廣告公司高管聘用合同

廣告公司高管聘用合同合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家合法成立的廣告公司，乙方愿意擔(dān)任甲方公司高管，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方公司高管事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方公司高管，具體職位為：__________。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行高管職責(zé)，協(xié)助甲方制定并實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃和管理制度，確保公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。1.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、社會(huì)公德和甲方公司的規(guī)章制度，維護(hù)甲方公司的合法權(quán)益。第二條任期2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方可提前一個(gè)月書面通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)。2.3甲方可根據(jù)實(shí)際情況提前一個(gè)月書面通知乙方解除本合同，但應(yīng)給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第三條薪酬待遇3.1乙方擔(dān)任甲方公司高管期間，甲方應(yīng)支付乙方年薪人民幣_(tái)___元（稅前），按月平均發(fā)放。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的帶薪休假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。3.3乙方擔(dān)任甲方公司高管期間，甲方可根據(jù)乙方的工作績效和公司規(guī)定給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方公司的商業(yè)秘密、機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。5.2如乙方提前解除本合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，否則乙方應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。5.3如甲方提前解除本合同，應(yīng)給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明文件5.乙方保密協(xié)議6.乙方簽署的合同解除通知7.甲方公司章程8.甲方公司管理制度9.甲方公司經(jīng)營計(jì)劃10.甲方公司上一年度財(cái)務(wù)報(bào)表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間提供相關(guān)證件或資料，視為違約。2.乙方提前解除合同未提前一個(gè)月書面通知甲方，視為違約。3.乙方泄露甲方公司商業(yè)秘密或機(jī)密信息，視為違約。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方薪酬，視為違約。5.甲方提前解除合同未給予乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.高管：指在企業(yè)中擔(dān)任重要管理職務(wù)，負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營管理、決策、協(xié)調(diào)等工作的人員。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方因提前解除合同，按照乙方剩余合同期限的薪酬標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方的賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)提供證件或資料：甲方應(yīng)催促乙方盡快提供，必要時(shí)可要求乙方支付逾期提供所產(chǎn)生的費(fèi)用。2.乙方提前解除合同：甲方應(yīng)核實(shí)情況，如乙方確有過錯(cuò)，可要求乙方支付違約金。3.乙方泄露公司商業(yè)秘密：甲方應(yīng)立即采取措施保護(hù)公司權(quán)益，如要求乙方停止侵權(quán)行為、消除影響、賠償損失等。4.甲方未按時(shí)支付薪酬：乙方有權(quán)要求甲方支付，如甲方逾期支付，甲方應(yīng)支付逾期支付所產(chǎn)生的利息。5.甲方提前解除合同未給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，甲方應(yīng)按照約定標(biāo)準(zhǔn)支付。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立或經(jīng)營困難的廣告公司，需要招聘有經(jīng)驗(yàn)的高管來推動(dòng)公司發(fā)展。2.乙方具有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力，愿意加入甲