2025年度汽修廠汽車維修行業(yè)技師聘用協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度汽修廠汽車維修行業(yè)技師聘用協(xié)議甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、技師聘用描述1.聘用內容乙方同意受聘為甲方汽修廠的技術師，負責汽車維修工作。乙方應具備相關汽車維修行業(yè)技師資格證書，并具備實際工作經(jīng)驗。乙方應遵守甲方的工作制度、技術規(guī)范和操作規(guī)程。2.工作要求乙方應按照甲方的要求，完成汽車維修任務，確保維修質量。乙方應保持維修技能的持續(xù)提升，積極參加甲方組織的培訓和技能考核。乙方保證在維修過程中，對客戶車輛的安全性能負責。二、聘用期限與薪酬1.聘用期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，聘用期限為______年（具體時長）。雙方可在聘用期限屆滿前______個月（具體時長）提出續(xù)聘意向，續(xù)聘期限由雙方協(xié)商確定。2.薪酬待遇乙方的基本月薪為______元（具體金額），并根據(jù)甲方規(guī)定的考核制度，享有績效獎金、加班費等福利待遇。甲方將為乙方提供必要的工作條件、安全防護設備和勞動保護用品。三、工作職責與權利1.工作職責乙方應按照甲方的工作安排，按時完成汽車維修任務，確保維修質量。乙方應積極參與團隊合作，與同事共同提高維修技能和工作效率。2.權利乙方享有法律規(guī)定的休息休假權利。乙方有權要求甲方提供必要的工作條件，并有權對甲方的工作制度提出意見和建議。四、合同解除與違約責任1.合同解除任何一方在合同期內，未經(jīng)對方同意，不得擅自解除合同。乙方如有嚴重違反甲方工作紀律或造成重大經(jīng)濟損失的行為，甲方有權解除合同。甲方因經(jīng)營不善等原因需提前解除合同，應提前______個月通知乙方，并支付乙方相應經(jīng)濟補償。2.違約責任任何一方違反本協(xié)議，應承擔相應的違約責任。甲方未能按照約定支付乙方薪酬，應按每日萬分之五向乙方支付違約金。乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保乙方的工作符合甲方的標準和要求。有權根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，對乙方的薪酬和福利進行調整。義務：為乙方提供必要的工作條件和培訓機會，確保乙方能夠勝任工作。保障乙方的合法權益，按照國家規(guī)定和協(xié)議約定支付乙方薪酬和福利。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供明確的工作職責和考核標準。有權在合同期內享受國家規(guī)定的休息休假權利。義務：嚴格遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律，保證工作質量。積極參加甲方組織的培訓和考核，不斷提升自身技能。六、工作考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括但不限于工作質量、工作效率、團隊合作等方面。乙方應積極配合甲方的考核工作，如實反映工作情況。2.評價標準評價標準以本協(xié)議約定的工作職責和考核標準以及國家相關職業(yè)標準為準。七、薪酬支付與福利1.薪酬支付乙方的基本月薪為______元（具體金額），并根據(jù)甲方規(guī)定的考核制度，享有績效獎金、加班費等福利待遇。甲方將在每月的______日前支付乙方上個月的薪酬。2.福利待遇甲方將為乙方提供國家規(guī)定的五險一金待遇。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，提供帶薪年假、節(jié)日福利等。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期內，未經(jīng)對方同意，不得擅自解除合同。乙方如有嚴重違反甲方工作紀律或造成重大經(jīng)濟損失的行為，甲方有權解除合同。甲方因經(jīng)營不善等原因需提前解除合同，應提前______個月通知乙方，并支付乙方相應經(jīng)濟補償。2.合同終止合同期滿后，如雙方無續(xù)簽意向，合同自然終止。如合同終止，甲方應按照國家規(guī)定和協(xié)議約定支付乙方經(jīng)濟補償。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于薪酬待遇、工作流程等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽