的10%。16.2.2責(zé)任限額以人民幣計(jì)算，具體數(shù)額以合同簽訂時(shí)的人民幣市場(chǎng)匯率為準(zhǔn)。16.3責(zé)任限額適用范圍16.3.1第三方因疏忽、過失或違反合同約定導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)不超過責(zé)任限額的賠償責(zé)任。16.3.2責(zé)任限額不適用于因第三方故意或重大過失導(dǎo)致的損失。16.4責(zé)任限額的調(diào)整16.4.1如本合同總金額發(fā)生調(diào)整，責(zé)任限額將相應(yīng)調(diào)整。16.4.2責(zé)任限額的調(diào)整需經(jīng)甲乙雙方書面確認(rèn)。17.第三方介入的具體條款17.1第三方介入程序17.1.1甲方或乙方提出引入第三方建議，并經(jīng)對(duì)方同意。17.1.2雙方共同與第三方協(xié)商，確定第三方的工作內(nèi)容、職責(zé)和報(bào)酬等。17.1.3雙方與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方在本合同中的地位和責(zé)任。17.2第三方工作內(nèi)容17.2.1第三方應(yīng)根據(jù)本合同約定，協(xié)助甲方或乙方完成相關(guān)工作。17.2.2第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，定期向甲方或乙方報(bào)告工作進(jìn)展。17.3第三方報(bào)酬17.3.1第三方報(bào)酬根據(jù)其工作內(nèi)容、工作量及市場(chǎng)行情確定。17.3.2第三方報(bào)酬支付方式及時(shí)間由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。17.4第三方介入的終止17.4.1如第三方無法履行合同義務(wù)或違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)終止其介入。17.4.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況確定后續(xù)工作安排。18.第三方介入的爭(zhēng)議解決18.1第三方介入過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。18.2協(xié)商不成的，爭(zhēng)議應(yīng)提交至合同簽訂地人民法院解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作室工作制度詳細(xì)要求：包括工作室的組織架構(gòu)、職責(zé)分工、工作流程、考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件為工作室日常運(yùn)作的規(guī)范性文件，確保工作室高效、有序地開展各項(xiàng)工作。2.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確雙方保密信息的內(nèi)容、保密期限、保密措施等。說明：本附件旨在保護(hù)雙方在合作過程中所涉及的保密信息，防止信息泄露。3.考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確工作室成員的考核指標(biāo)、考核方法、考核結(jié)果應(yīng)用等。說明：本附件為工作室成員績(jī)效評(píng)估的依據(jù)，確?？己说墓?、公正。4.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的工作內(nèi)容、職責(zé)、報(bào)酬、違約責(zé)任等。說明：本附件為第三方介入本合同項(xiàng)下工作的規(guī)范性文件，確保第三方工作的順利進(jìn)行。5.經(jīng)費(fèi)使用明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)記錄工作室經(jīng)費(fèi)的來源、使用范圍、使用金額等。說明：本附件為工作室經(jīng)費(fèi)管理的依據(jù)，確保經(jīng)費(fèi)使用的透明度和合規(guī)性。6.工作室成果展示材料詳細(xì)要求：包括教學(xué)成果、科研成果、學(xué)術(shù)交流材料等。說明：本附件為工作室工作成果的展示，體現(xiàn)工作室的工作成效。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)示例：甲方未按時(shí)提供工作場(chǎng)所，導(dǎo)致乙方無法正常開展工作，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.第三方違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方違反保密協(xié)議，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：第三方在參與工作室工作時(shí)，泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.第三方未按時(shí)完成工作責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按照合同約定的時(shí)間完成工作，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例：第三方未按時(shí)提交研究報(bào)告，導(dǎo)致甲方無法按期完成項(xiàng)目，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲乙雙方未按約定支付報(bào)酬責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲乙雙方應(yīng)按合同約定支付報(bào)酬。如一方未支付或未按時(shí)支付，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例：甲方未按時(shí)支付乙方報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。5.第三方違反合同約定責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方違反合同約定，導(dǎo)致合同目的無法實(shí)現(xiàn)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例：第三方在提供技術(shù)服務(wù)時(shí)，質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。二零二四年度學(xué)校名師工作室建設(shè)合同2本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條名師工作室建設(shè)目標(biāo)2.1工作室名稱2.2建設(shè)目標(biāo)2.3建設(shè)期限第三條名師工作室建設(shè)內(nèi)容3.1師資隊(duì)伍建設(shè)3.1.1人員構(gòu)成3.1.2職稱要求3.1.3教學(xué)經(jīng)驗(yàn)要求3.2教學(xué)研究3.2.1研究方向3.2.2研究方法3.2.3研究成果3.3教學(xué)成果推廣3.3.1推廣方式3.3.2推廣范圍3.3.3推廣效果第四條經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用4.1經(jīng)費(fèi)總額4.2經(jīng)費(fèi)構(gòu)成4.3經(jīng)費(fèi)使用范圍4.4經(jīng)費(fèi)使用審批流程第五條名師工作室運(yùn)行與管理5.1運(yùn)行機(jī)制5.1.1工作室管理制度5.1.2工作室會(huì)議制度5.1.3工作室考核制度5.2管理機(jī)構(gòu)5.2.1主任職責(zé)5.2.2成員職責(zé)5.2.3管理人員職責(zé)第六條合作交流與培訓(xùn)6.1合作交流6.1.1合作單位6.1.2合作內(nèi)容6.1.3合作形式6.2培訓(xùn)計(jì)劃6.2.1培訓(xùn)對(duì)象6.2.2培訓(xùn)內(nèi)容6.2.3培訓(xùn)方式第七條成果考核與獎(jiǎng)勵(lì)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.1.1教學(xué)成果7.1.2研究成果7.1.3推廣成果7.2獎(jiǎng)勵(lì)措施7.2.1獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象7.2.2獎(jiǎng)勵(lì)形式7.2.3獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)第八條合同履行與變更8.1履行期限8.2履行地點(diǎn)8.3合同變更8.3.1變更條件8.3.2變更程序8.3.3變更通知第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.1.1甲方違約責(zé)任9.1.2乙方違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決9.2.1爭(zhēng)議解決方式9.2.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第十條合同解除與終止10.1合同解除10.1.1解除條件10.1.2解除程序10.2合同終止10.2.1終止條件10.2.2終止程序第十一條合同生效與解除11.1合同生效11.2合同解除11.2.1解除條件11.2.2解除程序第十二條合同附件12.1附件一：名師工作室建設(shè)方案12.2附件二：經(jīng)費(fèi)使用明細(xì)表12.3附件三：合作協(xié)議12.4附件四：培訓(xùn)計(jì)劃第十三條其他約定事項(xiàng)13.1保密條款13.2適用法律13.3合同份數(shù)13.4合同生效日期第十四條合同簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方代表簽字14.3簽署日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1甲方名稱：市中學(xué)1.2甲方地址：市區(qū)路號(hào)1.3乙方名稱：名師工作室1.4乙方地址：市區(qū)路號(hào)第二條名師工作室建設(shè)目標(biāo)2.1工作室名稱：名師工作室2.2建設(shè)目標(biāo)：打造一支具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的名師團(tuán)隊(duì)，提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量，為全市乃至全國(guó)培養(yǎng)高素質(zhì)的教育人才。2.3建設(shè)期限：自2024年1月1日起至2026年12月31日止。第三條名師工作室建設(shè)內(nèi)容3.1師資隊(duì)伍建設(shè)3.1.1人員構(gòu)成：由校內(nèi)具有高級(jí)職稱、豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀教學(xué)成果的優(yōu)秀教師組成。3.2教學(xué)研究3.2.1研究方向：教育教學(xué)改革、課程開發(fā)、教學(xué)方法創(chuàng)新等。3.2.2研究方法：文獻(xiàn)研究、實(shí)證研究、案例研究等。3.2.3研究成果：發(fā)表教育教學(xué)論文、出版教材、開發(fā)教學(xué)資源等。3.3教學(xué)成果推廣3.3.1推廣方式：開展教育教學(xué)研討會(huì)、培訓(xùn)活動(dòng)、經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)等。3.3.2推廣范圍：全市中小學(xué)、幼兒園。3.3.3推廣效果：提升教育教學(xué)質(zhì)量，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。第四條經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用4.1經(jīng)費(fèi)總額：人民幣萬元。4.2經(jīng)費(fèi)構(gòu)成：人員經(jīng)費(fèi)、辦公經(jīng)費(fèi)、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、差旅費(fèi)等。4.3經(jīng)費(fèi)使用范圍：用于名師工作室的日常運(yùn)行、師資培訓(xùn)、教學(xué)研究、成果推廣等。4.4經(jīng)費(fèi)使用審批流程：由甲方財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)審批，乙方提出使用計(jì)劃，經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。第五條名師工作室運(yùn)行與管理5.1運(yùn)行機(jī)制5.1.1工作室管理制度：制定工作室管理制度，明確工作室的職責(zé)、任務(wù)和運(yùn)行規(guī)則。5.1.2工作室會(huì)議制度：定期召開工作室會(huì)議，討論工作室工作計(jì)劃、研究進(jìn)展、經(jīng)費(fèi)使用等情況。5.1.3工作室考核制度：對(duì)工作室成員進(jìn)行年度考核，考核內(nèi)容包括教育教學(xué)成果、研究進(jìn)展、成果推廣等。5.2管理機(jī)構(gòu)5.2.1主任職責(zé)：負(fù)責(zé)工作室的整體規(guī)劃、組織實(shí)施、協(xié)調(diào)溝通等工作。5.2.2成員職責(zé)：參與工作室的研究、教學(xué)、推廣等工作，完成工作室分配的任務(wù)。5.2.3管理人員職責(zé)：負(fù)責(zé)工作室的日常管理、財(cái)務(wù)、后勤等工作。第六條合作交流與培訓(xùn)6.1合作交流6.1.1合作單位：全市各級(jí)各類學(xué)校、教育科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)等。6.1.2合作內(nèi)容：開展教育教學(xué)研討、培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng)。6.1.3合作形式：聯(lián)合舉辦活動(dòng)、互派教師交流、共同開展研究等。6.2培訓(xùn)計(jì)劃6.2.1培訓(xùn)對(duì)象：工作室成員、其他教師。6.2.2培訓(xùn)內(nèi)容：教育教學(xué)理論、教學(xué)方法、課程開發(fā)等。6.2.3培訓(xùn)方式：集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、實(shí)踐培訓(xùn)等。第七條成果考核與獎(jiǎng)勵(lì)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.1.1教學(xué)成果：教學(xué)質(zhì)量、學(xué)績(jī)、教學(xué)評(píng)價(jià)等。7.1.2研究成果：論文發(fā)表、教材編寫、教學(xué)資源開發(fā)等。7.1.3推廣成果：培訓(xùn)人數(shù)、活動(dòng)效果、社會(huì)反響等。7.2獎(jiǎng)勵(lì)措施7.2.1獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象：工作室成員、優(yōu)秀成果獲得者。7.2.2獎(jiǎng)勵(lì)形式：頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金、晉升職稱等。7.2.3獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)考核結(jié)果，設(shè)立不同等級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)。第八條合同履行與變更8.1履行期限：自2024年1月1日起至2026年12月31日止。8.2履行地點(diǎn)：市中學(xué)內(nèi)。8.3合同變更8.3.1變更條件：因不可抗力、政策調(diào)整等客觀原因，導(dǎo)致合同無法按原計(jì)劃履行時(shí)，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。8.3.2變更程序：任何一方提出變更要求時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂變更協(xié)議。8.3.3變更通知：變更協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)立即通知相關(guān)利益相關(guān)方，確保變更信息的透明和及時(shí)。第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.1.1甲方違約責(zé)任：如甲方未按合同約定提供經(jīng)費(fèi)或支持，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失。9.1.2乙方違約責(zé)任：如乙方未按合同約定完成工作任務(wù)或提供合格成果，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。9.2爭(zhēng)議解決9.2.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可提交市區(qū)人民法院訴訟解決。9.2.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，雙方可共同選擇一個(gè)中立的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。第十條合同解除與終止10.1合同解除一方嚴(yán)重違約，另一方在通知解除后30日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施不力；發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2解除程序：提出解除合同的一方應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方，并說明解除理由。10.2合同終止10.2.1終止條件：合同履行完畢或雙方協(xié)商一致終止合同。10.2.2終止程序：合同終止后，雙方應(yīng)進(jìn)行資產(chǎn)清算，并簽訂終止協(xié)議。第十一條合同生效與解除11.1合同生效：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。11.2合同解除11.2.1解除條件：如發(fā)生第十條所述的解除條件，任何一方均可提出解除合同。11.2.2解除程序：同第十條所述。第十二條合同附件12.1附件一：名師工作室建設(shè)方案12.2附件二：經(jīng)費(fèi)使用明細(xì)表12.3附件三：合作協(xié)議12.4附件四：培訓(xùn)計(jì)劃第十三條其他約定事項(xiàng)13.1保密條款：雙方對(duì)本合同內(nèi)容及履行情況負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.2適用法律：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.3合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.4合同生效日期：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第十四條合同簽署14.1甲方代表簽字：[甲方代表姓名]14.2乙方代表簽字：[乙方代表姓名]14.3簽署日期：[簽署日期]第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1定義：本條款所指的“第三方”是指除甲乙雙方之外的獨(dú)立主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、法律顧問、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)等。15.2介入目的：第三方介入的目的是為了確保合同的有效履行，提高合同執(zhí)行效率，保障各方權(quán)益。15.3介入程序：甲乙雙方協(xié)商一致后，可邀請(qǐng)第三方介入合同執(zhí)行。第三方介入前，應(yīng)與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第十六條第三方責(zé)任與權(quán)利16.1責(zé)任：16.1.1第三方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，對(duì)自身行為負(fù)責(zé)。16.1.2第三方在提供中介、評(píng)估、咨詢等服務(wù)時(shí)，應(yīng)保證服務(wù)的真實(shí)性和有效性。16.1.3第三方因自身原因造成合同無法履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。16.2權(quán)利：16.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息，以完成其工作。16.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲乙雙方收取合理的服務(wù)費(fèi)用。16.2.3第三方有權(quán)在合同執(zhí)行過程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。第十七條第三方介入的具體條款17.1第三方介入的范圍：第三方介入的范圍包括但不限于合同履行過程中的中介、評(píng)估、咨詢、法律支持、技術(shù)支持等。17.2第三方介入的方式：第三方介入的方式包括但不限于現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、遠(yuǎn)程服務(wù)、提供專業(yè)報(bào)告等。17.3第三方介入的期限：第三方介入的期限根據(jù)合同執(zhí)行情況確定，一般不超過合同期限。第十八條甲乙雙方責(zé)任增加18.1.1甲方應(yīng)負(fù)責(zé)提供第三方所需的資料和信息，確保第三方能夠順利開展工作。18.1.2乙方應(yīng)配合第三方的工作，及時(shí)反饋工作進(jìn)展，共同推動(dòng)合同履行。18.1.3甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用。第十九條第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額：第三方在合同執(zhí)行過程中，因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額不超過其收取服務(wù)費(fèi)用的兩倍。19.2超出責(zé)任限額的部分